2025年企業(yè)單位的勞務合同協(xié)議標準版本（三篇）

2025年企業(yè)單位的勞務合同協(xié)議標準版本勞動協(xié)議書甲方：（公司名稱）法定代表人：（法定代表人姓名）聯系地址：（公司地址）聯系電話：（聯系電話）乙方：（勞動者姓名）身份證號碼：（身份證號碼）鑒于甲方對勞動力的需求以完成相關業(yè)務，且經甲乙雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議基本信息1.1合同詳情合同類別：勞務合同合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止工作地點：____工作內容：____工作時間：____試用期：____其他約定：____1.2試用期安排乙方同意自合同生效之日起接受____個月的試用期。試用期內，雙方均有權單方面終止合同。1.3工資標準乙方的月薪標準為____元。甲方將按照國家法律規(guī)定按月支付工資。1.4加班與調休甲方有權要求乙方進行必要的加班，乙方有權按照法律規(guī)定獲得加班工資或調休。二、雙方的權利與義務2.1甲方的權利和責任（1）為乙方提供適當的工作環(huán)境和安全保障；（2）按合同約定支付乙方工資；（3）依法維護乙方的合法權益；（4）提供必要的職業(yè)培訓和晉升機會；（5）與乙方友好協(xié)商解決工作中出現的問題。2.2乙方的權利和責任（1）按甲方要求完成工作職責；（2）保守甲方的商業(yè)秘密；（3）遵守工作紀律和公司政策；（4）遵守保密協(xié)議；（5）提供真實有效的個人相關信息。三、協(xié)議的解除與終止3.1協(xié)議解除（1）合同自然終止于合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致同意解除；（3）依法解除。3.2協(xié)議終止（1）因不可抗力導致合同無法履行；（2）乙方因身體或能力原因無法繼續(xù)履行工作；（3）乙方違反協(xié)議條款；（4）乙方達到法定退休年齡。四、其他條款4.1如出現合同糾紛，雙方應首先嘗試通過協(xié)商解決。協(xié)商無果時，可通過法律途徑解決。4.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。4.3本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。所有與本協(xié)議相關的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方：乙方：（公司名稱）（勞動者姓名）法定代表人：日期：（法定代表人姓名）2025年企業(yè)單位的勞務合同協(xié)議標準版本（二）勞務合同協(xié)議書甲方：（公司名稱）（全稱），以下簡稱甲方乙方：（個人姓名），身份證號（略），以下簡稱乙方鑒于《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的明確規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，經友好協(xié)商，就乙方為甲方提供勞務服務事宜達成如下協(xié)議：第一條合同目的甲方基于自身業(yè)務需求，決定聘請乙方提供特定勞務服務，乙方對此表示同意并接受甲方的聘用。第二條服務內容乙方將向甲方提供以下勞務服務（具體內容根據實際情況詳細描述）：1.____2.____3.____第三條勞務期限本勞務合同的服務期限自起始日期至終止日期，共計【天/月/年】。合同期滿或提前終止后，乙方將不再為甲方提供服務。第四條工作時間與地點1.工作時間：乙方每周工作【天】，每日工作【小時】。具體工作安排由甲方根據業(yè)務需求統(tǒng)一調度。2.工作地點：乙方的工作地點為甲方指定的【地點】。第五條社會保險甲方將依據國家相關法規(guī)為乙方辦理社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及生育保險。第六條工資與福利待遇1.工資：乙方每月工資為人民幣【金額】（大寫：【金額】），按月結算，支付日期為每月【日期】。2.福利待遇：乙方享有甲方提供的各項福利待遇，包括但不限于帶薪年假、節(jié)假日福利等，具體參照甲方公司規(guī)定執(zhí)行。第七條保密條款1.乙方在服務期間接觸到的甲方商業(yè)秘密，負有保密義務，不得擅自泄露給任何第三方。2.服務期滿后，乙方需歸還所有與甲方業(yè)務相關的文件、資料及信息。第八條違約責任1.若乙方違反本勞務合同任何條款，甲方有權解除合同并要求乙方賠償損失。2.若甲方違反本勞務合同任何條款，乙方有權解除合同并要求甲方賠償相應損失。第九條爭議解決本勞務合同的履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。雙方因本合同發(fā)生的爭議應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條其他約定本勞務合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽署補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十一條合同變更與終止1.合同變更：本合同內容的任何增加、修改或刪除均需經雙方協(xié)商一致并簽署書面變更協(xié)議后方能生效。2.合同終止：本合同到期或提前解除時，雙方應書面通知對方并履行解除手續(xù)。甲方（蓋章）：____法定代表人/授權代表人（簽字）：____日期：____年____月____日乙方簽名：____乙方簽名日期：____年____月____日附件：身份證復印件一份、勞動競爭禁止協(xié)議書一份。2025年企業(yè)單位的勞務合同協(xié)議標準版本（三）【標題】____年度企業(yè)用工合同協(xié)議書（二）【協(xié)議書正文】甲方：（企業(yè)單位全稱）法定代表人/授權代表：（姓名）注冊資本：（金額）營業(yè)執(zhí)照注冊號：（注冊號）聯系地址：（地址）聯系電話：（電話）郵政編碼：（郵編）乙方：（勞務提供者全名）身份證號：（身份證號碼）居住地址：（住址）聯系電話：（電話）郵政編碼：（郵編）鑒于：1.甲方為合法注冊并正常運營的企業(yè)實體；2.乙方同意向甲方提供勞務服務；雙方秉持平等、自愿、公正的準則，經充分協(xié)商，達成以下協(xié)議：第一條合同宗旨本協(xié)議旨在明確雙方在勞動協(xié)作期間的權利與義務，規(guī)定工作內容、工作時間、薪酬待遇等相關事宜。第二條合同期限本合同自____年×月×日起至×年×月×日止。第三條工作職責1.乙方應遵循甲方的指示和安排，主要負責以下工作：（詳細說明乙方的工作職責）2.乙方需按時到崗，確保工作質量與效率，并接受甲方的管理和調度。第四條工作時間與休假1.乙方的工作時間為每周×小時，工作日為周一至周五；2.乙方有權享受法定節(jié)假日休息，具體休假安排需與甲方協(xié)商一致。第五條薪酬與福利1.甲方將依據國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)定向乙方支付薪酬，具體支付方式為×；2.乙方有權享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金等。第六條保密責任1.乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密，不得向任何第三方泄露；2.乙方應妥善保管甲方提供的資料和設備，并在規(guī)定時間內歸還或交接。第七條管理規(guī)定1.乙方應遵守甲方的管理規(guī)定和行為準則，不得違反國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)定；2.如乙方違反相關規(guī)定，甲方有權采取相應紀律措施。第八條違約責任1.如乙方未履行合同規(guī)定的職責，甲方有權解除合同并要求乙方賠償損失；2.若甲方未按合同支付乙方薪酬和福利，乙方有權要求甲方支付相應賠償。第九條合同變更與解除1.在合同執(zhí)行期間，如有變更需求，雙方應經協(xié)商一致并以書面形式確認；2.若需解除合同，應提前書面通知對方，并協(xié)商處理相關事宜。第十條爭議解決雙方如因合同執(zhí)行產生爭議，應首先通過友好協(xié)商