2025年大受歡迎的競業(yè)禁止協(xié)議書

2025年大受歡迎的競業(yè)禁止協(xié)議書合同/協(xié)議編號：____________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方在甲方處工作期間及離職后的競業(yè)限制事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間的競業(yè)限制關(guān)系，保護甲方的合法權(quán)益，避免乙方離職后從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)，造成甲方利益損害。

二、簽訂背景

鑒于乙方在甲方處工作期間，對甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、客戶等資源有所了解，為維護甲方的合法權(quán)益，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

三、競業(yè)限制范圍

1.乙方離職后，在甲方所在地區(qū)及甲方業(yè)務(wù)輻射范圍內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)，包括但不限于同行業(yè)內(nèi)的產(chǎn)品、技術(shù)、服務(wù)、項目等。

2.乙方不得直接或間接參與、投資、設(shè)立與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的企業(yè)，或者擔(dān)任此類企業(yè)的董事、監(jiān)事、高級管理人員等職務(wù)。

四、競業(yè)限制期限

本協(xié)議的競業(yè)限制期限為乙方離職之日起三年。

五、競業(yè)限制補償

1.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起，按照乙方離職前十二個月平均工資的百分之三十支付競業(yè)限制補償金。

2.甲方支付給乙方的競業(yè)限制補償金，應(yīng)在乙方離職后一個月內(nèi)支付完畢。

六、違約責(zé)任

1.乙方違反本協(xié)議約定的競業(yè)限制義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.甲方違反本協(xié)議約定，未按照約定支付競業(yè)限制補償金的，應(yīng)按照中國人民銀行同期貸款利率支付逾期付款利息。

七、爭議解決

本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

合同/協(xié)議編號：____________

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方在甲方任職期間及離職后，不得在甲方所在地區(qū)及業(yè)務(wù)輻射范圍內(nèi)，直接或間接參與、投資、設(shè)立與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的企業(yè)，或者擔(dān)任此類企業(yè)的董事、監(jiān)事、高級管理人員等職務(wù)。

2.乙方不得利用甲方提供的任何商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶信息等資源，從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)活動。

二、保密條款

1.乙方在甲方任職期間及離職后，對甲方所有的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

2.乙方不得泄露、復(fù)制、傳播、使用甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營策略、客戶信息等。

3.保密期限自乙方與甲方建立勞動關(guān)系之日起至離職后三年止。

三、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1.乙方在甲方任職期間，應(yīng)按照甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)要求，提供高質(zhì)量的服務(wù)。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行審查，并要求乙方對不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的工作進(jìn)行改進(jìn)。

四、價格支付

1.甲方應(yīng)按照乙方在甲方任職期間的工資待遇，按月支付乙方工資。

2.乙方離職后，甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的競業(yè)限制補償金標(biāo)準(zhǔn)，在乙方離職后一個月內(nèi)支付完畢。

3.若乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)要求乙方返還已支付的競業(yè)限制補償金。

五、違約責(zé)任

1.乙方違反本協(xié)議約定的競業(yè)限制義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.甲方違反本協(xié)議約定，未按照約定支付競業(yè)限制補償金的，應(yīng)按照中國人民銀行同期貸款利率支付逾期付款利息。

3.若乙方泄露甲方的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭議解決

1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，避免因爭議導(dǎo)致不必要的損失。

七、解除與終止

1.乙方在協(xié)議期內(nèi)因下列原因離職，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）乙方泄露甲方的商業(yè)秘密；

（3）乙方因犯罪行為被依法追究刑事責(zé)任。

2.本協(xié)議因下列原因終止：

（1）協(xié)議期滿；

（2）雙方協(xié)商一致解除；

（3）法律、法規(guī)或政策變化導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行。

八、法律適用與管轄

1.本協(xié)議適用中華人民共和國法律。

2.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止，如發(fā)生爭議，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守本協(xié)議的競業(yè)限制條款，不得在離職后從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行審查，確保其符合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)要求。

3.甲方有義務(wù)按照本協(xié)議約定的工資待遇，按時支付乙方工資。

4.甲方有義務(wù)按照本協(xié)議約定的競業(yè)限制補償金標(biāo)準(zhǔn)，在乙方離職后一個月內(nèi)支付完畢。

5.甲方有義務(wù)對乙方在工作中接觸到的商業(yè)秘密進(jìn)行保密，不得泄露給第三方。

6.甲方有義務(wù)在協(xié)議期間為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，以確保乙方能夠勝任工作。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定的工資待遇，按時支付工資。

2.乙方有權(quán)在遵守競業(yè)限制條款的前提下，利用自己的專業(yè)技能和經(jīng)驗，發(fā)展個人職業(yè)。

3.乙方有義務(wù)遵守甲方的規(guī)章制度，不得違反職業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范。

4.乙方有義務(wù)在離職后，按照本協(xié)議約定的保密條款，對甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行保密。

5.乙方有義務(wù)在甲方任職期間，全力以赴地完成工作任務(wù)，達(dá)到甲方設(shè)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

6.乙方有義務(wù)在離職后，不得利用甲方提供的任何商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶信息等資源，從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)活動。

三、合同執(zhí)行過程中的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方權(quán)利：

-甲方有權(quán)要求乙方在離職后定期報告其職業(yè)活動情況，以驗證乙方是否遵守競業(yè)限制條款。

-甲方有權(quán)對乙方違反競業(yè)限制條款的行為進(jìn)行調(diào)查，并采取法律手段維護自身權(quán)益。

2.甲方義務(wù)：

-甲方應(yīng)在本協(xié)議約定的競業(yè)限制期限內(nèi)，按照約定的補償標(biāo)準(zhǔn)支付競業(yè)限制補償金。

-甲方應(yīng)在本協(xié)議約定的保密期限內(nèi)，對乙方在工作中接觸到的商業(yè)秘密進(jìn)行保密。

-甲方應(yīng)在本協(xié)議約定的培訓(xùn)期限內(nèi)，為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

3.乙方權(quán)利：

-乙方有權(quán)在遵守競業(yè)限制條款的前提下，追求個人職業(yè)發(fā)展，但不得損害甲方的合法權(quán)益。

-乙方有權(quán)在離職后，根據(jù)市場需求和個人能力，選擇新的職業(yè)方向。

4.乙方義務(wù)：

-乙方應(yīng)在離職后，按照本協(xié)議約定的保密條款，對甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行保密。

-乙方應(yīng)在離職后，不得利用甲方提供的任何商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶信息等資源，從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)活動。

四、合作方式

1.雙方應(yīng)保持良好的溝通，就本協(xié)議的執(zhí)行情況進(jìn)行定期交流。

2.甲方應(yīng)在本協(xié)議約定的競業(yè)限制期限內(nèi)，及時支付乙方競業(yè)限制補償金。

3.乙方應(yīng)在本協(xié)議約定的保密期限內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方。

4.雙方在合同執(zhí)行過程中，如遇特殊情況，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，以維護雙方的合法權(quán)益。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說明：

一、合同有效期限

1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為三年。

2.本協(xié)議的競業(yè)限制期限自乙方離職之日起計算，有效期為三年。

二、合同的變更

1.雙方認(rèn)為有必要對協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行變更時，應(yīng)當(dāng)以書面形式提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議，作為本協(xié)議的附件。

2.補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

三、合同的解除

1.以下情形下，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：

（1）乙方在離職后違反競業(yè)限制條款，給甲方造成重大損失；

（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p害；

（3）乙方因犯罪行為被依法追究刑事責(zé)任；

（4）本協(xié)議約定的其他解除條件。

2.以下情形下，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：

（1）甲方未按約定支付競業(yè)限制補償金；

（2）甲方違反保密條款，泄露乙方個人隱私或商業(yè)秘密；

（3）本協(xié)議約定的其他解除條件。

3.解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)以書面形式通知對方，自通知到達(dá)對方之日起協(xié)議解除。

四、合同的終止

1.本協(xié)議期滿后，除非雙方另有約定，否則本協(xié)議自動終止。

2.在本協(xié)議有效期內(nèi)，若甲方、乙方任何一方出現(xiàn)法律規(guī)定或本協(xié)議約定的終止情形，本協(xié)議自動終止。

五、爭議解決機制

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

六、法律適用與管轄法院

1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止，均適用中華人民共和國法律。

2.爭議解決過程中，雙方同意以甲方所在地人民法院為管轄法院。

七、合同效力

1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，具有法律約束力。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

法律名詞及解釋：

法律名詞及解釋：

1.合同法：指調(diào)整平等主體之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律規(guī)范，包括合同的訂立、效力、履行、變更、轉(zhuǎn)讓、權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容。

2.競業(yè)限制：指用人單位與勞動者在勞動合同中約定的，勞動者在勞動合同解除或者終止后的一定期限內(nèi)，不得在與用人單位存在競爭關(guān)系的行業(yè)或者企業(yè)中工作的限制。

3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

4.保密條款：指在合同中約定，合同雙方對特定信息負(fù)有保密義務(wù)的條款。

5.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。

6.爭議解決：指合同當(dāng)事人在合同履行過程中，因合同解釋、履行、變更、解除等產(chǎn)生爭議時，采取的解決爭議的方式。

7.訴訟：指當(dāng)事人依法向人民法院提起訴訟，請求人民法院通過審判程序解決爭議的行為。

8.法律適用：指在法律規(guī)定的范圍內(nèi)，根據(jù)具體案件的事實和法律規(guī)定，確定適用哪一法律規(guī)范來處理案件的過程。

9.管轄法院：指依法享有對某一案件進(jìn)行審判權(quán)限的法院。

10.生效：指法律文件、合同等具有法律約束力的狀態(tài)，即從生效之日起，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵守其規(guī)定。

11.附件：指對合同主要內(nèi)容的補充或者說明，具有與合同同等的法律效力。

12.補充協(xié)議：指在原合同基礎(chǔ)上，對原合同內(nèi)容進(jìn)行補充或者修改的協(xié)議。

相關(guān)問題、注意事項及解決辦法：

1.**競業(yè)限制的合理性爭議**

-**問題**：競業(yè)限制條款可能被認(rèn)定為不合理，尤其是限制范圍過寬或期限過長。

-**解決辦法**：確保競業(yè)限制條款的合理性，限制范圍應(yīng)與乙方的職位和接觸到的商業(yè)秘密緊密相關(guān)，期限應(yīng)合理，通常不超過兩年。

2.**保密信息的界定**

-**問題**：雙方可能對何為商業(yè)秘密存在分歧。

-**解決辦法**：明確界定商業(yè)秘密的范圍，包括技術(shù)信息、經(jīng)營策略、客戶名單等，并定期更新。

3.**競業(yè)限制補償金支付**

-**問題**：甲方可能認(rèn)為支付競業(yè)限制補償金過高或不合理。

-**解決辦法**：在合同中明確補償金的計算方法和支付方式，并確保補償金與乙方的市場價值相匹配。

4.**保密義務(wù)的履行**

-**問題**：乙方可能因工作需要不得不與第三方分享保密信息。

-**解決辦法**：要求乙方在與第三方交流時簽訂保密協(xié)議，并確保第三方對保密信息的保護。

5.**爭議解決過程中的溝通障礙**

-**問題**：雙方在爭議解決過程中可能存在溝通不暢或誤解。

-**解決辦法**：建立有效的溝通機制，包括定期會議、書面報告和緊急情況下的即時溝通。

6.**合同變更與解除**

-**問題**：在合同執(zhí)行過程中，可能需要變更或解除合同，但雙方意見不一致。

-**解決辦法**：在合同中明確變更和解除的條件及程序，確保變更或解除的決定基于合法、合理的原因。

7.**法律變更的影響**

-**問題**：法律或政策的變動可能影響合同的執(zhí)行。

-**解決辦法**：定期審查合同內(nèi)容，確保其與最新法律法規(guī)保持一致。

8.**合同管理**

-**問題**：合同管理不善可能導(dǎo)致信息丟失或執(zhí)行不力。

-**解決辦法**：建立合同管理系統(tǒng)，確保合同的起草、簽署、執(zhí)行和存檔都有明確的流程和記錄。

本合同/協(xié)議適用場景：

1.企業(yè)與高級管理人員、技術(shù)人員或其他關(guān)鍵崗位員工簽訂競業(yè)禁止協(xié)議，以保護企業(yè)的商業(yè)秘密和競爭優(yōu)勢。

2.企業(yè)與離職員工因商業(yè)秘密、競業(yè)限制等問題產(chǎn)生爭議時，作為解決爭議的法律依據(jù)。

3.企業(yè)在并購、重組等重大事項中，涉及員工競業(yè)限制權(quán)益的調(diào)整和保護。

4.企業(yè)在招聘過程中，明確潛在員工可能涉及的競業(yè)限制條款，以避免潛在的法律風(fēng)險。

5.企業(yè)與合作伙伴簽訂保密協(xié)議，共同保護雙方在合作過程中產(chǎn)生的商業(yè)秘密。

6.企業(yè)在內(nèi)部管理中，規(guī)范員工的行為，防止因員工離職后從事與公司業(yè)務(wù)相競爭的活動而損害公司利益。

7.企業(yè)在處理員工離職事宜時，明確競業(yè)限制條款的執(zhí)行，確保離職員工的職業(yè)發(fā)展不會與公司利益沖突。

8.企業(yè)在合同管理中，確保合同的合法性和有效性，減少法律風(fēng)險。

9.企業(yè)在應(yīng)對市場變化和競爭壓力時，通過競業(yè)禁止協(xié)議來維護自身的市場地位和競爭優(yōu)勢。

10.企業(yè)在處理商業(yè)秘密泄露、侵權(quán)等法律問題時，作為追究法律責(zé)任的法律依據(jù)。

所需附件列表：

1.**競業(yè)禁止協(xié)議書**：主合同文件，詳細(xì)列明雙方的權(quán)利和義務(wù)。

2.**保密協(xié)議**：如保密條款作為獨立協(xié)議存在，則單獨作為附件。

3.**員工個人資料**：包括但不限于員工身份證明、聯(lián)系方式等。

4.**職位說明書**：詳細(xì)說明乙方所擔(dān)任的職位及其職責(zé)。

5.**商業(yè)秘密清單**：明確界定甲方的商業(yè)秘密范圍。

6.**競業(yè)限制補償金計算方法說明**：詳細(xì)說明補償金計算的依