正式員工待遇合同（2篇）

正式員工待遇合同一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止，共計(jì)____年。

2.合同期滿后，如乙方繼續(xù)在本單位工作，甲乙雙方同意續(xù)簽合同，續(xù)簽合同期限由雙方協(xié)商確定。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方擔(dān)任______職位，具體工作內(nèi)容根據(jù)甲方的工作安排和乙方的專業(yè)技能確定。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，按時(shí)完成工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行全日制工作制，每周工作__天，每天工作__小時(shí)，共計(jì)__小時(shí)。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等假期。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資待遇為基本工資+績效工資+獎(jiǎng)金，具體金額如下：

基本工資：人民幣____元/月；

績效工資：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，按月考核發(fā)放；

獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方工作業(yè)績和公司經(jīng)營狀況，按年度發(fā)放。

2.甲方按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。

五、社會保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方為乙方辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險(xiǎn)。

2.乙方享有甲方提供的各類福利待遇，包括但不限于：

（1）提供住宿；

（2）提供餐補(bǔ)；

（3）提供交通補(bǔ)貼；

（4）提供通訊補(bǔ)貼；

（5）提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會。

六、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方為乙方提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件。

2.甲方對乙方進(jìn)行必要的勞動(dòng)安全衛(wèi)生培訓(xùn)，確保乙方掌握相關(guān)的安全知識和技能。

七、勞動(dòng)爭議

1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，可向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。

八、合同的變更、解除和終止

1.甲乙雙方同意，在合同期限內(nèi)，如乙方因個(gè)人原因要求解除合同，應(yīng)提前__天書面通知甲方。

2.在合同期限內(nèi)，甲方因乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊等原因，有權(quán)單方面解除合同。

3.合同期滿后，甲乙雙方同意終止合同。

九、其他

1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（用人單位）：____________________

乙方（員工）：____________________

簽訂日期：____年__月__日正式員工待遇合同（二）一、合同期限

1.本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自乙方入職之日起計(jì)算。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月簽訂書面合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方擔(dān)任______職位，從事______工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行職責(zé)，完成工作任務(wù)。

3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方試用期工資為人民幣____元/月，試用期為____個(gè)月。

2.試用期結(jié)束后，乙方工資調(diào)整為人民幣____元/月。

3.甲方按照國家規(guī)定和甲方規(guī)章制度，按時(shí)足額支付乙方工資。

四、福利待遇

1.甲方為乙方繳納社會保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）和住房公積金。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.甲方提供住宿、餐飲、交通等福利待遇。

五、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方按照國家規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。

2.乙方應(yīng)遵守甲方安全生產(chǎn)規(guī)定，確保自身和他人的生命安全。

六、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。

2.乙方違反甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)解除本合同。

3.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方可以解除本合同。

4.合同期滿，雙方未續(xù)簽，本合同自行終止。

七、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，應(yīng)支付乙方違約金。

3.乙方違反保密協(xié)議，應(yīng)支付甲方違約金。

八、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事