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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度管理層企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施合同本合同共三部分組成,僅供學(xué)習(xí)使用,第一部分如下:名稱(chēng):____________________地址:____________________法定代表人:____________________名稱(chēng):____________________地址:____________________法定代表人:____________________鑒于:1.甲方為一家從事____________________行業(yè)的公司,為實(shí)現(xiàn)公司2025年度的人力資源戰(zhàn)略目標(biāo),需制定并實(shí)施一套完整的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃。2.乙方具備人力資源規(guī)劃、設(shè)計(jì)、實(shí)施及管理等方面的專(zhuān)業(yè)能力,愿意為甲方提供2025年度管理層企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施服務(wù)。3.雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容1.乙方為甲方提供2025年度管理層企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施服務(wù),具體內(nèi)容包括但不限于:(1)對(duì)甲方現(xiàn)有的人力資源狀況進(jìn)行調(diào)研與分析;(2)制定2025年度人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,包括組織架構(gòu)、崗位設(shè)置、人員配置、薪酬福利、培訓(xùn)發(fā)展等方面;(3)協(xié)助甲方實(shí)施人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理等;(4)對(duì)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行診斷與改進(jìn);(5)定期向甲方匯報(bào)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施情況。2.乙方在提供服務(wù)過(guò)程中,應(yīng)確保:(1)嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),確保人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施符合國(guó)家政策要求;(2)充分了解甲方的業(yè)務(wù)需求,確保人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施符合甲方實(shí)際情況;(3)確保人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施過(guò)程中的信息保密。二、服務(wù)期限1.本合同服務(wù)期限為自2025年1月1日至2025年12月31日。2.雙方可根據(jù)實(shí)際情況,經(jīng)協(xié)商一致后,對(duì)本合同服務(wù)期限進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。三、服務(wù)費(fèi)用及支付方式1.本合同服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)___________元。2.甲方應(yīng)于本合同簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付合同總金額的_____%作為預(yù)付款;3.乙方完成人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃制定后,甲方應(yīng)于____個(gè)工作日內(nèi)支付合同總金額的_____%;4.乙方完成人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施并達(dá)到預(yù)期效果后,甲方應(yīng)于____個(gè)工作日內(nèi)支付合同總金額的_____%;5.乙方在服務(wù)期間,如因不可抗力等原因?qū)е路?wù)無(wú)法正常進(jìn)行,雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商調(diào)整服務(wù)費(fèi)用。四、保密條款1.雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及服務(wù)過(guò)程中所涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息負(fù)有保密義務(wù)。2.未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得泄露、使用或披露上述信息。3.本保密條款在本合同終止后繼續(xù)有效。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方未按約定完成人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。3.甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并有權(quán)解除本合同。六、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________簽訂日期:____________________第二部分:合同附件1.人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃報(bào)告2.人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施計(jì)劃3.人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施過(guò)程中的相關(guān)文件及數(shù)據(jù)第三部分:合同補(bǔ)充協(xié)議1.雙方可根據(jù)實(shí)際情況,在本合同簽訂后另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同及其附件、補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中,“第三方”是指除甲方、乙方以外的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織,包括但不限于中介方、咨詢(xún)顧問(wèn)、技術(shù)提供商、服務(wù)商等。二、第三方介入的必要性1.乙方在提供服務(wù)過(guò)程中,可能需要第三方的協(xié)助,以實(shí)現(xiàn)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施的目標(biāo)。2.第三方介入的目的是為了提高服務(wù)質(zhì)量、加快服務(wù)進(jìn)度、確保服務(wù)效果。三、第三方介入的審批程序1.乙方在引入第三方前,應(yīng)向甲方提交第三方資質(zhì)證明、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用預(yù)算等材料。2.甲方應(yīng)在收到乙方提交的材料后____個(gè)工作日內(nèi),對(duì)第三方進(jìn)行審批。3.未經(jīng)甲方審批,乙方不得引入第三方。四、第三方的責(zé)任與義務(wù)1.第三方應(yīng)具備完成所承擔(dān)任務(wù)的專(zhuān)業(yè)能力和資質(zhì)。2.第三方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),確保其服務(wù)符合甲方的要求。4.第三方應(yīng)保守甲方、乙方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。五、第三方的權(quán)利1.第三方有權(quán)按照本合同約定,獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。2.第三方有權(quán)根據(jù)甲方、乙方的需求,調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式。六、第三方責(zé)任限額1.第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任,限于其直接因提供服務(wù)而產(chǎn)生的損失。2.第三方對(duì)甲方、乙方的間接損失、利潤(rùn)損失、商譽(yù)損失等不承擔(dān)責(zé)任。3.第三方責(zé)任限額為人民幣_(tái)___________元。4.如第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額,甲方、乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)超出部分的責(zé)任。七、第三方與其他各方的劃分說(shuō)明1.第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系,僅限于本合同約定的服務(wù)范圍。2.第三方不得直接與甲方、乙方進(jìn)行交易,所有交易均需通過(guò)乙方進(jìn)行。3.第三方在提供服務(wù)過(guò)程中,如需與甲方、乙方其他部門(mén)或人員進(jìn)行溝通,應(yīng)通過(guò)乙方進(jìn)行協(xié)調(diào)。4.第三方不得利用甲方、乙方的資源或信息進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。八、第三方變更1.乙方在引入第三方后,如需更換第三方,應(yīng)提前____個(gè)工作日向甲方提交更換理由、新第三方資質(zhì)證明等材料。2.甲方應(yīng)在收到乙方提交的材料后____個(gè)工作日內(nèi),對(duì)新的第三方進(jìn)行審批。3.未經(jīng)甲方審批,乙方不得更換第三方。九、第三方介入的終止1.如第三方在提供服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)重大違約行為,甲方有權(quán)要求乙方終止與第三方的合作。2.第三方介入的終止,不影響本合同其他條款的效力。3.第三方介入終止后,乙方應(yīng)與第三方協(xié)商解決相關(guān)費(fèi)用結(jié)算問(wèn)題。4.甲方有權(quán)要求乙方對(duì)第三方介入終止后的損失進(jìn)行賠償。十、其他1.本部分條款與本合同其他條款具有同等法律效力。2.本部分條款未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本合同及其附件、補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃報(bào)告詳細(xì)要求:該報(bào)告應(yīng)詳細(xì)闡述甲方公司的人力資源現(xiàn)狀、存在的問(wèn)題、2025年度的人力資源戰(zhàn)略目標(biāo)、實(shí)施策略及預(yù)期效果。甲方公司人力資源現(xiàn)狀分析;2025年度人力資源戰(zhàn)略目標(biāo);人力資源組織架構(gòu)調(diào)整方案;人員配置及招聘計(jì)劃;薪酬福利體系設(shè)計(jì);培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃;績(jī)效管理體系設(shè)計(jì);人力資源信息系統(tǒng)建設(shè)方案。2.附件二:人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施計(jì)劃詳細(xì)要求:該計(jì)劃應(yīng)詳細(xì)列出人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施的具體步驟、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、責(zé)任人及所需資源。實(shí)施步驟及時(shí)間安排;各階段責(zé)任人及職責(zé);需要投入的人力、物力、財(cái)力等資源;風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及應(yīng)對(duì)措施。3.附件三:人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施過(guò)程中的相關(guān)文件及數(shù)據(jù)詳細(xì)要求:該附件應(yīng)包含人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施過(guò)程中產(chǎn)生的所有相關(guān)文件及數(shù)據(jù),以便甲方對(duì)實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理等相關(guān)文件;人力資源信息系統(tǒng)數(shù)據(jù);人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施過(guò)程中的會(huì)議紀(jì)要、匯報(bào)材料等。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:(1)乙方未按約定時(shí)間完成人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃報(bào)告及實(shí)施計(jì)劃;(2)乙方未按約定完成人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施;(3)乙方泄露甲方商業(yè)秘密;(4)第三方在提供服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)重大違約行為;(5)甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):(1)乙方未按約定時(shí)間完成人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃報(bào)告及實(shí)施計(jì)劃,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并有權(quán)解除本合同。(2)乙方未按約定完成人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。(3)乙方泄露甲方商業(yè)秘密,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。(4)第三方在提供服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)重大違約行為,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。(5)甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并有權(quán)解除本合同。3.示例說(shuō)明:(1)示例一:乙方未按約定時(shí)間完成人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃報(bào)告及實(shí)施計(jì)劃,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并有權(quán)解除本合同。(2)示例二:乙方在實(shí)施人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃過(guò)程中,因自身原因

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