二零二五年員工特殊工種停薪留職合同范本

二零二五年員工特殊工種停薪留職合同范本甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、員工停薪留職描述1.員工信息員工姓名：______員工崗位：______員工入職日期：______2.停薪留職原因乙方因______原因，申請(qǐng)停薪留職。乙方保證在停薪留職期間，其勞動(dòng)合同關(guān)系保持不變。3.停薪留職期限停薪留職期限為_(kāi)_____個(gè)月（具體時(shí)長(zhǎng)）。乙方可以在停薪留職期限屆滿前，根據(jù)實(shí)際情況申請(qǐng)延長(zhǎng)停薪留職期限。二、員工停薪留職待遇1.停薪待遇乙方在停薪留職期間，甲方不再支付乙方工資。乙方在停薪留職期間，享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇，由甲方繼續(xù)繳納。2.福利待遇乙方在停薪留職期間，享有與在職員工相同的福利待遇。乙方在停薪留職期間，如需參加公司組織的培訓(xùn)、活動(dòng)等，應(yīng)按照公司規(guī)定執(zhí)行。三、員工復(fù)職條件1.復(fù)職條件（1）乙方應(yīng)向甲方提出復(fù)職申請(qǐng)；（2）乙方應(yīng)提供相關(guān)證明材料，證明其停薪留職期間未違反國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；（3）甲方同意乙方復(fù)職。2.復(fù)職程序（1）乙方向甲方提交復(fù)職申請(qǐng)；（2）甲方對(duì)乙方提交的證明材料進(jìn)行審核；（3）甲方同意乙方復(fù)職后，乙方應(yīng)按照公司規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。四、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任（1）支付乙方相應(yīng)的賠償金；（2）承擔(dān)因違約給乙方造成的損失。2.乙方違約責(zé)任（1）支付甲方相應(yīng)的賠償金；（2）承擔(dān)因違約給甲方造成的損失。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方在停薪留職期間的工作情況進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。有權(quán)在乙方違反停薪留職協(xié)議時(shí)，采取必要的措施，包括但不限于解除協(xié)議。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保其工作期間的人身安全。按照合同約定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在停薪留職期間，有權(quán)享受國(guó)家規(guī)定的休假待遇。有權(quán)在停薪留職期滿后，根據(jù)公司規(guī)定優(yōu)先安排復(fù)職。義務(wù)：在停薪留職期間，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。應(yīng)按照公司要求，完成分配的工作任務(wù)。六、檢驗(yàn)與驗(yàn)收1.檢驗(yàn)方式甲方有權(quán)對(duì)乙方在停薪留職期間的工作成果進(jìn)行定期檢驗(yàn)。乙方應(yīng)在檢驗(yàn)通知后______個(gè)工作日內(nèi)，提交工作成果的檢驗(yàn)報(bào)告。2.驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的工作目標(biāo)和質(zhì)量要求以及國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。七、付款方式與期限1.預(yù)付款甲方在合同簽訂后______個(gè)工作日內(nèi)支付給乙方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)乙方的工作進(jìn)度，甲方在每完成一定比例的工作后支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。3.尾款乙方在完成全部工作并經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后______個(gè)工作日內(nèi)，甲方支付合同總價(jià)的尾款。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按合同約定支付預(yù)付款或進(jìn)度款，每逾期一天，應(yīng)向乙方支付______%的違約金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，每逾期一天，應(yīng)向甲方支付______%的違約金；逾期超過(guò)______天，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、工作成果以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作計(jì)劃、技術(shù)資料等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：