二零二四年健身俱樂部教練聘用合同規(guī)范版2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年健身俱樂部教練聘用合同規(guī)范版本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同訂立時間1.2合同生效時間1.3合同簽訂地點1.4合同簽訂主體2.教練基本信息2.1教練姓名2.2教練性別2.3教練身份證號碼2.4教練聯(lián)系方式2.5教練教育背景2.6教練專業(yè)技能證書3.教練聘用崗位3.1教練崗位名稱3.2教練崗位職責3.3教練工作地點3.4教練工作時間4.教練聘用期限4.1聘用起始日期4.2聘用終止日期4.3合同續(xù)簽條件4.4合同解除條件5.教練薪酬待遇5.1基本工資5.2獎金及提成5.3社會保險及住房公積金5.4其他福利待遇6.教練工作考核與評價6.1考核標準6.2評價方式6.3考核結果應用7.教練培訓與發(fā)展7.1培訓內容7.2培訓時間7.3培訓費用7.4發(fā)展規(guī)劃8.教練保密條款8.1保密內容8.2保密期限8.3違約責任9.教練違約責任9.1違約情形9.2違約責任9.3違約賠償10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除或終止程序11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構11.3爭議解決費用12.合同附件12.1附件一：教練個人簡歷12.2附件二：教練專業(yè)技能證書復印件12.3附件三：教練培訓計劃13.合同修訂與補充13.1合同修訂程序13.2合同補充條款14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條合同訂立與生效1.1合同訂立時間：本合同于二零二四年月日，由甲方（健身俱樂部名稱）與乙方（教練姓名）雙方共同簽署。1.2合同生效時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.3合同簽訂地點：本合同簽訂地點為甲方健身俱樂部所在地。1.4合同簽訂主體：甲方為合法注冊的健身俱樂部，乙方為具備相應資質的健身教練。第二條教練基本信息2.1教練姓名：[教練姓名]2.2教練性別：[性別]2.3教練身份證號碼：[身份證號碼]2.4教練聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]/[電子郵箱]2.5教練教育背景：[教育程度]2.6教練專業(yè)技能證書：[證書名稱]證書編號[證書編號]第三條教練聘用崗位3.1教練崗位名稱：[崗位名稱]3.2教練崗位職責：3.2.1負責制定和執(zhí)行健身課程計劃；3.2.2指導會員進行健身訓練；3.2.3定期對會員進行健身評估；3.2.4參與俱樂部舉辦的各類活動；3.2.5遵守俱樂部的各項規(guī)章制度。3.3教練工作地點：[工作地點]3.4教練工作時間：[工作時間]第四條教練聘用期限4.1聘用起始日期：[起始日期]4.2聘用終止日期：[終止日期]4.3合同續(xù)簽條件：4.3.1教練在聘用期間表現(xiàn)良好，無重大違規(guī)行為；4.3.2雙方協(xié)商一致，愿意續(xù)簽合同。4.4合同解除條件：4.4.1教練嚴重違反合同規(guī)定；4.4.2甲方因經(jīng)營需要或乙方因個人原因提出解除合同。第五條教練薪酬待遇5.1基本工資：[基本工資金額]元/月5.2獎金及提成：5.2.1[獎金項目及金額]；5.2.2[提成項目及比例]。5.3社會保險及住房公積金：5.3.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險；5.3.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。5.4其他福利待遇：5.4.1[福利項目]。第六條教練工作考核與評價6.1考核標準：6.1.1教練的教學質量；6.1.2教練的服務態(tài)度；6.1.3教練的出勤情況；6.1.4教練的會員滿意度。6.2評價方式：6.2.1甲方定期對教練進行考核；6.2.2教練通過問卷調查、會員反饋等方式接受評價。6.3考核結果應用：6.3.1教練考核結果作為薪酬調整、職位晉升的依據(jù)；6.3.2對考核不合格的教練，甲方有權進行培訓或解除合同。第七條教練培訓與發(fā)展7.1培訓內容：7.1.1健身專業(yè)知識培訓；7.1.2教學技巧培訓；7.1.3俱樂部規(guī)章制度培訓。7.2培訓時間：7.2.1[培訓時間安排]；7.2.2培訓結束后進行考核。7.3培訓費用：7.3.1甲方負責培訓費用；7.3.2乙方需參加培訓并接受考核。7.4發(fā)展規(guī)劃：7.4.1甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；7.4.2乙方可根據(jù)自身情況提出發(fā)展規(guī)劃建議。第八條教練保密條款8.1保密內容：8.1.1俱樂部的商業(yè)秘密，包括但不限于經(jīng)營模式、客戶信息、財務數(shù)據(jù)等；8.1.2教練在任職期間知悉的會員隱私信息；8.1.3俱樂部的戰(zhàn)略規(guī)劃、市場分析等非公開信息。8.2保密期限：自合同終止之日起三年內。8.3違約責任：若乙方違反保密條款，應立即停止泄露或使用保密信息，并賠償甲方因此遭受的損失。第九條教練違約責任9.1違約情形：9.1.1未經(jīng)甲方同意，乙方泄露俱樂部或會員的保密信息；9.1.2乙方未按合同約定履行工作職責，造成甲方損失；9.1.3乙方在合同期內擅自離職，違反競業(yè)禁止條款。9.2違約責任：乙方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。9.3違約賠償：具體賠償金額由雙方協(xié)商確定，或在合同中約定具體賠償標準。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件：10.1.1甲方因經(jīng)營需要或乙方因個人原因提出解除合同；10.1.2乙方嚴重違反合同約定，甲方有權解除合同；10.1.3因不可抗力導致合同無法履行。10.2合同終止條件：10.2.1合同期限屆滿；10.2.2雙方協(xié)商一致終止合同；10.2.3合同解除后，視為合同終止。10.3解除或終止程序：雙方應提前[提前通知天數(shù)]書面通知對方解除或終止合同，并辦理相關手續(xù)。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式：雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2爭議解決機構：如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.3爭議解決費用：爭議解決過程中產(chǎn)生的費用，由敗訴方承擔。第十二條合同附件12.1附件一：教練個人簡歷12.2附件二：教練專業(yè)技能證書復印件12.3附件三：教練培訓計劃第十三條合同修訂與補充13.1合同修訂程序：任何一方提出修訂合同，需以書面形式通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽署修訂協(xié)議。13.2合同補充條款：任何一方均可提出補充條款，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，補充至合同。第十四條其他約定事項14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念與范圍15.1第三方介入：在本合同中，第三方介入指的是除甲乙雙方以外的第三方機構或個人，包括但不限于中介機構、法律顧問、評估機構等，其介入的目的是為了協(xié)助合同的履行、解決爭議或提供專業(yè)服務。15.2第三方介入范圍：第三方介入可以涉及合同簽訂、履行、變更、解除、終止的各個環(huán)節(jié)，以及合同履行過程中產(chǎn)生的爭議解決。第十六條第三方介入的條件與程序16.1第三方介入條件：甲乙雙方協(xié)商一致，認為需要第三方介入以保障合同的有效履行或解決爭議。16.2第三方介入程序：16.2.1甲乙雙方共同選擇合適的第三方；16.2.2第三方接受委托并簽訂相應協(xié)議；16.2.3第三方介入后，應遵守合同約定和相關法律法規(guī)。第十七條第三方的責任限額17.1第三方責任限額：第三方在介入合同履行過程中的責任，應當以合同約定的范圍和方式為限。17.2第三方責任界定：17.2.1第三方在履行職責過程中因故意或重大過失造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任；17.2.2第三方在提供專業(yè)服務過程中，因專業(yè)能力不足導致的損失，甲方或乙方有權要求第三方承擔相應責任。17.3責任限額：17.3.1第三方的責任限額由甲乙雙方在委托協(xié)議中約定；17.3.2若委托協(xié)議未約定責任限額，則第三方應承擔因其故意或重大過失造成的全部損失。第十八條第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關系：18.1.1第三方在介入合同履行過程中，應遵守甲乙雙方的合同約定，不得損害甲方的合法權益；18.1.2第三方應向甲方提供必要的信息和報告，確保甲方了解合同履行情況。18.2第三方與乙方的關系：18.2.1第三方在介入合同履行過程中，應遵守乙方的合法權益，不得損害乙方利益；18.2.2第三方應向乙方提供必要的信息和報告，確保乙方了解合同履行情況。18.3第三方與甲乙雙方的關系：18.3.1第三方是甲乙雙方委托的專業(yè)服務機構，其職責是協(xié)助甲乙雙方履行合同；18.3.2第三方不得與甲乙任何一方存在利益沖突，確保中立和客觀。第十九條第三方介入的額外條款19.1第三方介入費用：19.1.1第三方介入費用由甲乙雙方按照委托協(xié)議約定承擔；19.1.2若委托協(xié)議未約定費用，則由甲乙雙方協(xié)商解決。19.2第三方介入期限：19.2.1第三方介入期限由委托協(xié)議約定，到期后，第三方應向甲乙雙方提交報告并退出介入。19.3第三方介入的保密義務：19.3.1第三方在介入過程中，對甲乙雙方提供的保密信息負有保密義務；19.3.2第三方不得泄露任何甲乙雙方的商業(yè)秘密或個人信息。第二十條第三方介入的終止20.1第三方介入終止條件：20.1.1委托協(xié)議到期或完成約定任務；20.1.2甲乙雙方協(xié)商一致終止第三方介入；20.1.3第三方因故無法繼續(xù)履行職責。20.2第三方介入終止程序：20.2.1第三方應向甲乙雙方提交終止介入的書面通知；20.2.2甲乙雙方應配合第三方完成工作交接和資料歸檔。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：教練個人簡歷詳細要求：簡歷應包含教練的個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、證書信息等。說明：此附件用于證明教練的資質和背景，為甲方了解教練情況提供依據(jù)。2.附件二：教練專業(yè)技能證書復印件詳細要求：證書復印件應清晰、完整，并加蓋教練本人和甲方的公章。說明：此附件用于證明教練具備履行合同所需的專業(yè)技能。3.附件三：教練培訓計劃詳細要求：培訓計劃應包括培訓內容、培訓時間、培訓地點、培訓費用等。說明：此附件用于明確教練的培訓安排，確保教練的專業(yè)技能得到提升。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：協(xié)議應明確第三方的職責、權限、費用、責任限額等。說明：此附件用于規(guī)范第三方介入的行為，保障甲乙雙方的合法權益。5.附件五：爭議解決協(xié)議詳細要求：協(xié)議應明確爭議解決的方式、機構、程序、費用等。說明：此附件用于在爭議發(fā)生時，明確爭議解決的具體流程。6.附件六：合同修訂協(xié)議詳細要求：協(xié)議應明確合同修訂的內容、程序、生效日期等。說明：此附件用于在合同履行過程中，對合同進行必要的修訂。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1教練未按合同約定履行工作職責，造成甲方損失；1.2教練泄露俱樂部或會員的保密信息；1.3教練在合同期內擅自離職，違反競業(yè)禁止條款；1.4第三方在介入過程中，因故意或重大過失造成甲方或乙方損失；1.5第三方未按委托協(xié)議約定履行職責。2.責任認定標準：2.1違約行為的性質和嚴重程度；2.2違約行為對甲乙雙方造成的損失；2.3違約方的過錯程度。3.違約責任示例：3.1教練未按時到崗，造成甲方損失，甲方有權要求教練賠償相應的損失；3.2教練泄露會員隱私信息，造成會員損失，教練應承擔相應的賠償責任；3.3第三方在介入過程中，因故意泄露甲方商業(yè)秘密，第三方應承擔相應的賠償責任。全文完。二零二四年健身俱樂部教練聘用合同規(guī)范版2本合同目錄一覽1.合同當事人信息1.1教練基本信息1.2俱樂部基本信息2.聘用目的與職責2.1教練職責2.2俱樂部提供的服務3.聘用期限3.1起止日期3.2合同續(xù)簽條件4.工作時間和地點4.1工作時間安排4.2工作地點規(guī)定5.薪酬及福利5.1基本薪酬5.2績效獎金5.3社會保險及公積金5.4其他福利待遇6.教練培訓與發(fā)展6.1俱樂部提供培訓6.2教練個人提升計劃7.教練行為規(guī)范7.1教學紀律7.2工作紀律7.3保密義務8.違約責任8.1教練違約責任8.2俱樂部違約責任9.解除合同9.1雙方協(xié)商解除9.2違約解除9.3無效解除10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構11.法律適用及管轄11.1法律適用11.2管轄法院12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定13.1合同附件13.2合同解釋14.合同簽署及附件14.1合同簽署14.2附件清單第一部分：合同如下：1.合同當事人信息1.1教練基本信息1.1.1教練姓名：1.1.2教練性別：1.1.3教練身份證號碼：1.1.4教練聯(lián)系方式：1.1.5教練學歷：1.1.6教練專業(yè)：1.2俱樂部基本信息1.2.1俱樂部名稱：1.2.2俱樂部地址：1.2.3俱樂部負責人：1.2.4俱樂部聯(lián)系方式：2.聘用目的與職責2.1教練職責2.1.1負責制定和執(zhí)行健身課程計劃；2.1.2負責對會員進行健身指導；2.1.3負責維護健身場所的秩序和安全；2.1.4參與俱樂部組織的各類培訓活動；2.2俱樂部提供的服務2.2.1提供必要的健身器材和設施；2.2.2提供會員檔案管理服務；2.2.3提供定期的健身課程和活動。3.聘用期限3.1起止日期3.1.1合同起始日期：____年____月____日3.1.2合同終止日期：____年____月____日3.2合同續(xù)簽條件3.2.1在合同期滿前一個月，雙方均可提出續(xù)簽意向；3.2.2續(xù)簽需滿足雙方共同約定的條件。4.工作時間和地點4.1工作時間安排4.1.1工作時間：每周____天，每天____小時；4.1.2工作班次：____班；4.1.3具體工作時間由俱樂部根據(jù)實際情況安排；4.2工作地點規(guī)定4.2.1教練應在俱樂部指定的工作地點工作；4.2.2教練不得擅自變更工作地點。5.薪酬及福利5.1基本薪酬5.1.1基本工資：____元/月；5.1.2工資支付方式：每月____日支付；5.2績效獎金5.2.1績效獎金：根據(jù)會員滿意度、課程完成情況等因素評定；5.2.2績效獎金支付時間：每月____日支付；5.3社會保險及公積金5.3.1俱樂部依法為教練繳納社會保險及住房公積金；5.3.2繳納比例：按照國家規(guī)定執(zhí)行；5.4其他福利待遇5.4.1享有國家規(guī)定的節(jié)假日及帶薪年假；5.4.2享有俱樂部組織的各類員工活動及福利。6.教練培訓與發(fā)展6.1俱樂部提供培訓6.1.1俱樂部每年為教練提供不少于____小時的培訓；6.1.2培訓內容包括：專業(yè)技能提升、教學方法、團隊協(xié)作等；6.2教練個人提升計劃6.2.1教練應制定個人提升計劃，并定期向俱樂部匯報；6.2.2俱樂部將根據(jù)教練的個人提升計劃提供必要的支持。7.教練行為規(guī)范7.1教學紀律7.1.1嚴格按照課程計劃進行教學；7.1.2確保會員在健身過程中的安全；7.1.3遵守職業(yè)道德，尊重會員隱私；7.2工作紀律7.2.1嚴格遵守俱樂部規(guī)章制度；7.2.2積極參與俱樂部組織的各類活動；7.2.3維護俱樂部形象和聲譽；7.3保密義務7.3.1對俱樂部內部信息負有保密義務；7.3.2未經(jīng)允許，不得泄露會員個人信息。8.違約責任8.1教練違約責任8.1.1教練未按合同約定履行工作職責，每次扣除____元；8.1.2教練擅自離崗或未提前通知俱樂部，每次扣除____元；8.1.3教練泄露會員信息，每次扣除____元，并賠償損失；8.2俱樂部違約責任8.2.1俱樂部未按合同約定支付薪酬，每次支付____元賠償金；8.2.2俱樂部未提供合同約定的培訓，每次支付____元賠償金；8.2.3俱樂部未提供合同約定的工作條件，每次支付____元賠償金。9.解除合同9.1雙方協(xié)商解除9.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同；9.1.2解除合同需提前____天通知對方；9.2違約解除9.2.1一方違約，另一方有權解除合同；9.2.2解除合同需書面通知對方，并說明理由；9.3無效解除9.3.1任何一方違反法律、法規(guī)規(guī)定解除合同，均屬無效；9.3.2無效解除合同，雙方應承擔相應法律責任。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議；10.1.2協(xié)商不成，可提交仲裁委員會仲裁；10.1.3仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力；10.2爭議解決機構10.2.1爭議解決機構：____市仲裁委員會；10.2.2仲裁地點：____市。11.法律適用及管轄11.1法律適用11.1.1本合同適用中華人民共和國法律；11.1.2合同解釋以中華人民共和國法律為準；11.2管轄法院11.2.1合同履行地：____市；11.2.2合同履行地人民法院為爭議管轄法院。12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后生效；12.1.2合同生效日期：____年____月____日；12.2合同終止條件12.2.1合同期滿；12.2.2雙方協(xié)商一致解除；12.2.3一方違約，另一方解除合同。13.其他約定13.1合同附件13.1.1本合同附件包括但不限于：教練簡歷、培訓計劃、保密協(xié)議等；13.2合同解釋13.2.1合同內容如有歧義，按雙方協(xié)商一致的原則解釋；13.2.2如無協(xié)商一致，由合同簽訂地人民法院解釋。14.合同簽署及附件14.1合同簽署14.1.1本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力；14.2附件清單14.2.1附件一：教練簡歷；14.2.2附件二：培訓計劃；14.2.3附件三：保密協(xié)議。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中的“第三方”指在合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意介入合同關系的任何個人或組織，包括但不限于中介方、培訓機構、法律顧問、審計機構等。15.1.2第三方介入的目的是為了協(xié)助合同履行，提供專業(yè)服務或解決合同履行過程中的問題。15.2第三方責任限額15.2.1第三方的責任限額由甲乙雙方根據(jù)具體情況商定，并在合同中明確。15.2.2第三方的責任限額不得超過合同總金額的____%，且不得低于____元。15.2.3第三方的責任限額包括但不限于因第三方服務或行為導致的損失、損害賠償?shù)取?5.3第三方介入的程序15.3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并由雙方共同簽署《第三方介入?yún)f(xié)議》。a.第三方的基本信息；b.第三方介入的目的和范圍；c.第三方的工作職責和權限；d.第三方的責任限額；e.第三方的報酬及支付方式；f.第三方介入的期限；g.第三方介入的終止條件；h.第三方的保密義務；i.爭議解決方式。15.4第三方權利與義務15.4.1第三方有權根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的要求，獨立開展工作，但應遵守甲乙雙方的要求和合同約定。15.4.2第三方應按照合同約定和《第三方介入?yún)f(xié)議》的要求，履行其職責，確保服務質量。15.4.3第三方在履行職責過程中，應確保其行為不違反法律法規(guī)，不損害甲乙雙方的合法權益。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲乙雙方的關系為服務與被服務關系，第三方不承擔甲乙雙方之間的合同責任。15.5.2第三方與會員之間的關系為服務提供方與接受服務方的關系，第三方應確保其服務符合會員的合理要求。15.5.3第三方在履行職責過程中，如涉及與甲乙雙方以外的第三方，應自行處理相關事宜，并承擔相應責任。15.6第三方介入的終止15.6.1第三方介入期滿或合同約定的終止條件成就時，第三方應終止介入。15.7第三方介入的費用15.7.1第三方的費用由甲乙雙方按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定承擔。15.7.2第三方的費用包括但不限于服務費、咨詢費、差旅費等。15.8第三方介入的保密15.8.1第三方在介入過程中，應遵守保密義務，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人隱私。15.8.2第三方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。15.9第三方介入的爭議解決15.9.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，應由甲乙雙方協(xié)商解決。15.9.2協(xié)商不成