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文檔簡介
中醫(yī)科醫(yī)生勞務合同范本第一篇范文:合同編號:__________
本合同由以下雙方簽訂:
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
鑒于甲方系從事中醫(yī)科業(yè)務的專業(yè)醫(yī)療機構,為滿足業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)與乙方簽訂中醫(yī)科醫(yī)生勞務合同,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____年____個月。
2.合同期滿前____個月,甲方應書面通知乙方是否續(xù)簽合同,乙方應在接到通知后____個工作日內(nèi)給予書面答復。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方指定的中醫(yī)科范圍內(nèi),從事中醫(yī)診斷、治療、康復等工作。
2.乙方應遵守國家法律法規(guī)、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范和甲方內(nèi)部規(guī)章制度,確保醫(yī)療安全。
3.乙方應參加甲方組織的各項業(yè)務培訓、學術交流等活動。
三、工作地點
乙方在甲方指定的中醫(yī)科工作地點工作,具體地點為:____________________。
四、工作時間
1.乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作____小時。
2.乙方應遵守甲方規(guī)定的作息時間,不得擅自離崗、遲到、早退。
五、工資待遇
1.乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
2.基本工資:____元/月。
3.崗位工資:____元/月。
4.績效工資:根據(jù)甲方績效考核制度執(zhí)行。
5.乙方工資按月支付,每月____日前發(fā)放。
六、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。
七、保密條款
1.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,不得向任何第三方泄露。
2.乙方離職后,仍應遵守本條款,不得利用在甲方工作期間獲取的信息從事與甲方競爭的業(yè)務。
八、違約責任
1.乙方違反本合同約定,甲方有權解除合同,并要求乙方承擔相應的違約責任。
2.甲方違反本合同約定,乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方提供的乙方入職體檢報告。
2.甲方提供的乙方相關資格證書。
3.甲方提供的乙方社會保險繳納證明。
4.甲方提供的乙方工資支付憑證。
5.甲方提供的乙方績效考核結(jié)果。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(醫(yī)療機構):____________________
乙方(醫(yī)生):____________________
丙方(勞務派遣公司):____________________
鑒于甲方為專業(yè)醫(yī)療機構,為滿足業(yè)務發(fā)展需要,乙方作為中醫(yī)科醫(yī)生,通過丙方(勞務派遣公司)派遣至甲方工作,為明確各方權利義務,經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____年____個月。
2.合同期滿前____個月,甲方有權決定是否續(xù)簽合同,丙方應提前____個月向乙方發(fā)出續(xù)簽意向通知。
二、工作內(nèi)容與地點
1.乙方在甲方指定的中醫(yī)科工作地點,從事中醫(yī)診斷、治療、康復等工作。
2.乙方應遵守國家法律法規(guī)、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范和甲方內(nèi)部規(guī)章制度,確保醫(yī)療安全。
三、工作時間
1.乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作____小時。
2.乙方應遵守甲方規(guī)定的作息時間,不得擅自離崗、遲到、早退。
四、工資待遇
1.乙方工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成。
2.基本工資:____元/月。
3.崗位工資:____元/月。
4.績效工資:根據(jù)甲方績效考核制度執(zhí)行。
5.乙方工資按月支付,每月____日前發(fā)放。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。
六、丙方責任與權利
1.丙方負責乙方的招聘、培訓、管理、考核等工作。
2.丙方有權根據(jù)甲方需求調(diào)整乙方的工作崗位和內(nèi)容。
3.丙方應確保乙方具備從事中醫(yī)科工作的資格和條件。
七、甲方權益與責任
1.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和考核,確保醫(yī)療質(zhì)量和安全。
2.甲方有權要求乙方參加各類培訓、學術交流等活動。
3.甲方有權根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作崗位和內(nèi)容。
八、違約責任
1.乙方違反本合同約定,甲方有權解除合同,丙方應承擔相應的違約責任。
2.甲方違反本合同約定,乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。
3.丙方違反本合同約定,甲方有權解除與丙方的合作關系,并要求丙方承擔相應的違約責任。
九、乙方違約及限制條款
1.乙方違反國家法律法規(guī)、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范和甲方內(nèi)部規(guī)章制度,甲方有權解除合同。
2.乙方在合同期內(nèi)離職,需提前____個月向甲方和丙方提出書面申請。
3.乙方離職后,____年內(nèi)不得在甲方競爭對手處從事與甲方相競爭的業(yè)務。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方提供的乙方入職體檢報告。
2.甲方提供的乙方相關資格證書。
3.甲方提供的乙方社會保險繳納證明。
4.甲方提供的乙方工資支付憑證。
5.甲方提供的乙方績效考核結(jié)果。
第三方介入的意義和目的:
丙方作為勞務派遣公司,在本次合同中扮演著重要的角色。其介入的意義在于,一方面,丙方能夠為乙方提供更全面、專業(yè)的職業(yè)發(fā)展平臺;另一方面,丙方能夠有效降低甲方的招聘、培訓、管理成本,提高醫(yī)療機構的運營效率。
甲方為主導的目的和意義:
甲方作為醫(yī)療機構,在本次合同中處于主導地位。甲方通過主導合同條款,確保了醫(yī)療質(zhì)量和安全,同時,甲方能夠根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要靈活調(diào)整乙方的工作崗位和內(nèi)容,提高醫(yī)療機構的競爭力。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(醫(yī)療機構):____________________
乙方(醫(yī)生):____________________
丙方(勞務派遣公司):____________________
鑒于甲方為專業(yè)醫(yī)療機構,為滿足業(yè)務發(fā)展需要,乙方作為中醫(yī)科醫(yī)生,通過丙方(勞務派遣公司)派遣至甲方工作,為保障乙方權益,明確各方權利義務,經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____年____個月。
2.合同期滿前____個月,乙方有權決定是否續(xù)簽合同,丙方應提前____個月向乙方發(fā)出續(xù)簽意向通知。
二、工作內(nèi)容與地點
1.乙方在甲方指定的中醫(yī)科工作地點,從事中醫(yī)診斷、治療、康復等工作。
2.乙方應遵守國家法律法規(guī)、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范和甲方內(nèi)部規(guī)章制度,確保醫(yī)療安全。
三、工作時間
1.乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作____小時。
2.乙方應遵守甲方規(guī)定的作息時間,不得擅自離崗、遲到、早退。
四、工資待遇
1.乙方工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成。
2.基本工資:____元/月。
3.崗位工資:____元/月。
4.績效工資:根據(jù)甲方績效考核制度執(zhí)行。
5.乙方工資按月支付,每月____日前發(fā)放。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。
六、丙方責任與權利
1.丙方負責乙方的招聘、培訓、管理、考核等工作。
2.丙方有權根據(jù)甲方需求調(diào)整乙方的工作崗位和內(nèi)容。
3.丙方應確保乙方具備從事中醫(yī)科工作的資格和條件。
七、乙方權益與責任
1.乙方有權要求甲方提供符合醫(yī)療行業(yè)規(guī)范的工作環(huán)境和設備。
2.乙方有權要求甲方提供必要的培訓和學術交流機會。
3.乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資和福利。
4.乙方有權在合同期內(nèi)因個人原因提出離職申請。
八、甲方違約及限制條款
1.甲方違反合同約定,未提供符合醫(yī)療行業(yè)規(guī)范的工作環(huán)境和設備,乙方有權要求甲方整改。
2.甲方未按合同約定支付工資和福利,乙方有權要求甲方立即支付,并承擔相應違約責任。
3.甲方在合同期內(nèi)單方面解除合同,需提前____個月通知乙方,并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方提供的乙方入職體檢報告。
2.甲方提供的乙方相關資格證書。
3.甲方提供的乙方社會保險繳納證明。
4.甲方提供的乙方工資支付憑證。
5.甲方提供的乙方績效考核結(jié)果。
乙方為主導的目的和意義:
乙方作為合同中的
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