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2025年薪酬福利合同甲方:____公司乙方:____員工一、合同主體1.1甲方為_(kāi)___公司,統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:____,注冊(cè)地址:____,聯(lián)系電話:____。1.2乙方為_(kāi)___員工,身份證號(hào):____,住址:____,聯(lián)系電話:____。二、合同期限2.1本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。三、薪酬待遇3.1乙方在合同期內(nèi)的月基本工資為人民幣_(tái)___元,每季度根據(jù)公司業(yè)績(jī)及乙方個(gè)人表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整工資。3.2乙方享有以下獎(jiǎng)金待遇:a.年終獎(jiǎng)金:根據(jù)公司業(yè)績(jī)及乙方個(gè)人表現(xiàn),于____年____月____日前發(fā)放,金額為乙方年終獎(jiǎng)金基數(shù)的____%;b.項(xiàng)目獎(jiǎng)金:根據(jù)乙方參與的項(xiàng)目完成情況及貢獻(xiàn)度,按照項(xiàng)目獎(jiǎng)金分配方案發(fā)放。3.3乙方享有以下補(bǔ)貼:a.交通補(bǔ)貼:每月人民幣_(tái)___元;b.通訊補(bǔ)貼:每月人民幣_(tái)___元;c.住房補(bǔ)貼:每月人民幣_(tái)___元。四、福利待遇4.1乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。4.2甲方為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn):a.養(yǎng)老保險(xiǎn);b.醫(yī)療保險(xiǎn);c.失業(yè)保險(xiǎn);d.工傷保險(xiǎn);e.生育保險(xiǎn)。4.3甲方為乙方提供以下福利:a.免費(fèi)體檢:每年一次;b.節(jié)日禮品:重大節(jié)日發(fā)放;c.員工培訓(xùn):根據(jù)乙方職業(yè)發(fā)展需要,提供相關(guān)培訓(xùn)。五、工作職責(zé)5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從工作安排,積極完成工作任務(wù)。5.2乙方應(yīng)保守甲方公司的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。5.3乙方應(yīng)不斷提高自身業(yè)務(wù)水平,努力為公司創(chuàng)造價(jià)值。六、合同解除與終止6.1在合同期限內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度,或因乙方原因?qū)е鹿驹馐苤卮髶p失,甲方有權(quán)解除本合同。6.2在合同期限內(nèi),如乙方因個(gè)人原因需解除本合同,應(yīng)提前____個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后方可解除。6.3合同期滿(mǎn)后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前____個(gè)月協(xié)商簽訂新的合同。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)
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