2025解除或終止勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)

?合同編號：甲方（用人單位）：【全稱】地址：【地址】聯(lián)系電話：【電話號碼】聯(lián)系人：【聯(lián)系人姓名】乙方（勞動者）：【全稱】身份證號碼：【身份證號碼】住址：【住址】聯(lián)系電話：【電話號碼】鑒于甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，甲方愿意按照國家的規(guī)定和本合同的約定，向乙方支付解除或終止勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，訂立本協(xié)議，共同遵守。第一條解除或終止勞動合同的原因1.1甲乙雙方同意按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，因【請?zhí)顚懢唧w原因，如：客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行】等原因，解除或終止勞動合同。第二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠嬎?.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.2乙方月工資是指乙方解除或終止勞動合同前十二個月的平均工資。第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц?.1甲方應(yīng)在乙方辦理完畢工作交接手續(xù)后【請?zhí)顚懢唧w時間，如：十五日內(nèi)】一次性支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第四條雙方的權(quán)利和義務(wù)4.1甲方應(yīng)在支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后，為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。4.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)，確保甲方業(yè)務(wù)正常進(jìn)行。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在解除或終止勞動合同后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，不得泄露給任何第三方。第六條爭議解決6.1對于因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字）：日期：【年】年【月】月【日】日乙方（簽字）：日期：【年】年【月】月【日】日注意事項(xiàng)：1.確保合同內(nèi)容完整、準(zhǔn)確，避免遺漏重要信息。2.雙方填寫的信息應(yīng)真實(shí)、有效，不得有虛假記載。3.合同簽訂前，雙方應(yīng)充分溝通，明確解除或終止勞動合同的原因、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)等事項(xiàng)。4.合同簽訂后，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。5.雙方應(yīng)妥善保管合同副本，以備不時之需。6.如遇合同履行過程中出現(xiàn)爭議，應(yīng)及時溝通協(xié)商，尋求解決辦法。解決辦法：1.雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)友好協(xié)商，尋求和解。2.如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。3.在訴訟過程中，雙方應(yīng)遵守法律法規(guī)，積極配合法院審理。4.法院根據(jù)事實(shí)和法律作出判決后，雙方應(yīng)遵守判決結(jié)果，履行相應(yīng)義務(wù)。法律名詞及名詞解釋：1.勞動合同：用人單位與勞動者之間建立的，約定勞動條件和勞動報酬等事項(xiàng)的書面協(xié)議。2.解除勞動合同：用人單位與勞動者提前終止勞動合同效力的行為。3.終止勞動合同：勞動合同到期或者勞動合同約定的終止條件出現(xiàn)，勞動合同自然終止的行為。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位在解除或終止勞動合按照法律規(guī)定和合同約定支付給勞動者的補(bǔ)償。5.勞動爭議：用人單位與勞動者之間因勞動權(quán)利和義務(wù)產(chǎn)生分歧而引起的爭議。6.協(xié)商解決：雙方通過友好協(xié)商，達(dá)成一致意見，解決爭議的方式。7.法院訴訟：當(dāng)雙方協(xié)商無法解決爭議時，可以向法院提起訴訟，請求法院依法審理和解決爭議。應(yīng)用場合：1.用人單位與勞動者協(xié)商解除或終止勞動合。2.用人單位根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定，解除或終止與勞動者之間的勞動關(guān)系時。3.用人單位與勞動者就解除或終止勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償達(dá)成一致時。補(bǔ)充條款：1.如甲方違反國家法律法規(guī)和本合同的約定，解除或終止勞動合同的，應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.如乙方違反本合同的約定，導(dǎo)致甲方解除或終止勞動合同的，乙方無權(quán)要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.本合同簽訂后，如遇國家法律法規(guī)發(fā)生變化，影響本合同的履行，雙方應(yīng)按照國家新的法律法規(guī)執(zhí)行。4.本合同簽訂后，如雙方發(fā)生合并、分立、解散等情形，本合同繼續(xù)有效，由承繼方繼續(xù)履行。5.本合同未盡事宜