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2025年以完成任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同樣本甲方(用人單位):____地址:____聯(lián)系人:____聯(lián)系電話:____乙方(勞動(dòng)者):____身份證號(hào)碼:____住址:____聯(lián)系電話:____根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方從事相關(guān)工作的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、勞動(dòng)合同期限本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容乙方同意在甲方從事____工作,具體職責(zé)和要求如下:1.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量;3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方;4.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)能力。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過____小時(shí),每周休息日不少于____天;2.乙方按照國家法定節(jié)假日規(guī)定享有休假權(quán)利;3.乙方加班時(shí),甲方應(yīng)按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元;2.乙方試用期為____個(gè)月,試用期工資為人民幣_(tái)___元;3.乙方試用期滿后,甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),適時(shí)調(diào)整工資待遇;4.乙方工資支付方式為每月____日之前,甲方一次性支付乙方上一個(gè)月的工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn);2.乙方應(yīng)按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),逾期不繳納的,由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。六、解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本勞動(dòng)合同;2.乙方提前____天書面通知甲方,可以解除本勞動(dòng)合同;3.甲方可以根據(jù)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等行為,解除本勞動(dòng)合同;4.乙方達(dá)到法定退休年齡或者喪失勞動(dòng)能力時(shí),本勞動(dòng)合同自然終止;5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除或終止勞動(dòng)合同的情形。七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.甲乙雙方解除或終止本勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;2.乙方主動(dòng)提出解除勞動(dòng)合同的,甲方有權(quán)不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生糾紛,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;3.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;2.本勞動(dòng)合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充;3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字
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