2025兼職員工協(xié)議合同模板

2025兼職員工協(xié)議合同模板甲方（用人單位）：____乙方（兼職員工）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方從事兼職工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本協(xié)議期滿前____個工作日，雙方協(xié)商一致并簽訂新的兼職員工協(xié)議。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方擔(dān)任兼職崗位，具體工作崗位、工作內(nèi)容、工作時間和地點(diǎn)由甲方根據(jù)實(shí)際需要安排。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，并保證兼職工作的質(zhì)量和效率。三、勞動報(bào)酬1.乙方兼職期間的報(bào)酬按小時計(jì)算，每小時工資為人民幣____元。2.乙方正常工作時間內(nèi)的工資支付，按照甲方制定的工資支付規(guī)定執(zhí)行。3.乙方加班工資按照甲方制定的加班工資規(guī)定執(zhí)行。四、工作時間1.乙方每周工作時間不超過____小時，不超過____個工作日。2.乙方工作時間應(yīng)遵守甲方的考勤制度，如有遲到、早退、缺勤等情形，按甲方規(guī)定處理。五、社會保險(xiǎn)和福利待遇1.乙方兼職期間，甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險(xiǎn)，具體險(xiǎn)種按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體待遇按照甲方制定的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方在兼職期間發(fā)生的人身意外傷害，按照甲方制定的意外傷害保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。六、保密條款1.乙方同意在兼職期間和解除協(xié)議后，對甲方的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以嚴(yán)格保密。2.乙方違反保密條款，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。七、解除和終止協(xié)議1.在協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除協(xié)議，但應(yīng)提前____個工作日書面通知對方。2.乙方同意在解除或終止協(xié)議后，立即停止一切兼職工作，并交還相關(guān)的工作資料和證件。3.解除或終止協(xié)議后，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體按照甲方制定的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解除和終止以及雙方的權(quán)利義務(wù)，如有爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章