中小型企業(yè)全職員工勞動(dòng)協(xié)議樣例版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL中小型企業(yè)全職員工勞動(dòng)協(xié)議樣例版本合同目錄一覽第一條勞動(dòng)合同主體1.1甲方（用人單位）1.2乙方（員工）第二條勞動(dòng)合同期限2.1固定期限2.2無(wú)固定期限第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的職責(zé)與任務(wù)第四條工作時(shí)間4.1正常工作時(shí)間4.2加班工作時(shí)間第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼5.3加班工資第六條社會(huì)保險(xiǎn)6.1甲方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)6.2乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)第七條勞動(dòng)保護(hù)與福利7.1勞動(dòng)保護(hù)措施7.2福利待遇第八條勞動(dòng)紀(jì)律8.1乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律8.2甲方對(duì)乙方的管理措施第九條勞動(dòng)合同的解除與終止9.1雙方解除勞動(dòng)合同的情形9.2單方面解除勞動(dòng)合同的情形9.3勞動(dòng)合同終止的情形第十條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.1解除或終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑粭l保密協(xié)議11.1乙方的保密義務(wù)11.2違反保密協(xié)議的法律責(zé)任第十二條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.1乙方創(chuàng)造的成果歸屬12.2甲方對(duì)乙方成果的保護(hù)第十三條爭(zhēng)議解決13.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式13.2仲裁與訴訟的程序第十四條其他約定14.1雙方的其他補(bǔ)充約定14.2對(duì)本合同的修改與補(bǔ)充第一部分：合同如下：第一條勞動(dòng)合同主體1.1甲方（用人單位）是指依法成立，具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)組織，具體名稱(chēng)為_(kāi)___________，注冊(cè)地址為_(kāi)___________，法定代表人為_(kāi)___________。1.2乙方（員工）是指具有完全民事行為能力的自然人，姓名____________，身份證號(hào)碼____________，家庭住址____________。第二條勞動(dòng)合同期限2.1固定期限：本勞動(dòng)合同的期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2無(wú)固定期限：本勞動(dòng)合同期滿后，如甲方繼續(xù)聘用乙方，且乙方同意續(xù)簽，雙方可簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位為_(kāi)___________，主要職責(zé)是____________。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成分配的工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。第四條工作時(shí)間4.1正常工作時(shí)間：乙方每周工作____天，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)。4.2加班工作時(shí)間：乙方在法定節(jié)假日及休息日工作的，應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)及甲方的規(guī)定支付加班工資。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資：乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)___元。5.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼：乙方根據(jù)工作績(jī)效及甲方的規(guī)定，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼。5.3加班工資：乙方加班工資按照相關(guān)法律法規(guī)及甲方的規(guī)定支付。第六條社會(huì)保險(xiǎn)6.1甲方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，乙方的個(gè)人部分由乙方自行繳納。6.2甲方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)的繳納手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的繳納義務(wù)。第七條勞動(dòng)保護(hù)與福利7.1勞動(dòng)保護(hù)措施：甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，確保乙方的人身安全。7.2福利待遇：乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休息、年假、病假等福利待遇。具體待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第八條勞動(dòng)紀(jì)律8.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、工作紀(jì)律等。第九條勞動(dòng)合同的解除與終止9.1雙方解除勞動(dòng)合同的情形：（1）雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡或喪失勞動(dòng)能力；（3）甲方因客觀原因依法解除勞動(dòng)合同；（4）乙方因違反合同規(guī)定或法律法規(guī)被解除勞動(dòng)合同。9.2單方面解除勞動(dòng)合同的情形：（1）甲方單方面解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前通知乙方，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（2）乙方單方面解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前通知甲方，并按照甲方規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。9.3勞動(dòng)合同終止的情形：（1）勞動(dòng)合同期滿；（2）乙方因死亡或失蹤導(dǎo)致勞動(dòng)合同終止；（3）甲方依法解散、破產(chǎn)或轉(zhuǎn)讓導(dǎo)致勞動(dòng)合同終止。第十條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.1解除或終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作年限和工資水平，向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十一條保密協(xié)議11.1乙方的保密義務(wù)：乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。11.2違反保密協(xié)議的法律責(zé)任：乙方如違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第十二條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.1乙方創(chuàng)造的成果歸屬：乙方在職期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)成果、文學(xué)作品等，除法律法規(guī)規(guī)定屬于乙方外，均歸甲方所有。12.2甲方對(duì)乙方成果的保護(hù)：甲方應(yīng)保護(hù)乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)乙方同意，不得使用乙方的姓名和成果。第十三條爭(zhēng)議解決13.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，如協(xié)商不成，可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。13.2仲裁與訴訟的程序：如調(diào)解不成，雙方同意向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十四條其他約定14.1雙方的其他補(bǔ)充約定：雙方在簽訂合同時(shí)，可就其他事項(xiàng)進(jìn)行補(bǔ)充約定，補(bǔ)充約定應(yīng)視為本合同的一部分。14.2對(duì)本合同的修改與補(bǔ)充：本合同的修改與補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。修改后的合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：勞動(dòng)合同主體資格證明附件二：工作崗位說(shuō)明書(shū)附件三：工作時(shí)間表附件四：工資結(jié)構(gòu)說(shuō)明附件五：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件六：保密協(xié)議附件七：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書(shū)附件八：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解申請(qǐng)書(shū)附件九：勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)附件十：勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)表附件的詳細(xì)要求和說(shuō)明：附件一：勞動(dòng)合同主體資格證明要求提供甲乙雙方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證、法定代表人身份證明等。附件二：工作崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)說(shuō)明乙方的工作崗位、職責(zé)、工作任務(wù)等。附件三：工作時(shí)間表明確雙方的工作時(shí)間、休息日、節(jié)假日安排等。附件四：工資結(jié)構(gòu)說(shuō)明詳細(xì)說(shuō)明乙方的基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等構(gòu)成及其計(jì)算方式。附件五：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明證明甲方已按照法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件。附件六：保密協(xié)議詳細(xì)說(shuō)明乙方的保密義務(wù)、保密內(nèi)容、保密期限等。附件七：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書(shū)確認(rèn)乙方在職期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問(wèn)題的文件。附件八：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解申請(qǐng)書(shū)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的書(shū)面文件。附件九：勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的書(shū)面文件。附件十：勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)表用于雙方協(xié)商一致續(xù)簽勞動(dòng)合同的書(shū)面文件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)；2.乙方遲到、早退、曠工或私自離崗；3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密；4.乙方未按照約定支付加班工資；5.甲方未按照約定支付乙方工資或社會(huì)保險(xiǎn)；6.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施或用品；7.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；8.甲方違法解除或終止勞動(dòng)合同；9.乙方違反保密協(xié)議或知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書(shū)；10.雙方未按照約定解決勞動(dòng)爭(zhēng)議。違約責(zé)任認(rèn)定：2.乙方遲到、早退、曠工或私自離崗，甲方有權(quán)按照規(guī)章制度扣除乙方工資或解除勞動(dòng)合同；3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，具體金額由雙方協(xié)商確定；4.乙方未按照約定支付加班工資，甲方有權(quán)要求乙方支付加班工資及違約金；5.甲方未按照約定支付乙方工資或社會(huì)保險(xiǎn)，甲方應(yīng)支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；6.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施或用品，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此受到的人身?yè)p害賠償責(zé)任；7.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，甲方應(yīng)補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；8.甲方違法解除或終止勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)支付違約金，并按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；9.乙方違反保密協(xié)議或知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書(shū)，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，具體金額由雙方協(xié)商確定；10.雙方未按照約定解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方同意向甲方所在地的人民法院提起訴訟。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指用人單位，具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)組織。3.乙方：指勞動(dòng)者，具有完全民事行為能力的自然人。4.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定了明確的起始日期和終止日期。5.無(wú)固定期限：指勞動(dòng)合同沒(méi)有明確的終止日期，雙方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。6.工作時(shí)間：指勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的時(shí)間。7.加班：指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外提供勞動(dòng)的行為。8.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)而應(yīng)得的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。9.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活而設(shè)立的社會(huì)福利制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保