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文檔簡介
2025年鄉(xiāng)村保潔員勞動(dòng)合同模板甲方(雇主):單位名稱:法定代表人:聯(lián)系方式:地址:身份證號(hào)碼:乙方(保潔員):姓名:聯(lián)系方式:地址:身份證號(hào)碼:依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲方與乙方經(jīng)平等協(xié)商,就乙方在甲方單位擔(dān)任鄉(xiāng)村保潔工作事宜達(dá)成如下勞動(dòng)合同條款,雙方共同遵守:一、服務(wù)內(nèi)容:1.乙方需依據(jù)甲方的具體安排與要求,嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真地完成鄉(xiāng)村保潔工作任務(wù);2.乙方應(yīng)確保衛(wèi)生保潔工作的高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,保持環(huán)境整潔有序,并嚴(yán)格遵守崗位紀(jì)律,不得擅自離崗;3.乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)活動(dòng),以提升工作技能與素養(yǎng)。二、工作時(shí)間:1.乙方的工作時(shí)間為每日8小時(shí),具體時(shí)段由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行合理安排;2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的上下班時(shí)間規(guī)定,確保不遲到、不早退。三、工資待遇:1.乙方的工資以月為單位發(fā)放,具體標(biāo)準(zhǔn)為____元/月;2.工資發(fā)放日期固定為每月____日,甲方應(yīng)確保按時(shí)且足額向乙方支付工資;3.如乙方存在加班情況,甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律規(guī)定支付加班工資。四、勞動(dòng)保護(hù):1.甲方有責(zé)任為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,以保障乙方在工作中的安全與健康;2.乙方在工作中如遭遇傷害或疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告并尋求醫(yī)療救治。五、違約責(zé)任:1.若乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或工作規(guī)定,甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理;2.如乙方擅自離崗或無故曠工,甲方有權(quán)單方面解除本合同。六、爭議解決:在履行本合同過程中,如雙方發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決;協(xié)商不成時(shí),可向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或依法向人民法院提起訴訟。七、合同期限:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期自____年____月____日至____年____月____日止。甲方(蓋章):簽約日期:乙方(簽字):簽約日期:2025年鄉(xiāng)村保潔員勞動(dòng)合同模板(二)甲方:(單位名稱)____法定代表人(負(fù)責(zé)人):____地址:____電話:____乙方:(個(gè)人姓名)____身份證號(hào)碼:____住址:____電話:____依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,自愿訂立本鄉(xiāng)村保潔員勞動(dòng)合同,并共同遵守以下條款:第一條乙方受甲方委托,擔(dān)任鄉(xiāng)村保潔員一職。第二條乙方主要職責(zé)與工作內(nèi)容界定如下:1.承擔(dān)鄉(xiāng)村公共區(qū)域的清掃與保潔工作;2.定期進(jìn)行垃圾清理,確保環(huán)境衛(wèi)生;3.維護(hù)鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生秩序,引導(dǎo)居民保持環(huán)境整潔;4.定期檢查設(shè)施設(shè)備的完好情況,并及時(shí)上報(bào)發(fā)現(xiàn)的問題。第三條關(guān)于工作時(shí)間與休假安排:1.乙方實(shí)行每周工作五日,每日八小時(shí)工作制;2.雙方可根據(jù)工作需要,協(xié)商確定加班事宜;3.乙方依法享受國家法定節(jié)假日休假。第四條工資與福利待遇明確如下:1.乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元;2.甲方依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),涵蓋養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及工傷保險(xiǎn);3.乙方享有帶薪年假、病假及產(chǎn)假等法定休假權(quán)益;4.若乙方因工作原因受傷,將依據(jù)工傷保險(xiǎn)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)賠償。第五條保密義務(wù)條款:乙方在勞動(dòng)合同履行期間及合同終止后,對(duì)甲方在工作中獲知的商業(yè)秘密及保密資料負(fù)有保密責(zé)任,不得泄露或非法利用。第六條工作紀(jì)律要求:乙方應(yīng)遵守甲方制定的工作紀(jì)律,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)與管理,并按時(shí)完成工作任務(wù)。第七條合同變更與解除條款:1.乙方如需終止勞動(dòng)合同,需提前____天以書面形式通知甲方;2.在以下任一情形下,乙方違反勞動(dòng)合同約定,甲方有權(quán)解除合同:(1)嚴(yán)重違反甲方工作紀(jì)律;(2)擅自離崗、曠工或拒絕接受工作安排;(3)涉及盜竊、侵占、故意損毀甲方財(cái)物等違法行為;(4)被依法追究刑事責(zé)任。第八條爭議解決機(jī)制:雙方因履行本合同發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時(shí),可向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或向人民法院提起訴訟。第九條合同生效與期限規(guī)定:1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;2.本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起正式生效;3.本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。甲方(單位章):____日期
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