專業(yè)咖啡店員工綜合勞動協(xié)議模板（2024）版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL專業(yè)咖啡店員工綜合勞動協(xié)議模板（2024）版本合同目錄一覽1.合同主體與范圍1.1甲方（用人單位）1.2乙方（員工）1.3合同期限2.工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的工作任務(wù)2.3乙方的工作時(shí)間3.勞動報(bào)酬3.1乙方的工資待遇3.2乙方獎金及其他福利3.3工資支付時(shí)間與方式4.勞動條件4.1乙方的工作環(huán)境4.2乙方的休息休假4.3乙方的勞動保護(hù)5.合同的變更、解除和終止5.1合同的變更5.2合同的解除5.3合同的終止6.違約責(zé)任6.1甲方的違約責(zé)任6.2乙方的違約責(zé)任7.爭議解決7.1勞動爭議的解決方式7.2勞動爭議的調(diào)解與仲裁7.3勞動爭議的訴訟8.合同的生效、修改和解除8.1合同的生效條件8.2合同的修改8.3合同的解除9.其他約定9.1保密協(xié)議9.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.3個(gè)人信息保護(hù)10.合同的附件10.1員工手冊10.2崗位職責(zé)說明10.3薪酬福利制度11.合同的簽訂與保管11.1合同的簽訂11.2合同的副本11.3合同的保管12.法律適用與解釋12.1法律適用12.2合同解釋13.合同的修訂歷史13.1修訂日期13.2修訂內(nèi)容14.合同的簽署頁14.1甲方簽署頁14.2乙方簽署頁第一部分：合同如下：第一條合同主體與范圍1.1甲方（用人單位）1.2乙方（員工）1.3合同期限本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。合同期限屆滿，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前_______個(gè)月書面協(xié)商一致。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位乙方在甲方擔(dān)任_______（職位名稱），負(fù)責(zé)_______（工作職責(zé)描述）。2.2乙方的工作任務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.3乙方的工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為_______小時(shí)/天，_______天/周。具體工作時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動報(bào)酬3.1乙方的工資待遇乙方的月工資為人民幣_______元（￥_______），甲方按月支付乙方工資。3.2乙方獎金及其他福利乙方根據(jù)工作業(yè)績可享受甲方的獎金及其他福利，具體規(guī)定詳見甲方制定的福利制度。3.3工資支付時(shí)間與方式甲方每月_______日之前支付乙方工資，支付方式為_______（現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬/其他）。第四條勞動條件4.1乙方的工作環(huán)境甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。4.2乙方的休息休假乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，具體休假安排按照甲方制定的休假規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方的勞動保護(hù)甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)措施，確保乙方的人身安全。第五條合同的變更、解除和終止5.1合同的變更合同期限內(nèi)，如甲乙雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)以書面形式簽訂變更協(xié)議。5.2合同的解除合同期限內(nèi)，如甲乙雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)簽訂解除協(xié)議，并按約定辦理相關(guān)手續(xù)。5.3合同的終止合同期限屆滿，本合同自然終止。合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理離職手續(xù)。第六條違約責(zé)任6.1甲方的違約責(zé)任甲方違反本合同規(guī)定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方的違約責(zé)任乙方違反本合同規(guī)定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條爭議解決7.1勞動爭議的解決方式雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。協(xié)商不成的，可以依照法律規(guī)定申請調(diào)解、仲裁或提起訴訟。7.2勞動爭議的調(diào)解與仲裁如雙方發(fā)生勞動爭議，可以先向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁。7.3勞動爭議的訴訟如雙方對仲裁裁決不服，可以在收到仲裁裁決書之日起_______日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條合同的生效、修改和解除8.1合同的生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2合同的修改合同期限內(nèi)，如甲乙雙方同意修改合同內(nèi)容，應(yīng)以書面形式簽訂變更協(xié)議。8.3合同的解除合同期限內(nèi)，如甲乙雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)簽訂解除協(xié)議，并按約定辦理相關(guān)手續(xù)。第九條其他約定9.1保密協(xié)議乙方同意在合同期限內(nèi)及終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方許可不得泄露給第三方。9.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作中創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)成果屬于甲方所有，乙方不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。9.3個(gè)人信息保護(hù)甲方承諾保護(hù)乙方的個(gè)人信息，不得泄露給無關(guān)第三方。第十條合同的附件10.1員工手冊乙方應(yīng)認(rèn)真閱讀并遵守員工手冊中的各項(xiàng)規(guī)定。10.2崗位職責(zé)說明乙方應(yīng)按照崗位職責(zé)說明的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)。10.3薪酬福利制度乙方應(yīng)了解并遵守甲方的薪酬福利制度。第十一條合同的簽訂與保管11.1合同的簽訂本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2合同的副本甲乙雙方應(yīng)將合同副本留存，以備查閱。11.3合同的保管甲乙雙方應(yīng)妥善保管本合同，不得隨意涂改、損壞或遺失。第十二條法律適用與解釋12.1法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。12.2合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。第十三條合同的修訂歷史13.1修訂日期本合同的修訂日期為_______年_______月_______日。13.2修訂內(nèi)容本次修訂的內(nèi)容為_______（簡要描述修訂內(nèi)容）。第十四條合同的簽署頁14.1甲方簽署頁甲方簽署頁14.2乙方簽署頁乙方簽署頁第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：員工手冊附件二：崗位職責(zé)說明附件三：薪酬福利制度附件四：保密協(xié)議附件五：知識產(chǎn)權(quán)歸屬聲明附件六：個(gè)人信息保護(hù)政策說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資。2.甲方未按照約定提供勞動保護(hù)措施。3.甲方未按照約定提供乙方獎金及其他福利。4.乙方未按照約定完成工作任務(wù)。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。6.乙方侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。7.乙方未按照約定保密乙方的個(gè)人信息。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資的，應(yīng)支付乙方逾期支付工資的賠償金。2.甲方未按照約定提供勞動保護(hù)措施的，應(yīng)承擔(dān)乙方因此受到的人身傷害賠償責(zé)任。3.甲方未按照約定提供乙方獎金及其他福利的，應(yīng)補(bǔ)發(fā)乙方相應(yīng)的獎金及其他福利。4.乙方未按照約定完成工作任務(wù)的，甲方有權(quán)扣除乙方的工資或獎金。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的損失賠償責(zé)任。6.乙方侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)的，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的損失賠償責(zé)任。7.乙方未按照約定保密乙方的個(gè)人信息的，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的損失賠償責(zé)任。示例說明：1.如果甲方逾期支付乙方工資，甲方應(yīng)支付乙方逾期支付工資的賠償金，賠償金為逾期支付工資的10%。2.如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的損失賠償責(zé)任，損失賠償金額為甲方實(shí)際損失的10倍。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：本合同是甲乙雙方之間關(guān)于勞動條件和權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指用人單位，負(fù)責(zé)提供勞動條件、支付工資和福利等。3.乙方：指員工，負(fù)責(zé)履行工作職責(zé)、遵守規(guī)章制度等。4.勞動報(bào)酬：指甲方支付給乙方的工資、獎金、津貼等。5.勞動保護(hù)：指甲方為乙方提供的工作環(huán)境、安全措施等，以確保乙方的人身安全。6.勞動爭議：指甲方和乙方在履行勞動合同過程中產(chǎn)生的糾紛。7.違約責(zé)任：指甲方和乙方未履行合同義務(wù)時(shí)應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。8.賠償金：指違約方因違約行為給守約方造成損失時(shí)，應(yīng)支付給守約方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。10.知識產(chǎn)權(quán)：指乙方在工作中創(chuàng)作的具有獨(dú)創(chuàng)性的成果，如專利、著作權(quán)等。1.本合同是甲乙雙方之間的勞動合同，規(guī)定了雙方的權(quán)利