2025年醫(yī)院安保人員雇傭合同范本_第1頁
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文檔簡介

2025年醫(yī)院安保人員雇傭合同范本甲方(以下簡稱“醫(yī)院”):乙方(以下簡稱“安保人員”):根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方從事安保工作事宜,達(dá)成以下協(xié)議:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂書面續(xù)簽合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任安保人員,負(fù)責(zé)醫(yī)院的秩序維護(hù)、消防安全、突發(fā)事件處理等工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。三、工作時(shí)間1.乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制,每天工作____小時(shí),每周工作____天,具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排。2.乙方在法定節(jié)假日、休息日加班,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月,根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作年限等因素,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工資。2.乙方加班工資按照國家規(guī)定計(jì)算,甲方應(yīng)及時(shí)足額支付。3.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月____日。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利1.甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方應(yīng)為乙方提供住宿、餐飲等福利。3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品,確保乙方在工作中的人身安全。2.乙方在工作中如發(fā)生意外傷害,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。七、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)上下班,不得遲到、早退、曠工。2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露甲方的機(jī)密信息。八、合同的解除與終止1.雙方在合同期限內(nèi),如一方違反合同規(guī)定,另一方有權(quán)解除合同。2.合同期滿,雙方無異議,合同自然終止。3.合同期滿前,如乙方提出解除合同,應(yīng)提前____天書面通知甲方。九、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.本合同一式兩份,甲乙雙

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