寧波勞動合同范本

寧波勞動合同范本

甲方（用人單位）：寧波XX有限公司

地址：寧波市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：張三

乙方（勞動者）：李四

性別：男/女

出生日期：1980年1月1日

身份證號碼：330XXXXXXXXXXXXXXX

住址：寧波市XX區(qū)XX路XX號

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。

第一條勞動合同期限

本合同為固定期限勞動合同，合同期限自2023年1月1日起至2025年12月31日止。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在甲方安排的XX部門（或崗位）從事XX工作。

2.乙方的工作地點為寧波市XX區(qū)XX路XX號。

第三條工作時間和休息休假

1.甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制，即每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時，每周至少休息1天。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。

3.乙方依法享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年休假、婚喪假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。

第四條勞動報酬

1.甲方按月支付乙方工資，工資支付周期為每月1日至次月1日。

2.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月XX元，其中基本工資XX元，崗位工資XX元，績效工資XX元。

3.甲方應(yīng)于每月10日前以貨幣形式足額支付乙方工資。

4.甲方安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資，加班工資的計算基數(shù)為乙方的基本工資。

第五條社會保險和福利待遇

1.甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會保險登記，并按時足額繳納社會保險費(fèi)。

2.乙方依法享有社會保險待遇，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。

4.乙方依法享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于工作餐、交通補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼等。

第六條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并建立職業(yè)健康檔案。

3.甲方應(yīng)依法對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)。

4.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度，正確使用勞動防護(hù)用品。

第七條勞動合同的變更、解除和終止

1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的；

（5）乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

（6）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

（7）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；

（2）甲方未及時足額支付勞動報酬的；

（3）甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；

（4）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；

（5）甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；

（6）甲方免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利的；

（7）甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的；

（8）法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

4.勞動合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。

5.勞動合同解除或終止后，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第八條違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，給乙方造成損害的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第九條勞動爭議處理

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。

第十條其他

1.本合同未盡事宜，按照國家和寧波市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。