二零二四年校園暑假工代理協(xié)議范本6篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年校園暑假工代理協(xié)議范本本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2釋義2.雙方基本信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.協(xié)議目的與范圍3.1協(xié)議目的3.2協(xié)議范圍4.招聘與選拔4.1招聘方式4.2選拔標準5.工作內(nèi)容與職責5.1工作內(nèi)容5.2職責范圍6.工作時間與地點6.1工作時間6.2工作地點7.工資與福利7.1工資標準7.2福利待遇8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.違約責任9.1違約行為9.2違約責任10.解除與終止10.1解除條件10.2終止條件11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效與變更12.1合同生效12.2合同變更13.其他約定13.1法律適用13.2通知與送達13.3合同份數(shù)13.4附件與補充協(xié)議14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點14.3簽署人員第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1“甲方”指委托招聘及管理暑假工的企業(yè)或單位。1.1.2“乙方”指代理招聘暑假工的中介機構(gòu)或個人。1.1.3“暑假工”指在暑假期間受甲方委托，從事甲方指定工作的勞動者。1.1.4“工作內(nèi)容”指乙方代理招聘的暑假工需完成的各項任務(wù)。1.1.5“工作時間”指乙方代理招聘的暑假工需遵守的工作時間安排。1.1.6“工作地點”指乙方代理招聘的暑假工需工作的具體地點。1.1.7“工資”指乙方代理招聘的暑假工應(yīng)得的報酬。1.1.8“福利待遇”指乙方代理招聘的暑假工應(yīng)享有的各項福利。1.2釋義1.2.1本合同中未定義的術(shù)語，按照國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)慣例進行解釋。第二條雙方基本信息2.1甲方信息2.1.1甲方名稱：2.1.2甲方地址：2.1.3甲方聯(lián)系人：2.1.4甲方聯(lián)系電話：2.2乙方信息2.2.1乙方名稱：2.2.2乙方地址：2.2.3乙方聯(lián)系人：2.2.4乙方聯(lián)系電話：第三條協(xié)議目的與范圍3.1協(xié)議目的3.1.1甲方委托乙方代理招聘暑假工，以滿足甲方在暑假期間的人力需求。3.1.2乙方通過合法渠道，為甲方招聘符合要求的暑假工。3.2協(xié)議范圍3.2.1本協(xié)議涉及甲方在暑假期間的人力需求，包括但不限于生產(chǎn)、銷售、服務(wù)等崗位。3.2.2本協(xié)議有效期內(nèi)，甲方需向乙方支付代理服務(wù)費用。第四條招聘與選拔4.1招聘方式4.1.1乙方通過線上招聘平臺、校園宣講會、校園招聘會等渠道進行招聘。4.1.2乙方有權(quán)根據(jù)甲方需求，對報名者進行初步篩選。4.2選拔標準4.2.1招聘對象為在校大學(xué)生，年齡在1822歲之間。4.2.3乙方將對選拔出的暑假工進行面試，最終確定錄用名單。第五條工作內(nèi)容與職責5.1工作內(nèi)容5.1.1暑假工需按照甲方要求，完成指定崗位的工作任務(wù)。5.1.2暑假工需遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。5.2職責范圍5.2.1暑假工需按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。5.2.2暑假工需配合甲方管理人員的工作安排。第六條工作時間與地點6.1工作時間6.1.1暑假工的工作時間為每日8小時，每周工作5天。6.1.2具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)需求進行調(diào)整。6.2工作地點6.2.1暑假工的工作地點為甲方指定的場所。6.2.2甲方應(yīng)在合同簽訂前告知乙方工作地點。第七條工資與福利7.1工資標準7.1.1暑假工的工資標準為人民幣（大寫）：____元整/月。7.1.2甲方應(yīng)按月支付暑假工工資，具體支付時間由雙方協(xié)商確定。7.2福利待遇7.2.1暑假工享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。7.2.2甲方應(yīng)依法為暑假工繳納社會保險。第八條保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1雙方對本合同內(nèi)容、工作內(nèi)容、客戶信息、商業(yè)秘密等負有保密義務(wù)。8.1.2乙方不得向任何第三方泄露甲方商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)信息、市場信息、客戶名單等。8.2保密期限8.2.1本合同的保密期限自合同生效之日起至合同終止后兩年。第九條違約責任9.1違約行為9.1.1任何一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或履行不符合約定的，構(gòu)成違約。9.1.2甲方未按時支付乙方代理服務(wù)費用的，視為違約。9.1.3乙方未按照約定完成招聘任務(wù)的，視為違約。9.2違約責任9.2.1違約方應(yīng)承擔由此給對方造成的直接經(jīng)濟損失。9.2.2因違約行為導(dǎo)致合同解除的，違約方應(yīng)支付對方合同總價款的一定比例作為違約金。第十條解除與終止10.1解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。10.1.2任何一方違約，對方有權(quán)解除本合同。10.2終止條件10.2.1合同約定的期限屆滿，合同自然終止。10.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，合同終止。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)11.2.1雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民法院管轄。第十二條合同生效與變更12.1合同生效12.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.1.2合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。12.2合同變更12.2.1合同的任何變更，必須以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認。第十三條其他約定13.1法律適用13.1.1本合同適用中華人民共和國法律。13.2通知與送達13.2.1任何一方通知對方，應(yīng)以書面形式進行，并送達至對方指定的地址。13.3合同份數(shù)13.3.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.4附件與補充協(xié)議13.4.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。13.4.2雙方可根據(jù)實際情況，簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十四條合同簽署14.1簽署日期14.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2簽署地點14.2.1本合同簽署地點為甲方所在地。14.3簽署人員14.3.1甲方代表：____________________14.3.2乙方代表：____________________第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1“第三方”指除甲乙雙方以外的，參與本合同實施或與合同履行相關(guān)的任何個人、企業(yè)或其他組織。第二條第三方介入的適用范圍2.1第三方介入適用于本合同項下的招聘、管理、監(jiān)督、服務(wù)、咨詢等環(huán)節(jié)。2.2第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。第三條第三方責任限額3.1第三方在本合同項下的責任，限于其合作協(xié)議中約定的責任范圍。3.2第三方責任限額應(yīng)根據(jù)其合作協(xié)議中的約定執(zhí)行，不得超過協(xié)議約定的金額。3.3若第三方責任超出協(xié)議約定的限額，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔超出部分的賠償責任。第四條第三方責權(quán)利界定4.1第三方的責任4.1.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，履行其在合同項下的職責。4.1.2第三方在履行職責過程中，若因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或履行不符合約定的，應(yīng)承擔違約責任。4.2第三方的權(quán)利4.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議的約定，獲取相應(yīng)的報酬。4.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。4.3第三方的義務(wù)4.3.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守社會公德。4.3.2第三方應(yīng)保護甲方和乙方的商業(yè)秘密。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系5.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系，由合作協(xié)議約定。5.1.2第三方在履行職責過程中，應(yīng)服從甲方的管理和監(jiān)督。5.2第三方與乙方的關(guān)系5.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系，由合作協(xié)議約定。5.2.2第三方在履行職責過程中，應(yīng)服從乙方的管理和監(jiān)督。5.3第三方與其他第三方的劃分5.3.1第三方與其他第三方之間的關(guān)系，由各自合作協(xié)議約定。5.3.2第三方在與其他第三方合作時，應(yīng)遵守合作協(xié)議的約定。第六條第三方介入的程序6.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)共同審查第三方的資質(zhì)和信譽。6.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的工作，確保合同目標的實現(xiàn)。6.3第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保持溝通，及時解決工作中出現(xiàn)的問題。第七條第三方介入的終止7.1.1第三方無法履行合作協(xié)議約定的職責。7.1.2第三方違反合作協(xié)議的約定。7.1.3因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行職責。7.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實際情況，協(xié)商處理與第三方相關(guān)的后續(xù)事宜。第八條第三方介入的爭議解決8.1第三方介入期間，若甲乙雙方與第三方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均可將爭議提交至合同簽訂地的人民法院或仲裁機構(gòu)解決。第九條本合同修正9.1本合同關(guān)于第三方介入的修正條款，作為本合同的補充部分，與本合同具有同等法律效力。9.2本合同修正條款的生效，自雙方簽字（或蓋章）之日起。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件說明：用于證明甲方具備合法經(jīng)營資格。2.乙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件說明：用于證明乙方具備合法經(jīng)營資格。3.第三方合作協(xié)議說明：詳細約定第三方介入的具體內(nèi)容、責任、權(quán)利和義務(wù)。4.暑假工招聘簡章說明：包含招聘崗位、工作內(nèi)容、工資待遇、工作時間等信息。5.暑假工錄用名單說明：列出被錄用的暑假工名單及基本信息。6.暑假工培訓(xùn)記錄說明：記錄暑假工的培訓(xùn)內(nèi)容、時間、培訓(xùn)師等信息。7.暑假工工資支付憑證說明：證明甲方已支付暑假工工資。8.暑假工福利發(fā)放憑證說明：證明甲方已發(fā)放暑假工福利。9.暑假工離職證明說明：證明暑假工已離職。10.合同簽訂及修改記錄說明：記錄合同簽訂及修改的時間、地點、參與人員等信息。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按時支付乙方代理服務(wù)費用。責任認定標準：甲方應(yīng)按照合同約定，在規(guī)定時間內(nèi)支付乙方代理服務(wù)費用。示例說明：若甲方未在合同約定的支付期限內(nèi)支付代理服務(wù)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并可根據(jù)實際情況，暫?；蚪K止代理服務(wù)。2.違約行為：乙方未按照約定完成招聘任務(wù)。責任認定標準：乙方應(yīng)按照合同約定，在規(guī)定時間內(nèi)完成招聘任務(wù)。示例說明：若乙方未在合同約定的招聘時間內(nèi)完成招聘任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并可根據(jù)實際情況，要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任。3.違約行為：第三方泄露甲方商業(yè)秘密。責任認定標準：第三方應(yīng)遵守合作協(xié)議，不得泄露甲方商業(yè)秘密。示例說明：若第三方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求第三方承擔違約責任，包括但不限于賠償經(jīng)濟損失。4.違約行為：第三方無法履行合作協(xié)議約定的職責。責任認定標準：第三方應(yīng)按照合作協(xié)議，履行其在合同項下的職責。示例說明：若第三方無法履行合作協(xié)議約定的職責，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔違約責任，包括但不限于賠償經(jīng)濟損失。5.違約行為：因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。責任認定標準：因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，雙方互不承擔責任。示例說明：若因自然災(zāi)害等不可抗力因素導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，甲乙雙方互不承擔責任。全文完。二零二四年校園暑假工代理協(xié)議范本1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.服務(wù)內(nèi)容3.1服務(wù)項目3.2服務(wù)方式3.3服務(wù)時間3.4服務(wù)地點4.服務(wù)費用4.1費用總額4.2費用構(gòu)成4.3付款方式4.4付款時間5.工作安排5.1工作崗位5.2工作時間5.3工作內(nèi)容5.4工作要求6.管理與監(jiān)督6.1甲方管理6.2乙方管理6.3工作監(jiān)督7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3保密責任8.知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2使用許可8.3違約責任9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決費用11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序11.3變更生效12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序12.3解除后果13.合同生效13.1生效條件13.2生效時間13.3生效證明14.其他14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3合同附件14.4合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“甲方”指指派暑假工的校園方。1.1.2“乙方”指接受甲方委托，負責招聘、管理暑假工的代理方。1.1.3“暑假工”指在暑假期間，受甲方委托，在甲方指定的場所工作的人員。1.1.4“服務(wù)內(nèi)容”指乙方按照本協(xié)議約定，為甲方提供的招聘、管理暑假工的相關(guān)服務(wù)。1.1.5“服務(wù)費用”指乙方為甲方提供上述服務(wù)所收取的費用。1.2解釋1.2.1本協(xié)議中所述的“本協(xié)議”指本校園暑假工代理協(xié)議。1.2.2本協(xié)議中所述的“相關(guān)法律法規(guī)”指中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。2.雙方信息2.1甲方信息2.1.1甲方全稱：________________2.1.2甲方地址：________________2.1.3甲方聯(lián)系人：________________2.1.4甲方聯(lián)系電話：________________2.2乙方信息2.2.1乙方全稱：________________2.2.2乙方地址：________________2.2.3乙方聯(lián)系人：________________2.2.4乙方聯(lián)系電話：________________3.服務(wù)內(nèi)容3.1服務(wù)項目3.1.1乙方負責招聘暑假工，包括但不限于發(fā)布招聘信息、組織面試、簽訂勞動合同等。3.1.2乙方負責對暑假工進行崗前培訓(xùn)，確保其具備崗位所需的基本技能和知識。3.1.3乙方負責對暑假工進行日常管理，包括考勤、工作安排、勞動保護等。3.2服務(wù)方式3.2.1乙方通過線上線下相結(jié)合的方式，開展暑假工招聘工作。3.2.2乙方對招聘到的暑假工進行統(tǒng)一管理，確保其工作質(zhì)量。3.3服務(wù)時間3.3.1暑假工招聘工作自本協(xié)議簽訂之日起至甲方指定的時間止。3.3.2暑假工工作時間為甲方規(guī)定的暑假期間。3.4服務(wù)地點3.4.1暑假工招聘地點：________________3.4.2暑假工工作地點：________________4.服務(wù)費用4.1費用總額4.1.1乙方為甲方提供上述服務(wù)，費用總額為人民幣________________元。4.2費用構(gòu)成4.2.1招聘費用：人民幣________________元。4.2.2培訓(xùn)費用：人民幣________________元。4.2.3管理費用：人民幣________________元。4.3付款方式4.3.1甲方于本協(xié)議簽訂之日起五日內(nèi)，向乙方支付人民幣________________元作為預(yù)付款。4.3.2甲方于暑假工招聘工作完成后，向乙方支付剩余費用。4.4付款時間4.4.1預(yù)付款支付時間：本協(xié)議簽訂之日起五日內(nèi)。4.4.2剩余費用支付時間：暑假工招聘工作完成后十日內(nèi)。5.工作安排5.1工作崗位5.1.1暑假工崗位：________________5.1.2暑假工人數(shù)：________________5.2工作時間5.2.1工作時間：________________5.3工作內(nèi)容5.3.1暑假工工作內(nèi)容：________________5.4工作要求5.4.1暑假工需遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。5.4.2暑假工需按照甲方的要求完成工作任務(wù)。6.管理與監(jiān)督6.1甲方管理6.1.1甲方對暑假工的管理工作享有監(jiān)督權(quán)。6.1.2甲方有權(quán)對暑假工的工作情況進行檢查。6.2乙方管理6.2.1乙方對暑假工的招聘、培訓(xùn)和管理工作負有責任。6.2.2乙方需按照甲方的要求，對暑假工進行管理。6.3工作監(jiān)督6.3.1甲方對乙方的工作進行監(jiān)督，確保乙方按照本協(xié)議約定履行義務(wù)。6.3.2乙方需積極配合甲方的工作監(jiān)督。8.知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.1本協(xié)議項下產(chǎn)生的任何知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，歸甲方所有。8.1.2乙方在使用甲方提供的資料和信息時，不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。8.2使用許可8.2.1乙方在本協(xié)議有效期內(nèi)，獲得甲方非獨占性的、不可轉(zhuǎn)讓的使用許可，用于完成本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容。8.2.2乙方不得將甲方提供的資料和信息用于本協(xié)議約定服務(wù)內(nèi)容以外的目的。8.3違約責任8.3.1如果乙方違反本條款，未經(jīng)甲方書面同意擅自使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)，甲方有權(quán)要求乙方立即停止侵權(quán)行為，并賠償甲方因此遭受的損失。9.違約責任9.1違約情形9.1.1乙方未按約定時間完成招聘工作或提供的服務(wù)不符合約定標準。9.1.2甲方未按約定支付服務(wù)費用。9.1.3雙方違反本協(xié)議的其他條款。9.2違約責任承擔9.2.1對于乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.2.2對于甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。9.3違約賠償9.3.1違約金按未履行部分服務(wù)費用的百分比計算。9.3.2損失賠償按實際損失計算，但最高不超過本協(xié)議約定的服務(wù)費用總額。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。10.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1本協(xié)議爭議解決機構(gòu)為甲方所在地人民法院。10.3爭議解決費用10.3.1爭議解決費用由敗訴方承擔。11.合同變更11.1變更條件11.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致。11.1.2合同變更應(yīng)以書面形式進行。11.2變更程序11.2.1雙方應(yīng)就變更內(nèi)容達成一致意見。11.2.2變更內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.3變更生效11.3.1合同變更自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同解除12.1解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。12.1.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。12.1.3一方嚴重違約，經(jīng)另一方書面通知后，另一方有權(quán)解除合同。12.2解除程序12.2.1解除合同需以書面形式通知對方。12.2.2解除合同后，雙方應(yīng)立即停止履行合同義務(wù)。12.3解除后果12.3.2合同解除不影響雙方因違約而產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。13.合同生效13.1生效條件13.1.1本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2生效時間13.2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3生效證明13.3.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.其他14.1法律適用14.1.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律。14.2合同份數(shù)14.2.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.3合同附件14.3.1本協(xié)議附件包括但不限于招聘簡章、勞動合同等。14.4合同解釋權(quán)14.4.1本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在甲乙雙方協(xié)議中，為特定目的介入本合同關(guān)系的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介方、擔保方、技術(shù)支持方等。15.2第三方責任15.2.1第三方在本合同中承擔的責任應(yīng)與其介入合同的目的和范圍相一致。15.2.2第三方的責任應(yīng)明確界定，并在合同中詳細列明。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方享有根據(jù)本合同規(guī)定應(yīng)得的權(quán)利，包括但不限于收取服務(wù)費、獲得必要的信息和資料等。15.4第三方與其他方的劃分15.4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系應(yīng)明確界定，第三方不得直接與甲方或乙方以外的其他方發(fā)生業(yè)務(wù)往來。15.5第三方介入的程序15.5.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意。15.5.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂補充協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。16.甲乙雙方責任16.1甲方的責任16.1.1甲方應(yīng)確保第三方介入不會影響合同的基本條款和甲乙雙方的權(quán)益。16.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行其在本合同中的義務(wù)。16.2乙方的責任16.2.1乙方應(yīng)確保第三方介入不會影響其提供服務(wù)的質(zhì)量和效率。16.2.2乙方應(yīng)與第三方保持良好溝通，確保第三方能夠順利履行其在本合同中的義務(wù)。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額17.1.1第三方在本合同中的責任限額應(yīng)根據(jù)其介入合同的目的和范圍確定。17.1.2第三方責任限額應(yīng)在合同中明確約定，并經(jīng)甲乙雙方同意。17.2責任承擔方式17.2.1第三方責任限額的承擔方式應(yīng)包括但不限于：a)第三方直接向受損方支付賠償；b)第三方承擔相應(yīng)的違約責任；c)第三方提供必要的技術(shù)支持或服務(wù)。17.3責任免除a)第三方在履行合同過程中，因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；b)第三方在履行合同過程中，因甲方或乙方的過錯導(dǎo)致合同無法履行；c)第三方在履行合同過程中，因合同條款的不明確或錯誤導(dǎo)致合同無法履行。18.第三方變更18.1第三方變更18.1.1第三方變更需經(jīng)甲乙雙方書面同意。18.1.2第三方變更后，甲乙雙方應(yīng)與新的第三方簽訂補充協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。19.合同終止19.1合同終止19.1.1當?shù)谌浇槿氲暮贤康膶崿F(xiàn)或合同期限屆滿時，合同終止。20.補充條款20.1本協(xié)議的任何修正或補充條款，均應(yīng)以書面形式進行，并經(jīng)甲乙雙方和第三方簽字蓋章后生效。20.2本協(xié)議的修正或補充條款，與本協(xié)議其他條款具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.暑假工招聘簡章要求：詳細描述招聘崗位、工作內(nèi)容、工作時間、工作地點、薪資待遇等信息。說明：招聘簡章是乙方進行招聘工作的基礎(chǔ)文件，需確保信息的準確性和完整性。2.暑假工面試記錄要求：記錄面試時間、地點、面試官、面試人員、面試結(jié)果等信息。說明：面試記錄是乙方對招聘過程進行監(jiān)督和評估的重要依據(jù)。3.暑假工勞動合同要求：合同中應(yīng)包含雙方的權(quán)利和義務(wù)、工作內(nèi)容、工作時間、薪資待遇、勞動保護等條款。說明：勞動合同是甲乙雙方和暑假工之間確立勞動關(guān)系的重要文件。4.暑假工培訓(xùn)記錄要求：記錄培訓(xùn)時間、地點、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)人員、培訓(xùn)效果等信息。說明：培訓(xùn)記錄是乙方對暑假工進行崗前培訓(xùn)的重要依據(jù)。5.暑假工考勤記錄要求：記錄暑假工的出勤情況、請假情況、加班情況等信息。說明：考勤記錄是乙方對暑假工進行日常管理的重要依據(jù)。6.暑假工工作評價要求：記錄暑假工的工作表現(xiàn)、工作成果、改進建議等信息。說明：工作評價是乙方對暑假工進行績效考核的重要依據(jù)。7.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的目的、范圍、責任、權(quán)利、費用等內(nèi)容。說明：第三方介入?yún)f(xié)議是甲乙雙方與第三方之間確立合作關(guān)系的重要文件。8.合同變更協(xié)議要求：記錄合同變更的內(nèi)容、原因、時間、雙方簽字蓋章等信息。說明：合同變更協(xié)議是合同變更生效的法律依據(jù)。9.合同解除協(xié)議要求：記錄合同解除的原因、時間、雙方簽字蓋章等信息。說明：合同解除協(xié)議是合同解除生效的法律依據(jù)。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按約定時間完成招聘工作。乙方提供的服務(wù)不符合約定標準。甲方未按約定支付服務(wù)費用。第三方未按約定履行其在本合同中的義務(wù)。2.責任認定標準：乙方未按約定時間完成招聘工作，每延誤一天，應(yīng)向甲方支付相當于服務(wù)費用一定比例的違約金。乙方提供的服務(wù)不符合約定標準，甲方有權(quán)要求乙方重新提供服務(wù)或賠償損失。甲方未按約定支付服務(wù)費用，每延誤一天，應(yīng)向乙方支付相當于服務(wù)費用一定比例的違約金。第三方未按約定履行其在本合同中的義務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.示例說明：乙方未按約定時間完成招聘工作，延誤了三天，應(yīng)向甲方支付相當于服務(wù)費用1%的違約金。乙方提供的服務(wù)不符合約定標準，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)賠償甲方實際損失。甲方未按約定支付服務(wù)費用，延誤了五天，應(yīng)向乙方支付相當于服務(wù)費用1.5%的違約金。第三方未按約定提供技術(shù)支持，導(dǎo)致甲方工作進度延誤，第三方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。全文完。二零二四年校園暑假工代理協(xié)議范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3雙方聯(lián)系方式2.暑假工招聘范圍及條件2.1招聘崗位2.2招聘對象2.3招聘條件3.暑假工工作時間及待遇3.1工作時間3.2工作地點3.3工資待遇3.4社會保險及福利4.暑假工培訓(xùn)及考核4.1培訓(xùn)內(nèi)容4.2培訓(xùn)時間4.3考核方式及標準5.暑假工權(quán)益保障5.1工作環(huán)境及安全5.2勞動合同簽訂5.3工作時間及休息休假5.4福利待遇6.暑假工離職及違約責任6.1離職條件6.2離職手續(xù)6.3違約責任7.合同期限及續(xù)簽7.1合同期限7.2續(xù)簽條件8.違約責任及爭議解決8.1違約責任8.2爭議解決方式9.合同生效及解除9.1合同生效條件9.2合同解除條件10.合同附件10.1附件一：暑假工報名表10.2附件二：勞動合同范本11.合同簽署11.1簽署時間11.2簽署地點12.合同份數(shù)及保管12.1合同份數(shù)12.2合同保管13.其他約定事項14.合同修訂及補充第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人或授權(quán)代表：[甲方法定代表人或授權(quán)代表姓名]乙方法定代表人或授權(quán)代表：[乙方法定代表人或授權(quán)代表姓名]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]2.暑假工招聘范圍及條件2.1招聘崗位[具體崗位名稱]2.2招聘對象[具體招聘對象要求，如：在校大學(xué)生]2.3招聘條件[具體招聘條件，如：年齡、專業(yè)、學(xué)歷等]3.暑假工工作時間及待遇3.1工作時間[具體工作時間，如：每周一至周五，每天8小時]3.2工作地點[具體工作地點]3.3工資待遇[具體工資標準，如：每小時[金額]，按實際工作時間計算]3.4社會保險及福利[具體社會保險及福利待遇，如：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等]4.暑假工培訓(xùn)及考核4.1培訓(xùn)內(nèi)容[具體培訓(xùn)內(nèi)容，如：崗位技能培訓(xùn)、企業(yè)規(guī)章制度等]4.2培訓(xùn)時間[具體培訓(xùn)時間，如：入職前一周]4.3考核方式及標準[具體考核方式及標準，如：筆試、面試等]5.暑假工權(quán)益保障5.1工作環(huán)境及安全[確保工作環(huán)境安全，提供必要的安全防護措施]5.2勞動合同簽訂[與暑假工簽訂正式的勞動合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)]5.3工作時間及休息休假[遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，合理安排工作時間及休息休假]5.4福利待遇[提供與正式員工相當?shù)母＠?，包括但不限于：加班費、法定節(jié)假日工資等]6.暑假工離職及違約責任6.1離職條件[明確離職條件，如：工作表現(xiàn)不佳、個人原因等]6.2離職手續(xù)[規(guī)定離職手續(xù)，如：提前通知、工作交接等]6.3違約責任[明確違約責任，如：違反合同規(guī)定、損害公司利益等]7.合同期限及續(xù)簽7.1合同期限[具體合同期限，如：1個月至3個月]7.2續(xù)簽條件[明確續(xù)簽條件，如：工作表現(xiàn)優(yōu)秀、雙方同意等]8.違約責任及爭議解決8.1違約責任8.1.1甲方違約責任若甲方未按時支付暑假工工資或未提供約定的工作條件，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的[具體比例]。8.1.2乙方違約責任若乙方未按合同約定履行工作職責，或提供虛假信息導(dǎo)致甲方損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償甲方損失。8.2爭議解決方式8.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。8.2.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.合同生效及解除9.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同解除條件9.2.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。9.2.2發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行，雙方可以解除本合同。9.2.3一方違約，另一方有權(quán)解除本合同。10.合同附件10.1附件一：暑假工報名表10.2附件二：勞動合同范本11.合同簽署11.1簽署時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2簽署地點[具體簽署地點]12.合同份數(shù)及保管12.1合同份數(shù)本合同一式[具體份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份。12.2合同保管雙方應(yīng)妥善保管合同原件，確保合同的有效性。13.其他約定事項13.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2本合同如有修改，應(yīng)以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.合同修訂及補充14.1本合同的修訂和補充，應(yīng)遵循雙方協(xié)商一致的原則。14.2任何一方未經(jīng)對方同意，不得擅自修改或補充本合同。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同所稱的第三方，是指除甲乙雙方以外的，為合同履行提供中介、咨詢、服務(wù)或其他輔助作用的獨立法人、非法人組織或個人。15.2范圍1.提供招聘信息的發(fā)布與收集服務(wù)；2.提供暑假工的培訓(xùn)與考核服務(wù)；3.提供工作場所的安全保障與咨詢服務(wù)；4.提供勞動爭議的調(diào)解服務(wù)；5.其他經(jīng)甲乙雙方同意的第三方服務(wù)。16.第三方介入的同意與選擇16.1同意甲乙雙方同意，在合同履行過程中，可根據(jù)實際情況引入第三方介入，但需事先取得對方的書面同意。16.2選擇甲乙雙方應(yīng)共同選擇第三方，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。17.第三方責任與權(quán)利17.1責任1.按照約定提供中介、咨詢、服務(wù)或其他輔助作用；2.保證提供的服務(wù)符合國家相關(guān)標準和要求；3.對因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題承擔賠償責任；4.對其行為給甲乙雙方或其他第三方造成的損失承擔相應(yīng)的法律責任。17.2權(quán)利1.獲取約定的服務(wù)費用；2.要求甲乙雙方提供必要的配合與支持；3.依法維護自身的合法權(quán)益。18.第三方責任限額18.1限額設(shè)定第三方在合同履行過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方或其他第三方遭受損失的，其責任限額為[具體金額]。18.2限額適用責任限額適用于第三方因提供中介、咨詢、服務(wù)或其他輔助作用而產(chǎn)生的全部責任，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失、精神損害賠償?shù)取?9.第三方與其他各方的劃分說明19.1責任劃分第三方在合同履行過程中，其責任僅限于其提供的具體服務(wù)內(nèi)容，對甲乙雙方之間、甲乙雙方與其他第三方之間的責任不承擔連帶責任。19.2權(quán)利劃分第三方在合同履行過程中，其權(quán)利僅限于合同約定的服務(wù)內(nèi)容，對甲乙雙方之間、甲乙雙方與其他第三方之間的權(quán)利不享有優(yōu)先權(quán)。19.3爭議解決若第三方與其他各方之間發(fā)生爭議，應(yīng)由第三方與甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。20.第三方變更與退出20.1變更甲乙雙方同意，在合同履行過程中，第三方如需變更，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并取得雙方的書面同意。20.2退出第三方在合同履行過程中，如需退出，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。20.3后續(xù)責任第三方退出后，若因第三方原因?qū)е录滓译p方或其他第三方遭受損失的，第三方仍需承擔相應(yīng)的法律責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：暑假工報名表要求：報名表應(yīng)包含個人信息、教育背景、工作經(jīng)驗、聯(lián)系方式等基本信息。報名表應(yīng)明確填寫要求，如字跡清晰、信息真實等。報名表應(yīng)包含甲方和乙方的聯(lián)系方式，便于后續(xù)聯(lián)系。說明：本附件用于收集暑假工的報名信息，甲方和乙方根據(jù)報名信息進行篩選和錄用。2.附件二：勞動合同范本要求：勞動合同范本應(yīng)包含勞動合同的基本要素，如工作內(nèi)容、工作時間、勞動報酬、社會保險、勞動保護等。勞動合同范本應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)的要求，確保合同的有效性。勞動合同范本應(yīng)包含合同解除的條件和程序。說明：3.附件三：第三方合作協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)明確雙方的權(quán)利義務(wù)，包括服務(wù)內(nèi)容、費用、保密條款等。協(xié)議應(yīng)符合法律法規(guī)的要求，確保協(xié)議的有效性。協(xié)議應(yīng)包含爭議解決方式。說明：本附件用于甲乙雙方與第三方簽訂的合作協(xié)議，明確第三方在合同履行過程中的角色和責任。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方違約行為：未按時支付暑假工工資。未提供約定的工作條件。違反合同約定，導(dǎo)致暑假工權(quán)益受損。乙方違約行為：未按合同約定履行工作職責。提供虛假信息，導(dǎo)致甲方損失。違反合同約定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損。第三方違約行為：未按協(xié)議約定提供服務(wù)。提供的服務(wù)不符合國家相關(guān)標準和要求。因自身原因?qū)е录滓译p方或其他第三方遭受損失。2.責任認定標準：甲方違約責任認定：若甲方未按時支付暑假工工資，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的[具體比例]。乙方違約責任認定：若乙方未按合同約定履行工作職責，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償甲方損失。第三方違約責任認定：第三方在合同履行過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方或其他第三方遭受損失的，其責任限額為[具體金額]。3.示例說明：示例一：若甲方未按時支付暑假工工資，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的10%。示例二：若第三方提供的服務(wù)不符合國家相關(guān)標準和要求，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。全文完。二零二四年校園暑假工代理協(xié)議范本3本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.服務(wù)內(nèi)容3.1暑假工招聘3.2暑假工培訓(xùn)3.3暑假工派遣4.服務(wù)期限4.1開始日期4.2結(jié)束日期5.服務(wù)費用5.1費用構(gòu)成5.2付款方式5.3付款時間6.人員管理6.1甲方責任6.2乙方責任7.合同變更7.1變更條件7.2變更程序7.3變更生效8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任9.保密條款9.1保密信息9.2保密義務(wù)9.3違約責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序11.3解除后果12.合同終止12.1終止條件12.2終止程序12.3終止后果13.其他約定13.1法律適用13.2通知與送達13.3合同份數(shù)14.合同生效與解除第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“甲方”指委托方，即提供暑假工需求并支付相應(yīng)費用的單位或個人。1.1.2“乙方”指代理方，即負責招聘、培訓(xùn)、派遣暑假工并收取代理費用的單位或個人。1.1.3“暑假工”指乙方根據(jù)甲方需求招聘并派遣至甲方工作的學(xué)生。1.1.4“服務(wù)內(nèi)容”指乙方為甲方提供的包括招聘、培訓(xùn)、派遣在內(nèi)的全方位服務(wù)。1.2解釋1.2.1本合同中未定義的術(shù)語，應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)慣例進行解釋。2.雙方信息2.1甲方信息2.1.1甲方名稱：2.1.2甲方地址：2.1.3甲方聯(lián)系人：2.1.4甲方聯(lián)系電話：2.2乙方信息2.2.1乙方名稱：2.2.2乙方地址：2.2.3乙方聯(lián)系人：2.2.4乙方聯(lián)系電話：3.服務(wù)內(nèi)容3.1暑假工招聘3.1.1乙方負責根據(jù)甲方需求，在規(guī)定時間內(nèi)完成暑假工的招聘工作。3.1.2招聘過程中，乙方應(yīng)確保暑假工的基本素質(zhì)符合甲方要求。3.2暑假工培訓(xùn)3.2.1乙方負責對暑假工進行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于工作流程、安全知識、職業(yè)道德等。3.2.2培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)向甲方提供培訓(xùn)合格證明。3.3暑假工派遣3.3.1乙方負責將培訓(xùn)合格的暑假工派遣至甲方工作。3.3.2派遣過程中，乙方應(yīng)確保暑假工的人身安全和合法權(quán)益。4.服務(wù)期限4.1開始日期：4.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.2結(jié)束日期：4.2.1本合同服務(wù)期限為自開始日期起至甲方指定的工作結(jié)束日期止。5.服務(wù)費用5.1費用構(gòu)成5.1.1代理服務(wù)費：根據(jù)甲方實際派遣的暑假工數(shù)量及約定標準計算。5.1.2其他費用：如培訓(xùn)費、交通費等，根據(jù)實際情況另行約定。5.2付款方式5.2.1甲方應(yīng)按約定時間向乙方支付服務(wù)費用。5.2.2付款方式為銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。5.3付款時間5.3.1甲方應(yīng)在服務(wù)結(jié)束后10個工作日內(nèi)支付代理服務(wù)費。5.3.2其他費用應(yīng)在實際發(fā)生時支付。6.人員管理6.1甲方責任6.1.1甲方負責對暑假工進行日常管理，確保其遵守工作紀律和公司規(guī)章制度。6.1.2甲方應(yīng)提供必要的工作條件和安全保障。6.2乙方責任6.2.1乙方負責對暑假工進行招聘、培訓(xùn)和派遣。6.2.2乙方應(yīng)確保暑假工的人身安全和合法權(quán)益。7.合同變更7.1變更條件7.1.1雙方協(xié)商一致，可對本合同進行變更。7.2變更程序7.2.1雙方應(yīng)簽署書面變更協(xié)議，作為本合同的附件。7.3變更生效7.3.1變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。8.違約責任8.1違約情形8.1.1甲方未按約定支付服務(wù)費用的；8.1.2乙方未按約定完成招聘、培訓(xùn)或派遣工作的；8.1.3乙方派遣的暑假工不符合甲方要求的；8.1.4任何一方違反保密條款的；8.1.5任何一方違反合同解除條款的。8.2違約責任8.2.1甲方未按時支付服務(wù)費用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付未付款的千分之五。8.2.2乙方未按約定完成招聘、培訓(xùn)或派遣工作的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的百分之十。8.2.3乙方派遣的暑假工不符合甲方要求的，乙方應(yīng)負責重新派遣或賠償甲方損失。8.2.4違反保密條款的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。8.2.5違反合同解除條款的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。9.保密條款9.1保密信息9.1.1雙方在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等。9.2保密義務(wù)9.2.1雙方對本合同項下保密信息負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。9.2.2保密義務(wù)在本合同終止后仍然有效。9.3違約責任9.3.1違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。11.合同解除11.1解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致解除本合同；11.1.2因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行；11.1.3一方嚴重違約，另一方有權(quán)解除本合同。11.2解除程序11.2.1雙方應(yīng)簽署書面解除協(xié)議，作為本合同的附件。11.3解除后果12.合同終止12.1終止條件12.1.1本合同服務(wù)期限屆滿；12.1.2雙方協(xié)商一致終止本合同；12.1.3因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行。12.2終止程序12.2.1雙方應(yīng)簽署書面終止協(xié)議，作為本合同的附件。12.3終止后果13.其他約定13.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.2通知與送達任何一方通知對方，應(yīng)以書面形式進行，并通過約定的聯(lián)系方式送達。13.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同生效與解除14.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同解除本合同解除應(yīng)按照第11條“合同解除”的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1“第三方”指除甲乙雙方以外的，在本合同履行過程中提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何單位或個人，包括但不限于中介方、擔保方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.1.2第三方介入本合同，需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽署相關(guān)協(xié)議或合同。16.第三方介入的目的16.1第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同雙方的權(quán)益，或滿足合同履行中的特定需求。17.第三方介入的程序17.1甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事宜進行協(xié)商，并達成一致意見。17.2雙方應(yīng)與第三方簽署書面協(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責任。17.3第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。18.第三方權(quán)利18.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定，獲得相應(yīng)的報酬或服務(wù)費用。18.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方履行其在協(xié)議中的義務(wù)。19.第三方義務(wù)19.1第三方應(yīng)按照協(xié)議約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)或協(xié)助。19.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容。19.3第三方應(yīng)承擔因自身原因?qū)е碌倪`約責任。20.第三方責任限額20.1第三方的責任限額由雙方在協(xié)議中約定，但不得超過本合同總金額的一定比例，如百分之十。20.2第三方責任限額的約定應(yīng)在協(xié)議中明確，并作為本合同的附件。21.第三方與其他各方的劃分說明21.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系，由雙方與第三方簽訂的協(xié)議約定。21.2第三方與甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)和責任，應(yīng)當明確區(qū)分，避免相互混淆。21.3第三方不參與甲乙雙方之間的爭議解決，除非協(xié)議另有約定。22.第三方介入后的合同變更22.1第三方介入后，如需對本合同進行變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽署書面變更協(xié)議。22.2變更協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。23.第三方介入后的違約責任23.1第三方違反協(xié)議約定的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。23.2違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。24.第三方介入后的爭議解決24.1第三方介入后的爭議解決，應(yīng)按照本合同約定的爭議解決方式或第三方介入?yún)f(xié)議約定的爭議解決方式執(zhí)行。25.第三方介入后的合同終止25.1第三方介入后，如需終止本合同，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽署書面終止協(xié)議。25.2終止協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。26.第三方介入后的合同解除26.1第三方介入后，如需解除本合同，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽署書面解除協(xié)議。26.2解除協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。27.第三方介入后的合同終止或解除后的責任27.1第三方介入后的合同終止或解除，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)協(xié)議約定和本合同的相關(guān)規(guī)定，承擔相應(yīng)的責任。28.第三方介入后的合同履行28.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)，除非本合同另有約定或雙方另有協(xié)議。29.第三方介入后的合同補充29.1如有需要，甲乙雙方可就第三方介入后的合同履行事宜，另行簽訂補充協(xié)議，作為本合同的附件。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件要求：復(fù)印件需加蓋甲方公章，清晰可辨。2.乙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件要求：復(fù)印件需加蓋乙方公章，清晰可辨。3.暑假工招聘簡章要求：內(nèi)容應(yīng)包括工作內(nèi)容、工作地點、工作時間、薪資待遇等。4.暑假工培訓(xùn)計劃要求：詳細列出培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等。5.暑假工培訓(xùn)合格證明要求：由乙方出具，證明暑假工已通過培訓(xùn)。6.暑假工派遣名單要求：詳細列出暑假工姓名、性別、年齡、專業(yè)、學(xué)歷等。7.服務(wù)費用結(jié)算單要求：詳細列出服務(wù)費用構(gòu)成、已付款項、未付款項等。8.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責任。9.合同變更協(xié)議要求：詳細列出變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。10.合同解除協(xié)議要求：詳細列出解除原因、解除生效日期等。11.合同終止協(xié)議要求：詳細列出終止原因、終止生效日期等。12.補充協(xié)議要求：根據(jù)實際情況，可增加補充協(xié)議，作為本合同的附件。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定甲方未按約定支付服務(wù)費用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付未付款的千分之五。示例：若甲方應(yīng)支付5萬元服務(wù)費用，但逾期未支付，則應(yīng)向乙方支付500元違約金。2.乙方違約行為及責任認定乙方未按約定完成招聘、培訓(xùn)或派遣工作的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的百分之十。3.第三方違約行為及責任認定第三方違反協(xié)議約定的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括賠償損失、支付違約金等。示例：若第三方未按約定提供技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失，則應(yīng)賠償甲方損失并支付違約金。4.其他違約行為及責任認定任何一方違反保密條款的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。示例：若一方泄露對方商業(yè)秘密，則應(yīng)承擔法律責任并賠償對方損失。全文完。二零二四年校園暑假工代理協(xié)議范本4本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式2.暑假工代理服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍2.2服務(wù)期限2.3服務(wù)標準3.暑假工招聘與選拔3.1招聘渠道3.2選拔標準3.3招聘流程4.暑假工工資待遇4.1工資標準4.2工資支付方式4.3工資支付時間5.工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息休假5.3班次安排6.工作地點與工作環(huán)境6.1工作地點6.2工作環(huán)境6.3安全防護7.保險與福利7.1社會保險7.2住房公積金7.3其他福利8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序10.協(xié)議生效與解除10.1協(xié)議生效條件10.2協(xié)議解除條件10.3協(xié)議解除程序11.其他約定11.1不可抗力11.2通知方式11.3合同附件12.合同簽署12.1簽署時間12.2簽署地點12.3簽署人員13.合同附件13.1附件一：暑假工招聘計劃13.2附件二：暑假工勞動合同13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管14.3合同變更第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人或授權(quán)代表：[甲方法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]乙方法定代表人或授權(quán)代表：[乙方法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]1.3聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]、[甲方電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]、[乙方電子郵箱]2.暑假工代理服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍（1）制定暑假工招聘計劃；（2）發(fā)布招聘信息；（3）組織面試及選拔；（4）簽訂暑假工勞動合同；（5）負責暑假工的日常管理；（6）處理暑假工的離職手續(xù)。2.2服務(wù)期限本協(xié)議有效期為自[起始日期]至[終止日期]，雙方應(yīng)在本協(xié)議有效期內(nèi)完成相關(guān)服務(wù)。2.3服務(wù)標準乙方應(yīng)按照甲方要求，提供高質(zhì)量的暑假工代理服務(wù)，確保暑假工的招聘質(zhì)量、工作穩(wěn)定性和服務(wù)質(zhì)量。3.暑假工招聘與選拔3.1招聘渠道（1）校園招聘會；（2）網(wǎng)絡(luò)招聘；（3）社會招聘；（4）其他合法渠道。3.2選拔標準乙方應(yīng)按照甲方提供的選拔標準，對報名的暑假工進行篩選，確保選拔出的暑假工符合甲方要求。3.3招聘流程（1）發(fā)布招聘信息；（2）收集報名資料；（3）組織面試；（4）選拔合格者；（5）簽訂勞動合同。4.暑假工工資待遇4.1工資標準暑假工的工資標準按照甲方提供的標準執(zhí)行，具體金額為[工資金額]元/月。4.2工資支付方式乙方應(yīng)在每月[支付日期]前，將暑假工的工資支付至甲方指定的賬戶。4.3工資支付時間暑假工的工資支付時間為每月的[支付時間]，如遇國家法定節(jié)假日，工資支付時間順延至節(jié)假日后的第一個工作日。5.工作時間與休息休假5.1工作時間暑假工的工作時間為每日[工作時間]小時，每周工作[工作天數(shù)]天。5.2休息休假暑假工享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)實際情況制定。5.3班次安排乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求，合理安排暑假工的班次，確保工作質(zhì)量和生產(chǎn)效率。6.工作地點與工作環(huán)境6.1工作地點暑假工的工作地點為[工作地點]，具體工作地點由甲方指定。6.2工作環(huán)境6.3安全防護甲方應(yīng)采取必要的安全防護措施，保障暑假工的人身安全。7.保險與福利7.1社會保險甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為暑假工繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.2住房公積金甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為暑假工繳納住房公積金。7.3其他福利甲方應(yīng)按照國家規(guī)定及公司政策，為暑假工提供其他福利待遇。8.違約責任8.1違約情形（1）乙方未按約定時間完成招聘工作，導(dǎo)致甲方招聘需求無法滿足；（2）乙方提供的暑假工不符合甲方要求，造成甲方損失；（3）乙方未按約定支付暑假工工資；（4）乙方違反合同約定，泄露甲方商業(yè)秘密；（5）乙方違反國家法律法規(guī)，造成甲方或暑假工利益受損。8.2違約責任（1）發(fā)生第8.1條（1）情形，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為[違約金金額]；（2）發(fā)生第8.1條（2）情形，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失；（3）發(fā)生第8.1條（3）情形，乙方應(yīng)向甲方支付遲延支付的工資及相應(yīng)的利息；（4）發(fā)生第8.1條（4）情形，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失，并承擔相應(yīng)的法律責任；（5）發(fā)生第8.1條（5）情形，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。8.3違約賠償違約方應(yīng)在違約行為發(fā)生后[賠償期限]內(nèi)，向守約方支付違約賠償。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可向[爭議解決機構(gòu)名稱]申請仲裁或向[法院名稱]提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)（1）[仲裁委員會名稱]；（2）[法院名稱]。9.3爭議解決程序雙方應(yīng)按照所選爭議解決機構(gòu)的程序進行爭議解決。10.協(xié)議生效與解除10.1協(xié)議生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2協(xié)議解除條件（1）協(xié)議約定的服務(wù)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除；（3）出現(xiàn)不可抗力情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。10.3協(xié)議解除程序任何一方要求解除本協(xié)議，應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知對方，并說明解除原因。11.其他約定11.1不可抗力本協(xié)議履行過程中，如遇不可抗力，雙方應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可解除本協(xié)議。11.2通知方式（1）郵寄；（2）專人送達；（3）電子郵箱。11.3合同附件本協(xié)議附件包括但不限于：（1）暑假工招聘計劃；（2）暑假工勞動合同；（3）其他相關(guān)文件。12.合同簽署12.1簽署時間本協(xié)議自[簽署日期]起生效。12.2簽署地點本協(xié)議簽署地為[簽署地點]。12.3簽署人員甲方代表：[甲方代表姓名]乙方代表：[乙方代表姓名]13.合同附件13.1附件一：暑假工招聘計劃（1）招聘對象及要求；（2）招聘時間及地點；（3）招聘流程及標準。13.2附件二：暑假工勞動合同（1）勞動合同期限；（2）工作內(nèi)容；（3）工資待遇；（4）工作時間及休息休假；（5）保險及福利；（6）違約責任；（7）爭議解決。13.3附件三：其他相關(guān)文件（1）甲方提供的招聘標準；（2）乙方提供的招聘渠道及方式；（3）雙方約定的其他文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，參與本合同履行過程中的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、培訓(xùn)機構(gòu)等。15.2第三方介入方式（1）作為中介方，協(xié)助甲乙雙方進行合同的簽訂、履行和爭議解決；（2）提供專業(yè)咨詢、技術(shù)服務(wù)或培訓(xùn)服務(wù)；（3）作為擔保方，提供擔保服務(wù)；（4）其他經(jīng)甲乙雙方認可的介入方式。15.3第三方責任15.3.1第三方責任限額第三方在本合同項下的責任，應(yīng)以其接受委托時所承諾的責任限額為限。如無特別約定，第三方責任限額為[責任限額金額]。15.3.2第三方責任承擔（1）第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方的損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任；（2）第三方違反國家法律法規(guī)或本合同約定，造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任；（3）第三方在履行本合同過程中，如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或造成損失的，不負賠償責任。15.4第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)按照合同約定，收取服務(wù)費用；（2）第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和配合；（3）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對甲乙雙方進行監(jiān)督和指導(dǎo)。15.5第三方與其他各方的關(guān)系15.5.1與甲方的關(guān)系15.5.2與乙方的關(guān)系15.5.3與甲乙雙方的關(guān)系第三方在介入本合同履行過程中，應(yīng)維護甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害甲乙雙方的利益。16.第三方介入后的額外條款16.1第三方介入程序（1）甲乙雙方同意第三方介入本合同，應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知對方；（2）第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方共同簽訂補充協(xié)議，明確各方權(quán)利義務(wù)。16.2第三方介入費用第三方介入費用由甲乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定，并在補充協(xié)議中明確。16.3第三方介入的終止（1）如第三方在介入過程中，發(fā)現(xiàn)甲乙雙方存在重大違約行為，有權(quán)終止介入；（2）甲乙雙方協(xié)商一致，可終止第三方的介入。17.第三方責任的具體界定（1）過錯責任原則；（2）因果關(guān)系原則；（3）合理預(yù)見原則。17.2第三方責任的具體界定如下：（1）第三方在履行本合同過程中，因故意或重大過失造成損失的，應(yīng)承擔全部賠償責任；（2）第三方在履行本合同過程中，因一般過失造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)賠償責任；（3）第三方在履行本合同過程中，因不可抗力造成損失的，不負賠償責任。17.3第三方責任的舉證責任由受損失方承擔。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：暑假工招聘計劃詳細要求：包括招聘對象、招聘時間、招聘地點、招聘流程、選拔標準等詳細信息。說明：該附件用于明確暑假工的招聘計劃，確保招聘工作有序進行。2.附件二：暑假工勞動合同詳細要求：包括勞動合同期限、工作內(nèi)容、工資待遇、工作時間及休息休假、保險及福利、違約責任、爭議解決等條款。說明：該附件是暑假工與甲方簽訂的正式勞動合同，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：包括第三方介入的方式、責任限額、權(quán)利義務(wù)、費用、終止條件等條款。說明：該附件用于明確第三方介入的具體事宜，確保第三方介入的合法性和有效性。4.附件四：工作環(huán)境安全評估報告詳細要求：包括工作地點的安全評估、安全防護措施、應(yīng)急預(yù)案等。說明：該附件用于證明甲方工作地點的安全性和符合國家相關(guān)安全衛(wèi)生標準。5.附件五：社會保險繳納證明詳細要求：包括社會保險繳納的險種、繳費基數(shù)、繳費金額等。說明：該附件用于證明甲方已為暑假工繳納社會保險。6.附件六：住房公積金繳納證明詳細要求：包括住房公積金繳納的基數(shù)、金額等。說明：該附件用于證明甲方已為暑假工繳納住房公積金。7.附件七：工資支付記錄詳細要求：包括工資支付時間、金額、支付方式等。說明：該附件用于證明甲方已按約定支付暑假工工資。8.附件八：爭議解決協(xié)議詳細要求：包括爭議解決方式、爭議解決機構(gòu)、爭議解決程序等。說明：該附件用于明確爭議解決的具體事宜，確保爭議得到及時、公正的解決。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按約定時間完成招聘工作示例說明：乙方未在[約定時間]內(nèi)完成招聘工作，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金[違約金金額]。2.違約行為：乙方提供的暑假工不符合甲方要求責任認定標準：乙方應(yīng)按照甲方提供的選拔標準，對報名的暑假工進行篩選，如不符合要求，視為違約。示例說明：乙方提供的暑假工不符合甲方要求的選拔標準，甲方有權(quán)要求乙方更換或賠償損失。3.違約行為：乙方未按約定支付暑假工工資責任認定標準：乙方應(yīng)在[支付日期]前支付暑假工工資，如未支付，視為違約。示例說明：乙方未在[支付日期]前支付暑假工工資，甲方有權(quán)要求乙方支付遲延支付的工資及相應(yīng)的利息。4.違約行為：乙方違反合同約定，泄露甲方商業(yè)秘密責任認定標準：乙方在履行本合同過程中，不得泄露甲方商業(yè)秘密，如泄露，視為違約。示例說明：乙方在履行本合同過程中，泄露了甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失，并承擔相應(yīng)的法律責任。5.違約行為：乙方違反國家法律法規(guī)，造成甲方或暑假工利益受損責任認定標準：乙方在履行本合同過程中，必須遵守國家法律法規(guī)，如違反，視為違約。示例說明：乙方在履行本合同過程中，違反了國家法律法規(guī)，造成甲方或暑假工利益受損，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。全文完。二零二四年校園暑假工代理協(xié)議范本5本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2解釋原則2.雙方基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.暑假工代理服務(wù)內(nèi)容3.1服務(wù)范圍3.2服務(wù)期限3.3服務(wù)方式4.代理費用及支付方式4.1代理費用4.2支付方式4.3付款時間5.代理責任與義務(wù)5.1甲方責任與義務(wù)5.2乙方責任與義務(wù)6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構(gòu)9.合同解除9.1解除條件9.2解除程序10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同附件11.1附件一：甲方提供的資料清單11.2附件二：乙方提供的資料清單12.其他約定12.1不可抗力12.2合同變更12.3合同轉(zhuǎn)讓12.4合同份數(shù)12.5合同生效日期13.合同附件清單13.1附件一：甲方提供的資料清單13.2附件二：乙方提供的資料清單14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點14.3簽署人第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1“甲方”指委托代理招聘暑假工的企業(yè)或機構(gòu)。1.1.2“乙方”指接受甲方委托，負責代理招聘暑假工的個人或機構(gòu)。1.1.3“暑假工”指在暑假期間，由乙方招聘并派遣至甲方工作的人員。1.1.4“代理服務(wù)”指乙方為甲方提供的包括但不限于招聘、派遣、管理暑假工的一系列服務(wù)。1.2解釋原則1.2.1本合同中使用的術(shù)語和定義，如無特殊說明，均按照通常理解進行解釋。1.2.2如對本合同內(nèi)容有歧義，應(yīng)按照有利于維護甲方權(quán)益的原則進行解釋。2.雙方基本信息2.1甲方基本信息2.1.1企業(yè)名稱：_____________________2.1.2法定代表人：_____________________2.1.3注冊地址：_____________________2.1.4聯(lián)系電話：_____________________2.2乙方基本信息2.2.1個人姓名：_____________________2.2.2身份證號碼：_____________________2.2.3聯(lián)系電話：_____________________3.暑假工代理服務(wù)內(nèi)容3.1服務(wù)范圍3.1.1乙方負責在暑假期間，根據(jù)甲方需求，招聘、選拔、派遣符合條件的人員擔任暑假工。3.1.2乙方負責對暑假工進行崗前培訓(xùn)、工作安排和日常管理。3.2服務(wù)期限3.2.1本代理服務(wù)期限自2024年6月1日起至2024年8月31日止。3.3服務(wù)方式3.3.1乙方通過線上線下相結(jié)合的方式，廣泛發(fā)布招聘信息，吸引有意向的求職者。3.3.2乙方對報名者進行篩選，組織面試，并最終確定暑假工名單。4.代理費用及支付方式4.1代理費用4.1.1甲方應(yīng)支付乙方代理費用人民幣______元。4.2支付方式4.2.1甲方應(yīng)在本合同簽訂后____個工作日內(nèi)，將代理費用支付至乙方指定賬戶。4.3付款時間4.3.1代理費用支付時間為每年6月1日前。5.代理責任與義務(wù)5.1甲方責任與義務(wù)5.1.1甲方應(yīng)按照合同約定，按時支付代理費用。5.1.2甲方應(yīng)提供必要的工作條件和安全保障，確保暑假工的人身安全。5.2乙方責任與義務(wù)5.2.1乙方應(yīng)按照合同約定，完成招聘、派遣、管理暑假工等代理服務(wù)。5.2.2乙方應(yīng)確保派遣的暑假工符合甲方要求，并對其工作表現(xiàn)負責。6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.1.1甲方和乙方在履行本合同過程中所知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。6.2保密期限6.2.1本保密條款的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。7.違約責任7.1違約情形7.1.1甲方未按合同約定支付代理費用。7.1.2乙方未按合同約定完成代理服務(wù)。7.1.3任何一方違反本合同約定的保密義務(wù)。7.2違約責任承擔7.2.1違約方應(yīng)承擔違約責任，向守約方支付違約金。7.2.2違約金金額為本合同代理費用的_____%。8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。8.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機構(gòu)8.2.1雙方同意將爭議提交至合同簽訂地人民法院解決。9.合同解除9.1解除條件9.1.1甲方嚴重違反合同約定，未按時支付代理費用。9.1.2乙方未按照合同約定完成代理服務(wù)，且甲方給予合理期限仍未改進。9.1.3發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。9.2解除程序9.2.1一方提出解除合同，應(yīng)書面通知另一方。9.2.2接到通知的一方應(yīng)在收到通知之日起____個工作日內(nèi)，確認解除合同。10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同終止條件10.2.1服務(wù)期限屆滿。10.2.2合同解除。10.2.3雙方協(xié)商一致終止合同。11.合同附件11.1附件一：甲方提供的資料清單11.1.1甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。11.1.2甲方