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文檔簡介
2025年企業(yè)高級(jí)管理層競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議范本甲方(企業(yè)):____乙方(高級(jí)管理層):____根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠信的原則基礎(chǔ)上,就乙方在甲方任職期間及離職后的競(jìng)業(yè)禁止事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議主體1.1甲方:____1.2乙方:____二、競(jìng)業(yè)禁止的范圍和期限2.1競(jìng)業(yè)禁止范圍:乙方在甲方任職期間及離職后,不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位或者自己經(jīng)營與甲方相同的業(yè)務(wù)。2.2競(jìng)業(yè)禁止期限:乙方離職后,競(jìng)業(yè)禁止期限為____年。三、競(jìng)業(yè)禁止的補(bǔ)償3.1甲方應(yīng)當(dāng)在乙方離職后____個(gè)月內(nèi),按照乙方離職前____個(gè)月的平均工資的____%向乙方支付競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償金。3.2競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償金的支付方式為:每月支付一次,支付至競(jìng)業(yè)禁止期限屆滿。四、競(jìng)業(yè)禁止的履行4.1乙方在競(jìng)業(yè)禁止期限內(nèi),應(yīng)當(dāng)遵守以下規(guī)定:(1)不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位擔(dān)任任何職務(wù),包括但不限于股東、董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員等;(2)不得自己經(jīng)營與甲方相同的業(yè)務(wù);(3)不得利用在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等信息為其他單位或個(gè)人謀取利益;(4)不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等信息。4.2乙方應(yīng)當(dāng)如實(shí)向甲方報(bào)告其在競(jìng)業(yè)禁止期限內(nèi)的職業(yè)情況,包括但不限于擔(dān)任的職務(wù)、從事的業(yè)務(wù)等。五、違約責(zé)任5.1若乙方違反本協(xié)議的約定,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)以下違約責(zé)任:(1)支付違約金,違約金金額為乙方離職前____個(gè)月的工資總額;(2)賠償甲方因此遭受的損失,包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、商譽(yù)損失等;(3)承擔(dān)甲方因追究乙方違約責(zé)任而產(chǎn)生的全部費(fèi)用,包括但不限于律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。5.2若甲方未按照約定支付競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償金,乙方有權(quán)要求甲方支付未付部分的補(bǔ)償金,并有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金金額為未付部分補(bǔ)償金的____%。六、其他約定6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。6.2若本協(xié)議的任何條款與法律法規(guī)相
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