2025年人才引進與培養(yǎng)基金協(xié)議

2025年人才引進與培養(yǎng)基金協(xié)議甲方：____集團乙方：____人才發(fā)展中心鑒于甲方致力于打造國際化、專業(yè)化的人才隊伍，提升企業(yè)核心競爭力，乙方作為專業(yè)的人才服務(wù)機構(gòu)，具備豐富的人才引進與培養(yǎng)經(jīng)驗，雙方本著平等、自愿、誠實守信的原則，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方在人才引進與培養(yǎng)基金管理中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確?；鹗褂玫暮弦?guī)性、有效性和可持續(xù)性，以促進甲方人才隊伍的優(yōu)化和發(fā)展。二、基金規(guī)模及用途1.基金規(guī)模：甲方承諾在____年度向乙方提供人才引進與培養(yǎng)基金，基金總額為人民幣____萬元。2.基金用途：乙方負責(zé)將基金用于甲方人才引進、培養(yǎng)、激勵等方面，具體包括但不限于以下事項：a.人才招聘與選拔；b.人才培養(yǎng)與培訓(xùn)；c.人才激勵與獎勵；d.人才發(fā)展項目支持。三、基金管理1.甲方設(shè)立人才引進與培養(yǎng)基金管理小組，負責(zé)基金的使用、監(jiān)督和評估。2.乙方設(shè)立專門的項目管理團隊，負責(zé)基金的日常管理和項目實施。3.甲方有權(quán)對乙方的人才引進與培養(yǎng)項目進行監(jiān)督和評估，乙方應(yīng)定期向甲方報告項目進展和基金使用情況。4.乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時提供相關(guān)人才引進與培養(yǎng)項目的資料和數(shù)據(jù)，確保甲方對基金使用情況的知情權(quán)。四、項目實施1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的人才需求，制定具體的人才引進與培養(yǎng)方案，并報甲方審批。2.乙方負責(zé)實施人才引進與培養(yǎng)項目，確保項目質(zhì)量和效果。3.甲方有權(quán)對乙方實施的人才引進與培養(yǎng)項目進行跟蹤檢查，對存在的問題提出整改意見。4.乙方應(yīng)按照甲方的要求，定期提交項目總結(jié)報告，包括項目實施情況、成果評價、資金使用情況等。五、合作期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。合作期滿后，雙方可視情況續(xù)簽協(xié)議。六、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議各項條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方未按照約定完成人才引進與培養(yǎng)項目，甲方有權(quán)要求乙方退還部分或全部基金。3.乙方未按約定使用基金，造成基金損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭議解決本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他事項1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。3.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方：____集團乙方：____人才發(fā)展中心簽字（或蓋章）日期：____年____月____日以上協(xié)議旨