2025年上半年工會工作總結(jié)及下半年工作計劃范例（二篇）

2025年上半年工會工作總結(jié)及下半年工作計劃范例____年上半年工會工作總結(jié)及下半年工作計劃一、工會工作總結(jié)在____年上半年，本工會團(tuán)結(jié)一致，積極開展各項工作，取得了一定的成績。主要工作總結(jié)如下：1.組織協(xié)調(diào)勞動關(guān)系。本工會積極參與企業(yè)與員工之間的溝通和協(xié)調(diào)工作，及時解決勞動糾紛，推動勞動關(guān)系的協(xié)調(diào)穩(wěn)定發(fā)展。2.維護(hù)員工合法權(quán)益。我們不斷加強與員工的聯(lián)系，傾聽員工的意見和需求，及時反映員工的訴求，并以合法合規(guī)的方式維護(hù)員工的合法權(quán)益。3.開展員工培訓(xùn)與福利工作。本工會組織了多次職業(yè)技能培訓(xùn)，提升員工的綜合素質(zhì)和技能水平；我們還開展了多項福利活動，包括健康講座、體檢等活動，關(guān)心員工的身心健康。4.加強安全管理和勞動保護(hù)。本工會重視企業(yè)安全生產(chǎn)工作，積極開展安全教育宣傳活動，提高員工的安全意識。我們還加強了對勞動者的勞動保護(hù)，確保員工的勞動權(quán)益得到保障。5.推動企業(yè)文化建設(shè)。本工會積極組織各類文體活動，豐富員工的業(yè)余文化生活，增進(jìn)員工之間的交流與友誼。我們還關(guān)注企業(yè)精神文明建設(shè)，提倡文明禮儀、健康向上的工作氛圍。二、工會工作計劃根據(jù)上半年工作的總結(jié)和分析，我們制定了下半年的工作計劃，以進(jìn)一步提高工會工作水平和服務(wù)員工的能力。1.加強組織建設(shè)。我們將進(jìn)一步加強工會組織建設(shè)，提高工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。積極組織培訓(xùn)，提升工會干部的工作能力和管理水平；注重發(fā)揮基層工會組織的作用，推動工會工作深入到基層崗位。2.優(yōu)化勞動關(guān)系。本工會將繼續(xù)加強與企業(yè)管理層的溝通與協(xié)調(diào)，推動企業(yè)勞動關(guān)系的和諧發(fā)展。我們還將積極開展員工代表選舉工作，提高員工的參與意識和民主權(quán)益。3.提升員工福利待遇。我們將繼續(xù)關(guān)注員工的權(quán)益，爭取更多的福利待遇和福利設(shè)施。并且，我們還將加強員工職業(yè)技能培訓(xùn)，提升員工的綜合素質(zhì)和競爭力。4.加強安全管理和勞動保護(hù)。本工會將繼續(xù)開展安全生產(chǎn)教育宣傳活動，提高員工的安全意識。我們還將重點關(guān)注特殊崗位員工的勞動保護(hù)問題，確保他們的權(quán)益得到充分保障。5.推動企業(yè)文化建設(shè)。我們將繼續(xù)組織文體活動，豐富員工的文化生活，增進(jìn)員工之間的交流與合作。并且，我們還將注重提倡企業(yè)的工匠精神，創(chuàng)造一流的企業(yè)文化氛圍。6.加強與其他工會的交流合作。我們將積極與其他工會進(jìn)行交流合作，共同解決在勞動關(guān)系、福利待遇、安全保障等方面的問題。通過相互學(xué)習(xí)、借鑒經(jīng)驗，取長補短，共同推進(jìn)工會工作的發(fā)展?？傊覀儗⒁愿语枬M的熱情和更加務(wù)實的作風(fēng)，牢記服務(wù)員工、維護(hù)員工權(quán)益的宗旨，全力以赴做好下半年的工會工作。通過我們的努力，將工會工作推向一個新的高度，為員工的發(fā)展和企業(yè)的良性運轉(zhuǎn)貢獻(xiàn)力量。2025年上半年工會工作總結(jié)及下半年工作計劃范例（二）____年上半年工會工作總結(jié)及下半年工作計劃一、工作總結(jié)____年上半年，本工會緊緊圍繞服務(wù)職工、維護(hù)職工權(quán)益的宗旨，積極開展了一系列工作，取得了一定的成績。以下是對上半年工作進(jìn)行的總結(jié)。1.加強職工權(quán)益保障上半年工會堅持職工利益至上的原則，積極維護(hù)職工的合法權(quán)益。通過建立健全職工權(quán)益保障機制，受理了大量職工投訴與申訴，并與企業(yè)進(jìn)行協(xié)商處理，有效解決了一些職工權(quán)益糾紛。工會還注重加強職工法律意識與維權(quán)能力培訓(xùn)，提高了職工對權(quán)益保護(hù)的認(rèn)識和能力。2.促進(jìn)職工福利改善工會在上半年努力爭取了一些福利待遇的增加和改善。通過與企業(yè)談判、協(xié)商和申請，成功爭取到了職工的工資增加、年終獎金提升以及福利待遇的改善。工會還積極倡導(dǎo)企業(yè)加強職工培訓(xùn)、健康保險等福利措施，提高了職工的獲得感和滿意度。3.組織開展一系列活動上半年工會組織了多項活動，增強了職工的凝聚力和向心力。其中包括職工康體活動、文藝演出、旅游等。這些活動不僅提供了一個放松身心的機會，也增加了職工間的交流與合作，促進(jìn)了企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定。4.加強與上級工會的聯(lián)系與合作工會上半年與上級工會保持了密切的聯(lián)系與合作，及時了解上級工會的要求與動態(tài)，積極參與上級工會組織的各項活動。工會還與其他企業(yè)工會進(jìn)行了交流與對接，分享了工作經(jīng)驗，互幫互助，共同推進(jìn)了工會事業(yè)的發(fā)展。二、下半年工作計劃下半年，工會將繼續(xù)秉持為職工服務(wù)、維護(hù)職工權(quán)益的宗旨，加強工作力度，深入推進(jìn)各項工作。以下是下半年工作計劃的綱要。1.加強職工權(quán)益保障下半年，工會將繼續(xù)加強職工權(quán)益保障工作，加強與企業(yè)的溝通與協(xié)商，嚴(yán)格落實勞動法律法規(guī)，維護(hù)職工的合法權(quán)益。工會將定期召開座談會，聽取職工的意見與建議，及時解決職工的訴求與問題。2.繼續(xù)促進(jìn)職工福利改善工會將繼續(xù)爭取職工福利的改善，為職工爭取更多的福利待遇。工會將積極參與企業(yè)薪酬體系改革，推動工資制度的公平與透明，確保職工福利待遇的合理性和可持續(xù)性。工會還將加強對職工培訓(xùn)的組織與管理，提高職工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。3.組織豐富多彩的活動下半年，工會將繼續(xù)舉辦各類活動，豐富職工的業(yè)余生活。工會將組織更多的康體活動，如籃球比賽、健身操等，增強職工的體質(zhì)與健康。工會還將加強文化交流和文藝演出，舉辦各類比賽和展覽，展示職工的才華和風(fēng)采。4.加強工會組織建設(shè)下半年，工會將加強自身組織建設(shè)，提高工會干部的素質(zhì)和能力。工會將定期進(jìn)行培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，提升干部的綜合素質(zhì)和工作水平。工會還將加強與企業(yè)其他部門的溝通與協(xié)作，建立健全工會組織與企業(yè)之間的聯(lián)系機制。5.加強與上級工會和其他企業(yè)工會的聯(lián)系與合作工會將繼續(xù)加強與上級工會和其他企業(yè)工會的聯(lián)系與合作，積極參與上級工會組織的各類培訓(xùn)和活動。