高級人才引進服務合作協(xié)議

高級人才引進服務合作協(xié)議合同編號：__________甲方（委托方）：____________________地址：_____________________________聯(lián)系方式：_________________________乙方（受托方）：____________________地址：_____________________________聯(lián)系方式：_________________________第一章總則1.1定義1.1.1本協(xié)議中，“甲方”指委托乙方提供高級人才引進服務的公司或機構。1.1.2本協(xié)議中，“乙方”指受甲方委托，提供高級人才引進服務的公司或機構。1.1.3本協(xié)議中，“高級人才”指具有較高專業(yè)素質、技能和經(jīng)驗，符合甲方需求的人才。1.2合作背景1.2.1甲方為實現(xiàn)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標，需要引進一批高級人才。1.2.2乙方在高級人才引進服務領域具有豐富的經(jīng)驗和專業(yè)的團隊，愿意為甲方提供相關服務。第二章合作內(nèi)容2.1乙方服務內(nèi)容2.1.1乙方根據(jù)甲方提供的崗位需求，開展高級人才尋訪、篩選、推薦工作。2.1.2乙方為甲方提供人才評估、面試安排、背景調查等服務。2.1.3乙方協(xié)助甲方完成高級人才的錄用手續(xù)。2.2甲方責任2.2.1甲方應向乙方提供詳細的崗位需求、薪資待遇等招聘信息。2.2.2甲方應積極配合乙方的尋訪、篩選、推薦工作，提供必要的協(xié)助。2.2.3甲方對乙方推薦的高級人才享有最終錄用決定權。第三章合作期限3.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合作協(xié)議生效之日起計算。3.2合作期滿后，如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第四章費用及支付4.1乙方收費標準4.1.1乙方向甲方提供高級人才引進服務，按照推薦成功的人才數(shù)量及薪資水平收取服務費。4.1.2具體收費標準雙方另行協(xié)商確定。4.2支付方式4.2.1甲方支付乙方服務費用時，應按照雙方協(xié)商確定的支付方式進行支付。4.2.2甲方應在乙方完成推薦任務后____個工作日內(nèi)支付服務費用。第五章保密條款5.1保密義務5.1.1雙方在合作過程中，應嚴格遵守國家有關保密法律法規(guī)，對涉及彼此商業(yè)秘密、技術秘密、市場秘密等的信息予以保密。5.1.2雙方應采取必要措施，防止保密信息泄露、損毀或丟失。5.2保密期限5.2.1本協(xié)議的保密義務自協(xié)議生效之日起算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。5.2.2保密期限屆滿后，雙方仍應對保密信息承擔保密義務，直至該信息已成為公開信息。第六章違約責任6.1甲方違約責任6.1.1甲方如未按照約定時間支付乙方服務費用，每延遲一日，應支付應付金額的__%作為滯納金。6.1.2甲方如違反保密義務，造成乙方損失，應承擔相應的賠償責任。6.2乙方違約責任6.2.1乙方未能在約定時間內(nèi)完成人才推薦任務，應按甲方實際損失支付違約金。6.2.2乙方如違反保密義務，泄露甲方的商業(yè)秘密，應承擔相應的賠償責任。第七章爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向協(xié)議簽訂地的人民法院提起訴訟。第八章終止和解除8.1協(xié)議終止8.1.1本協(xié)議因期滿而終止。8.1.2雙方協(xié)商一致，可以提前終止本協(xié)議。8.2協(xié)議解除8.2.1甲方未按照約定支付服務費用，乙方有權解除本協(xié)議。8.2.2乙方未能在約定時間內(nèi)完成人才推薦任務，甲方有權解除本協(xié)議。第九章其他條款9.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。9.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。9.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第十章附則10.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。10.2本協(xié)議簽訂地為中華人民共和國_______省/市/自治區(qū)。10.3本協(xié)議的修改、補充必須采用書面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.4本協(xié)議的任何條款的無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的有效性和可執(zhí)行性。第十一章人才引進流程11.1人才需求確認11.1.1甲方應向乙方提供詳細的崗位描述、任職資格、薪資待遇等信息。11.1.2乙方根據(jù)甲方提供的需求，進行人才尋訪和篩選。11.2人才推薦11.2.1乙方應在約定時間內(nèi)向甲方推薦符合需求的高級人才。11.2.2甲方應對乙方推薦的人才進行面試和評估。11.3錄用通知11.3.1甲方確定錄用乙方推薦的人才后，應及時通知乙方。11.3.2乙方收到錄用通知后，應及時通知被錄用人才。第十二章人才評估與背景調查12.1人才評估12.1.1乙方應對推薦的人才進行全面的評估，包括專業(yè)技能、工作經(jīng)驗、綜合素質等。12.1.2乙方應向甲方提供人才評估報告，供甲方參考。12.2背景調查12.2.1乙方應負責對推薦人才的背景進行調查，包括教育背景、工作經(jīng)歷、信用記錄等。12.2.2乙方應向甲方提供背景調查報告，供甲方參考。第十三章人才試用期13.1試用期規(guī)定13.1.1甲方錄用乙方推薦的人才后，可設定不超過____個月的試用期。13.1.2試用期內(nèi)，甲方有權對人才進行考核，不合格者可以解除勞動合同。13.2試用期管理13.2.1甲方應制定試用期管理計劃，為人才提供必要的培訓和指導。13.2.2乙方應協(xié)助甲方進行試用期管理，提供必要的人才跟蹤服務。第十四章信息反饋與改進14.1信息反饋14.1.1甲方應在試用期內(nèi)向乙方反饋人才的表現(xiàn)情況。14.1.2乙方應根據(jù)甲方反饋的信息，提供改進措施和建議。14.2持續(xù)改進14.2.1乙方應不斷優(yōu)化人才引進服務流程，提高服務質量。14.2.2甲方應積極提出改進意見和建議，協(xié)助乙方提升服務效果。第十五章終止和解除后的義務15.1終止或解除后的保密義務15.1.1本協(xié)議終止或解除后，雙方仍需遵守保密條款的約定。15.1.2雙方應繼續(xù)保護對方的商業(yè)秘密和機密信息，直至該信息成為公共知識。15.2終止或解除后的資料交付15.2.1本協(xié)議終止或解除后，乙方應向甲方交付所有與人才引進服務相關的資料和文件。15.2.2甲方應妥善保管乙方交付的資料，未經(jīng)乙方同意不得用于其他目的。簽字部分：甲方（委托方）：____________________授權代表：___