2025年度銷售人員勞動(dòng)合同范本（快速消費(fèi)品銷售代表）2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度銷售人員勞動(dòng)合同范本（快速消費(fèi)品銷售代表）1合同目錄一、合同簽訂1.合同生效條件2.合同期限3.合同解除4.合同續(xù)簽5.合同終止二、工作內(nèi)容1.工作職責(zé)2.工作任務(wù)3.工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間5.工作環(huán)境三、薪酬待遇1.基本工資2.績(jī)效獎(jiǎng)金3.績(jī)效考核4.傭金制度5.薪酬調(diào)整四、福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)2.住房公積金3.年假4.生日福利5.婚喪假五、保密協(xié)議1.保密范圍2.保密期限3.違約責(zé)任4.保密措施5.保密費(fèi)用六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛處理5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓七、競(jìng)業(yè)限制1.競(jìng)業(yè)限制范圍2.競(jìng)業(yè)限制期限3.競(jìng)業(yè)限制違約責(zé)任4.競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償5.競(jìng)業(yè)限制解除八、勞動(dòng)保護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)措施2.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施3.勞動(dòng)保護(hù)用品4.勞動(dòng)保護(hù)培訓(xùn)5.勞動(dòng)保護(hù)事故處理九、勞動(dòng)紀(jì)律1.勞動(dòng)紀(jì)律要求2.違紀(jì)處罰3.紀(jì)律教育4.紀(jì)律檢查5.紀(jì)律考核十、勞動(dòng)合同變更1.變更條件2.變更程序3.變更內(nèi)容4.變更期限5.變更解除十一、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議處理方式2.爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議處理期限4.爭(zhēng)議處理費(fèi)用5.爭(zhēng)議處理結(jié)果十二、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除程序4.合同終止程序5.合同解除與終止后的處理十三、其他約定1.違約責(zé)任2.通知方式3.爭(zhēng)議管轄4.合同附件5.合同解釋十四、合同生效與附件1.合同生效日期2.合同附件內(nèi)容3.合同附件效力4.合同附件簽署5.合同附件保管合同編號(hào)_________一、合同簽訂1.合同生效條件（1）合同雙方簽字蓋章后生效。（2）合同簽訂時(shí)，乙方需提供有效身份證件。2.合同期限（1）本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。（2）合同期滿前一個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽。3.合同解除（1）乙方因個(gè)人原因提出解除合同，需提前一個(gè)月書面通知甲方。（2）甲方因乙方嚴(yán)重違紀(jì)或違反合同約定，有權(quán)解除合同。4.合同續(xù)簽（1）合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽。（2）續(xù)簽時(shí)，合同條款可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。5.合同終止（1）合同期限屆滿，合同自然終止。（2）合同解除后，合同終止。二、工作內(nèi)容1.工作職責(zé)（1）負(fù)責(zé)快速消費(fèi)品的銷售推廣。（2）完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)。2.工作任務(wù)（1）開發(fā)新客戶，拓展銷售渠道。（2）維護(hù)老客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。3.工作地點(diǎn)（1）主要工作地點(diǎn)為公司指定區(qū)域。（2）根據(jù)工作需要，可能需出差。4.工作時(shí)間（1）實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作8小時(shí)，每周工作5天。（2）特殊情況需加班，按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。5.工作環(huán)境（1）工作環(huán)境符合國家相關(guān)法律法規(guī)要求。（2）甲方提供必要的工作條件和設(shè)備。三、薪酬待遇1.基本工資（1）乙方基本工資為每月人民幣_(tái)___元。（2）基本工資按月支付。2.績(jī)效獎(jiǎng)金（1）根據(jù)乙方完成銷售任務(wù)的情況，給予績(jī)效獎(jiǎng)金。（2）績(jī)效獎(jiǎng)金按月支付。3.績(jī)效考核（1）甲方設(shè)立績(jī)效考核制度，對(duì)乙方進(jìn)行考核。（2）考核結(jié)果作為薪酬調(diào)整和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。4.傭金制度（1）根據(jù)乙方銷售業(yè)績(jī)，給予一定比例的傭金。（2）傭金按月支付。5.薪酬調(diào)整（1）根據(jù)國家政策、市場(chǎng)行情和公司薪酬制度，適時(shí)調(diào)整乙方薪酬。（2）薪酬調(diào)整需經(jīng)甲方批準(zhǔn)。四、福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)（1）甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。（2）乙方需按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。2.住房公積金（1）甲方為乙方繳納住房公積金。（2）乙方需按規(guī)定參加住房公積金。3.年假（1）乙方享有帶薪年假。（2）年假天數(shù)根據(jù)國家規(guī)定和公司制度執(zhí)行。4.生日福利（1）乙方生日當(dāng)月享受額外福利。（2）具體福利內(nèi)容由甲方?jīng)Q定。5.婚喪假（1）乙方享有國家規(guī)定的婚喪假。（2）婚喪假期間，甲方支付乙方工資。五、保密協(xié)議1.保密范圍（1）公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。（2）涉及公司利益的信息。2.保密期限（1）保密期限自合同簽訂之日起____年。（2）保密期限屆滿，乙方不得泄露保密信息。3.違約責(zé)任（1）乙方違反保密協(xié)議，需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。（2）甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。4.保密措施（1）乙方需采取必要措施保護(hù)保密信息。（2）甲方提供必要的保密培訓(xùn)。5.保密費(fèi)用（1）保密費(fèi)用由甲方承擔(dān)。（2）保密費(fèi)用納入公司成本。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬（1）乙方在工作中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。（2）乙方不得將知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓或許可他人使用。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用（1）甲方有權(quán)使用乙方在工作中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。（2）甲方使用知識(shí)產(chǎn)權(quán)需遵守相關(guān)法律法規(guī)。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)（1）乙方需保護(hù)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，防止侵權(quán)行為。（2）甲方提供必要的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛處理（1）發(fā)生知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛，由雙方協(xié)商解決。（2）協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓（1）未經(jīng)甲方同意，乙方不得轉(zhuǎn)讓知識(shí)產(chǎn)權(quán)。（2）知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓需簽訂書面協(xié)議。七、競(jìng)業(yè)限制1.競(jìng)業(yè)限制范圍（1）乙方在離職后一年內(nèi)，不得在同行業(yè)內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。（2）競(jìng)業(yè)限制范圍以甲方業(yè)務(wù)范圍為準(zhǔn)。2.競(jìng)業(yè)限制期限（1）競(jìng)業(yè)限制期限自合同終止之日起一年。（2）競(jìng)業(yè)限制期限屆滿，乙方可自由選擇職業(yè)。3.競(jìng)業(yè)限制違約責(zé)任（1）乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。（2）甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。4.競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償（1）甲方按照約定向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償。（2）補(bǔ)償金額和支付方式由雙方協(xié)商確定。5.競(jìng)業(yè)限制解除（1）在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，如遇特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可解除競(jìng)業(yè)限制。（2）解除競(jìng)業(yè)限制需簽訂書面協(xié)議。八、勞動(dòng)保護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)措施（1）甲方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品。（2）甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。2.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施（1）工作場(chǎng)所配備必要的安全設(shè)施。（2）確保工作場(chǎng)所通風(fēng)、照明等符合標(biāo)準(zhǔn)。3.勞動(dòng)保護(hù)用品（1）乙方應(yīng)按照規(guī)定使用勞動(dòng)保護(hù)用品。（2）甲方負(fù)責(zé)勞動(dòng)保護(hù)用品的更換和維護(hù)。4.勞動(dòng)保護(hù)培訓(xùn)（1）甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)培訓(xùn)。（2）乙方應(yīng)積極參與并遵守培訓(xùn)內(nèi)容。5.勞動(dòng)保護(hù)事故處理（1）發(fā)生勞動(dòng)保護(hù)事故，乙方應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方。（2）甲方應(yīng)采取必要措施，防止事故擴(kuò)大，并依法處理。九、勞動(dòng)紀(jì)律1.勞動(dòng)紀(jì)律要求（1）乙方應(yīng)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。3.違紀(jì)處罰（1）乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)給予相應(yīng)處罰。（2）處罰方式包括但不限于警告、記過、降級(jí)、解除合同等。4.紀(jì)律教育（1）甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行紀(jì)律教育。（2）乙方應(yīng)認(rèn)真接受紀(jì)律教育。5.紀(jì)律檢查（1）甲方設(shè)立紀(jì)律檢查機(jī)構(gòu)，對(duì)乙方進(jìn)行紀(jì)律檢查。（2）紀(jì)律檢查結(jié)果作為獎(jiǎng)懲的依據(jù)。十、勞動(dòng)合同變更1.變更條件（1）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。（2）雙方協(xié)商一致，且不違反法律法規(guī)。2.變更程序（1）提出變更申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致。（2）簽訂書面變更協(xié)議。3.變更內(nèi)容（1）變更合同期限、工作內(nèi)容、薪酬待遇等。（2）變更后的合同條款具有同等法律效力。4.變更期限（1）變更后的合同期限由雙方協(xié)商確定。（2）變更期限不得超過原合同期限。5.變更解除（1）變更后的合同解除條件同原合同。（2）變更后的合同解除程序同原合同。十一、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議處理方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。（2）協(xié)商不成，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)（1）勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。（2）人民法院。3.爭(zhēng)議處理期限（1）勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁期限為自申請(qǐng)之日起60日內(nèi)。（2）訴訟期限按照相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。4.爭(zhēng)議處理費(fèi)用（1）仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。（2）訴訟費(fèi)用按照相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。5.爭(zhēng)議處理結(jié)果（1）仲裁或訴訟結(jié)果具有法律效力。（2）雙方應(yīng)遵守爭(zhēng)議處理結(jié)果。十二、合同解除與終止1.合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違紀(jì)，甲方有權(quán)解除合同。（2）雙方協(xié)商一致解除合同。2.合同終止條件（1）合同期限屆滿。（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。3.合同解除程序（1）甲方發(fā)出解除合同通知。（2）乙方收到解除合同通知后，雙方辦理相關(guān)手續(xù)。4.合同終止程序（1）合同到期，雙方辦理合同終止手續(xù)。（2）甲方退還乙方剩余工資及福利。5.合同解除與終止后的處理（1）雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的遺留問題。（2）乙方應(yīng)將工作交接給甲方指定人員。十三、其他約定1.違約責(zé)任（1）任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。2.通知方式（1）通知以書面形式發(fā)出。（2）通知送達(dá)對(duì)方即視為送達(dá)。3.爭(zhēng)議管轄（1）合同爭(zhēng)議由合同簽訂地人民法院管轄。（2）雙方另有約定的，從其約定。4.合同附件（1）合同附件為合同不可分割的組成部分。（2）合同附件具有同等法律效力。5.合同解釋（1）合同條款的爭(zhēng)議，按照合同目的和誠信原則進(jìn)行解釋。（2）如無明確約定，參照相關(guān)法律法規(guī)。十四、合同生效與附件1.合同生效日期（1）本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。（2）合同生效前，任何一方不得擅自變更或解除合同。2.合同附件內(nèi)容（1）合同附件包括但不限于：工作說明書、薪酬明細(xì)、保密協(xié)議等。（2）合同附件與本合同具有同等法律效力。3.合同附件效力（1）合同附件與本合同不一致的，以合同附件為準(zhǔn)。（2）合同附件的效力受本合同約束。4.合同附件簽署（1）合同附件由雙方簽字蓋章后生效。（2）合同附件的簽署與合同簽署具有同等法律效力。5.合同附件保管（1）雙方應(yīng)妥善保管合同及其附件。（2）合同及其附件的保管責(zé)任由雙方各自承擔(dān)。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：__________________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.市場(chǎng)推廣支持（1）甲方負(fù)責(zé)提供市場(chǎng)推廣所需的物料和宣傳資料。（2）甲方提供市場(chǎng)推廣活動(dòng)的支持和協(xié)助。（3）甲方對(duì)市場(chǎng)推廣效果進(jìn)行評(píng)估，并給予乙方相應(yīng)激勵(lì)。2.銷售培訓(xùn)與指導(dǎo)（1）甲方定期組織銷售培訓(xùn)，提高乙方銷售技能。（2）甲方指派銷售經(jīng)理或資深銷售代表對(duì)乙方進(jìn)行一對(duì)一指導(dǎo)。（3）乙方需參加甲方組織的所有銷售培訓(xùn)，并按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)。3.資源共享（1）甲方提供銷售資源，包括客戶名單、產(chǎn)品信息等。（2）乙方有權(quán)使用甲方提供的資源，但需遵守甲方相關(guān)規(guī)定。（3）甲方對(duì)乙方使用資源的情況進(jìn)行監(jiān)督，確保資源合理使用。4.銷售目標(biāo)設(shè)定（1）甲方根據(jù)市場(chǎng)情況和公司戰(zhàn)略，設(shè)定乙方銷售目標(biāo)。（2）甲方對(duì)乙方銷售目標(biāo)的設(shè)定提供合理依據(jù)，并定期進(jìn)行評(píng)估。（3）乙方需努力達(dá)成銷售目標(biāo)，如未達(dá)成，甲方有權(quán)調(diào)整乙方薪酬待遇。5.薪酬激勵(lì)（1）甲方設(shè)立階梯式薪酬激勵(lì)制度，根據(jù)乙方業(yè)績(jī)給予獎(jiǎng)勵(lì)。（2）甲方對(duì)薪酬激勵(lì)制度進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整，以適應(yīng)市場(chǎng)變化。（3）乙方有權(quán)了解自身薪酬激勵(lì)情況，并就激勵(lì)制度提出建議。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.自主銷售策略（1）乙方有權(quán)根據(jù)自身理解和市場(chǎng)情況，制定銷售策略。（2）乙方需將銷售策略報(bào)備甲方，并接受甲方監(jiān)督。（3）甲方對(duì)乙方銷售策略的合理性進(jìn)行評(píng)估，并提出建議。2.銷售成果分享（1）乙方完成銷售目標(biāo)后，甲方需與乙方分享銷售成果。（2）分享比例由雙方協(xié)商確定，并寫入合同。（3）甲方需按時(shí)支付乙方銷售成果分享款項(xiàng)。3.工作時(shí)間調(diào)整（1）乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，與甲方協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間。（2）工作時(shí)間調(diào)整需符合國家法律法規(guī)和公司制度。（3）甲方對(duì)乙方工作時(shí)間調(diào)整的合理性進(jìn)行評(píng)估，并提出建議。4.業(yè)績(jī)考核自主權(quán)（1）乙方有權(quán)參與業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)的制定。（2）乙方對(duì)業(yè)績(jī)考核結(jié)果有異議，可向甲方提出申訴。（3）甲方對(duì)乙方申訴進(jìn)行調(diào)查，并給出處理結(jié)果。5.職業(yè)發(fā)展支持（1）甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。（2）乙方需積極參與職業(yè)發(fā)展活動(dòng)，提升自身能力。（3）甲方對(duì)乙方職業(yè)發(fā)展情況進(jìn)行評(píng)估，并給予相應(yīng)支持。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.中介費(fèi)用承擔(dān)（1）中介費(fèi)用由甲方承擔(dān)，乙方無需支付。（2）中介費(fèi)用包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等。（3）中介費(fèi)用支付方式及金額由雙方協(xié)商確定。2.中介職責(zé)界定（1）中介負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成招聘工作，包括但不限于篩選簡(jiǎn)歷、組織面試等。（2）中介需確保乙方符合崗位要求，并具備相應(yīng)能力。（3）中介對(duì)乙方提供的信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。3.中介責(zé)任承擔(dān)（1）中介在招聘過程中，如出現(xiàn)違規(guī)行為，需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。（2）中介對(duì)乙方在工作中發(fā)生的事故負(fù)有連帶責(zé)任。（3）中介需遵守國家法律法規(guī)，維護(hù)乙方合法權(quán)益。4.中介信息保密（1）中介對(duì)乙方個(gè)人信息進(jìn)行保密，不得泄露給第三方。（2）中介對(duì)甲方商業(yè)秘密進(jìn)行保密，不得泄露給乙方或第三方。（3）中介違反保密協(xié)議，需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.中介合同解除（1）中介在合同履行期間，如出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，甲方有權(quán)解除合同。（2）中介合同解除后，中介需協(xié)助甲方處理相關(guān)事宜。（3）中介合同解除后，中介不得再向甲方提供乙方信息。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.工作說明書2.薪酬明細(xì)3.保密協(xié)議4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議5.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議6.市場(chǎng)推廣支持計(jì)劃7.銷售培訓(xùn)計(jì)劃8.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃9.中介服務(wù)合同10.業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)11.勞動(dòng)保護(hù)措施及設(shè)施清單12.紀(jì)律教育及檢查記錄13.爭(zhēng)議解決流程說明14.通知模板二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定完成銷售任務(wù)。甲方未按合同約定支付薪酬或福利。乙方泄露公司商業(yè)秘密。乙方違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。甲方違反保密協(xié)議。中介未履行合同約定的職責(zé)。2.違約行為認(rèn)定：通過合同約定、事實(shí)證據(jù)或第三方鑒定來確定違約行為。違約行為的認(rèn)定需雙方協(xié)商一致，或由法定機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁定。三、法律名詞及解釋：1.保密協(xié)議：指雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議，約定在協(xié)議有效期內(nèi)，雙方對(duì)保密信息負(fù)有保密義務(wù)。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指受法律保護(hù)的創(chuàng)造性智力成果，包括專利、商標(biāo)、著作權(quán)等。3.競(jìng)業(yè)限制：指勞動(dòng)合同中約定的，在一定期限內(nèi)，勞動(dòng)者在離職后不得從事與原用人單位業(yè)務(wù)相同或類似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。4.勞動(dòng)紀(jì)律：指勞動(dòng)者在工作中應(yīng)遵守的行為規(guī)范，包括工作時(shí)間、工作態(tài)度、工作質(zhì)量等。5.爭(zhēng)議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未達(dá)成銷售目標(biāo)。解決辦法：分析原因，調(diào)整銷售策略，提供額外培訓(xùn)或激勵(lì)措施。2.問題：甲方未按時(shí)支付薪酬。解決辦法：核對(duì)支付記錄，找出原因，確保及時(shí)支付薪酬。3.問題：乙方違反保密協(xié)議。解決辦法：立即采取措施，防止信息泄露，追究乙方責(zé)任。4.問題：中介服務(wù)不到位。解決辦法：與中介協(xié)商解決，或更換中介服務(wù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.快速消費(fèi)品公司招聘銷售代表。2.銷售人員與公司簽訂勞動(dòng)合同。3.銷售人員離職或合同到期。4.公司與第三方中介合作招聘。5.銷售人員績(jī)效考核與薪酬調(diào)整。6.銷售人員職業(yè)發(fā)展與培訓(xùn)。7.銷售人員勞動(dòng)保護(hù)與工作環(huán)境。全文完。2024年度銷售人員勞動(dòng)合同范本（快速消費(fèi)品銷售代表）2合同編號(hào)_________一、合同主體1.1甲方：名稱：（填寫甲方全稱）地址：（填寫甲方詳細(xì)地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）1.2乙方：名稱：（填寫乙方全稱）地址：（填寫乙方詳細(xì)地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確甲乙雙方在2024年度銷售人員勞動(dòng)合同中的權(quán)利、義務(wù)、履行條款以及合同生效、終止等相關(guān)事宜，確保雙方在合作過程中的合法權(quán)益得到保障。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中所涉及的專業(yè)屬于快速消費(fèi)品行業(yè)，乙方作為銷售代表，負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品的銷售及市場(chǎng)推廣工作。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）甲方：指本合同中提供勞動(dòng)崗位、支付勞動(dòng)報(bào)酬的當(dāng)事人。（2）乙方：指本合同中接受甲方提供勞動(dòng)崗位、承擔(dān)相應(yīng)勞動(dòng)義務(wù)的當(dāng)事人。（3）勞動(dòng)合同：指甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂的明確雙方權(quán)利、義務(wù)的書面協(xié)議。（4）銷售代表：指乙方在甲方授權(quán)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品銷售及市場(chǎng)推廣的人員。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，完成銷售任務(wù)；（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查；（3）甲方應(yīng)按照合同約定，及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬；（4）甲方應(yīng)保障乙方的工作條件，提供必要的工作設(shè)施。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，提供勞動(dòng)崗位及相應(yīng)的勞動(dòng)條件；（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成銷售任務(wù)；（3）乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，不得泄露甲方商業(yè)秘密；（4）乙方應(yīng)按時(shí)參加甲方組織的培訓(xùn)、考核等活動(dòng)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)乙方在甲方指定的區(qū)域內(nèi)開展銷售工作。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方的要求，采用電話、拜訪、網(wǎng)絡(luò)等多種方式進(jìn)行產(chǎn)品銷售及市場(chǎng)推廣。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）乙方因個(gè)人原因提出辭職；（3）甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或乙方嚴(yán)重違反合同約定，決定解除合同。6.3終止程序（1）合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)就合同續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商；（2）乙方提出辭職，應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方；（3）甲方?jīng)Q定解除合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方。6.4終止后果（1）合同終止后，甲方應(yīng)按照約定支付乙方剩余工資及福利待遇；（2）合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求，辦理工作交接手續(xù)；（3）合同終止后，雙方不得以任何形式干擾對(duì)方正常經(jīng)營(yíng)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）基本工資：乙方的基本工資按照甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體數(shù)額根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)進(jìn)行浮動(dòng)；（2）提成工資：乙方根據(jù)銷售業(yè)績(jī)，按照甲方規(guī)定的提成比例獲得提成工資；（3）獎(jiǎng)金：甲方根據(jù)乙方年度銷售業(yè)績(jī)和公司整體業(yè)績(jī)，給予一定的獎(jiǎng)金；（4）社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；（5）其他福利：甲方根據(jù)公司政策，為乙方提供其他福利待遇。7.2支付方式（1）基本工資和提成工資：每月支付一次，具體支付日為每月的一個(gè)工作日；（2）獎(jiǎng)金：在年度結(jié)束后，根據(jù)年度業(yè)績(jī)考核結(jié)果，一次性支付；（3）社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：按照國家規(guī)定，由甲方代扣代繳。7.3支付時(shí)間（1）基本工資和提成工資：每月的一個(gè)工作日；（2）獎(jiǎng)金：年度結(jié)束后30日內(nèi)；（3）社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：按照國家規(guī)定的時(shí)間支付。7.4支付章件（1）基本工資和提成工資：甲方應(yīng)在支付日將工資直接支付至乙方指定的銀行賬戶；（2）獎(jiǎng)金：甲方應(yīng)在支付日將獎(jiǎng)金支付至乙方指定的銀行賬戶；（3）社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，按時(shí)足額繳納。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資和福利的，應(yīng)按照中國人民銀行同期貸款利率支付違約金；（2）甲方未按照合同約定提供工作條件的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）甲方違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按照合同約定完成銷售任務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金：按照合同約定的比例計(jì)算；（2）賠償金額：根據(jù)實(shí)際情況，由雙方協(xié)商確定；（3）賠償方式：以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬形式支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）甲方商業(yè)秘密；（2）乙方在工作中獲取的甲方客戶信息；（3）甲方產(chǎn)品技術(shù)資料。9.2保密期限本合同中的保密期限為合同終止后三年。9.3保密履行方式（1）乙方應(yīng)妥善保管保密信息，不得向任何第三方泄露；（2）乙方在離職后，仍應(yīng)遵守保密條款，不得泄露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等；（3）戰(zhàn)爭(zhēng)：戰(zhàn)爭(zhēng)、軍事沖突等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等；（3）戰(zhàn)爭(zhēng)：戰(zhàn)爭(zhēng)、軍事沖突等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或提交仲裁委員會(huì)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)甲方同意，乙方不得將其在合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）乙方因個(gè)人原因離職；（2）乙方因違反合同約定被甲方解除合同。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方工作進(jìn)行監(jiān)督和管理的權(quán)利；（2）甲方保留對(duì)乙方銷售策略和方案的最終決定權(quán)；（3）甲方保留對(duì)乙方績(jī)效考核結(jié)果的最終解釋權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在乙方違反合同約定或嚴(yán)重?fù)p害甲方利益時(shí)，單方面解除合同的權(quán)利；（2）甲方保留在市場(chǎng)環(huán)境發(fā)生重大變化時(shí)，對(duì)乙方銷售區(qū)域和任務(wù)的調(diào)整權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序任何對(duì)合同的修改和補(bǔ)充，均需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力修改和補(bǔ)充后的條款，自雙方簽字蓋章之日起生效，成為合同的一部分。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）共同制定銷售策略；（2）共同推進(jìn)市場(chǎng)推廣活動(dòng)；（3）共同解決銷售過程中遇到的問題。15.2協(xié)作與配合方式（1）定期召開會(huì)議，溝通工作進(jìn)展；（2）及時(shí)共享市場(chǎng)信息和客戶反饋；（3）相互提供必要的支持和幫助。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為本合同主體部分的完整和獨(dú)立文件，任何與本合同相沖突的文件或協(xié)議均無效。16.3增減條款本合同中的條款可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行增減，但增減內(nèi)容應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章確認(rèn)。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納證明4.銷售業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)5.保密協(xié)議6.其他雙方協(xié)商一致認(rèn)為需要作為合同附件的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按時(shí)支付乙方工資和福利；b.未按合同約定提供工作條件；c.違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密。乙方違約行為：a.未按合同約定完成銷售任務(wù)；b.泄露甲方商業(yè)秘密；c.違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密。2.違約行為認(rèn)定：甲方違約行為認(rèn)定：a.乙方有權(quán)要求甲方支付違約金；b.乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方違約行為認(rèn)定：a.甲方有權(quán)要求乙方支付違約金；b.甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位之間建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.保密條款：指雙方在合同中約定的，對(duì)特定信息保密的條款。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。4.違約金：指合同一方違約時(shí)，按照合同約定應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜囊欢ń痤~。5.賠償責(zé)任：指合同一方違約給對(duì)方造成損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資和福利。