中小企業(yè)勞動合同范例

中小企業(yè)勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________________

乙方（勞動者）：______________________________

鑒于甲方為依法成立的獨立法人或其他組織，從事______________________________行業(yè)，乙方具備從事______________________________崗位所需的勞動能力，雙方經友好協(xié)商，就甲方聘請乙方從事______________________________崗位的相關事宜，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止，共計____________個月。

2.合同期滿，如雙方無異議，經協(xié)商一致，可續(xù)簽勞動合同。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事______________________________崗位工作，具體工作內容如下：

（1）______________________________

（2）______________________________

（3）______________________________

2.乙方應遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作地點

乙方工作地點為：______________________________

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行標準工時制，每日工作時間為______________________________，每周工作時間為______________________________。

2.乙方依法享有國家規(guī)定的休息休假權利。

五、勞動報酬

1.乙方月工資標準為人民幣____________元，按月支付。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險及住房公積金。

3.甲方根據乙方的工作表現和業(yè)績，可給予相應的獎金和補貼。

六、勞動保護及勞動條件

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件、勞動保護措施和必要的勞動工具。

2.甲方應保障乙方的人身安全和健康，預防和消除職業(yè)危害。

七、勞動合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（1）未按照國家規(guī)定和勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；

（2）未及時足額支付勞動報酬的；

（3）未依法為勞動者繳納社會保險費的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

4.除上述規(guī)定外，雙方可約定其他解除勞動合同的情形。

八、違約責任

1.任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。

2.甲方未按照約定支付勞動報酬的，應向乙方支付相當于未支付勞動報酬總額的_____________%的違約金。

3.乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密的，應向甲方支付相當于泄露商業(yè)秘密價值_____________%的違約金。

九、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷、資格證書復印件；

4.乙方健康證明；

5.其他與本合同相關的文件。

甲方（蓋章）：____________________________

乙方（簽字）：____________________________

簽訂日期：____________________________年____________________________月____________________________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________________

乙方（勞動者）：______________________________

第三方主體：______________________________

鑒于甲方為依法成立的獨立法人或其他組織，從事______________________________行業(yè)，乙方具備從事______________________________崗位所需的勞動能力，第三方作為甲方合作伙伴，為甲方提供相關服務，雙方經友好協(xié)商，就甲方聘請乙方從事______________________________崗位的相關事宜，以及第三方提供相關服務，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止，共計____________個月。

2.合同期滿，如雙方無異議，經協(xié)商一致，可續(xù)簽勞動合同。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事______________________________崗位工作，具體工作內容如下：

（1）______________________________

（2）______________________________

（3）______________________________

2.乙方應遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作地點

乙方工作地點為：______________________________

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行標準工時制，每日工作時間為______________________________，每周工作時間為______________________________。

2.乙方依法享有國家規(guī)定的休息休假權利。

五、勞動報酬

1.乙方月工資標準為人民幣____________元，按月支付。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險及住房公積金。

3.甲方根據乙方的工作表現和業(yè)績，可給予相應的獎金和補貼。

六、第三方服務

1.第三方負責為甲方提供______________________________服務，具體內容包括：

（1）______________________________

（2）______________________________

（3）______________________________

2.第三方應保證提供的服務符合國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準。

七、甲方權益保障

1.甲方享有對乙方工作成果的優(yōu)先使用權，包括但不限于______________________________。

2.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導。

八、乙方的責任與義務

1.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質量。

2.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

九、違約責任及限制條款

1.乙方違反本合同約定的，應承擔相應的違約責任，包括但不限于：

（1）賠償甲方因違約造成的損失；

（2）支付違約金；

（3）承擔相應的法律責任。

2.乙方未經甲方同意，不得將本合同項下的權利義務轉讓給第三方。

3.乙方在合同期間，不得兼職其他與甲方業(yè)務相競爭的單位。

十、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷、資格證書復印件；

4.乙方健康證明；

5.第三方資質證明；

6.其他與本合同相關的文件。

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)、高效的服務，降低甲方運營成本，提高甲方市場競爭力。甲方為主導的目的和意義在于確保合同履行過程中，甲方權益得到充分保障，同時實現乙方與甲方共同發(fā)展的目標。通過明確各方的責任與義務，確保合同順利履行，實現甲方在市場競爭中的優(yōu)勢地位。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________________

乙方（勞動者）：______________________________

第三方主體：______________________________

鑒于甲方為依法成立的獨立法人或其他組織，從事______________________________行業(yè)，乙方具備從事______________________________崗位所需的勞動能力，第三方作為甲方合作伙伴，提供相關資源支持，雙方經友好協(xié)商，就甲方聘請乙方從事______________________________崗位的相關事宜，以及第三方提供相關服務，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止，共計____________個月。

2.合同期滿，如雙方無異議，經協(xié)商一致，可續(xù)簽勞動合同。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事______________________________崗位工作，具體工作內容如下：

（1）______________________________

（2）______________________________

（3）______________________________

2.乙方應遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作地點

乙方工作地點為：______________________________

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行標準工時制，每日工作時間為______________________________，每周工作時間為______________________________。

2.乙方依法享有國家規(guī)定的休息休假權利。

五、勞動報酬

1.乙方月工資標準為人民幣____________元，按月支付。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險及住房公積金。

3.甲方根據乙方的工作表現和業(yè)績，可給予相應的獎金和補貼。

六、第三方資源支持

1.第三方負責為乙方提供______________________________資源支持，具體內容包括：

（1）______________________________

（2）______________________________

（3）______________________________

2.第三方應保證提供的資源符合乙方工作需求。

七、乙方權益保障

1.乙方享有在工作期間獲得甲方提供的必要培訓和發(fā)展機會的權利。

2.乙方有權參與甲方組織的各類活動，提升個人能力和職業(yè)素養(yǎng)。

八、甲方的責任與義務

1.甲方應按照合同約定，為乙方提供符合崗位要求的工作條件。

2.甲方應保障乙方的合法權益，不得侵犯乙方的知識產權。

九、違約責任及限制條款

1.甲方違反本合同約定的，應承擔相應的違約責任，包括但不限于：

（1）賠償乙方因違約造成的損失；

（2）支付違約金；

（3）承擔相應的法律責任。

2.甲方不得無故解除乙方勞動合同，如需解除，應提前通知乙方并支付相應的經濟補償。

十、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.