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文檔簡介

2025年人才策劃委托租賃協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)文本甲方(委托方):____乙方(租賃方):____鑒于甲方擁有一定數(shù)量的人力資源,乙方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,委托甲方提供人才策劃服務(wù),雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就以下事項達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議背景1.1甲方是一家專業(yè)的人力資源公司,具備豐富的人才策劃經(jīng)驗。1.2乙方是一家從事____行業(yè)的公司,因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,需委托甲方提供人才策劃服務(wù)。二、租賃人才范圍及數(shù)量2.1甲方根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)需求,提供以下人才策劃服務(wù):(1)人才招聘與篩選;(2)人才培訓(xùn)與發(fā)展;(3)人才評估與激勵;(4)人才管理咨詢。2.2乙方根據(jù)實際需求,向甲方提出租賃人才的數(shù)量及要求。甲方應(yīng)在收到乙方要求后____個工作日內(nèi)提供符合條件的人才。三、租賃期限及費用3.1租賃期限:本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,租賃期限為____個月。租賃期滿后,雙方如需續(xù)租,應(yīng)提前一個月協(xié)商一致并簽訂書面協(xié)議。3.2租賃費用:(1)乙方應(yīng)按月支付甲方租賃費用,每月租賃費用為人民幣____元/人;(2)乙方在租賃期間,如需增加或減少人才數(shù)量,應(yīng)提前一個月書面通知甲方,雙方協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整;(3)租賃費用支付方式為每月____日前支付當(dāng)月費用。四、雙方權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù):(1)甲方有權(quán)對乙方提供的租賃人才進(jìn)行培訓(xùn)和管理;(2)甲方應(yīng)確保提供的租賃人才具備相應(yīng)的職業(yè)資格和工作經(jīng)驗;(3)甲方應(yīng)對租賃人才的勞動保障負(fù)責(zé),包括但不限于社會保險、公積金等;(4)甲方應(yīng)確保租賃人才在租賃期間遵守乙方的規(guī)章制度。4.2乙方權(quán)利與義務(wù):(1)乙方有權(quán)要求甲方提供符合條件的人才;(2)乙方應(yīng)按約定支付租賃費用;(3)乙方應(yīng)對租賃人才的勞動條件和工作環(huán)境負(fù)責(zé);(4)乙方不得要求租賃人才從事與租賃目的無關(guān)的工作。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,違約金為租賃費用的____%。5.2如因乙方原因?qū)е伦赓U人才無法正常工作,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并向甲方支付違約金。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他事項7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____乙方(蓋章):____簽訂日期:____一、人才策劃服務(wù)內(nèi)容1.1人才招聘與篩選甲方根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)需求,提供專業(yè)的人才招聘與篩選服務(wù)。包括制定招聘計劃、發(fā)布招聘廣告、篩選簡歷、組織面試等。1.2人才培訓(xùn)與發(fā)展甲方根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)需求,為乙方提供定制化的人才培訓(xùn)與發(fā)展方案,包括課程設(shè)計、師資安排、培訓(xùn)實施等。1.3人才評估與激勵甲方根據(jù)乙方的需求,提供人才評估與激勵服務(wù),包括制定評估體系、實施評估、激勵方案設(shè)計等。1.4人才管理咨詢甲方根據(jù)乙方的需求,提供人才管理咨詢服務(wù),包括人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、組織架構(gòu)設(shè)計、薪酬福利管理等。二、租賃人才管理與保障2.1甲方應(yīng)確保提供的租賃人才具備相應(yīng)的職業(yè)資格和工作經(jīng)驗,同時對租賃人才進(jìn)行培訓(xùn)和管理。2.2甲方應(yīng)確保租賃人才在租賃期間遵守乙方的規(guī)章制度,維護(hù)乙方的合法權(quán)益。2.3甲方應(yīng)對租賃人才的勞動保障負(fù)責(zé),包括但不限于社會保險、公積金等。2.4乙方應(yīng)按約定支付租賃費用,并確保租賃人才的勞動條件和工作環(huán)境。三、協(xié)議履行與變更3.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,租賃期限為____個月。租賃期滿后,雙方如需續(xù)租,應(yīng)提前一個月協(xié)商一致并簽訂書面協(xié)議。3.2雙方在租賃期間,如需增加或減少人才數(shù)量,應(yīng)提前一個月書面通知對方,雙方協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。3.3本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充,均應(yīng)以書面形式作出,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)確認(rèn)后生效。四、違約責(zé)任與爭議解決4.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金。4.2如因乙方原因?qū)е伦赓U人才無法正常工作,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.3雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴

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