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文檔簡(jiǎn)介
一、指導(dǎo)思想以世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》和《防止接觸煙草煙霧準(zhǔn)則》精神及衛(wèi)生部等部委(衛(wèi)婦社發(fā)[2011]48號(hào))文件精神為指導(dǎo),以“拒絕煙草從我做起,引領(lǐng)健康人人有責(zé)”為主題,創(chuàng)建無(wú)煙醫(yī)院。二、工作目標(biāo)通過(guò)創(chuàng)建無(wú)煙醫(yī)院的組織實(shí)施,在預(yù)定時(shí)間(如2011年底)實(shí)現(xiàn)衛(wèi)生部《無(wú)煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的基本達(dá)標(biāo),達(dá)成醫(yī)院室內(nèi)公共場(chǎng)所和工作場(chǎng)所全面禁煙目標(biāo),并通過(guò)評(píng)審,建成無(wú)煙醫(yī)院。三、組織管理領(lǐng)導(dǎo)小組:明確組長(zhǎng)和成員名單,全面負(fù)責(zé)無(wú)煙醫(yī)院創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)和決策,如組長(zhǎng)為陳方平、唐友云,成員包括張新生、歐石生等。工作小組:確定組長(zhǎng),負(fù)責(zé)具體工作的策劃與推進(jìn)。辦公室:承擔(dān)日常工作的協(xié)調(diào)與落實(shí)等任務(wù)??剖摇⒉》啃〗M:以科室、病房為基本單位(涵蓋行政科室、后勤班、組等),成立以科室主任任組長(zhǎng),副主任或護(hù)士長(zhǎng)任副組長(zhǎng)的二級(jí)單位工作小組,并設(shè)控?zé)煴O(jiān)督員,負(fù)責(zé)本單位的具體創(chuàng)建工作。四、宣傳教育提高認(rèn)識(shí)舉辦講座:每月輪流對(duì)不同科室職工和醫(yī)學(xué)生舉辦一次吸煙與健康知識(shí)講座,每月每個(gè)病房要對(duì)病友及其家屬舉辦一次吸煙與健康的健康教育講座。知識(shí)匯編:編輯吸煙與健康相關(guān)知識(shí)材料和健康宣教材料,如《公約》《準(zhǔn)則》、衛(wèi)生部相關(guān)文件、無(wú)煙醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)等,形成創(chuàng)建無(wú)煙醫(yī)院手冊(cè)、健康宣教手冊(cè)。開(kāi)辟專題:在院報(bào)和醫(yī)院網(wǎng)站開(kāi)辟吸煙與健康的專題欄目。張貼與設(shè)置宣傳品:在醫(yī)院門診、急診、病房、辦公室、會(huì)議室等處張貼吸煙與健康的宣教海報(bào)和設(shè)置宣傳展板。資料投放:將吸煙與健康的健康宣教資料納入住院病人指南,并在門診、急診、病房等公共場(chǎng)所擺放,供人免費(fèi)取閱。禁止相關(guān)物品與宣傳:醫(yī)院內(nèi)禁止放置煙具物品及張貼或派發(fā)各種形式的煙草廣告和宣傳資料。五、制定制度規(guī)范管理管理模式:實(shí)行醫(yī)院、科室分級(jí)管理,支部協(xié)助管理。領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo),工作小組和辦公室制訂方案和計(jì)劃,科室、病房小組落實(shí)相關(guān)制度和措施2???zé)煴O(jiān)督員:醫(yī)院二級(jí)單位設(shè)控?zé)煴O(jiān)督員,佩帶統(tǒng)一標(biāo)識(shí)開(kāi)展日常工作,并做好文書(shū)記錄。設(shè)置標(biāo)識(shí):在醫(yī)院門診、急診、病房、辦公室、會(huì)議室等處設(shè)置“禁止吸煙”標(biāo)識(shí)。禁止煙具:禁止在醫(yī)院內(nèi)門診、急診、病房、辦公室、會(huì)議室、休息室等區(qū)域放置煙灰缸等煙具。職工職責(zé):全院職工有責(zé)任勸阻吸煙者,鼓勵(lì)和幫助吸煙職工戒煙;醫(yī)護(hù)人員對(duì)吸煙患者診治和護(hù)理時(shí)進(jìn)行戒煙勸導(dǎo)。禁止銷售:醫(yī)院內(nèi)任何地點(diǎn)均禁止銷售煙草制品。宣傳活動(dòng):開(kāi)展“吸煙與健康”的知識(shí)講座、健康教育講座及控?zé)熜麄鳌TO(shè)立門診與電話:設(shè)立戒煙門診、戒煙咨詢電話,有醫(yī)生參與。爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng):每個(gè)科室、病房積極參加創(chuàng)建活動(dòng),爭(zhēng)創(chuàng)“無(wú)煙科室”“無(wú)煙病房”??己梭w系:將工作人員戒煙、不在公共場(chǎng)所和工作場(chǎng)所吸煙、宣傳煙草危害知識(shí)、勸阻吸煙和提供戒煙服務(wù)等納入醫(yī)院科室管理和科室精神文明建設(shè)考核體系。獎(jiǎng)懲制度:建立、健全創(chuàng)建“無(wú)煙醫(yī)院”考評(píng)獎(jiǎng)懲制度。規(guī)劃納入:將“控?zé)熉募s”納入醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃中。滿意度調(diào)查:定期開(kāi)展全院職工和患者及其家屬對(duì)創(chuàng)建“無(wú)煙醫(yī)院”的滿意度調(diào)查。六、落實(shí)責(zé)任嚴(yán)明獎(jiǎng)懲科室負(fù)責(zé)制:以科室為單位開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng),落實(shí)科主任負(fù)責(zé)制,成立以科主任為核心的控?zé)煿ぷ餍〗M,制定控?zé)熡?jì)劃和實(shí)施方案,負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)控?zé)煿ぷ鳌1O(jiān)督員配備:醫(yī)院二級(jí)單位必須設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員,佩帶統(tǒng)一標(biāo)識(shí)開(kāi)展日常工作。培訓(xùn)要求:全院職工要積極參加“吸煙與健康”的知識(shí)培訓(xùn),培訓(xùn)率要達(dá)到100%。宣教要求:科室對(duì)病友及其家屬的
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