2025年海外外派員工勞動(dòng)合同及績效評估規(guī)范

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年海外外派員工勞動(dòng)合同及績效評估規(guī)范本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：2025年海外外派員工勞動(dòng)合同及績效評估規(guī)范甲方（用人單位）：名稱：_______地址：_______法定代表人：_______營業(yè)執(zhí)照號：_______乙方（員工）：姓名：_______性別：_______出生日期：_______國籍：_______現(xiàn)居住地：_______一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.甲方因業(yè)務(wù)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可延長本合同期限，但最長不得超過_______年。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方海外機(jī)構(gòu)擔(dān)任_______崗位，具體工作內(nèi)容如下：（1）_______（2）_______（3）_______2.乙方應(yīng)按照甲方要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。三、工作地點(diǎn)1.乙方工作地點(diǎn)為_______。2.甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，可對乙方工作地點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整，并提前_______天通知乙方。四、工作時(shí)間1.乙方實(shí)行_______制工作制度。2.乙方每周工作_______小時(shí)，每天工作_______小時(shí)。3.乙方加班需經(jīng)甲方批準(zhǔn)，并按國家規(guī)定支付加班費(fèi)。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方月工資為_______元，按_______發(fā)放。2.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。3.甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，可對乙方工資進(jìn)行調(diào)整。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。3.甲方為乙方提供_______等福利待遇。七、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)服從甲方管理，保守公司秘密。3.乙方不得擅自離職，如有特殊原因需離職，應(yīng)提前_______天向甲方提出書面申請。八、績效評估1.甲方對乙方實(shí)行績效評估制度，評估內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作效率等。2.甲方根據(jù)績效評估結(jié)果，對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。九、合同解除和終止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲方與乙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。3.下列情況下，本合同終止：（1）本合同期限屆滿；（2）乙方退休、死亡或者被宣告失蹤、死亡；（3）甲方依法破產(chǎn)、解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。十、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。十一、其他1.本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的，參與本合同履行過程中的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、咨詢服務(wù)提供方、培訓(xùn)方等。二、第三方介入的合法性1.任何第三方介入本合同，必須符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，并經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致。2.甲方和乙方應(yīng)確保第三方介入本合同的行為不違反本合同的約定。三、第三方責(zé)任（1）按照甲方和乙方的約定，履行相應(yīng)的義務(wù)；（2）對因第三方原因?qū)е卤竞贤瑹o法履行或履行不符合約定，給甲方或乙方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。2.第三方的責(zé)任限額：（1）第三方對本合同履行的責(zé)任，以本合同約定的金額為限；（2）如第三方在本合同履行過程中造成甲方或乙方的損失，其賠償金額不得超過本合同約定的責(zé)任限額。四、第三方權(quán)利（1）根據(jù)本合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；（2）要求甲方和乙方按照約定提供必要的協(xié)助；（3）在甲方和乙方違約的情況下，要求甲方或乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.第三方的權(quán)利行使，應(yīng)遵循誠實(shí)信用原則，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。五、第三方介入的具體情形1.中介方：（1）中介方在本合同中擔(dān)任乙方招聘、選拔等環(huán)節(jié)的協(xié)助角色；（2）中介方應(yīng)確保乙方符合甲方的要求，并對乙方的基本情況提供真實(shí)、準(zhǔn)確的介紹。2.擔(dān)保方：（1）擔(dān)保方為本合同履行提供擔(dān)保，確保乙方履行合同義務(wù)；（2）擔(dān)保方在本合同履行過程中，應(yīng)積極配合甲方和乙方的工作。3.咨詢服務(wù)提供方：（1）咨詢服務(wù)提供方為甲方提供海外業(yè)務(wù)咨詢、風(fēng)險(xiǎn)評估等服務(wù)；（2）咨詢服務(wù)提供方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合甲方的要求，并對提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。4.培訓(xùn)方：（1）培訓(xùn)方為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作能力；（2）培訓(xùn)方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容符合甲方的要求，并對培訓(xùn)效果負(fù)責(zé)。六、第三方與其他各方的劃分說明1.甲方、乙方和第三方在履行本合同過程中，各自的權(quán)利和義務(wù)如下：（1）甲方：負(fù)責(zé)本合同的簽訂、履行和監(jiān)督，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)；（2）乙方：按照合同約定，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)；（3）第三方：按照本合同約定，提供相應(yīng)的服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。2.甲方、乙方和第三方之間，應(yīng)相互尊重、積極配合，共同履行本合同。3.如第三方在介入本合同過程中，造成甲方或乙方的損失，應(yīng)由第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、其他1.本合同中關(guān)于第三方介入的修正條款，為甲方和乙方履行合同提供明確的法律依據(jù)。2.甲方和乙方應(yīng)根據(jù)本合同約定，合理選擇第三方，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。3.本合同中關(guān)于第三方介入的修正條款，為本合同的重要組成部分，與合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.員工個(gè)人簡歷要求：包含員工的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等。說明：用于甲方了解員工的基本情況和能力。2.海外派遣工作計(jì)劃要求：詳細(xì)列出派遣工作的目的、時(shí)間、地點(diǎn)、工作內(nèi)容、預(yù)期成果等。說明：用于指導(dǎo)員工在海外的工作安排。3.海外工作手冊要求：包含海外工作的相關(guān)法律法規(guī)、公司規(guī)章制度、安全注意事項(xiàng)等。說明：用于員工了解和遵守海外工作的相關(guān)規(guī)定。4.績效評估標(biāo)準(zhǔn)要求：明確績效評估的指標(biāo)、權(quán)重、評估周期、評估方法等。說明：用于規(guī)范績效評估的過程，確保評估的公平性和準(zhǔn)確性。5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明要求：提供由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)出具的社保繳納明細(xì)。說明：用于證明甲方已為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.住房公積金繳納證明要求：提供由住房公積金管理中心出具的公積金繳納明細(xì)。說明：用于證明甲方已為員工繳納住房公積金。7.合同簽訂確認(rèn)函要求：雙方簽字確認(rèn)合同內(nèi)容無誤。說明：用于證明合同已正式生效。8.加班記錄要求：詳細(xì)記錄加班時(shí)間、工作內(nèi)容、加班費(fèi)計(jì)算等。說明：用于計(jì)算和支付加班費(fèi)。9.第三方服務(wù)協(xié)議要求：明確第三方服務(wù)的內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：用于規(guī)范第三方服務(wù)的行為。10.績效評估報(bào)告要求：根據(jù)績效評估標(biāo)準(zhǔn)，對員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估。說明：用于考核員工的工作業(yè)績。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定支付工資或福利。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)立即支付欠款，并按中國人民銀行同期貸款利率支付滯納金。示例：若甲方未在約定的時(shí)間內(nèi)支付員工工資，員工可要求甲方支付工資及滯納金。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未經(jīng)甲方同意擅自離職。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。示例：若乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)甲方同意離職，乙方需支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定提供服務(wù)質(zhì)量。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)向甲方或乙方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：若中介方未按