2025年度工礦勞務(wù)派遣合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度工礦勞務(wù)派遣合同范本本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：2025年度工礦勞務(wù)派遣合同甲方（派遣單位）：_______乙方（用工單位）：_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就勞務(wù)派遣事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、派遣人員1.派遣人員數(shù)量：______人2.派遣人員崗位：_______3.派遣人員入職時(shí)間：_______4.派遣人員離職時(shí)間：_______二、派遣人員工資及福利1.派遣人員工資標(biāo)準(zhǔn)：_______元/月2.派遣人員工資支付方式：_______3.派遣人員工資支付時(shí)間：_______4.派遣人員福利待遇：_______三、派遣人員管理1.甲方負(fù)責(zé)派遣人員的招聘、培訓(xùn)、考核、離職等工作。2.乙方負(fù)責(zé)派遣人員的工作安排、日常管理、考勤、績(jī)效考核等工作。3.甲方對(duì)派遣人員的違法行為負(fù)責(zé)，乙方對(duì)派遣人員在工作中的違法行為負(fù)責(zé)。四、派遣人員的勞動(dòng)合同1.派遣人員的勞動(dòng)合同由甲方與派遣人員簽訂，甲方負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的解除和終止。2.乙方對(duì)派遣人員的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等有調(diào)整權(quán)。3.派遣人員的勞動(dòng)合同期限為_(kāi)______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。五、違約責(zé)任1.甲方未按時(shí)支付派遣人員工資的，應(yīng)向乙方支付_______%的違約金。2.乙方未按時(shí)支付派遣人員工資的，應(yīng)向甲方支付_______%的違約金。3.甲方、乙方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式_______份，甲乙雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（蓋章）：_______代表人（簽字）：_______代表人（簽字）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同中的“第三方”是指在本合同履行過(guò)程中，為甲乙雙方提供相關(guān)服務(wù)、咨詢(xún)、中介、擔(dān)保、保險(xiǎn)等非直接參與勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。a.人力資源服務(wù)公司；b.保險(xiǎn)代理公司；c.法律咨詢(xún)機(jī)構(gòu)；d.財(cái)務(wù)顧問(wèn)公司；e.其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方機(jī)構(gòu)。二、第三方責(zé)任1.第三方在本合同項(xiàng)下提供的服務(wù)或產(chǎn)品，應(yīng)保證其符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。2.第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的信息。3.第三方在履行本合同過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，收取服務(wù)費(fèi)用。2.第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。3.第三方有權(quán)在履行本合同過(guò)程中，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式。四、第三方介入的具體條款1.第三方介入的流程：a.甲乙雙方協(xié)商確定需要第三方介入的事項(xiàng)；b.雙方共同選擇合適的第三方機(jī)構(gòu)；c.第三方機(jī)構(gòu)與甲乙雙方簽訂服務(wù)協(xié)議；d.第三方機(jī)構(gòu)按照服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)。2.第三方介入的范圍：a.招聘、培訓(xùn)派遣人員；b.管理派遣人員的人事檔案；c.提供勞動(dòng)保障服務(wù)；d.代收代付派遣人員工資；e.其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方服務(wù)。3.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)：a.第三方服務(wù)費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定；b.第三方服務(wù)費(fèi)用由甲乙雙方支付，具體支付方式在服務(wù)協(xié)議中約定。五、第三方責(zé)任限額1.第三方在本合同項(xiàng)下承擔(dān)的責(zé)任，其責(zé)任限額由甲乙雙方在服務(wù)協(xié)議中約定。a.第三方因自身原因造成派遣人員傷亡的賠償責(zé)任；b.第三方因自身原因?qū)е屡汕踩藛T權(quán)益受損的賠償責(zé)任；c.第三方因自身原因?qū)е录滓译p方經(jīng)濟(jì)損失的賠償責(zé)任。3.第三方責(zé)任限額的具體數(shù)額，由甲乙雙方在服務(wù)協(xié)議中明確約定。六、第三方與其他各方的劃分說(shuō)明1.第三方與甲方的劃分：a.第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品，僅限于本合同約定的范圍；b.第三方在履行本合同過(guò)程中，不得干預(yù)甲方對(duì)派遣人員的直接管理；c.第三方應(yīng)配合甲方對(duì)派遣人員的考核、獎(jiǎng)懲等管理工作。2.第三方與乙方的劃分：a.第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品，僅限于本合同約定的范圍；b.第三方應(yīng)按照乙方的安排，對(duì)派遣人員進(jìn)行日常管理；c.第三方應(yīng)配合乙方對(duì)派遣人員的績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲等管理工作。3.第三方與派遣人員的劃分：a.第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品，僅限于本合同約定的范圍；b.第三方應(yīng)保障派遣人員的合法權(quán)益；c.第三方應(yīng)協(xié)助甲方和乙方維護(hù)派遣人員的合法權(quán)益。七、其他1.本合同中關(guān)于第三方介入的條款，是甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定的，如需變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方同意。2.本合同中關(guān)于第三方介入的條款，如與本合同其他條款沖突，以本條款為準(zhǔn)。3.本合同中關(guān)于第三方介入的條款，如需增加、刪除或修改，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方同意，并簽署書(shū)面協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.甲方資質(zhì)證明文件：附件要求：甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證等證明文件。附件說(shuō)明：用于證明甲方具備勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的合法資質(zhì)。2.乙方資質(zhì)證明文件：附件要求：乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證等證明文件。附件說(shuō)明：用于證明乙方具備用工單位的合法資質(zhì)。3.派遣人員名單及個(gè)人信息：附件說(shuō)明：用于詳細(xì)列出派遣人員的個(gè)人信息和工作安排。4.派遣人員勞動(dòng)合同：附件要求：派遣人員與甲方簽訂的勞動(dòng)合同文本。附件說(shuō)明：用于證明派遣人員與甲方之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系。5.第三方服務(wù)協(xié)議：附件要求：甲乙雙方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議文本。附件說(shuō)明：用于明確第三方在本合同中的服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任。6.工資支付明細(xì)表：附件要求：每月工資支付明細(xì)，包括應(yīng)發(fā)工資、扣除項(xiàng)及實(shí)發(fā)工資。附件說(shuō)明：用于記錄派遣人員工資的支付情況。7.福利待遇明細(xì)表：附件要求：派遣人員享受的福利待遇項(xiàng)目及金額。附件說(shuō)明：用于記錄派遣人員福利待遇的發(fā)放情況。8.工作考勤記錄：附件要求：派遣人員的工作考勤記錄，包括出勤、請(qǐng)假、加班等。附件說(shuō)明：用于記錄派遣人員的工作出勤情況。9.工作績(jī)效考核記錄：附件要求：派遣人員的工作績(jī)效考核結(jié)果。附件說(shuō)明：用于記錄派遣人員的工作績(jī)效情況。10.違約行為處理記錄：附件要求：記錄違約行為的處理過(guò)程及結(jié)果。附件說(shuō)明：用于證明違約行為的處理和責(zé)任承擔(dān)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為：違約行為：未按時(shí)支付派遣人員工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)向乙方支付_______%的違約金，并承擔(dān)派遣人員的經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若甲方未在約定支付工資的日期支付工資，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于未支付工資金額_______%的違約金。2.乙方違約行為：違約行為：未按時(shí)安排派遣人員工作。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)向甲方支付_______%的違約金，并承擔(dān)派遣人員的經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若乙方未在約定的時(shí)間內(nèi)安排派遣人員工作，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于未安排工作期間派遣人員工資_______%的違約金。3.第三方違約行為：違約行為：第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)向甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：若第三方提供的招聘服務(wù)存在重大失誤，導(dǎo)致派遣人員無(wú)法勝任工作，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.派遣人員違約行為：違約行為：派遣人員嚴(yán)重違反用工單位規(guī)章制度。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方有權(quán)解除與派遣人員的勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：若派遣人員因嚴(yán)重