二零二五年度陜西教職工勞動(dòng)合同修改合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度陜西教職工勞動(dòng)合同修改合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)及背景3.合同期限及起始時(shí)間4.工作崗位及工作內(nèi)容4.1崗位名稱4.2崗位職責(zé)4.3工作地點(diǎn)5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間安排5.2休息休假制度5.3節(jié)假日安排6.工資待遇6.1基本工資6.2績(jī)效工資6.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.4工資支付方式及時(shí)間7.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2福利待遇8.勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康8.1勞動(dòng)保護(hù)措施8.2職業(yè)健康檢查9.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.2爭(zhēng)議解決方式10.合同解除及終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除或終止程序11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序12.合同生效及其他12.1合同生效日期12.2其他約定事項(xiàng)13.合同附件14.合同簽署及備案第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：陜西省教育廳乙方：陜西某中學(xué)1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)及背景本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《陜西省實(shí)施<中華人民共和國勞動(dòng)合同法>辦法》及相關(guān)法律法規(guī)，鑒于甲方系陜西省教育廳，乙方系陜西某中學(xué)，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議。3.合同期限及起始時(shí)間3.1本合同期限自2024年1月1日起至2027年12月31日止。3.2本合同起始時(shí)間為2024年1月1日。4.工作崗位及工作內(nèi)容4.1崗位名稱：中學(xué)教師4.2崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)所任教學(xué)科目的教學(xué)工作；（2）參與學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)，完成學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù)；（3）關(guān)心學(xué)長(zhǎng)，做好學(xué)生的思想教育工作；（4）積極參加教研活動(dòng)，不斷提高教育教學(xué)水平。4.3工作地點(diǎn)：陜西某中學(xué)5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間安排：（1）每周工作五天，每天工作8小時(shí)；（2）每周休息兩天。5.2休息休假制度：（1）乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日及婚假、產(chǎn)假、喪假等休假；（2）乙方每年享有帶薪年休假10天。5.3節(jié)假日安排：（1）國家法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行；（2）公休日為每周六、日。6.工資待遇6.1基本工資乙方基本工資為每月5000元。6.2績(jī)效工資乙方績(jī)效工資根據(jù)學(xué)校年度考核結(jié)果確定，最高不超過基本工資的30%。6.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼（1）年終獎(jiǎng)金：根據(jù)學(xué)校年度考核結(jié)果，最高不超過基本工資的20%；（2）交通補(bǔ)貼：每月200元；（3）通訊補(bǔ)貼：每月100元。6.4工資支付方式及時(shí)間（1）乙方工資每月支付一次；（2）工資支付時(shí)間為每月的25日前。8.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇8.1社會(huì)保險(xiǎn)（1）甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；（2）乙方在合同期間，應(yīng)按照國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。8.2福利待遇（1）甲方為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于住房補(bǔ)貼、取暖補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼等；（2）乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、探親假、婚假、喪假等福利。9.勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康9.1勞動(dòng)保護(hù)措施（1）甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境符合國家安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)；（2）甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方在工作中的人身安全。9.2職業(yè)健康檢查（1）甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查；（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求參加職業(yè)健康檢查，并如實(shí)提供個(gè)人健康信息。10.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決10.1違約責(zé)任（1）任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金金額按合同約定或法律規(guī)定執(zhí)行。10.2爭(zhēng)議解決方式（1）本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.合同解除及終止11.1合同解除條件（1）乙方因法定事由提出解除合同；（2）甲方因法定事由或乙方嚴(yán)重違約提出解除合同。11.2合同終止條件（1）本合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止合同的情形。11.3解除或終止程序（1）任何一方提出解除或終止合同時(shí)，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方；（2）合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。12.合同變更12.1變更條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）法律法規(guī)規(guī)定的變更條件。12.2變更程序（1）雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議；（2）變更協(xié)議作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。13.合同生效及其他13.1合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2其他約定事項(xiàng)（1）本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份；（2）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.合同簽署及備案14.1簽署本合同由雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字（或蓋章）。14.2備案本合同簽訂后，雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行備案。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中所稱第三方，是指為甲乙雙方提供中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。1.2第三方介入本合同，需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。2.第三方責(zé)任2.1第三方在履行本合同時(shí)，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及本合同約定，對(duì)因其提供的服務(wù)或產(chǎn)品導(dǎo)致的甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.2第三方的責(zé)任限額2.2.1第三方的賠償責(zé)任以本合同約定的賠償限額為限，賠償限額不得超過人民幣五十萬元。2.2.2若第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品導(dǎo)致甲乙雙方損失超過賠償限額，超出部分由甲乙雙方自行承擔(dān)。3.第三方權(quán)利3.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照協(xié)議支付相關(guān)服務(wù)費(fèi)用。3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的配合，包括但不限于提供資料、協(xié)助調(diào)查等。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方作為獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人，與甲方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由雙方簽訂的書面協(xié)議約定。4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方作為獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人，與乙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由雙方簽訂的書面協(xié)議約定。4.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方作為獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人，在提供相關(guān)服務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守甲乙雙方簽訂的合同約定，并對(duì)甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.第三方介入的額外條款及說明5.1第三方介入程序5.1.1甲方或乙方如需引入第三方，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方，并提交第三方的基本信息及服務(wù)內(nèi)容。5.1.2對(duì)方應(yīng)在收到通知后十五日內(nèi)給予回復(fù)，同意或拒絕第三方介入。5.2第三方介入的合同5.2.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。5.2.2第三方協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。5.3第三方介入的費(fèi)用5.3.1第三方提供的服務(wù)費(fèi)用由甲乙雙方按照第三方協(xié)議約定支付。5.3.2第三方介入產(chǎn)生的其他費(fèi)用，由甲乙雙方按照協(xié)議約定承擔(dān)。5.4第三方介入的保密義務(wù)5.4.1第三方在提供服務(wù)的全過程中，對(duì)甲乙雙方的信息負(fù)有保密義務(wù)。5.4.2第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。6.第三方介入的終止（1）第三方違反本合同約定或協(xié)議約定；（2）第三方提供的的服務(wù)或產(chǎn)品不符合約定標(biāo)準(zhǔn)；（3）第三方無法繼續(xù)履行服務(wù)義務(wù)。6.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)本合同和第三方協(xié)議的約定，辦理相關(guān)手續(xù)，并處理善后事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：本合同詳細(xì)要求：本合同應(yīng)包含合同、雙方簽字（或蓋章）頁、合同簽訂日期等基本信息，并符合國家法律法規(guī)及格式要求。2.附件二：雙方身份證復(fù)印件詳細(xì)要求：提供雙方有效身份證件的復(fù)印件，確保身份證信息的真實(shí)性和有效性。3.附件三：第三方協(xié)議詳細(xì)要求：第三方協(xié)議應(yīng)明確各方的權(quán)利義務(wù)，包括服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、保密條款等，并由雙方簽字（或蓋章）。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明詳細(xì)要求：提供乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)的繳納證明，證明乙方已按照國家規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.附件五：工資發(fā)放記錄詳細(xì)要求：提供乙方工資發(fā)放的記錄，包括工資數(shù)額、發(fā)放日期、發(fā)放方式等。6.附件六：休息休假記錄詳細(xì)要求：提供乙方休息休假的記錄，包括休假時(shí)間、休假理由等。7.附件七：勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康檢查記錄詳細(xì)要求：提供乙方參加勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康檢查的記錄，包括檢查時(shí)間、檢查結(jié)果等。8.附件八：違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決協(xié)議應(yīng)明確違約行為、違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及爭(zhēng)議解決方式。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲方未按時(shí)足額支付乙方工資；1.2乙方未按合同約定履行工作職責(zé)；1.3第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)或產(chǎn)品；1.4雙方未按照合同約定履行保密義務(wù)；1.5任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，應(yīng)支付違約金，違約金按每月工資總額的百分之五計(jì)算；2.2乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；2.3第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)或產(chǎn)品，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；2.4雙方未按照合同約定履行保密義務(wù)，泄露對(duì)方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；2.5任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，乙方可以向甲方提出支付違約金，違約金為每月工資總額的百分之五；2.乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；3.第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受損，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；4.雙方在合同履行過程中泄露對(duì)方商業(yè)秘密，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；5.任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，如恢復(fù)合同狀態(tài)、賠償損失等。全文完。二零二四年度陜西教職工勞動(dòng)合同修改合同1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同編號(hào)1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同終止日期2.教職工基本信息2.1姓名2.2性別2.3出生日期2.4身份證號(hào)碼2.5聯(lián)系電話2.6家庭住址3.工作崗位與職責(zé)3.1工作崗位3.2工作職責(zé)3.3工作內(nèi)容3.4工作標(biāo)準(zhǔn)4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息時(shí)間4.3休假制度4.4休息日安排5.工資與福利待遇5.1基本工資5.2績(jī)效工資5.3獎(jiǎng)金5.4福利待遇5.5社會(huì)保險(xiǎn)5.6住房公積金6.工作紀(jì)律與考核6.1工作紀(jì)律6.2考核制度6.3考核標(biāo)準(zhǔn)6.4考核結(jié)果7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)計(jì)劃7.2發(fā)展機(jī)會(huì)7.3培訓(xùn)費(fèi)用7.4培訓(xùn)考核8.勞動(dòng)合同變更8.1變更原因8.2變更內(nèi)容8.3變更程序8.4變更日期9.勞動(dòng)合同解除與終止9.1解除原因9.2解除程序9.3解除日期9.4終止原因9.5終止程序9.6終止日期10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任10.3違約賠償11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.合同附件12.1附件一：工作職責(zé)說明書12.2附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同編號(hào)：20240011.2合同簽訂日期：2024年3月1日1.3合同生效日期：2024年3月15日1.4合同終止日期：2027年3月14日2.教職工基本信息2.1姓名：2.2性別：男2.3出生日期：1980年1月10日2.4身份證號(hào)碼：6101011980011000122.5聯(lián)系電話：138xxxx56782.6家庭住址：陜西省西安市雁塔區(qū)小區(qū)號(hào)樓單元3.工作崗位與職責(zé)3.1工作崗位：高中語文教師3.2工作職責(zé)：負(fù)責(zé)高中語文課程的教學(xué)工作，包括備課、授課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生等。3.3工作內(nèi)容：具體工作內(nèi)容包括但不限于：制定教學(xué)計(jì)劃、編寫教案、組織課堂活動(dòng)、批改學(xué)生作業(yè)、參與教研活動(dòng)等。3.4工作標(biāo)準(zhǔn)：按照學(xué)校教學(xué)大綱要求，完成教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)。4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間：每周一至周五，每天8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。4.2休息時(shí)間：每周六、日休息，國家法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。4.3休假制度：帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等按國家規(guī)定執(zhí)行。4.4休息日安排：根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作需要，具體休息日由學(xué)校統(tǒng)一安排。5.工資與福利待遇5.1基本工資：每月人民幣5000元。5.2績(jī)效工資：根據(jù)年度考核結(jié)果，年終發(fā)放績(jī)效工資，最高不超過基本工資的20%。5.3獎(jiǎng)金：根據(jù)學(xué)校規(guī)定，發(fā)放年終獎(jiǎng)金、優(yōu)秀教師獎(jiǎng)等。5.4福利待遇：提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)，以及住房公積金。5.5社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定，為教職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額支付。5.6住房公積金：按照國家規(guī)定，為教職工繳納住房公積金。6.工作紀(jì)律與考核6.1工作紀(jì)律：遵守國家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度和職業(yè)道德規(guī)范。6.2考核制度：學(xué)校設(shè)立年度考核制度，對(duì)教職工的工作進(jìn)行考核。6.3考核標(biāo)準(zhǔn)：考核標(biāo)準(zhǔn)包括教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果、工作態(tài)度、工作紀(jì)律等方面。6.4考核結(jié)果：考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等級(jí)，根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)計(jì)劃：學(xué)校每年制定培訓(xùn)計(jì)劃，為教職工提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等。7.2發(fā)展機(jī)會(huì)：學(xué)校為教職工提供晉升機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)教職工不斷學(xué)習(xí)、提高自身能力。7.3培訓(xùn)費(fèi)用：培訓(xùn)費(fèi)用由學(xué)校承擔(dān)，具體費(fèi)用按培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行。8.勞動(dòng)合同變更8.1變更原因：因工作需要、教職工個(gè)人原因或?qū)W校發(fā)展需要等原因，可對(duì)勞動(dòng)合同進(jìn)行變更。8.2變更內(nèi)容：變更內(nèi)容包括但不限于工作崗位、工作職責(zé)、工作時(shí)間、工資待遇等。8.3變更程序：變更勞動(dòng)合同需經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂變更協(xié)議，并報(bào)學(xué)校審批。8.4變更日期：變更日期以雙方簽訂變更協(xié)議的日期為準(zhǔn)。9.勞動(dòng)合同解除與終止9.1解除原因：因教職工個(gè)人原因、工作需要、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律等情況，可解除勞動(dòng)合同。9.2解除程序：解除勞動(dòng)合同需提前30日以書面形式通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。9.3解除日期：解除日期以雙方協(xié)商一致或法律規(guī)定為準(zhǔn)。9.4終止原因：勞動(dòng)合同期滿、雙方協(xié)商一致、教職工退休等原因可終止勞動(dòng)合同。9.5終止程序：終止勞動(dòng)合同需提前30日以書面形式通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。9.6終止日期：終止日期以勞動(dòng)合同期滿或雙方協(xié)商一致為準(zhǔn)。10.違約責(zé)任10.1違約情形：包括未按時(shí)支付工資、未履行工作職責(zé)、違反工作紀(jì)律等情況。10.2違約責(zé)任：違反合同約定的，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.3違約賠償：違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，或由人民法院判決。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。11.3爭(zhēng)議解決程序：按照勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的規(guī)定程序進(jìn)行。12.合同附件12.1附件一：工作職責(zé)說明書12.2附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)12.3附件三：培訓(xùn)計(jì)劃13.合同簽署13.1簽署日期：2024年3月1日13.2簽署人：（教職工）、（學(xué)校代表）14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。14.2本合同未盡事宜，按國家相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度執(zhí)行。14.3本合同如有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與范圍1.1第三方：在本合同中，第三方指介入合同履行過程中的中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等，不包括合同當(dāng)事人甲乙雙方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)。2.第三方介入的必要性與條件2.1第三方介入的必要性：當(dāng)甲乙雙方在合同履行過程中遇到專業(yè)判斷、技術(shù)評(píng)估、咨詢服務(wù)等方面的需求時(shí)，可邀請(qǐng)第三方介入。a.第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)；b.雙方同意第三方介入；c.第三方介入不違反法律法規(guī)和合同約定。3.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利3.1第三方的職責(zé)：a.按照合同約定，提供專業(yè)服務(wù)；b.獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)；c.保守合同機(jī)密；d.及時(shí)向甲乙雙方報(bào)告工作進(jìn)展。3.2第三方的權(quán)利：a.獲取甲乙雙方提供的必要信息；b.要求甲乙雙方配合工作；c.依法享有報(bào)酬。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的劃分：a.第三方與甲方之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系；b.第三方對(duì)甲方不承擔(dān)勞動(dòng)合同責(zé)任。4.2第三方與乙方的劃分：a.第三方與乙方之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系；b.第三方對(duì)乙方不承擔(dān)勞動(dòng)合同責(zé)任。4.3第三方與合同其他相關(guān)方的劃分：a.第三方對(duì)合同其他相關(guān)方（如學(xué)生、家長(zhǎng)等）不承擔(dān)直接責(zé)任；b.第三方在履行職責(zé)過程中，如造成相關(guān)方損失，需由甲乙雙方承擔(dān)責(zé)任。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方責(zé)任限額的設(shè)定：a.第三方責(zé)任限額由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定；b.第三方責(zé)任限額不得低于合同標(biāo)的額的10%。5.2第三方責(zé)任限額的適用范圍：a.第三方在履行職責(zé)過程中，因過錯(cuò)造成甲乙雙方損失；b.第三方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行。6.第三方介入的程序6.1第三方介入的申請(qǐng)：a.甲乙雙方協(xié)商一致后，向第三方發(fā)出介入申請(qǐng)；b.第三方收到申請(qǐng)后，應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。6.2第三方介入的確認(rèn)：a.甲乙雙方與第三方簽訂第三方介入?yún)f(xié)議；b.第三方介入?yún)f(xié)議需明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等內(nèi)容。6.3第三方介入的實(shí)施：a.第三方根據(jù)協(xié)議約定，開展相關(guān)工作；b.甲乙雙方配合第三方工作，提供必要信息。7.第三方介入的終止7.1第三方介入的終止條件：a.合同履行完畢；b.第三方完成工作任務(wù)；c.雙方協(xié)商一致；d.出現(xiàn)法律規(guī)定的其他終止情形。7.2第三方介入的終止程序：a.雙方書面通知第三方終止介入；b.第三方在收到終止通知后，應(yīng)立即停止介入工作。8.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)8.1第三方介入費(fèi)用的承擔(dān)：a.第三方介入費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定；b.第三方介入費(fèi)用可納入合同標(biāo)的額。8.2第三方介入費(fèi)用支付方式：a.雙方按協(xié)議約定支付；b.如有爭(zhēng)議，可按合同約定或法律途徑解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責(zé)說明書詳細(xì)要求：包括工作崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作權(quán)限等，以及與崗位職責(zé)相關(guān)的法律法規(guī)、政策文件。附件說明：此說明書為合同附件，用于明確教職工的工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核方法、考核結(jié)果的使用等。附件說明：此考核標(biāo)準(zhǔn)為合同附件，用于對(duì)教職工的工作進(jìn)行考核，以評(píng)估其工作表現(xiàn)。3.附件三：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)費(fèi)用等。附件說明：此培訓(xùn)計(jì)劃為合同附件，用于制定教職工的培訓(xùn)計(jì)劃，以提高其業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的原因、目的、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額、費(fèi)用承擔(dān)、協(xié)議終止條件等。附件說明：此協(xié)議為合同附件，用于規(guī)范第三方介入的行為，確保合同履行的順利進(jìn)行。5.附件五：變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更原因、變更內(nèi)容、變更日期、雙方簽字等。附件說明：此協(xié)議為合同附件，用于記錄合同變更的情況，確保合同內(nèi)容的準(zhǔn)確性和有效性。6.附件六：解除/終止協(xié)議詳細(xì)要求：包括解除/終止原因、解除/終止日期、雙方簽字等。附件說明：此協(xié)議為合同附件，用于記錄合同解除或終止的情況，確保雙方權(quán)益的保護(hù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按時(shí)支付工資：教職工未按合同約定領(lǐng)取工資。未履行工作職責(zé)：教職工未按照工作職責(zé)說明書履行職責(zé)。違反工作紀(jì)律：教職工違反學(xué)校規(guī)章制度或職業(yè)道德規(guī)范。未提供必要信息：第三方未按協(xié)議約定提供必要信息。未按協(xié)議終止介入：第三方未按協(xié)議約定終止介入。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：未按時(shí)支付工資：按合同約定支付違約金。未履行工作職責(zé)：根據(jù)損失程度，賠償甲方損失。違反工作紀(jì)律：根據(jù)情節(jié)輕重，給予警告、記過、降職等處分。未提供必要信息：按協(xié)議約定支付違約金。未按協(xié)議終止介入：按協(xié)議約定支付違約金。3.違約示例說明：教職工未按時(shí)支付工資，甲方有權(quán)要求支付違約金，并要求教職工補(bǔ)足工資。教職工違反工作紀(jì)律，造成學(xué)生安全事故，甲方有權(quán)要求賠償損失，并給予教職工相應(yīng)處分。第三方未提供必要信息，甲方有權(quán)要求第三方支付違約金，并要求第三方補(bǔ)正信息。全文完。二零二四年度陜西教職工勞動(dòng)合同修改合同2本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)及適用范圍1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.2合同適用的人員范圍2.合同期限及續(xù)簽2.1合同期限2.2合同續(xù)簽條件2.3合同終止條件3.工作崗位及職責(zé)3.1工作崗位性質(zhì)3.2工作職責(zé)描述4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間規(guī)定4.2休息休假制度5.工資待遇5.1基本工資5.2績(jī)效工資5.3其他福利待遇6.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2公積金繳納7.職業(yè)培訓(xùn)及發(fā)展7.1職業(yè)培訓(xùn)7.2職業(yè)發(fā)展8.競(jìng)業(yè)限制及保密條款8.1競(jìng)業(yè)限制8.2保密條款9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效及修改11.1合同生效條件11.2合同修改程序12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序13.合同終止13.1合同終止條件13.2合同終止程序14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂依據(jù)及適用范圍1.1合同簽訂的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《陜西省勞動(dòng)合同條例》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2合同適用的人員范圍本合同適用于陜西某學(xué)校全體教職工，包括但不限于教師、教輔人員、管理人員等。2.合同期限及續(xù)簽2.1合同期限本合同期限為三年，自2024年1月1日起至2026年12月31日止。2.2合同續(xù)簽條件在合同期滿前一個(gè)月，如雙方均同意續(xù)簽，且教職工符合學(xué)校崗位要求，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，可以續(xù)簽。2.3合同終止條件（1）合同期滿；（2）教職工達(dá)到法定退休年齡；（3）教職工因故離職；（4）學(xué)校因故終止勞動(dòng)合同。3.工作崗位及職責(zé)3.1工作崗位性質(zhì)教職工的工作崗位分為教學(xué)崗位、教輔崗位和管理崗位。3.2工作職責(zé)描述（1）教學(xué)崗位：承擔(dān)教育教學(xué)任務(wù)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，完成學(xué)校布置的教學(xué)任務(wù)。（2）教輔崗位：協(xié)助教學(xué)、管理及后勤工作，保障學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)的順利開展。（3）管理崗位：負(fù)責(zé)學(xué)校各項(xiàng)管理工作，確保學(xué)校各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間規(guī)定教職工實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。4.2休息休假制度（1）法定節(jié)假日：按照國家法定節(jié)假日安排休息。（2）年休假：根據(jù)教職工的工作年限和學(xué)校規(guī)定享受年休假。（3）事假：根據(jù)教職工實(shí)際情況，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)可享受事假。5.工資待遇5.1基本工資教職工的基本工資按照國家規(guī)定和學(xué)校工資制度執(zhí)行。5.2績(jī)效工資教職工的績(jī)效工資根據(jù)工作表現(xiàn)、教學(xué)質(zhì)量、科研成果等因素確定。5.3其他福利待遇（1）住房公積金：按照國家規(guī)定和學(xué)校制度繳納住房公積金。（2）醫(yī)療保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定和學(xué)校制度繳納醫(yī)療保險(xiǎn)。（3）養(yǎng)老保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定和學(xué)校制度繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。6.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納教職工的社會(huì)保險(xiǎn)按照國家規(guī)定和學(xué)校制度繳納，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2公積金繳納教職工的公積金按照國家規(guī)定和學(xué)校制度繳納，用于購買住房、租房等。7.職業(yè)培訓(xùn)及發(fā)展7.1職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校為教職工提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。7.2職業(yè)發(fā)展學(xué)校為教職工提供職業(yè)發(fā)展通道，鼓勵(lì)教職工不斷學(xué)習(xí)、提升自身能力。8.競(jìng)業(yè)限制及保密條款8.1競(jìng)業(yè)限制（1）教職工在合同期內(nèi)及合同終止后一年內(nèi)，未經(jīng)學(xué)校同意，不得在與學(xué)校同行業(yè)或業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的其他單位任職或兼職。（2）競(jìng)業(yè)限制范圍限于學(xué)校所在地的同行業(yè)或業(yè)務(wù)領(lǐng)域。8.2保密條款（1）教職工應(yīng)保守學(xué)校商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露。（2）保密信息包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息等。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）教職工未按合同約定履行工作職責(zé)；（2）教職工違反競(jìng)業(yè)限制規(guī)定；（3）教職工違反保密條款；（4）學(xué)校未按合同約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。9.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）教職工違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。（2）學(xué)校違約，應(yīng)立即糾正違約行為，并賠償教職工因此遭受的損失。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；（2）協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；（3）對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)和人民法院。11.合同生效及修改11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同修改程序（1）任何一方提出修改合同，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方；（2）雙方協(xié)商一致后，簽署修改協(xié)議，并作為本合同附件。12.合同解除12.1合同解除條件（1）合同期滿；（2）教職工離職；（3）學(xué)校因故終止勞動(dòng)合同；（4）經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。12.2合同解除程序（1）任何一方提出解除合同，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方；（2）雙方簽署解除合同協(xié)議。13.合同終止13.1合同終止條件（1）合同期滿；（2）教職工退休或達(dá)到法定退休年齡；（3）教職工離職；（4）學(xué)校因故終止勞動(dòng)合同。13.2合同終止程序（1）任何一方提出合同終止，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方；（2）雙方簽署合同終止協(xié)議。14.其他約定事項(xiàng)（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決；（2）本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1定義本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、評(píng)估、代理等服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2范圍（1）為甲乙雙方提供合同簽訂、履行過程中的咨詢和中介服務(wù)；（2）對(duì)甲乙雙方的財(cái)務(wù)狀況、信用狀況等進(jìn)行評(píng)估；（3）代理甲乙雙方進(jìn)行合同履行的相關(guān)事務(wù)；（4）其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方介入事項(xiàng)。16.甲乙雙方對(duì)第三方介入的同意16.1同意方式甲乙雙方同意在合同履行過程中引入第三方介入，需書面通知對(duì)方并征得對(duì)方同意。16.2同意內(nèi)容第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)范圍、費(fèi)用及責(zé)任等應(yīng)在合同中明確約定。17.第三方的責(zé)任及權(quán)利17.1責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供真實(shí)、準(zhǔn)確、全面的服務(wù)信息；（2）第三方在提供中介、咨詢、評(píng)估、代理等服務(wù)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范；（3）第三方因自身原因?qū)е路?wù)瑕疵，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2權(quán)利（1）第三方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息；（3）第三方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)，獨(dú)立行使權(quán)利和履行義務(wù)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1劃分原則第三方介入后，甲乙雙方與第三方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)劃分如下：（1）第三方對(duì)甲乙雙方提供的服務(wù)負(fù)責(zé)，甲乙雙方對(duì)第三方提供的服務(wù)承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任；（2）第三方在履行服務(wù)過程中，如涉及甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，甲乙雙方仍需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；（3）第三方與其他各方之間的糾紛，由第三方自行解決，不影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。19.第三方的責(zé)任限額19.1限額原則第三方在履行服務(wù)過程中，如因自身原因造成甲乙雙方損失的，其賠償金額不超過合同總金額的10%。19.2限額適用（1）第三方介入合同履行過程中的中介、咨詢、評(píng)估、代理等服務(wù)；（2）第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)瑕疵；（3）其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方介入事項(xiàng)。20.第三方的更換20.1更換條件（1）甲乙雙方在合同履行過程中，認(rèn)為第三方服務(wù)不符合要求；（2）第三方因自身