市場推廣人員勞動合同范文

市場推廣人員勞動合同范文甲方（以下簡稱“公司”）名稱：____地址：____法定代表人：____乙方（以下簡稱“員工”）姓名：____身份證號：____住址：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方加入公司從事市場推廣工作事宜，達(dá)成以下勞動合同：一、勞動合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年。2.本合同期限屆滿后，如乙方愿意續(xù)簽，甲乙雙方可協(xié)商一致續(xù)簽勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在合同期內(nèi)，根據(jù)公司安排，負(fù)責(zé)公司市場推廣工作。2.乙方應(yīng)遵守公司的各項規(guī)章制度，服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，積極完成公司交給的各項工作任務(wù)。三、工作時間1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天，具體作息時間由公司根據(jù)實際情況制定。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息，如有加班，乙方有權(quán)按照國家規(guī)定要求公司支付加班費。四、勞動報酬1.乙方工資由基本工資、崗位工資、績效工資、獎金等組成。2.乙方的基本工資為人民幣____元/月，崗位工資為人民幣____元/月，績效工資根據(jù)乙方完成的工作任務(wù)及公司規(guī)定進行考核。3.乙方工資按月支付，每月____日前支付上月工資。五、社會保險和福利1.甲乙雙方按照國家規(guī)定，按時足額繳納社會保險費。2.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇，包括但不限于年假、病假、產(chǎn)假、婚假等。六、勞動保護1.公司為乙方提供符合國家勞動保護標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件。2.乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，注意自身安全。七、勞動合同的解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給公司造成重大損害的；（4）勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；（5）勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（6）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。3.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動合同：（1）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；（2）在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的；（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（4）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；（5）在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的。八、保密和競業(yè)限制1.乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密，不得向第三方泄露。2.乙方在合同終止后____個月內(nèi)，不得在與公司有競爭關(guān)系的單位從事相同或相近的工作。九、爭議解決1.本合同履行過程中，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同一式兩