二零二五年度養(yǎng)老機構(gòu)護理員勞動合同規(guī)范執(zhí)行協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度養(yǎng)老機構(gòu)護理員勞動合同規(guī)范執(zhí)行協(xié)議甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同規(guī)范描述1.合同規(guī)范內(nèi)容本協(xié)議規(guī)范乙方在養(yǎng)老機構(gòu)擔(dān)任護理員的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作時間和薪酬待遇等。乙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，遵守養(yǎng)老機構(gòu)的規(guī)章制度，為老人提供專業(yè)的護理服務(wù)。2.合同規(guī)范要求乙方應(yīng)具備相應(yīng)的護理專業(yè)知識和技能，持有相關(guān)資格證書。二、合同期限與薪酬1.合同期限本協(xié)議期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.薪酬待遇乙方每月基本工資為______元。乙方享有國家法定節(jié)假日、年假等休假待遇。三、工作內(nèi)容與要求1.工作內(nèi)容乙方負(fù)責(zé)老人的日常生活照料，包括但不限于飲食、起居、清潔、康復(fù)等。乙方負(fù)責(zé)老人的健康監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告并采取相應(yīng)措施。2.工作要求乙方應(yīng)按照養(yǎng)老機構(gòu)的要求，完成各項工作任務(wù)。乙方應(yīng)保持工作場所的清潔衛(wèi)生，維護老人居住環(huán)境的舒適度。四、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除任何一方在合同期限內(nèi)，未經(jīng)對方同意，不得單方面解除合同。（1）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；（2）甲方因經(jīng)營需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同；（3）出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致合同無法履行。2.違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，確保乙方符合合同要求。有權(quán)根據(jù)養(yǎng)老機構(gòu)的運營情況調(diào)整乙方的工作崗位或工作時間。義務(wù)：為乙方提供符合勞動法規(guī)的工作環(huán)境和條件。按時支付乙方工資，并依法為其繳納社會保險和住房公積金。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，以提高自身專業(yè)能力。有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的工作調(diào)整請求。義務(wù)：嚴(yán)格遵守養(yǎng)老機構(gòu)的規(guī)章制度，認(rèn)真履行護理員職責(zé)。對老人保密，不得泄露老人的個人隱私信息。六、工作考核與績效1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、技能水平等。乙方應(yīng)積極配合考核，如實反映工作情況。2.績效獎勵乙方在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀，符合獎勵條件的，甲方將給予相應(yīng)的獎勵。獎勵方式包括但不限于物質(zhì)獎勵、晉升機會等。七、合同解除與終止1.合同解除任何一方在合同期內(nèi)，如因個人原因或不可抗力因素，需要解除合同，應(yīng)提前______個工作日書面通知對方。乙方因健康原因無法繼續(xù)工作，甲方有權(quán)解除合同。2.合同終止合同期滿后，如雙方無異議，合同自動終止。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于護理員工作流程、老人個人信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：