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文檔簡介
2025年度地質(zhì)勘探駕駛員聘用勞動合同范本(含野外生存培訓(xùn))本合同共三部分組成,僅供學(xué)習(xí)使用,第一部分如下:甲方(用人單位):名稱:__________________住所:__________________法定代表人:__________________乙方(勞動者):姓名:__________________性別:__________________出生日期:__________________住址:__________________一、勞動合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿,甲乙雙方均可提出續(xù)訂合同,續(xù)訂合同期限為____年。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方處從事地質(zhì)勘探駕駛員工作。2.乙方工作地點為:__________________三、工作時間和休息休假1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制,每天工作時間為____小時,每周工作時間為____天。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假等休假待遇。四、勞動報酬1.乙方月工資為人民幣____元,按月支付。2.甲方按國家規(guī)定繳納社會保險、住房公積金。3.甲方按照約定向乙方支付加班費。五、社會保險和福利1.甲方為乙方辦理社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方為乙方辦理住房公積金,按照國家和地方相關(guān)政策執(zhí)行。六、勞動保護和勞動條件1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護和勞動條件。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,保證自身安全和他人安全。七、勞動合同的解除和終止1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;(5)被依法追究刑事責(zé)任的。2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按照國家規(guī)定和勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(2)未及時足額支付勞動者工資的;(3)未依法為勞動者繳納社會保險費的;(4)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;(5)因《勞動合同法》規(guī)定的其他情形致使勞動合同無效的。3.乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的,甲方可以解除本合同。4.有下列情形之一的,勞動合同終止:(1)勞動合同期滿;(2)勞動者達到法定退休年齡;(3)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;(4)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;(5)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違約責(zé)任2.甲方未依法為勞動者繳納社會保險費的,應(yīng)當(dāng)依法補繳,并自欠繳之日起向勞動者支付滯納金。3.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭議解決1.甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中,“第三方”是指除甲乙雙方之外的,參與本合同履行過程中的任何自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介機構(gòu)、培訓(xùn)機構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供方等。二、第三方介入的目的和方式1.第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保證服務(wù)質(zhì)量、降低風(fēng)險等。2.第三方介入的方式包括但不限于提供中介服務(wù)、進行野外生存培訓(xùn)、提供技術(shù)支持等。三、第三方責(zé)任1.第三方在履行合同過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和本合同約定,確保其提供的服務(wù)的質(zhì)量。2.第三方的責(zé)任限額:(1)中介機構(gòu):中介機構(gòu)在提供中介服務(wù)過程中,因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,賠償金額不超過中介服務(wù)費的____%。(2)培訓(xùn)機構(gòu):培訓(xùn)機構(gòu)在提供野外生存培訓(xùn)過程中,因自身原因?qū)е屡嘤?xùn)質(zhì)量不達標(biāo)或發(fā)生安全事故的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,賠償金額不超過培訓(xùn)費用的____%。(3)技術(shù)服務(wù)提供方:技術(shù)服務(wù)提供方在提供技術(shù)服務(wù)過程中,因自身原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不達標(biāo)或發(fā)生事故的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,賠償金額不超過技術(shù)服務(wù)費的____%。四、甲乙雙方責(zé)任1.甲方責(zé)任:(1)負責(zé)協(xié)調(diào)第三方介入本合同履行過程中的各項工作;(2)對第三方的服務(wù)質(zhì)量和行為進行監(jiān)督;(3)在第三方介入過程中,確保合同的履行不受影響;(4)承擔(dān)因第三方介入導(dǎo)致合同無法履行或履行不到位而產(chǎn)生的相應(yīng)責(zé)任。2.乙方責(zé)任:(1)配合甲方協(xié)調(diào)第三方介入本合同履行過程中的各項工作;(2)接受第三方的服務(wù),并按照約定支付相關(guān)費用;(3)在第三方介入過程中,確保自身權(quán)益不受侵害;(4)承擔(dān)因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或履行不到位而產(chǎn)生的相應(yīng)責(zé)任。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系為服務(wù)提供與接受的關(guān)系,第三方應(yīng)獨立承擔(dān)其提供服務(wù)的法律責(zé)任。2.第三方在履行合同過程中,應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益,不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。3.第三方在履行合同過程中,如需與甲乙雙方之外的第三方進行合作,應(yīng)事先取得甲乙雙方的書面同意。4.第三方在履行合同過程中,如需變更合同內(nèi)容,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意。六、爭議解決1.第三方在履行合同過程中與甲乙雙方發(fā)生爭議的,應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:地質(zhì)勘探駕駛員崗位職責(zé)說明書詳細要求:詳細列明地質(zhì)勘探駕駛員的崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程等。說明:本附件用于明確地質(zhì)勘探駕駛員的工作內(nèi)容和要求,作為合同附件,與合同具有同等法律效力。2.附件二:野外生存培訓(xùn)計劃詳細要求:包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)費用等。說明:本附件用于明確野外生存培訓(xùn)的具體安排,作為合同附件,與合同具有同等法律效力。3.附件三:社會保險和住房公積金繳納明細詳細要求:列明甲乙雙方繳納的社會保險和住房公積金的種類、繳費基數(shù)、繳費比例等。說明:本附件用于明確甲乙雙方的社會保險和住房公積金繳納情況,作為合同附件,與合同具有同等法律效力。4.附件四:勞動保護用品清單詳細要求:列明甲方為乙方提供的勞動保護用品的種類、數(shù)量、使用說明等。說明:本附件用于明確甲方為乙方提供的勞動保護用品,作為合同附件,與合同具有同等法律效力。5.附件五:合同履行過程中的相關(guān)文件說明:本附件用于記錄合同履行過程中的相關(guān)文件,作為合同附件,與合同具有同等法律效力。說明二:違約行為及責(zé)任認定:1.違約行為:(1)甲方違約:未按時足額支付乙方工資。未按規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。提供的工作條件不符合國家規(guī)定。(2)乙方違約:未按合同約定履行工作職責(zé)。嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。擅離職守,給甲方造成損失。2.責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn):(1)甲方違約責(zé)任:對于未按規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金的,應(yīng)依法補繳,并自欠繳之日起向乙方支付滯納金。對于提供的工作條件不符合國家規(guī)定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。(2)乙方違約責(zé)任:對于未按合同約定履行工作職責(zé)的,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償
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