各崗位任職的基本條件

XXXXXX有限公司文件

XXXX發(fā)[XXXX]XX號

關(guān)于印發(fā)《XXXXXX有限公司

各崗位任職的基本條件》的通知

各部門：

現(xiàn)將《XXXXXX有限公司各崗位任職的基本條件》印發(fā)給各部，請即

時組織學(xué)習(xí)，要求嚴格遵照執(zhí)行。

XXXX年XX月XX日

主題詞：崗位任職基本條件通知

抄送：總經(jīng)理，副總經(jīng)理，行政總監(jiān)。

校對：總經(jīng)理辦公室XXX

XXXXXX有限公司總經(jīng)理辦公室XXXX年XX月XX日印發(fā)

總經(jīng)理任職標準

一、基本素質(zhì)：

1、品格優(yōu)秀、性格開朗、心理健康、情商較高、品德高尚、適應(yīng)能力強、團隊意

識強。

2、自覺的貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策、法律、法令，在政治上思想上

與黨中央保持高度一致。

3、掌握本崗位工作需要的生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理等方面企業(yè)管理知識，并熟悉領(lǐng)導(dǎo)

科學(xué)和現(xiàn)代化管理理論及主要方法；

4、肯鉆研學(xué)習(xí)，有很強的進取性、事業(yè)心和責任心

5、具有較好的經(jīng)濟學(xué)、市場學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)知識；

6、具有較強的計劃、組織管理、協(xié)調(diào)、公關(guān)和控制能力；

7、具有較強的市場洞察力和敏銳性，具有較強的決策能力、創(chuàng)新能力。

二、能力素質(zhì)

1、能正確理解和深刻領(lǐng)會黨和國家的方針、政策以及上級的指示、決定、善于認

識工作規(guī)律和總結(jié)經(jīng)營管理經(jīng)驗，對企業(yè)面臨重大問題，能及時正確地進行分析和判斷;

2、善于調(diào)查研究，能根據(jù)企業(yè)外部環(huán)境和內(nèi)部條件，及時對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理

中的重大問題進行科學(xué)預(yù)測，并做出正確的決策，制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略；

3、善于建立健全生產(chǎn)經(jīng)營指揮系統(tǒng)和各級責任制，協(xié)調(diào)并處理好管理職能部門之

間的關(guān)系，調(diào)動各方面的枳極性；

4、善于吸取國內(nèi)外經(jīng)營管理經(jīng)驗，結(jié)合企業(yè)實際和市場變化情況，不斷進行創(chuàng)新、

增強企業(yè)競爭力，開創(chuàng)新局面；

5、善于同社會各界進行廣泛和深入的聯(lián)系交往，協(xié)調(diào)企業(yè)和外部各方面的關(guān)系，

處理好各種人際關(guān)系，提高企業(yè)聲譽，樹立良好的企業(yè)形象；

6、有較好的語言文字能力，并具有較強的宣傳、號召、鼓動能力。

三、基本條件

1、具有經(jīng)濟管理類或本行業(yè)專業(yè)技術(shù)類大學(xué)本科以上的學(xué)歷或中級職稱；

2、熟悉本行業(yè)產(chǎn)品知識和有關(guān)技術(shù)知識，掌握國內(nèi)外同行業(yè)技術(shù)情況和發(fā)展趨勢;

3、熟悉公司法與崗位工作密切相關(guān)的其它法律、法規(guī)知識；

4、身體健康，能夠適應(yīng)繁重工作需要的身心健康條件；

5、有五年以上公司經(jīng)營管理工作經(jīng)驗，年齡在35歲以上。

副總經(jīng)理任職標準

一、基本素質(zhì)

1、具有嚴謹求實的科學(xué)態(tài)度，民主正派的工作作風(fēng)、較強的法制觀念，勇于開拓

和創(chuàng)新；

2、具有較強的溝通能力和較好的決策能力；有較強的進取性和賁任心；

3、具有較強的計劃、組織管理和經(jīng)濟活動分析能力；

二、能力素質(zhì)

1、能正確理解和深刻領(lǐng)會有關(guān)法規(guī)、方針政策及上級的指示、決定；能準確判斷

企業(yè)分管方面出現(xiàn)的問題，為決策提供依據(jù)；

2、能結(jié)合市場變化和企業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)的分管方面的問題進行科學(xué)預(yù)測并做出正確的

決策，提出決策方案；

3、善于將上級部門及領(lǐng)導(dǎo)的決策付之于行動，組織好各部門共同努力保質(zhì)保量地

完成任務(wù)；

4、善于將企業(yè)的規(guī)劃、計劃和決策方案加以分解并組織落實，高效優(yōu)質(zhì)的加以實

施；

5、善于處理好與上級及下級各部門和人員的關(guān)系，具有一定的公關(guān)活動能力；

6、能起草和審定規(guī)劃、計劃和研究報告，善于在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)進行工作研討和學(xué)術(shù)

交流。

三、基本條件

1、本科以上學(xué)歷，年齡在35歲以上，具有三年以上經(jīng)營或管理工作經(jīng)驗；

2、熟悉本行業(yè)產(chǎn)品知識和有關(guān)技術(shù)知識，掌握國內(nèi)外同行業(yè)技術(shù)情況和發(fā)展趨勢;

3、身體健康，能夠適應(yīng)繁重工作需要的身心健康條件。

總經(jīng)理辦公室主任任職標準

一、基本素質(zhì)：

1、品格優(yōu)秀、性格開朗、心理健康、情商較高、品德高尚、適應(yīng)能力強、團隊意

識強。

2、敬業(yè)、勤業(yè)、感恩、誠信、外向、寬容、大度、熱情、忍讓，具有雷厲風(fēng)行的

習(xí)慣。

識強。

2、事業(yè)性、責任性較強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、信奉、認同并號召全體員工實踐企業(yè)文化，忠實執(zhí)行企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。

4、堅持以價值為本，忠于職業(yè)，忠于顧客，忠于企業(yè)，具有較強的吃苦奉獻精。

5、敬業(yè)合群，不計較個人得失，有高度的責任感；把職業(yè)當成事業(yè)來追求，以個

人利益服從企業(yè)利益；以部門戰(zhàn)略服從公司總戰(zhàn)略。

二、能力素質(zhì)：

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)、對外交流、文字表達和語言表達能力。

2、具有崗位所需的邏輯思維和分析問題能力。

3、具有較強的合作交際能力。

4、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

5、具有處理模糊因素、應(yīng)急處理問題的能力。

6、具有挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自我、戰(zhàn)勝自我，走在企業(yè)前面的能力。

7、具有創(chuàng)新的能力。

三、知識技能和崗位要求：

1、嚴格遵守保密紀律和組織紀律。

2、熟練人力資源管理工作及相關(guān)政策和法規(guī)程序。

3、掌握管理學(xué)、檔案學(xué)、心理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)學(xué)科知識。

4、按照信訪處理的辦法，做到熱情接待、規(guī)范噪作、有信必辦、有信必復(fù)，做到

件件有落實、事事有回音。

5、認真履行本職位職責，妥善處理和協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，做到急事抓緊辦，

重要事細心辦；份內(nèi)事盡職辦，份外事主動辦；日常事務(wù)高效、細致。

6、注重調(diào)查研究，擬定的文件和規(guī)章制度等要符合國家有關(guān)規(guī)定。

四、基本條件：

1、身體健康，男女不限，年齡在35歲以內(nèi)，具有本科以上（含本科）學(xué)歷，從事

相應(yīng)工作1年以上，熟悉人力資源管理工作，有一定的人力資源管理工作經(jīng)驗。

2、理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖快，工作能夠獨擋一面。

3、具有較強的寫作能力，文字和口頭表達能力，并熟練辦公自動化軟件；能為直

接上級提供準確有效的決策依據(jù)。

4、有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力；能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘

達35個字以上。

勞資管理員崗位任職條件說明書

一、基本素質(zhì)：

1、品格優(yōu)秀、性格于朗、心理健康、情商較高、品德高尚、適應(yīng)能力強、團隊意

識強。

2、事業(yè)性、責任性較強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、信奉、認同并號召全體員工實踐企業(yè)文化，忠實執(zhí)行企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。

4、堅持以價值為本，忠于職業(yè)，忠于顧客，忠于企業(yè)，具有較強的吃苦奉獻精神。

5、敬業(yè)合群，不計較個人得失，有高度的責任感；把職業(yè)當成事業(yè)來追求，以個

人利益服從企業(yè)利益；以部門戰(zhàn)略服從公司總戰(zhàn)略。

二、能力素質(zhì)：

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)、對外交流、文字表達和語言表達能力。

2、具有崗位所需的邏輯思維和分析問題能力。

3、具有較強的合作交際能力。

4、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

5、具有處理模糊因素、應(yīng)急處理問題的能力。

6、具有挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自己、戰(zhàn)勝自我，走在企業(yè)前面的能力。

7、具有創(chuàng)新的能力。

三、知識技能和崗位要求：

1、嚴格遵守保密紀律和組織紀律。

2、熟練人力資源管理工作及相關(guān)政策和法規(guī)程序。

3、掌握管理學(xué)、檔案學(xué)、心理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)學(xué)科知識。

4、按照信訪處理的辦法，做到熱情接待、規(guī)范噪作、有信必辦、有信必復(fù)，做到

件件有落實、事事有回音。

5、認真履行本職位職責，妥善處理和協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，做到急事抓緊辦，

重要事細心辦；份內(nèi)事盡職辦，份外事主動辦；日常事務(wù)高效、細致。

6、注重調(diào)查研究，擬定的文件和規(guī)章制度等要符合國家有關(guān)規(guī)定。

四、基本條件：

1、身體健康，男女不限，年齡在35歲以內(nèi)，具有本科以上（含本科）學(xué)歷，從事

相應(yīng)工作1年以上，熟悉人力資源管理工作，有一定的人力資源管理工作經(jīng)驗。

2、理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖快，工作能夠獨擋一面；具有較強的寫作能力，文

字和口頭表達能力，并熟練辦公自動化軟件。

3、能為直接上級提供準確有效的決策依據(jù)；有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力；能熟

練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35個字以上。

文秘職位描述說明書

一、基本素質(zhì)：

1、品格優(yōu)秀、性格于朗、心理健康、情商較高、品德高尚、適應(yīng)能力強、團隊意

識強。

2、事業(yè)性、責任性較強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、信奉、認同并號石全體員工實踐企業(yè)文化，忠實執(zhí)行企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。

4、堅持以價值為本，忠于職業(yè)，忠于顧客，忠于企業(yè)，具有較強的吃苦奉獻精神；

5、敬業(yè)合群，不計較個人得失，有高度的責任感；把職業(yè)當成事業(yè)來追求，以個

人利益服從企業(yè)利益；以部門戰(zhàn)略服從公司總戰(zhàn)略。

二、能力素質(zhì)：

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)、對外交流、文字表達和語言表達能力。

2、具有崗位所需的邏輯思維和分析問題能力。

3、具有較強的合作交際能力。

4、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

5、具有處理模糊因素、應(yīng)急處理問題的能力。

6、具有挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自己、戰(zhàn)勝自我，走在企業(yè)前面的能力。

7、具有創(chuàng)新的能力。

三、識技能和崗位要求：

1、嚴格遵守保密紀律和組織紀律。

2、熟練掌握公文處理的規(guī)定和操作程序，并且做到：準確、守時、安全。

3、掌握行政管理學(xué)、秘書學(xué)、檔案學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)學(xué)科知識。

4、按照信訪處理的辦法，做到熱情接待、規(guī)范操作、有信必辦、有信必復(fù)，做到

件件有落實、事事有回音。

5、認真履行本職位職責，妥善處理和協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，做到急事抓緊辦,

重要事細心辦；份內(nèi)事盡職辦，份外事主動辦；日常事務(wù)高效、細致。

6、注重調(diào)查研究，擬定的文件和規(guī)章制度等要符合國家有關(guān)規(guī)定。

四、基本條件：

1、身體健康，男女不限，年齡在35歲以內(nèi)，文秘及相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷，有一定的

教育經(jīng)驗，理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖快，工作能夠獨擋一面。

2、具有較強的寫作能力，文字和口頭表達能力，并熟練辦公自動化軟件；能為直

接上級提供準確有效的決策依據(jù)。

3、有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力；能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘

達60個字以上。

財務(wù)部經(jīng)理任職標準

一、基本素質(zhì)

1、系統(tǒng)地掌握經(jīng)濟理論和財務(wù)、會計審計基礎(chǔ)理論及方法等專業(yè)知識，熟悉本企

業(yè)財務(wù)管理和會計核算工作，懂得財政、金融、計劃、統(tǒng)計等方面的基礎(chǔ)知識；

2、有較強的紀律性，對工作認真、細致、有耐心，并具有良好的保密觀念；

3、對數(shù)字較敏感，有較強的財務(wù)工作流程和各類管理制度，掌握較豐富的財務(wù)管

理知識和金融知識、經(jīng)濟法和稅法知識，了解國家財政和會計制度知識。

二、能力素質(zhì)

1、能正確理解黨和國家有關(guān)財務(wù)工作的方針、政策和上級的指示、決定，并善于

結(jié)合本企業(yè)的實際，提出貫徹意見。

2、經(jīng)過充分的調(diào)查所究，能根據(jù)國家計劃和市場情況，分析預(yù)測本企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展

趨勢；對于財會工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，能及時提出決策意見，屬職權(quán)范圍內(nèi)的

問題能果斷處置。

3、善于協(xié)調(diào)上下級之間、處室之間的關(guān)系，充分調(diào)動各方面的積極性，保證企業(yè)

各項財務(wù)計劃的完成。

4、堅持調(diào)查研究，深入實際，善于思索，能隨時發(fā)現(xiàn)本企業(yè)財務(wù)核算和財務(wù)管理

的問題，不斷開拓財會工作的新局面。

5、能全面掌握本企業(yè)經(jīng)濟工作情況，熟悉財務(wù)核算和財務(wù)管理業(yè)務(wù)，能妥善處理

財會工作中的復(fù)雜問題，并領(lǐng)導(dǎo)全處工作人員圓滿完成財務(wù)工作的各項任務(wù)。

6、能與有關(guān)部門經(jīng)常保質(zhì)業(yè)務(wù)聯(lián)系，溝通情況，善于處理企業(yè)的外部公眾的關(guān)系

及各種人際關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象，爭取各方面的支持和配合，搞好本企業(yè)的財務(wù)

工作。

7、能撰寫和起草財會方面的專題論文、經(jīng)驗總結(jié)、調(diào)查報告和重要文件，具有一

定的講演和宣傳鼓動能力。

三、基本條件

1、身體健康，具有本科以上學(xué)歷，五年以上財會工作經(jīng)驗，具有會計師職稱，有

會計上崗證。

2、理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖快，工作能夠獨擋一面；具有較強的寫作能力；文

字和口頭表達能力；能為公司領(lǐng)導(dǎo)層提供準確有效的決策依據(jù)。

3、有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力；能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘

達35個字以上。

財務(wù)部主辦會計任職標準

一、基本素質(zhì)

1、熟悉國家會計制度，國家稅務(wù)政策，按照財務(wù)制度辦事，廉潔奉公；

2、具有良好的職業(yè)道德，熱愛財務(wù)會計制度，能保守公司財務(wù)機密，工作認真細

致；

3、具有較強的協(xié)調(diào)能力和處理業(yè)務(wù)的政策水平；

4、熟悉財務(wù)軟件.

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力。

2、有崗位所需的邏輯思維和分析問題能力。

3、有獨立完成工作任務(wù)的能力。

4、有處理緊急問題的能力。

5、具有挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自己、戰(zhàn)勝自我的能力。

6、具有創(chuàng)新的能力。

7、具有崗位所需的溝外交流、文字表達和語言表達能力。

三、基本條件

1、身體健康，男女不限，年齡在45歲以內(nèi)，大專以上財會專業(yè)學(xué)歷，五年以上

財務(wù)工作經(jīng)歷，有會計上崗證。

2、具有較強的理解能力，能夠較快地領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，工作能獨擋一面；具有較強

的寫作能力，文字和口頭表達能力，并熟練財務(wù)軟件。

3、能為直接上級提供準確有效的決策依據(jù)；有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力；能熟

練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35個字以上。

財務(wù)部出納任職標準

一、基本素質(zhì)

1、熟悉國家會計制度，國家稅務(wù)政策，按照財務(wù)制度辦事，廉潔奉公；

2、具有良好的職業(yè)道德，熱愛財務(wù)會計制度，能保守公司財務(wù)機密，工作認真細

致；

3、敬業(yè)愛崗、責任心強、做事認真、細致，工作積極主動，保密意識強，能夠全

面履行出納工作職責。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力。

2、有崗位所需的邏輯思維和分析問題能力。

3、有獨立完成工作任務(wù)的能力。

4、有處理緊急問題的能力。

5、具有挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自己、戰(zhàn)勝自我的能力。

6、具有創(chuàng)新的能力。

7、具有崗位所需的溝外交流、文字表達和語言表達能力。

三、基本條件

1、身體健康，男女不限，年齡在35歲以內(nèi)，財會專業(yè)中專以上學(xué)歷，有會計人

員從業(yè)資格證書和會計電算化合格證書。

2、具備熟練的計算機操作能力；理解能力強，能較快地領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，工作能夠

獨擋一面；具有一定的文字和口頭表達能力，并熟練辦公自動化軟件。

3、有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力；能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35

個字以上。

資產(chǎn)管理部資產(chǎn)管理經(jīng)理任職標準

一、基本素質(zhì)

1、對所做工作有一定的認知，對有關(guān)國家政策和房屋管理條例有比較清晰的認識;

2、有較強的工作協(xié)調(diào)能力，一定的外部公關(guān)能力；

3、熟悉建行與本公司的特定關(guān)系和目前本公司的狀況，有較強的經(jīng)營理念和正直

的工作作風(fēng)。

二、能力素質(zhì)

1、具有本崗位所需要的適應(yīng)和應(yīng)變能力較強、組織和協(xié)調(diào)能力較強；

2、具有本崗位所需要的在工作中的較強的預(yù)防性和規(guī)劃性；

3、具有本崗位所需要的開拓勇敢，靈活敏感，有較強的想象力和創(chuàng)新力；

4、具有本崗位所需要的合作、交際和公關(guān)能力；

5、具有本崗位所需要的應(yīng)急、應(yīng)變地處置突發(fā)事故的能力；

6、具有本崗位所需要的良好的溝通技巧和溝通能力；

7、具有本崗位所需要的否定自我、挑戰(zhàn)自我和戰(zhàn)勝自我的能力；

8、具有本崗位所需要的帶領(lǐng)中心圓滿完成中心發(fā)展的能力；

9、具有本崗位所需要的業(yè)務(wù)鞏固、業(yè)務(wù)開拓、業(yè)務(wù)發(fā)展的能力；

三、基本條件

1、身體健康，大專以上學(xué)歷，三年以上管理工作經(jīng)驗。

2、理解能力強，能較快地領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，工作能夠獨擋一面。

3、具有較強的寫作能力；文字和口頭表達能力；能為公司領(lǐng)導(dǎo)層提供準確有效的

決策依據(jù)；有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力；能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分

鐘達20個字以上。

物業(yè)管理中心經(jīng)理任職標準

一、基本素質(zhì)

1、優(yōu)秀、忠誠可靠。

2、強烈的事業(yè)心和較強的責任心；工作認真、細致、周到。

3、優(yōu)秀的服務(wù)意識，待人謙和熱情。

4、工作踏實，具有吃苦耐勞的奉獻精神；忠于企業(yè)、忠于顧客、忠于職業(yè)。

5、比較個人得失，把事業(yè)當成自我的人生目標來追求。

6、個人利益服從團體利益，不利用個人權(quán)力徇私枉法。

7、組織和號召全體中心人員來實現(xiàn)總公司的戰(zhàn)略目標、戰(zhàn)略方針和企業(yè)文化。

二、能力素質(zhì)

1、具有本崗位所需要的適應(yīng)和應(yīng)變能力較強、組織和協(xié)調(diào)能力較強。

2、具有本崗位所需要的在工作中的較強的預(yù)防唾和規(guī)劃性。

3、具有本崗位所需要的開拓勇敢，靈活敏感，有較強的想象力和創(chuàng)新力。

4、具有本崗位所需要利用合作、交際和公共能力。

5、具有本崗位所需要的應(yīng)急、應(yīng)變地處置突發(fā)事故的能力。

6、具有本崗位所需要的良好的溝通技巧和溝通能力。

7、具有本崗位所需要的否定自我、挑戰(zhàn)自我和戰(zhàn)勝自我的能力。

8、具有本崗位所需要的帶領(lǐng)中心圓滿完成中心發(fā)展的能力。

9、具有本崗位所需要的業(yè)務(wù)鞏固、業(yè)務(wù)開拓、業(yè)務(wù)發(fā)展的能力。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守總公司各項規(guī)章制度；

2、嚴格遵守總公司的組織紀律和保密紀律；

3、掌握和熟練運用國家頒布的各項法律、法規(guī)和制度；

4、掌握和熟練運用各級政府和相關(guān)部門頒布的各項涉及物業(yè)管理企業(yè)的法規(guī)、制

度和條例；

5、遵循、掌握和熟練運用各政府職能部門的四大管理部門（建委房地產(chǎn)管理局、

工商行政管理局、稅務(wù)管理部門、物價管理部門）的制定的，本中心必須自覺執(zhí)行的行

業(yè)規(guī)定；

6、掌握和熟練運用行政管理學(xué)、組織管理學(xué)、心理學(xué)、人際關(guān)系學(xué)、邏輯學(xué)等相

關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識；

三、基本條件

1、身體健康，大專以上學(xué)歷，有三年以上管理工作經(jīng)驗，并持有本崗位麻需的上

崗證書。

2、理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖快，工作能夠獨擋一面.

3、具有較強的寫作能力；文字和口頭表達能力；能為公司領(lǐng)導(dǎo)層提供準確有效的

決策依據(jù)；有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力；能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分

鐘達30個字以上。

工程部經(jīng)理崗位任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀、忠誠可靠；

2、強烈的事業(yè)心和較強的責任心；工作認真、細致、周到；

3、具有優(yōu)秀的服務(wù)意識，待人謙和熱情；

4、工作踏實，具有吃苦耐勞的奉獻精神；忠于企業(yè)、忠于顧客、忠于職業(yè)；

5、不計較個人得失，把事業(yè)當成自我的人生目標來追求；

6、個人利益服從團體利益，不利用個人權(quán)力徇私枉法；

7、業(yè)務(wù)知識過硬，實踐知識較強；

二、能力素質(zhì)

1、具有本崗位所需要的適應(yīng)和應(yīng)變能力較強、組織和協(xié)調(diào)能力較強；

2、具有本崗位所需務(wù)實性，在工作中踏踏實實；

3、具有本崗位所需要的合作、交際和公共能力；

4、具有本崗位所需要的應(yīng)急、應(yīng)變地處置突發(fā)事故的能力；

5、具有本崗位所需要的否定自我、挑戰(zhàn)自我和戰(zhàn)勝自我的能力；

6、具有本崗位所需要的帶領(lǐng)中心圓滿完成中心發(fā)展的能力；

7、具有本崗位所需要的業(yè)務(wù)鞏固、業(yè)務(wù)開拓、業(yè)務(wù)發(fā)展的能力；

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守總公司各項規(guī)章制度；

2、嚴格遵守總公司的組織紀律和保密紀律；

3、嚴格遵守總公司物業(yè)管理中心和各類規(guī)章制度；

4、掌握和熟練運用各級政府和相關(guān)部門頒布的各項涉及物業(yè)管理企業(yè)的法規(guī)、制

度和條例；

5、熟練掌握各項維修操作技能，并經(jīng)常學(xué)習(xí)，培訓(xùn)，做到“精，專，勤”；

四、基本條件

1、身體健康，男女不限，年齡在40歲以內(nèi)，大專以11學(xué)歷，工程類及相關(guān)專業(yè)中

級資格職稱；三年以上管逑工作經(jīng)驗。

2、理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖快，工作能夠獨擋一面；具有較強的寫作能力；文

字和口頭表達能力；能為公司領(lǐng)導(dǎo)層提供準確有效的決策依據(jù)；有較強的溝通、組織協(xié)

調(diào)能力；

3、能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35個字以上。

保安部經(jīng)理任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀、有高度的責任感；

2、對工作認真負責，細致周到。

3、工作踏實，具有吃苦耐勞的奉獻精神；忠于企業(yè)、忠于顧客、忠于職業(yè)；

4、個人利益服從團卷利益，不利用個人權(quán)力徇私枉法；

5、組織和號召全體部門員工來實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標，戰(zhàn)略方針和企業(yè)文化。

二、能力素質(zhì)

1、具有本崗位所需要的在工作中的較強的預(yù)防性和規(guī)劃性；

2、具有本崗位所需要的應(yīng)急、應(yīng)變地處置突發(fā)事故的能力；

3、具有本崗位所需要的良好的溝通技巧和溝通能力；

4、具有本崗位所需要的否定自我、挑戰(zhàn)自我和戰(zhàn)勝自我的能力；

5、具有本崗位所需要的業(yè)務(wù)鞏固、業(yè)務(wù)開拓、業(yè)務(wù)發(fā)展的能力；

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守總公司各項規(guī)章制度；

2、嚴格遵守總公司的組織紀律和保密紀律；

3、掌握和熟練運用各級政府和相關(guān)部門頒布的各項涉及物業(yè)管理企業(yè)的法規(guī)、制

度和條例；

四、基本條件

1、身體健康，男性，年齡在40歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，有本崗位的專業(yè)職稱或上

崗證；退伍軍人；三年以上保衛(wèi)工作經(jīng)驗。

2、理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖快，工作能夠獨擋一面；具有較強的寫作能力；文

字和口頭表達能力；能為公司領(lǐng)導(dǎo)層提供準確有效的決策依據(jù)；有較強的溝通、組織協(xié)

調(diào)能力；

3、能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35個字以上。

客戶事務(wù)部經(jīng)理任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格忠誠、心理健康、適應(yīng)能力強、團隊意識強。

2、事業(yè)心、責任心強，待人熱情，對事認真、仔細，服務(wù)意識較強°

3、堅持以價值為本，忠于職業(yè)，忠于顧客，忠于企業(yè)，具有吃苦奉獻精和；敬業(yè)

合群，不計較個人得失，有高度的責任感；把職業(yè)當成事業(yè)來追求，以個人利益服從企

業(yè)利益；以部門戰(zhàn)略服從公司總戰(zhàn)略。

4、信奉、認同并號召全體員工實踐企業(yè)文化，忠實執(zhí)行企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)備

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

2、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

3、具有較強的合作交際能力。

4、具有應(yīng)急處理問題的能力。

5、良好的溝通能力和溝通技巧；

6、具有挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自己、戰(zhàn)勝自我，走在企業(yè)前面的能力。

7、具有創(chuàng)新的能力。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守保密紀律和組織紀律。

2、掌握行政管理學(xué)、秘書學(xué)、組織管理學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)學(xué)校知識。

3、認真履行本職位職責，妥善處理和協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，做到急事抓緊力、,

重要事細心辦；份內(nèi)事盡職辦，份外事主動辦；日常事務(wù)高效、細致。

四、基本條件

1、身體健康，大專以上學(xué)歷，理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖快，工作能夠獨擋一面。

2、具有較強的寫作能力；文字和口頭表達能力；有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力。

3、能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35個字以上。

倉庫兼文檔任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀、心理健康、適應(yīng)能力強、團隊意設(shè)強。

2、事業(yè)心、責任心強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、堅持以價值為本，忠于職守，忠于顧客，忠于企業(yè)，具有吃苦奉獻精神；敬業(yè)

合群，不計較個人得失，有高度的責任感；把職業(yè)當成事業(yè)來追求，個人利益服從企業(yè)

利益；部門戰(zhàn)略服從公司總戰(zhàn)略。

二、能力素質(zhì)

1、崗位所需要的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

2、在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

3、應(yīng)急處理問題的能力。

4、挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自己、戰(zhàn)勝自我，走在企業(yè)前面的能力。

三、知識技能

1、嚴格遵守倉庫管理和文檔制度。

2、熟練掌握倉庫和文檔的管理技巧。

3、認真履行本職位職責，做到膽大、心細。

四、基本條件

1、身體健康，女性，年齡在35歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意

圖快，工作能夠獨擋一面。

2、具有較強的寫作能力；文字和口頭表達能力；具有一定的倉庫保管和檔案管理

知識。

3、能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35個字以上。

受理兼文員任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀、性格開朗、心理健康、情商較高、品德高尚、適應(yīng)能力強。

2、團隊意識強，思維敏捷，反映迅速，有較強的分析力與判斷力。

3、事業(yè)心、責任心強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

4、信奉、認同并號召全體員工實踐企業(yè)文化，忠實執(zhí)行企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，在工作中

實現(xiàn)自我價值。

5、堅持以價值為本，忠于職業(yè)，忠于顧客，忠于企業(yè)，具有吃苦奉獻精神；

6、敬業(yè)合群，不計較個人得失，有高度的責任感。

7、把職業(yè)當成事業(yè)來追求，個人利益服從企業(yè)利益，部門戰(zhàn)略服從公司總戰(zhàn)略。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)和管理能力、對外交流、文字表達和語言表達能力。

2、具有崗位所需的受輯思維和分析問題能力。

3、具有較強的合作交際能力。

4、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

5、具有應(yīng)急處理問題的能力。

6、具有挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自己、戰(zhàn)勝自我，走在企業(yè)前面的能力。

7、具有創(chuàng)新的能力。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守總公司和物業(yè)中心的各項規(guī)章制度；

2、嚴格遵守受理兼文員制度。

3、嚴格遵守保密紀律和組織紀律。

4、熟練掌握受理兼文員的工作技巧。

5、認真履行本職位職責，能較快并且妥善地處浬和協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，做到

急事抓緊辦，重要事細心辦；份內(nèi)事盡職辦，份外事主動辦；日常事務(wù)高效、細致；

經(jīng)常參加公司、部門的培訓(xùn)，做到理論結(jié)合實踐；

四、基本條件

1、身體健康，男女不限，年齡在35歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)

導(dǎo)意圖快，工作能夠獨擋一面。

2、具有較強的寫作能力、文字和口頭表達能力。

3、能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35個字以上。

客服兼質(zhì)管任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品行端正、適應(yīng)能力強、團隊意識強。

2、事業(yè)心、責任心強，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、信奉、認同并號召全體員工實踐企業(yè)文化，忠實執(zhí)行企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。

4、堅持以價值為本，忠于職業(yè)，忠于顧客，忠于企業(yè)，具有吃苦奉獻精科；敬業(yè)

合群，不計較個人得失，有高度的責任感；把職業(yè)當成事業(yè)來追求，個人利益服從企業(yè)

利益，部門戰(zhàn)略服從公司總戰(zhàn)略。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的團隊合作、組織協(xié)調(diào)和管理能力。

2、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

3、具有應(yīng)急處理問題的能力。

4、具有本崗位所需要的良好的溝通技巧和溝謔能力。

5、具有本崗位所需要的否定自我、挑戰(zhàn)自我和戰(zhàn)勝自我的能力

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守客服兼質(zhì)管員的相應(yīng)制度。

2、掌握和熟練運用國家頒布的關(guān)于IS09000的質(zhì)量管理體系的各項法律、法規(guī)和

制度。

3、掌握和熟練運用各級政府和相關(guān)部門頒布的各項涉及物業(yè)管理企業(yè)的法規(guī)、制

度和條例；認真履行本職位職責，做到心細、膽大、大公無私。

4、掌握和熟練運用行政管理學(xué)、組織管理學(xué)、心理學(xué)、人際關(guān)系學(xué)、邏輯學(xué)等相

關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識。

四、基本條件

1、身體健康，男女不限，年齡在35歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，較強的理解能力，

較快的領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，工作能夠獨擋一面；

2、具有較強的寫作能力；文字和口頭表達能力；有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力；

3、能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35個字以上。

固定資產(chǎn)兼戶管任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀、心理健康、適應(yīng)能力強、團隊意識強。

2、事業(yè)心、責任心強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、堅持以價值為本，忠于職業(yè)，忠于顧客，忠于企業(yè)，具有吃苦奉獻精相；敬業(yè)

合群，不計較個人得失，有高度的責任感；把職業(yè)當成事業(yè)來追求，以個人利益服從企

業(yè)利益；以部門戰(zhàn)略服從公司總戰(zhàn)略。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

2、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

3、具有應(yīng)急處理問題的能力。

4、具有挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自己、戰(zhàn)勝自我，走在企業(yè)前面的能力。

三、知識素質(zhì)

1、熟悉掌握國家有關(guān)固定資產(chǎn)的管理的各項法律法規(guī)。

2、熟悉掌握國家有關(guān)戶口及戶籍管理的各項法律法規(guī)。

3、嚴格遵守固定資產(chǎn)管理制度和操作程序。

4、熟練掌握固定資產(chǎn)的流程在工作中的運用。

5、掌握和熟練運用行政管理學(xué)、組織管理學(xué)、心理學(xué)、人際關(guān)系學(xué)、邏輯學(xué)等相

關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識；

6、認真履行本職位職責，做到心細、膽大。

四、基本條件

1、身體健康，男女不限，年齡在35歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，較強的理解能力，

較快的領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，工作能夠獨擋一面；

2、具有較強的寫作能力；文字和口頭表達能力；有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力；

3、能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35個字以上。

采購兼集體宿舍管理任職標準

一、基本素質(zhì)

1、綜合職業(yè)素養(yǎng)要求：工作責任性強，盡職盡責；有較強的人際溝通能力；服務(wù)

意識強

2、事業(yè)心、責任心強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、堅持以價值為本，忠于職業(yè)，忠于顧客，忠于企業(yè)，具有吃苦奉獻精相；敬業(yè)

合群，不計較個人得失，有高度的責任感；把職業(yè)當成事業(yè)來追求，以個人利益服從企

業(yè)利益；以部門戰(zhàn)略服從公司總戰(zhàn)略。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

2、具有應(yīng)急處理問題的能力。

3、具有挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自己、戰(zhàn)勝自我，走在企業(yè)前面的能力。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守采購兼集體宿舍管理制度。

2、熟練掌握采購兼集體宿舍管理的經(jīng)驗。

3、認真履行本職位職責，做到心細、膽大。

四、基本條件

1、身體健康，男女不限，年齡在35歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，理解能力強，領(lǐng)會

領(lǐng)導(dǎo)意圖快，工作能夠獨擋一面;

2、具有較強的寫作能力；文字和口頭表達能力；有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;

3、能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35個字以上。

接待員崗位任職條件

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀，身體素質(zhì)良好，身心健康，無其它隱性傳染疾病。

2、儀態(tài)端莊，為人正派，氣質(zhì)優(yōu)雅，口茴清晰，具有親和力。

3、工作主動，為人熱情、禮貌，反應(yīng)能力快。

4、適應(yīng)能力強，團隊意識強，責任心強，服務(wù)意識強。

5、工作中做到“勤、細、快”，講效率，講質(zhì)量，講安全，并注意按規(guī)定使用文明

禮貌用語，微笑服務(wù)。

6、待人熱情，服務(wù)細心,辦事周到，，處事穩(wěn)重，有耐心。

1、具有吃苦耐勞的奉獻精神，個人利益服從集體利益。

8、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮，不計較個人得失，工作上能加班加點。

9、忠于職守，敬業(yè)和群，具有較強的責任感。

10、堅持以價值為本的領(lǐng)導(dǎo)，信奉、認同并自覺實踐企業(yè)文化。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的對外交流及語言表達能力。

2、具有較強的團隊協(xié)作精神。

3、具有獨立完成工作的能力。

4、具有嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)及較強的責任心。

5、具有一定的創(chuàng)新能力。

6、具有挑戰(zhàn)自我、戰(zhàn)勝自我的能力及否定自我的意識。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和組織紀律。

2、熟悉辦公軟件，能熟練操作電腦。

3、熟悉導(dǎo)游知識，掌握基本的攝影技能。

4、了解前廳接待部門的工作性質(zhì)，熟悉各項服務(wù)工作的內(nèi)容和要求。

5、熟悉信件、郵件、報紙的收發(fā)工作和流程。

四、基本條件

1、身體健康，女性，年齡在30歲以內(nèi)，高中以上學(xué)歷，理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意

圖快，工作能夠獨擋一面。

2、具有較強的寫作能力；文字和口頭表達能力；有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力。

3、能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35個字以上。

運行主管任職標準

一、基本素質(zhì)

1、政治合格、思想端正、心理健康、性格開朗、品德優(yōu)良、團隊互助意識能力強。

2、事業(yè)性、責任感較強、待人熱情、對事認真、服務(wù)意識較強、樹立良好的職業(yè)

道德和形象。

3、敬業(yè)盡職、信奉、認同并號召員工實踐企業(yè)文化，忠實執(zhí)行公司發(fā)展戰(zhàn)略。

4、堅持從價值為本、忠于企業(yè)、忠于職守、格守信用、務(wù)實高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的工作協(xié)調(diào)、組織安排、語言表達、書寫記錄能力。

2、具有崗位所需要的業(yè)務(wù)技能掌握、設(shè)備原理、性能、工作狀態(tài)、事因產(chǎn)生分析

能力。

3、具有帶領(lǐng)運行組人員安全合作完成下達各項工作任務(wù)能力。

4、具有對突變問題出現(xiàn)并處理，有較強責任性和解決能力。

5、勤奮好學(xué)、努力提高自身素質(zhì)，能夠挑戰(zhàn)自我，創(chuàng)新自我。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守各項規(guī)章制度，組織紀律、學(xué)習(xí)企業(yè)文化教育。

2、熟悉掌握本職業(yè)務(wù)技能、工作流程，做到怏捷、準確、優(yōu)質(zhì)、高效、安全。

3、掌握工業(yè)電氣原理、制冷技術(shù)、鍋爐運行操作經(jīng)驗。

4、制定執(zhí)行配電、制冷暖、鍋爐運行操作規(guī)程、維護保養(yǎng)知識。

5、記錄、測算各部門設(shè)備運行成本、消耗、維護費用，產(chǎn)生效率情況。

6、建立科學(xué)、高效，規(guī)范的工作秩序和品牌服務(wù)意識。

四、基本條件

1、身體健康，男女不限，年齡在45歲以內(nèi)，高中以上學(xué)歷，理解能力強，領(lǐng)會

領(lǐng)導(dǎo)意圖快，工作能夠獨擋一面；

2、具有較強的寫作能力；文字和口頭表達能力；有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;

3、能熟練使用辦公自動化軟件，文字輸入每分鐘達35個字以上。

配電運行值班員任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀、心理健康、適應(yīng)能力強、團隊意識強。

2、事業(yè)心、責任心強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、堅持以價值為本，忠于職業(yè)，忠于顧客，忠于企業(yè)，具有吃苦奉獻精相；敬業(yè)

合群，不計較個人得失，有高度的責任感；把職業(yè)當成事業(yè)來追求，個人利益服從企業(yè)

利益；部門戰(zhàn)略服從公司總戰(zhàn)略。

4、信奉、認同并號召全體員工實踐企業(yè)文化，忠實執(zhí)行企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)備。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

2、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

3、具有應(yīng)急處理問題的能力。

4、具有創(chuàng)新的能力。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守保密紀律和組織紀律。

2、掌握配電運行的相關(guān)專業(yè)知識。

3、認真履行本職位職責，妥善處理和協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，做到急事抓緊力、,

重要事細心辦；份內(nèi)事盡職辦，份外事主動辦；日常事務(wù)高效、細致。

四、基本條件

1、身體健康，男性，年齡在45歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷，理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)

意圖快，工作能夠獨擋一面；

2、具有崗位所需的較強的專業(yè)知識和實際操作能力，有本崗位的專業(yè)職稱或上崗

證書。

空調(diào)運行值班員任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀、心理健康、適應(yīng)能力強、團隊意識強。

2、事業(yè)心、責任心強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、堅持以價值為木，忠于職業(yè)，忠于顧客，忠于企業(yè)，具有吃苦奉獻精和；敬業(yè)

合群，不計較個人得失，有高度的責任感；把職業(yè)當成事業(yè)來追求，個人利益服從企業(yè)

利益；部門戰(zhàn)略服從公司總戰(zhàn)略。

4、信奉、認同并號召全體員工實踐企業(yè)文化，忠實執(zhí)行企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

2、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

3、具有應(yīng)急處理問題的能力。

4、具有創(chuàng)新的能力。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守保密紀律和組織紀律。

2、掌握空調(diào)運行的相關(guān)專業(yè)知識。

3、認真履行本職位職責，妥善處理和協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，做到急事抓緊力、,

重要事細心辦；份內(nèi)事盡職辦，份外事主動辦；日常事務(wù)高效、細致。

四、基本條件

1、身體健康，男女不限，年齡在45歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷，理解能力強，領(lǐng)會

領(lǐng)導(dǎo)意圖快，工作能夠獨擋一面；

2、具有崗位所需的較強的專業(yè)知識和實際操作能力，有本崗位的專業(yè)職稱或上崗

證。

鍋爐運行任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀、心理健康、適應(yīng)能力強、團隊意識強。

2、事業(yè)心、責任心強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、堅持以價值為本，忠于職業(yè)，忠于顧客，忠于企業(yè)，具有吃苦奉獻精科；敬業(yè)

合群，不計較個人得失，有高度的責任感；把職業(yè)當成事業(yè)來追求，以個人利益服從企

業(yè)利益；以部門戰(zhàn)略服從公司總戰(zhàn)略。

4、信奉、認同并號召全體員工實踐企業(yè)文化，忠實執(zhí)行企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)備。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

2、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

3、具有應(yīng)急處理問題的能力。

4、具有創(chuàng)新的能力。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守保密紀律和組織紀律。

2、掌握鍋爐房運行的相關(guān)專業(yè)知識。

3、認真履行本職位職責，妥善處理和協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，做到急事抓緊辦,

重要事細心辦；份內(nèi)事盡職辦，份外事主動辦；日常事務(wù)高效、細致。

四、基本條件

1、身體健康，男性，年齡在45歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷，理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)

意圖快，工作能夠獨擋一面；

2、具有崗位所需的較強的專業(yè)知識和實際操作能力，有本崗位的專業(yè)職稱或上崗

證。

維修主管任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀、適應(yīng)能力強、團隊意識強。思維敏捷，反映迅速；

2、事業(yè)心、責任心強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識強。

3、對維修方面有孜孜不倦的研究精神。

4、工作踏實，具有吃苦耐勞的奉獻精神；忠于企業(yè)、忠于顧客、忠于職業(yè)；

5、不計較個人得失，把事業(yè)當成自我的人生目標來追求；

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)和管理能力、對外交流、文字表達和語言表達能力。

2、具有崗位所需的受輯思維和分析問題能力。

3、具有較強的合作交際能力。

4、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

5、具有應(yīng)急處理問題的能力。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守維修制度。

2、嚴格執(zhí)行維修的噪作程序。

3、嚴格遵守維修紀律。

4、熟練掌握維修的工作技巧。

5、做事細心、認真、有一定的維修經(jīng)驗。

四、基本條件

1、身體健康，男性，年齡在45歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷，理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)

意圖快，工作能夠獨擋一面；

2、具有崗位所需的較強的專業(yè)知識和實際操作能力，有本崗位的專業(yè)職稱或上崗

證。

監(jiān)控系統(tǒng)的維修員任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀、心理健康、適應(yīng)能力強、團隊意識強。

2、事業(yè)心、責任心強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、在為客戶服務(wù)中要做到語言文明，禮貌待人。

4、服務(wù)熱誠，誠心，耐心，尊重服務(wù)對象提出的要求，為服務(wù)對象排憂解難，確

有客觀原因無法滿路要求的，要耐心說明原因，求得共識。

5、在工作場所不要大聲喧嘩，以免影響別人的正常工作，行為舉止要端莊，穩(wěn)重,

服裝要規(guī)范，帶工作牌。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

2、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

3、具有應(yīng)急處理問題的能力。

4、具有挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自己、戰(zhàn)勝自我，走在企業(yè)前面的能力。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守監(jiān)控系統(tǒng)的維修方面的各項規(guī)章制度。

2、熟練掌握監(jiān)控系統(tǒng)的維修方面的各項操作流程。

3、認真履行本職位職責，做到心細、膽大、有條不紊。

4、要具備一定的業(yè)務(wù)知識，嫻熟的操作技能，為客戶提供一個高效的服務(wù)質(zhì)量。

四、基本條件

1、身體健康，男性，年齡在45歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷，理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)

意圖快，工作能夠獨擋一面;

2、具有崗位所需的較強的專業(yè)知識和實際操作能力，有本崗位的專業(yè)職稱或上崗

證。

機電工任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀、心理健康、適應(yīng)能力強、團隊意識強。

2、事業(yè)心、責任心強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、在為客戶服務(wù)中要做到語言文明，禮貌待人。

4、服務(wù)熱誠，誠心，耐心，尊重服務(wù)對象提出的要求，為服務(wù)對象排憂觸難，確

有客觀原因無法滿路要求的，要耐心說明原因，求得共識。

5、在工作場所不要大聲喧嘩，以免影響別人的正常工作，行為舉止要端莊，穩(wěn)重,

服裝要規(guī)范，帶工作牌。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

2、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

3、具有應(yīng)急處理問題的能力。

4、具有挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自己、戰(zhàn)勝自我，走在企業(yè)前面的能力。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守機電工的各項規(guī)章制度。

2、熟練掌握機電工的各項操作流程。

3、認真履行本職位職責，做到心細、膽大、有條不紊。

4、要具備一定的業(yè)務(wù)知識，嫻熟的操作技能，為客戶提供一個高效的服務(wù)質(zhì)量。

四、基本條件

1、身體健康，男性，年齡在45歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷，理解能力強，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)

意圖快，工作能夠獨擋一面；

2、具有崗位所需的較強的專業(yè)知識和實際操作能力，有本崗位的專業(yè)職稱或上崗

證。

管鉗工任職標準

一、基本素質(zhì)

1、品格優(yōu)秀、心理健康、適應(yīng)能力強、團隊意識強V

2、事業(yè)心、責任心強，待人熱情，對事認真，服務(wù)意識較強。

3、服務(wù)熱誠，誠心，耐心，尊重服務(wù)對象提出的要求，為服務(wù)對象排憂解難，確

有客觀原因無法滿路要求的，要耐心說明原因，求得共識。

4、在工作場所不要大聲喧嘩，以免影響別人的正常工作，行為舉止要端莊，穩(wěn)重,

服裝要規(guī)范，帶工作牌。

二、能力素質(zhì)

1、具有崗位所需要的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

2、具有在任何情況下均能合作完成任務(wù)的能力。

3、具有應(yīng)急處理問題的能力。

4、具有挑戰(zhàn)自我的能力和敢于否定自己、戰(zhàn)勝自我，走在企業(yè)前面的能力。

三、知識素質(zhì)

1、嚴格遵守管鉗工的各項規(guī)章制度。

2、熟練掌握管鉗工的各項操作流程。

3、認真履行本職位職責，做到心細、膽大、有條不紊。

4、要具備一