2025年度借調(diào)合同書（教育機構(gòu)）

2025年度借調(diào)合同書（教育機構(gòu)）本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（借調(diào)單位）：名稱：______地址：______法定代表人：______聯(lián)系電話：______乙方（被借調(diào)單位）：名稱：______地址：______法定代表人：______聯(lián)系電話：______一、借調(diào)期限1.本合同借調(diào)期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.如因工作需要，甲方有權(quán)提前或延期終止借調(diào)，但需提前______個工作日通知乙方。二、借調(diào)人員1.被借調(diào)人員為乙方單位______（部門）的______（職務(wù)/崗位）。（1）身體健康，能勝任甲方單位的工作；（3）遵守國家法律法規(guī)和甲方單位的各項規(guī)章制度。三、工作內(nèi)容1.被借調(diào)人員應(yīng)按照甲方單位的工作要求，認真履行職責(zé)，完成甲方單位分配的工作任務(wù)。2.被借調(diào)人員應(yīng)積極參加甲方單位組織的各項活動，服從甲方單位的領(lǐng)導(dǎo)和管理。四、工資待遇1.被借調(diào)人員在甲方單位的工作期間，甲方單位應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，支付被借調(diào)人員的工資、獎金、津貼等。2.被借調(diào)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、獎金、津貼等，按照甲方單位的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.被借調(diào)人員的工資、獎金、津貼等，由甲方單位按照規(guī)定的時間和方式支付給被借調(diào)人員。五、社會保險1.被借調(diào)人員在甲方單位工作期間，甲方單位應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，為被借調(diào)人員繳納社會保險費。2.被借調(diào)人員的社會保險關(guān)系，由甲方單位負責(zé)轉(zhuǎn)移和接續(xù)。六、勞動保護1.甲方單位應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，為被借調(diào)人員提供必要的勞動保護措施。2.被借調(diào)人員應(yīng)遵守勞動保護規(guī)定，正確使用勞動保護用品。七、合同解除1.甲方單位因工作需要，提前或延期終止借調(diào)，應(yīng)提前______個工作日通知乙方。2.乙方因被借調(diào)人員違反甲方單位規(guī)章制度，或因被借調(diào)人員自身原因無法繼續(xù)履行合同，有權(quán)解除本合同。3.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（借調(diào)單位）：（蓋章）法定代表人（簽字）：______乙方（被借調(diào)單位）：（蓋章）法定代表人（簽字）：______簽訂日期：______年______月______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同中“第三方”是指除甲乙雙方以外的，參與本合同履行過程中的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、擔(dān)保機構(gòu)、咨詢服務(wù)機構(gòu)等。2.第三方介入本合同，需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相關(guān)協(xié)議或合同。二、第三方責(zé)任限額1.第三方在本合同履行過程中的責(zé)任，應(yīng)限于其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或合同中約定的責(zé)任范圍。2.第三方責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定，并在相關(guān)協(xié)議或合同中明確。3.如第三方責(zé)任超出其與甲乙雙方約定的責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。三、第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或合同，參與本合同的履行，并享有相應(yīng)的權(quán)利。2.第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照本合同約定履行義務(wù)，并有權(quán)對甲乙雙方的違約行為提出異議。四、第三方義務(wù)1.第三方應(yīng)按照其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或合同，履行相應(yīng)的義務(wù)，包括但不限于提供中介服務(wù)、擔(dān)保、咨詢服務(wù)等。2.第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，并對因自身原因?qū)е碌姆?wù)瑕疵承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲乙雙方的關(guān)系，應(yīng)明確界定為獨立第三方，不參與甲乙雙方的內(nèi)部管理。2.第三方在履行本合同過程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害甲乙雙方的利益。3.第三方與其他各方（如被借調(diào)人員）的關(guān)系，應(yīng)明確界定為服務(wù)提供者，不承擔(dān)甲乙雙方對被借調(diào)人員的直接管理責(zé)任。六、第三方介入的具體條款1.第三方介入本合同，需簽訂書面協(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。2.第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)，并確保第三方介入不影響合同的履行。3.第三方介入期間，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、第三方介入的終止（1）甲乙雙方協(xié)商一致同意終止；（2）第三方無法履行其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或合同；（3）第三方違反國家法律法規(guī)或行業(yè)規(guī)范，被有關(guān)部門責(zé)令停止介入；（4）其他依法應(yīng)當(dāng)終止的情形。2.第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)，并按照本合同約定處理相關(guān)事宜。八、本合同與第三方協(xié)議的沖突1.如本合同與第三方協(xié)議存在沖突，以本合同為準(zhǔn)。2.如第三方協(xié)議與本合同存在沖突，以第三方協(xié)議為準(zhǔn)。九、本合同與第三方協(xié)議的補充1.本合同與第三方協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。2.本合同與第三方協(xié)議的補充，應(yīng)以書面形式簽訂，并經(jīng)甲乙雙方和第三方簽字（或蓋章）確認。十、本合同與第三方協(xié)議的生效1.本合同與第三方協(xié)議自甲乙雙方和第三方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同與第三方協(xié)議的生效，不影響本合同其他條款的效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲乙雙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件要求：提供甲乙雙方最新的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，加蓋單位公章。說明：用于證明甲乙雙方的合法主體資格。說明：用于證明被借調(diào)人員的身份信息。3.附件三：被借調(diào)人員工作經(jīng)歷及業(yè)績證明要求：提供被借調(diào)人員的工作經(jīng)歷及業(yè)績證明材料，加蓋單位公章。說明：用于證明被借調(diào)人員的專業(yè)能力和工作業(yè)績。4.附件四：第三方協(xié)議要求：提供甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議或合同，加蓋單位公章。說明：用于明確第三方在本合同中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。5.附件五：工資支付憑證要求：提供被借調(diào)人員工資支付憑證，加蓋單位財務(wù)章。說明：用于證明被借調(diào)人員工資的支付情況。6.附件六：社會保險繳納憑證要求：提供被借調(diào)人員社會保險繳納憑證，加蓋單位公章。說明：用于證明被借調(diào)人員社會保險的繳納情況。7.附件七：勞動保護用品發(fā)放清單要求：提供被借調(diào)人員勞動保護用品發(fā)放清單，加蓋單位公章。說明：用于證明被借調(diào)人員勞動保護用品的發(fā)放情況。8.附件八：爭議解決相關(guān)文件要求：提供爭議解決過程中產(chǎn)生的相關(guān)文件，加蓋單位公章。說明：用于證明爭議解決的過程和結(jié)果。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：（1）甲方未按時支付被借調(diào)人員工資；（2）甲方未按時繳納被借調(diào)人員社會保險；（3）甲方未提供必要的勞動保護措施；（4）乙方未按時提供被借調(diào)人員；（5）被借調(diào)人員違反甲方單位規(guī)章制度；（6）第三方未履行其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或合同。2.責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方未按時支付被借調(diào)人員工資，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付滯納金；（2）甲方未按時繳納被借調(diào)人員社會保險，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）甲方未提供必要的勞動保護措施，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（4）乙方未按時提供被借調(diào)人員，應(yīng)向甲方支付違約金；（5）被借調(diào)人員違反甲方單位規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（6）第三方未履行其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議或合同，應(yīng)按照協(xié)議或合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.違約責(zé)任示例：（1）甲方未按時支付被借調(diào)人員工資，被借調(diào)人員可要求甲方支付工資及滯納金；（2）甲方未按時繳納被借調(diào)人員社會保險，被借調(diào)人員可要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）甲方未提供必要的勞動保護措施，導(dǎo)致被借調(diào)人員受傷，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（4）乙方未按時提供被借調(diào)人員，甲方可要求乙方支付違約金；（5）被