


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2025年兼職人員工資福利和解協(xié)議書甲方(用工單位):____乙方(兼職人員):____鑒于甲乙雙方自愿建立兼職合作關(guān)系,為確保雙方權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議書,以便共同遵守。一、協(xié)議主體1.1甲方為合法注冊的用工單位,具有獨(dú)立法人資格,具備合法用工權(quán)利。1.2乙方為具備完全民事行為能力的兼職人員,自愿為甲方提供兼職服務(wù)。二、兼職內(nèi)容2.1乙方在____年兼職期間,為甲方提供以下兼職服務(wù):____(具體兼職內(nèi)容)2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成兼職工作,并保證工作質(zhì)量。三、兼職時(shí)間3.1乙方在____年兼職期間,每周工作時(shí)間為____小時(shí),具體工作時(shí)間為:____(具體工作時(shí)間)3.2乙方應(yīng)提前向甲方報(bào)告請假、調(diào)休等事宜,甲方根據(jù)實(shí)際情況予以審批。四、工資待遇4.1甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資:每小時(shí)____元,每月工資為____元。4.2甲方每月____日前支付乙方上一個(gè)月的工資,支付方式為:____(具體支付方式)4.3乙方在兼職期間,如因特殊原因未能完成工作任務(wù),甲方有權(quán)按照實(shí)際完成工作量支付工資。五、福利待遇5.1甲方為乙方提供以下福利待遇:____(具體福利待遇)5.2乙方在兼職期間,享有甲方提供的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。六、勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,確保乙方在工作中的人身安全。6.2乙方在兼職期間,如發(fā)生意外傷害,甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、保密條款7.1乙方在兼職期間,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得向第三方泄露。7.2乙方在兼職結(jié)束后,仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。八、協(xié)議解除8.1甲方有權(quán)在以下情況下解除本協(xié)議:(1)乙方未按照約定完成兼職工作;(2)乙方違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成損失;(3)乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)提供兼職服務(wù)。8.2乙方有權(quán)在以下情況下解除本協(xié)議:(1)甲方未按照約定支付工資;(2)甲方違反國家相關(guān)法律法規(guī),損害乙方權(quán)益;(3)乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)提供兼職服務(wù)。九、爭議解決9.1本協(xié)議履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商無果,雙方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他條款10.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):___
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 第三單元 項(xiàng)目二 探索2 互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用中數(shù)據(jù)的組織 教學(xué)設(shè)計(jì) 2024-2025學(xué)年蘇科版(2023)初中信息技術(shù)七年級上冊
- 第二單元課題1 我們周圍的空氣 教學(xué)設(shè)計(jì)-2024-2025學(xué)年九年級化學(xué)人教版(2024)上冊
- 第五單元任務(wù)三《演出與評議》教學(xué)設(shè)計(jì)-2023-2024學(xué)年統(tǒng)編版語文九年級下冊
- 第二單元寫作《審題立意》教學(xué)設(shè)計(jì) 2023-2024學(xué)年統(tǒng)編版語文九年級下冊
- 2024內(nèi)蒙古鐵路投資集團(tuán)有限責(zé)任公司及其所屬公司公開招聘5人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025至2030年中國橡膠后處理包裝線數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報(bào)告
- 第二單元圖像處理的基本方法第8課一、《認(rèn)識顏色通道》教學(xué)設(shè)計(jì) 2023-2024學(xué)年人教版初中信息技術(shù)七年級下冊
- 江西省部分學(xué)校2023-2024學(xué)年高二上學(xué)期12月月考地理試題(解析版)
- 湖南省邵陽市2022-2023學(xué)年高二上學(xué)期12月月考地理試題(解析版)
- 第二單元第三節(jié)《圖片是信息好助手-插入圖形圖像》教學(xué)設(shè)計(jì) 2023-2024學(xué)年西交大版(2014)初中信息技術(shù)七年級下冊
- 職業(yè)素養(yǎng)的內(nèi)容(含事例)課件
- 工藝美術(shù)專業(yè)-工藝品設(shè)計(jì)課程標(biāo)準(zhǔn)
- 環(huán)衛(wèi)市場化運(yùn)營方案PPT
- 二年級下冊綜合實(shí)踐活動(dòng)說課稿-我是清潔小衛(wèi)士 全國通用
- 教師師德考核表
- 人教版(2023)必修三 Unit 3 Diverse Cultures 單元整體教學(xué)設(shè)計(jì)(表格式)
- 單層工業(yè)廠房排架結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)正文
- 兩人合伙開旅行社合同范本
- 小學(xué)生漫畫獨(dú)立學(xué)習(xí)力(全3冊)
- 馬來西亞風(fēng)俗
- 2024年電梯安裝質(zhì)量手冊、程序文件含質(zhì)量記錄表符合特種設(shè)備許可規(guī)范TSG07-2019
評論
0/150
提交評論