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工作崗位轉正自我鑒定(33篇)

工作崗位轉正自我簽定(精選33篇)

工作崗位轉正自我鑒定篇1

參加工作半年有余,我不斷學習,不斷努力,懷著認真負責的

態(tài)度去做好每一件事。感覺對工作已經有了比較深刻的理解和比較

熟練的技能,轉正之際,感覺必須好好鑒定,為以后開展工作做個

鑒定。

工作方面,成績是可喜的,收獲是豐碩的。接任高一一班的數(shù)

學教學工作,我倍感肩頭壓力和責任的沉重,對于這個班的學生,

在面對他們的調皮和聰明并存的雙重情況下,我只有審慎選擇管理

的方法,有針對性的進行調理。積極詳細地了解每一個學生的學習

和生活的情況,有針對性地對出現(xiàn)的問題進行調節(jié),用嚴愛相濟的

心態(tài)來對待他們。

思想方面。身為一名黨員教師,在參加工作的這一年來,本人

堅定自己的思想政治方向,定期學習黨的各種文獻,將自身修養(yǎng)與

黨性提高相結合,不斷提高自身思想覺悟及政策水平。本人嚴格遵

守學校各項規(guī)章制度,并積極配合學校工作,認真有效地完成學校

及上級領導布置的任務,表現(xiàn)出極好的組織紀律性。在與同事的交

往中,我以謙虛好學的態(tài)度,贏得了大家的幫助和認可。

生活方面,勤儉節(jié)約,并力所能級的幫助身邊有困難的人。

在鑒定收獲的同時,我也看到了自己的不足,比如:在處理已

有的知識與傳授的知識的時候,有時不能協(xié)調好兩者之間的關系;對

部分教材內容把握不全面、有時只求形式,忽視了內容實質;具體的

教學過程中有時教學難重點處理的有偏差。

鑒定經驗可以充實自我,反思不足可乂提高自我。相信在反復

的鑒定和反思中,我會不斷的完善自我和提高自我的。

工作崗位轉正自我鑒定篇2

尊敬的銀行領導:

我于一年一月一日成為我行的試用員工,到今天1年試用期已滿,

根據我行的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為我行正式員工。

回想這一年,有很多值得回味和深思的東西。從最初進海月分

理處實習的懵懂無知,到涌口支行第一天正式上柜時候的謹慎小心

依葫蘆畫瓢,再到如今在能熟練操作。一路走來,我始終保持著良

好的工作狀態(tài),以一名合格的農商行員工的標準嚴格要求自己。立

足本職工作,認真學習業(yè)務技能,希望自己能更快的融入到這個崗

位中。作為一名剛剛畢業(yè)的大學生,幾年的專業(yè)知識學習,養(yǎng)成了

對于實踐的東西接觸的少,對于許多實際應用問題不了解。面對這

種情況,在近一年的時間里,我在師傅的教導下,主管的帶領下,

在厚街支行各位領導的關心和全體同事們的幫助下,在實踐中學習,

不斷提高工作能力C一步步提高自己,完善自己,使自己在業(yè)務技

能和個人素質等方面都能夠勝任這個崗位?,F(xiàn)將這一年的學習和工

作情況鑒定如下:

(一)養(yǎng)成良好的品德素質和職業(yè)道德是重中之重

作為一名銀行柜員,每天與金錢打交道,因此對員工品德修養(yǎng)

以及職業(yè)道德上面的要求更高。需要我們有足夠的自制力,能遵紀

守法,忠于職守、廉潔奉公、遵守職業(yè)道德和社會公德。因此我對

自己這方面的業(yè)務知識和工作能力方面。在目前的工作崗位上,能

夠不斷的去學習,積累經驗,要求很高,堅決不做違反員工守則要

求的事。

(二)要認真學習專業(yè)技能知識,在工作上爭創(chuàng)佳績

要成為一名優(yōu)秀的員工,首要條件就是成為業(yè)務技能上的骨干。

對于剛剛走出大學校門參加工作的我來說,當前的首要任務就是要

努力學習、熟練掌握專業(yè)知識,始終以積極的工作態(tài)度、高度的責

任感和只爭朝夕的精神投入到工作中,因比,在目前的工作崗位上,

我不斷的跟老員工學習業(yè)務知識,積累經驗,經過自己的努力,具

備了一定的工作能力,能夠從容的接待客戶,應對柜面上面的一般

業(yè)務。在業(yè)務技能、組織管理、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力、文

字語言表達能力等方面,都有了很大的提高。因為我知道只有加強

自己的業(yè)務技能水平,我們才能在工作中得心應手,更好的為廣大

客戶提供方便、快捷、準確的服務。在工作中,我是忠于職守,盡

力而為的,銀行屬于服務行業(yè),工作使我每天要面對眾多的客戶,

為此,我常常提醒自己“善待別人,便是善待自己”,在繁忙的工

作中,我仍然堅持做好“微笑服務”,耐心細致的解答客戶的問題,

遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客

戶的理解和尊重。我始終以“客戶滿意、業(yè)務發(fā)展”為目標,搞好

服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到來有迎聲,問有答聲,

走有送聲,讓每個顧客都高興而來滿意而歸。

(三)要揚長避短,不斷完善自己

作為一名新員工,我們的短處是業(yè)務技能上的經驗不足,但我

會在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面發(fā)揮自己的長處。熱愛自己的本職工

作,正確,認真的去對待每一項工作任務,在工作中能夠采取積極

主動,能夠積極參加單位組織的各項業(yè)務培訓。我印象最深刻的是

我支行第四季度以來開展的代理保險業(yè)務,我一名新人,敢于一馬

當先,積極營銷,在個人取得不錯的成績的同時,也帶動了涌口支

行其他員工的士氣,最終涌口支行在第四季度和第一季度中,保險

業(yè)務取的不錯的成績。同時我自己在營銷過程中學習了許多的知識,

也鍛煉了自己。因比,經過近一年的不懈努力,我的工作水平有了

長足的進步,我相信我能為厚街支行做出更多的貢獻。

(四)工作中存在的不足及今后的打算

雖然近一年來感覺自己有了不小的進步,但不足之處仍然存在,

在一些細節(jié)的處理前操作上存在一定的欠缺,我要在今后的工作學

習中磨練自己,在領導主管和同事的指導幫助中提高自己,發(fā)揚長

處,彌補不足。在轉正后制定出我新的奮斗目標,以飽滿的精神狀

態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),向先進學習,向同事學習,學習新業(yè)務,掌握新

理論,適應新要求,取長補短,共同進步,不斷提高自己的履崗能

力,把自己培養(yǎng)成業(yè)務全面的新型人才。

現(xiàn)在,試用期已結束,所以我提出轉正申請:懇請領導給予我

成為正式員工的寶貴機會,我也將珍惜這來之不易的繼續(xù)工作,也

將態(tài)度謙虛、熱情飽滿地把工作做的更好。

工作崗位轉正自我鑒定篇3

20—年—月,我畢業(yè)來到—大學擔任教師工作,至今已有三個月。

在這三個月的實習期中,在各位領導和老師的指導與幫助下,我初

步了解到該如何做一名合格的大學教師,并且努力朝這個方向前進。

以下我就實習期間的工作做簡要的自我鑒定。

首先,教學方面?!笆谌艘贼~不如授人以漁”,大學教師給我

的印象一直是神圣的,同時也是責任重大的。肩負著這個重大的任

務,暑假期間,我認真地研讀了下學期所要講授課程的相關資料,

并且認真?zhèn)湔n。開學前一周,學校組織新入職教職工進行了培訓,

在培訓中我學習到了一些很有用的教案設計以及講課方面的技巧。

開學后,終于到了實戰(zhàn)時期,我發(fā)現(xiàn)教學工作還是充滿挑戰(zhàn)的。作

為一名新教師,我發(fā)現(xiàn)自己還是有一些問題的,比如最開始時,我

講課進度較快,在學生反映之后,我即時進行反思并調整了教學設

計。

同時,我也慢慢了解到該如何兼顧不司程度學生的需要,根據

學生反應調整板書、速度、教學方式、內容……,努力求得學生利

益。另外,我利用閑暇時間旁聽了學院幾名很有經驗的老師的課,

發(fā)現(xiàn)了之前自己沒注意到的一些問題,比如上課講話速度太快,不

給學生思考的時間等等。可以說,到現(xiàn)在為止我的教學方法還不是

很成熟,但我已學到了很多并將繼續(xù)學習。我相信再經過一段時間

的學習與實戰(zhàn),我會形成自己的教學風格。

其次,班主任方面?,F(xiàn)在我擔任大一的一班的班主任工作。這

個工作也是充滿挑戰(zhàn)性的。的挑戰(zhàn)在于如何把握與學生之間關系的

度。與學生關系過近,則可能會喪失威嚴感,以后學生未必會乖乖

聽話。與學生關系太遠,學生不喜愛班主任,有什么問題的時候可

能不太愿意與班主任溝通。在開第一次班會的時候,我沒有注意到

這個問題,放低了姿態(tài),力圖拉近與學生關系。后來注意到這個問

題之后,我慢慢地力圖努力把握。

最后,科研方面。這幾個月中,我還不放松科研,研讀了自己

相關研究領域的一些高水平論文,努力做到實時掌握科研發(fā)展動態(tài)。

同時,在每周三的例會中,學院都會請一位老師講自己申請課題的

經驗,我從中吸取了大量的有用信息,這對沒有課題申請經驗的我

來說,無疑是大有裨益的。

總的來說,在這三個月的實習期中,我既有很多的收獲,同時

也有很多的不足需要我在在今后的教學與科研過程當中不斷地反思,

努力提高自己的教學水平與學術水平,力圖成為一位優(yōu)秀的教師。

工作崗位轉正自我鑒定篇4

轉眼間,從20_年一月份參加工作至今已近一年,經過這一年

的努力工作和不斷學習,我獲益良多。在這里感覺有必要鑒定一下

近一年的得與失,發(fā)揚好的地方改進不足的地方,回顧走過的路可

以更好的看清前面的路。

作為一名剛剛畢業(yè)的大學生,雖然有四年的專業(yè)知識學習,但

是實踐的東西接觸的少,對許多現(xiàn)場問題不了解。面對這種情況,

依靠自己認真的學習,促成自身知識結構的完善和知識體系的健全,

讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況,少走彎路。在接觸到新的陌生

的領域時,缺少經驗,對于業(yè)務知識需要一個重新洗牌的過程,自

己在同事的幫助下,逐漸融入到嶄新的工作生活中。

在學習生活上,慢慢完成了學生角色的轉變,逐步進入工作狀

態(tài),努力開展工作,記得初來學校參加工作,完全陌生的環(huán)境和生

活狀態(tài),也曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作。

但是學校寬松融洽的工作氛圍、良好的學習發(fā)展機遇以及在各

位領導和同事的關心和幫助下,讓我完成了從學生到老師的轉變。

通過近一年的體驗已經逐漸適應了這邊的工作狀況,對于領導們的

關心和關懷,我感到了很大的動力和壓力,爭取在以后的工作生活

中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報。不僅能夠彌補自己耽誤的工作學

習而且能夠有所成就。

我在領導和同事的幫助下,我已經有了很大的進步。但我深知

自己還存在一定的缺點和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、對學校的工作任務能認真完成,但積極性不夠;

2、與學校的領導和同事們在思想和工作業(yè)務交流不夠;

3、自己的整體素質和業(yè)務能力還有很大的差距,待進一步提高。

4、對業(yè)務的學習還不夠,以后一定要加強。

過去的一年,是不斷學習、不斷充實的一年,是積極探索、逐

步成長的一年。我也深知,在業(yè)務知識上,與自己本職工作要求還

存在有一定的差距c要按校領導的要求:年輕人就要努力學習理論,

認真鉆研業(yè)務。在今后的工作和學習中,自己要更進一步嚴格要求

自己,加強思想美德、業(yè)務知識方面的學習,認真鑒定經驗教訓,

克服不足,要始終保持一種積極向上的心態(tài),努力做好自己的本職

工作C

工作崗位轉正自我鑒定篇5

從20_年一月份參加工作至今已近一年,經過這一年的努力工

作和不斷學習,我獲益良多。在這里感覺有必要鑒定一下近一年的

得與失,發(fā)揚好的地方改進不足的地方,回顧走過的路可以更好的

看清前面的路。

加強學習,敬崗愛業(yè)。品德是決定一個人價值的先決條件。良

好的師德風尚是個人在教師這一平凡而又崇高的崗位上所努力追求

并竭力保持的必備風范。一年來,我始終牢記自己在崗前培訓中所

領悟到的師德建設要求,在愛崗敬業(yè)的總思想的指引下,秉承學校

優(yōu)良作風,在具體的教學實踐中對照每一條師德建設要求,努力提

升自己的師德品格C在育人思想上,堅持以人為本;在工作態(tài)度上,

遵循服務意識;在行為作風上,強化自律意識;在培養(yǎng)目標上,樹立

創(chuàng)新意識;在職業(yè)發(fā)展上,信奉競爭與合作意識。在此基礎上,時刻

以教育政策法規(guī)為指導,積極貫徹新型的教育教學方針,使自己的

教育教學工作始終行駛在正確、前沿的軌道上。

加強業(yè)務研究,努力提高教育教學水平。在如今的時代環(huán)境里,

一個人的知識猶如一粒浮塵,要想更好的立足于社會,必須不斷增

加知識的廣度和深度。工作以來,教學教學中的活動與任務有時讓

我頗感壓力。因此,我深感加強學習與反思對提高自身業(yè)務素養(yǎng)的

重要性和必要性。在日常工作中,我不忘緊跟時代步伐,充分利用

學校便利的網絡資源,學習先進的教育教學知識。在班級管理中,

也制作多媒體來增加班會課的趣味性。一有空閑,我便經常瀏覽本

校名師及全國各地名優(yōu)教師的個人博客,學習他人先進的教學方法

和教學理念。這一年,是學習與反思的一年,是不斷探索教學理念

的一年,并且這條探索的道路還將繼續(xù)往前走,力爭走得更遠、更

光明。

踏實工作,認真做好教學工作。認真?zhèn)湔n,我始終堅信,要想

上好一堂課必須得認認真真的備課。不但備學生而且備教材備教法。

根據教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,

并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。

每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并

制作各種利于吸引學生注意力的有趣課件,課后及時對該課做出鑒

定,寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。

一年的試用期與新教師培訓就要結束了,在這短短的一年中有

太多太多的收獲。我會以這年見習為契機,盡快地成長為一名合格

的人民教師,踏踏實實地做好每一件事情,一步一個腳印的走好以

后的路。相信通過自己不懈的努力,用自己的真誠和愛心去對待每

一個學生,我會在教育事業(yè)中做出更好的成績,相信在春天花開的

時節(jié),我會有更大的收獲。

工作崗位轉正自我鑒定篇6

我于20_年從—學院畢業(yè),懷著對教師這一神圣職業(yè)的向往,

我發(fā)奮圖強,終于踏上了這莊嚴而神圣的三尺講臺,做自己喜歡做

的事。轉眼間,我在—鎮(zhèn)小參加工作已近一年。這一年來,我滿懷

信心,努力工作和不斷學習。我深刻體會到了做老師的艱辛和快樂,

我的工作有校領導的支持和校老師的關懷,也取得了一定的成績,

為使今后的工作取得更大的進步,我對這一年的工作做一自我鑒定。

學高為師,德高為范,身正為范,是每一位教師的座右銘。教

師的舉止言行是學生學習的榜樣,特別作為一名小學班主任,自己

的品德非常重要。因此這一年來我堅持定期進行品德修養(yǎng)的學習,

認真學習教師職業(yè)道德規(guī)范,積極參加進修學校組織的各類新教師

培訓活動,積極參加學校組織的各種活動。我盡量在學生面前嚴格

要求自己,不管在課堂上還是在課堂外我都非常注意自己的形象。

在工作之余我還不斷看書、不斷學習,充實自己的頭腦。

在教學中,我每次都很認真?zhèn)湔n、上課、聽課,做好課后反思,

及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導工作。平時我還虛心向學

校老師學習教學經驗并及時向他們請教。在課堂上我嚴格要求自己,

也嚴格要求學生;在課外,我與學生一起玩、一起笑,成為他們生活

中的大姐姐。在班級管理中,我組織好班干部的管理工作,讓他們

做我的小助手,充分發(fā)揮他們的管理能力。我努力用一顆平等、博

愛及寬容的心去看待、教育每一位學生。這一年我有幸能與一位教

學經驗非常豐富的一老師一起管理班級,她在教學方面和班級管理方

面給了我很多寶貴的建議。

這一年雖然我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份

份充實,那一份份沉甸甸的情感。我所帶的班的學生在每次比賽中

都能積極參加,并能取得很好的成績,還被評為“優(yōu)秀班級”。他

們的每一次收獲就是對我的鼓勵,同時我也被評上了“學生最喜歡

的老師”,在校教學技能比賽中取的“—獎”。收獲的是這一年在

校領導、老師的關懷下,我的教學技能方面得到了很大的進步。

成績是可喜的,收獲是豐碩的。

在鑒定收獲的同時,我也看到了自己的不足。首先我覺得我的

教學設計能力還待提高;在處理已有的知識與傳授知識的時候,有時

還不能很好協(xié)調好兩者之間的關系;對部分教材的內容把握不全面。

其次論文意識不強c最后,有時自己的脾氣太過孩子氣,在處理有

些事情時過于急躁,還需要有更多的耐心與經驗。

教育工作是一項常做常新、永無止境的工作,需要不斷的鑒定

與反思。我相信在反復的鑒定與反思中,我會不斷地完善自我和提

高自我,越做越好的。

工作崗位轉正自我鑒定篇7

在這一年里,我在校領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成

了各項工作,在思思覺悟方面有了更進一步的提高。

在思想政治表現(xiàn)、品德素質修養(yǎng)及職業(yè)道德上°本人能夠認真

貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治

理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感

和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負

責。在專業(yè)知識、工作能力上。我不怕麻煩,向領導請教、向同事

學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了學院的工作,明確

了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一

個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工

作。為了學院工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調,除了做好本

職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。本人熱愛自己的本職工作,能夠

正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵

守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作

能按時完成。

在工作質量成績、效益和貢獻方面。本人在開展工作之前做好

個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效

果,保質保量的完成工作,工作效率高,司時在工作中學習了很多

東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進

步,開創(chuàng)了工作的新局面,為學院及部門工作做出了應有的貢獻。

在過去一年的工作,雖說是有了一定的進步和成績,但在一些

方面還存在著不足C比如個別工作做的還不夠完善,這有待于在今

后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規(guī)章

制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為學院的

發(fā)展做出更大更多的貢獻。

工作崗位轉正自我鑒定篇8

工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,透過自身的不斷

努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和

巨大的收獲。

思想上,用心參加政治學習,堅持四項基本原則,擁護黨的各

項方針政策,自覺遵守各項法規(guī)。

工作上,本人自20__年工作以來,先后在某某部門、某某科室、

會計科等科室工作過,不管走到哪里,都嚴格要求自我,刻苦鉆研

業(yè)務,爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅定的信念,我已熟練掌

握儲蓄、會計、計劃、信用卡、個貸等業(yè)務,成為—行業(yè)務的行家

里手。

我工作過的崗位大部分在前臺,為了能更好的服務客戶,針對

不一樣層次、不一樣需求的客戶,我給予不一樣的幫忙和服務,記

得有一位第一次到我行客戶,當我了解到他要貸款買二手房時,由

于他不知該怎樣辦,只是有個想法,我便詳細地向他介紹了個貸的

所有手續(xù)。除了在服務客戶上我盡心盡力,在行里組織的各項活動

中我也用心響應,經常參加單位組織的各項競賽,展示自我,并取

得了優(yōu)異的成績,受到了單位的嘉獎。

學習上,自從參加工作以來,我從沒有放下學習理論知識和業(yè)

務知識。由于我畢業(yè)財校屬于中專,剛工作我就利用業(yè)余時光自學

大專,并于一年畢業(yè),但我沒有滿足于現(xiàn)狀,又于一年自修東北大

學金融本科,由于學習勤奮刻苦,成績優(yōu)良,學習中受到老師充分

肯定,目前正在用心準備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識,

也有了必須的理論水平,完全到達了本科生所具有的水準。學習理

論的同時,更加鉆研業(yè)務,把學到的金融知識融會到工作中去,使

業(yè)務水平不斷提高,并于—年參加全國中級經濟師資格考試,順利

透過同時被行里聘為中級師。在多年的業(yè)務知識考核當中,每次會

計業(yè)務資格考試都到達1級水平。

最后,我想說的是,上方只是我工作中取得的一點成績,這與

單位的領導和同事們的幫忙是分不開的。我始終堅信一句話“一根

火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,

則會熊熊燃燒"。我期望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激

情,感召激勵著同事們一齊為我們的事業(yè)奉獻、進取、立功、建業(yè).

工作崗位轉正自我鑒定篇9

一、緊抓安全質量,實際安全工作。

由于我公司儲物部的工作性質較為特殊和繁雜。所以,在實際

的日常工作中,我攻發(fā)組的工作現(xiàn)場較為復雜,物品集中繁多,導

致在工作中常常存在有較多的安全隱患問題。這些安全隱患問題時

刻威脅著我收發(fā)組的正常工作運營,危害著我收發(fā)組每一位員工的

生命安全性。保障工作的安全性是我儲運部收發(fā)組每一項工作運營

的基本出發(fā)點,自上任以來我時刻將安全一詞謹記心中,爭取將安

全的概念與安全意識傳入每一位班組成員的思想之中,到達將實踐

安全工作于實際,確保每一位班組成的生命安全,保證我收發(fā)組工

作的正常,高效運行。

1.實施安全工作會講:

在每一次的收發(fā)工作執(zhí)行前后,我都會開展工作例會。在例會

中,對每一位班組成員講解安全工作的重要性,結合我收發(fā)組各項

工作實際,對我組的具體收發(fā)任務進行細致的分析。要求每一位班

組成員牢記收發(fā)工作的安全隱患點,提高職工工作的安全效益,掌

握如何避免和處置安全隱患的發(fā)生。并在執(zhí)行收發(fā)任務前,安排布

置好收發(fā)組成員的安全檢查工作,與警戒工作等,做好謹慎的工作

部署。

2、嚴抓組員安全實施:

在實際的收發(fā)工作之中,對我組組員進行嚴格的工作審查,緊

抓組員的現(xiàn)場實際操作規(guī)范。結合組員的工作實際,考察組員的每

一項工作操作步驟的合理性,分析徹查組員在操作步驟中存在的問

題,并對于組員存在的問題實施及時的整改措施。對于出現(xiàn)有兩次

或是兩次以上的違規(guī)操作者,實行嚴苛的懲罰制度,并在例會上作

為典型事例分析講說,以此來提高組員的工作規(guī)范。緊抓員工安全

意識,對員工進行定期的安全教育,主講安全隱患的危害與損失,

將安全隱患扼殺在萌芽之中。根據實際的現(xiàn)場任務工作進行審查,

制定相應的設備檢查制度,定期對設備進行具體的巡檢工作,對于

發(fā)現(xiàn)存有問題的設備進行及時的上報與維修,保障收發(fā)設備的正常

使用。

3、定期進行工作鑒定:

在每次的收發(fā)任務結束后,組織全組人員進行鑒定報告,根據

實際工作以及員工對工作的鑒定,對工作中存在的問題進行仔細的

審查,并每一位組員的收發(fā)操作情景進行詳細的記錄,并將其存入

檔案,累計評分,并在年終之際,結合評分進行獎懲制度,以此來

加強組員操作上的謹慎性。對員工的工作進行評測和教育,提高員

工的工作規(guī)范性和工作安全性。

二、加強管理本事,提高綜合技能

作為一名收發(fā)組的班長,我承擔著收發(fā)工作的重要工作職責,

我不僅僅要做好收發(fā)工作的安全管理與防范工作,為收發(fā)組組員做

出帶頭作用,還要做到對員工的嚴格管理與制度實施工作。僅有加

強對員工的管理工作,才能使我收發(fā)組的工作效益得以突出體現(xiàn),

為儲運部工作打下扎實基礎。

1.運行管理安全體系

在實際的工作中,確立正確的安全操作運行體制,設立專門的

小組負責人和小組記錄員,具體記錄員工的每一次操作規(guī)范,對此

加以評分記入檔案C建立全面的運行管理安全制度,并確保安全制

度的實際實施,要求各組員嚴格按照制度執(zhí)行各項收發(fā)任務,確保

收發(fā)工作的安全進行,保障全年油脂的儲運工作安全執(zhí)行。

2、設置登記嚴查制度

要求員工在每次的收發(fā)工作前后進行登記,記錄具體收發(fā)情景,

記錄收發(fā)工作時間,以及收發(fā)數(shù)據詳情。增加員工對收發(fā)工作的職

責意識,更好地了解收發(fā)工作的重要意義。并對在收發(fā)工作執(zhí)行過

程中,發(fā)現(xiàn)的操作失誤,操作不規(guī)范,以及習慣性操作等現(xiàn)象逐一

進行排查,及時指導改正,并對其進行扣分處罰,記入員工檔案,

以保障每一位組員都能夠正確操作,做好收發(fā)后盾工作。

3、加強學習工作,組織安全培訓:

在嚴抓員工工作管理,保障收發(fā)正常運行的同時,我還注重于

加強員工各方面的本事素質培訓,加強我班組的團隊建設工作。根

據公司所指定的學習與培訓計劃,我及時組織我班組成員加強對各

方面收發(fā)技能的學習,充分利用培訓室結合我收發(fā)工作實際對我組

成員進行模擬現(xiàn)場培訓,分析和解決組員在培訓中存在的問題,將

強員工工作技能,避免員工操作失誤情景的發(fā)生,進一步使我收發(fā)

組成員的本事得以有效發(fā)揮。在日常的收發(fā)工作中,我切實建設團

隊的團結性,進取與組員進行溝通,征求組員意見,整改管理措施。

在工作實際當中,我注重于各個組員之間的和諧與團結建設,經過

組隊操作評比,團體合作完善工作實際等手段來將強我收發(fā)組的團

隊力量,建設出一支高技能,高效益的收發(fā)團隊。

我不僅僅對我組員工進行嚴格的培訓,規(guī)范員工工作。還嚴抓

自身的工作技能,組織自身對于收發(fā)工作的學習。例如:我公司儲

運部門于今年8月份新裝了一臺發(fā)車流量計,對于此新裝設備,我

組個人員都不夠熟悉,所以,為做好我收發(fā)組的各項發(fā)出任務,我

對新裝的發(fā)車流量計設備進行了深入的研究與學習。我從最基礎的

發(fā)車流量簡單操作學起,認真學習掌握每一步發(fā)車流量計的使用步

驟,研究了解發(fā)車流量計設備的工作原理以及如何進行檢查維修工

作,并仔細對我公司的運輸數(shù)據做出統(tǒng)計以便于配合供應商校準流

量計的準確性,保障新進設備的正常與準確使用,為我儲運部門做

好基礎工作。

三、鑒定工作實際,計劃工作實施

根據公司部門與領導的監(jiān)督與指導,結合我收發(fā)組今年的各項

工作實際。我對我攻發(fā)組今年的工作作出了具體的鑒定與分析,我

收發(fā)組今年的工作雖有了整體效益上的提高,可是在實際的現(xiàn)場工

作實際中,我收發(fā)組工作還存在有一些問題,作為一名收發(fā)組組長

我存在有主要職責,我的管理力度還不夠,團隊建設還不夠強。所

以在未來一年度的工作之中,我將全面提高自我的各方面素質技能,

加強提高我收發(fā)組的管理力度,做到嚴格高效的管理實施,規(guī)范員

工行為思想,加強員工安全意識,全面建設擁有最硬技術,創(chuàng)造最

高效益的收發(fā)班組,為我公司的儲運工作做出最大的貢獻。

工作崗位轉正自我鑒定篇10

我是—大學物流管理專業(yè)的一名應屆畢業(yè)生。大學期間接受過

全方位的物流專業(yè)知識教育,受到良好的專業(yè)訓練和能力的培養(yǎng),

在物流操作和管理方面,有很好的理論基礎和實踐經驗,有較強的

現(xiàn)場實踐和研究分析能力。

我是一個待人誠懇,開朗大方的人。無論在生活中還是在工作

學習中都能和身邊的人相處融洽,大學期間的人際關系做得也比較

好。這為以后的發(fā)展埋下了伏筆。做事態(tài)度認真負責,腳踏實地,

喜歡從多個角度思考問題。并且善于發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,學習能

力好,適應性強。

我極富敬業(yè)精神,積極開朗,樂觀向上,有很強的溝通能力和

團隊協(xié)作能力。希望能從事物流管理有關的工作,或者銷售類的工

作。如果能從事物流管理有關的工作我就可以充分的發(fā)揮自己所學

的知識,將所學的知識與具體的實際的工作結合。將工作做的更好。

我相信我的能力和耐性可以讓企業(yè)發(fā)展的更好。

實踐是檢驗人才的最好標準,我始終相信“一份耕耘,一份收

獲“。勤奮踏實,積極進取是我最大的優(yōu)點,民主的家庭培養(yǎng)了我

樂觀,自信的性格。十幾年輾轉求學的經歷造就了我良好的環(huán)境適

應能力。四年的學生工作及不斷的校外實踐提高了我組織協(xié)調,溝

通和開拓的能力。

工作崗位轉正自我鑒定篇11

我于20_年—月一日開始到公司上班,從來公司的第一天開始,

我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經接近一年,在

這一年中我非常注意向周圍的同事學習,在工作中處處留意,多看,

多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況、自己的業(yè)務知

識,較好的融入到了我們的這個團隊中,注重與同事交流溝通,做

到與同事和睦共處C

工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷

努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和

巨大的收獲,現(xiàn)將工作自我鑒定如下:

思想上,積極參加政治學習,堅持四項基本原則,擁護黨的各

項方針政策,自覺遵守各項法規(guī)。

工作上,本人自20_年工作以來,先后在上杭實驗幼兒園、上

杭聯(lián)通公司工作過,不管走到哪里,都嚴格要求自己,刻苦鉆研業(yè)

務,爭當行家里手,20_年一月份至今一直在公司工作,我的工作

崗位主要在營業(yè)窗口,為了能更好的服務客戶,針對不同層次、不

同需求的客戶,我給予不同的幫助和服務,始終堅持人民電業(yè)為人

民服務宗旨,認真貫徹三個十條,努力為客戶提供優(yōu)質,方便,規(guī)

范,真誠的服務。

我始終堅信一句話,一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若

用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒。我希望用我亮麗的青

春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵著同事們一起為我們的事

業(yè)奉獻、進取、立功、建業(yè),共同為公司的發(fā)展奉獻自己的光和熱。

工作崗位轉正自我鑒定篇12

保安部是物業(yè)管理企業(yè)中十分重要的部門,肩負著大廈的治安、

消防、監(jiān)控、車場管理等多項工作,在這半年中,我部員工本著

“業(yè)主至上,服務第一”的企業(yè)宗旨作好每一件事,站好每一班崗,

確保了大廈的安全并經過日常的服務與溝通贏得廣大客戶及業(yè)主的

一致好評,在這半年里保安部的工作有得有失、有好有壞,下頭就

半年來的工作做一下簡單匯報。

1、治安方面

—年3月28日保安員—、—因與來大廈送快遞的人員發(fā)生沖

突被治安拘留,后按部門規(guī)定兩人被開除,當時隊長—在現(xiàn)場而未

制止事件的發(fā)生,從側面縱容保安員的氣焰,事后隊長—也被勸退。

這是我部上半年比較嚴重的一次治安事件,給我部造成了十分被動

的局面,產生了很壞的影響。為教育員工扭轉部門被動的工作局面,

我部多次開會、培訓并請老員工在此事后發(fā)言鑒定教訓,深入剖析

檢討產生此次事件前因及后果,以老員工帶動新員工避免以后再次

發(fā)生類似事件。

在此期間我部還處理了我公司及—公司印章被冒用一事并多次

到網通調查,此事后公司加強了印章、營業(yè)執(zhí)照復印件的管理完善

了簽字不確認制度C

在工作期間組織保安部員工多次進行治安演習,如發(fā)現(xiàn)可疑物

品的處理、在樓層內發(fā)現(xiàn)可疑人員監(jiān)控跟蹤等。在演習中鍛煉了員

工之間的協(xié)調本事、團隊合作精神、熟悉了各個人員在突發(fā)事件中

應做的工作。

2、消防工作方面:

消防工作作為日常保衛(wèi)工作的重點,我部對大廈敏感單位每月

進行多次檢查,下達隱患整改通知單10余份并督促相關單位進行了

整改,其中工作重點為—酒家及bl施工現(xiàn)場。多次組織本部門員

工進行消防常識培訓、滅火實戰(zhàn)技能演習,在培訓中員工掌握了基

本的消防常識。與工程部配合每月對消防設備進行測試、保養(yǎng)、維

護,到達了消防設備完好率100%,保障了在緊急情景下消防設備的

靈敏度。

煙感探測器由于長時間未做清洗,部分已經開始出現(xiàn)誤報、錯

報、不報警現(xiàn)象。經公司同意我部正在考察廠家調研價格、質量及

保修時間,調研結束后計劃在近期對大廈所有煙感探測器進行清洗,

工期約30天左右。同步還在進行中控室維保事宜的洽談,與維俁單

位已基本達成一致意見,計劃近期內簽署維保合同并對中控室設備

開始維修保養(yǎng)工作,確保設備的正常運轉。

3、日常管理工作

保安管理設大堂崗、巡邏崗、監(jiān)控崗、車場崗、許可證局大堂

崗,崗與崗之間密切聯(lián)系,對大廈實行全方位365天24小時的安全

保衛(wèi),嚴格的管理制度確保了上半年本大廈無治安、刑事案件、火

災事故的發(fā)生。對新招聘的保安員進行上崗前崗位的基本知識和操

作技能培訓,加大對在職保安員的培訓力度,注重崗位形象、禮節(jié)

禮貌、應急處理本事等多項培訓,從而增強保安員的工作職責心和

整體素質;強化服務意識,樹立“友善與威嚴共存、服務與警衛(wèi)并在“

的服務職責,保安人員在做好治安管理職能外,還為業(yè)主供給各種

服務,構成了一道亮麗的風景線。

4、警隊管理:

一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,從

保安隊組建開始,我部在隊伍建設上就堅持“兩手抓”:一手抓人

員的配備,一手抓素質的提高。在隊伍建設上,我部把“相馬”、

“賽馬”、“馴馬”、“養(yǎng)馬”相結合。在多渠道引進隊員的同時,

高度重視隊員綜合素質的提高。凡新隊員進來后,我部都要組織為

期半個月的保安業(yè)務素質的訓練。隊員上蜀后,我部還堅持每周2

天的技能訓練,風雨無阻,冷熱不斷,使隊員的業(yè)務素質不斷提高。

半年來,保安隊已成為一支拉得出,打得響,有較強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗

力,能出色完成任務的隊伍。

二是抓制度建設。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關鍵是靠科學

適用的制度作保證,“不以規(guī)矩,不成方圓”。團隊組建后,對值

班、交接班、學習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實用的制度,

對團隊實行準軍事化管理,用制度來規(guī)范大家的行為,用制度來保

證工作任務的完成C

三是抓思想建設。由于隊員來自不一樣的地方,不一樣的崗位,

各人的綜合素質、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出

頭,血氣方剛,這既是保安工作的需要,司時,也是我們在日常工

作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大,可是可變性也很大。

所以,我們在隊伍建設工作中,要把思想道德建設貫穿始終,緊抓

不放。在工作方法上,我們根據不一樣隊員,不一樣情景,靈活機

動地在班會、業(yè)務會上插入思想教育的以會代訓,與隊員個別談心,

交心,典型案例教育等多種形式,靈活多樣地實施思想品德的教育。

如我們抓住警隊先進人員—、—同志拾金不昧的事跡,組織全體

隊員在學習的基礎上,展開“人的價值在哪里?”、“怎樣做一名政

治合格、業(yè)務過硬的保安隊員?”每個隊員都能在學習、討論的基礎

上寫出有深度、有價值的體會文章,并且大多數(shù)隊員都能把學習體

會落實到具體的行動上。對工作中出現(xiàn)的問題和差錯,我們要求:

不得隱瞞,及時上報,有錯必糾,有錯必改,懲前治后,引以為鑒,

強化精神,改善工作。形式多樣的思想品德教育,收到了實實在在

的效果。無論在工作上,還是在日常生活中,我們的隊伍中出現(xiàn)了

“三多三無”的喜人局面。即:工作進取主動的多,消極應付的少;

干事情吃苦在前的多,討價還價

的無;做好人好事的多,違紀背法的無。

鑒定:回顧半年來的工作,在取得成績的同時,我們也清楚地

看到自身存在的差距和不足。突出表此刻:一是由于隊員來自四面

八方,綜合素質參差不齊;二是我們的工作方法還有待進一步的創(chuàng)新

和改善;三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些,我們將

在今后的工作中痛下決心,加以克服和改善,全力以赴把今后的工

作做得更好、更出色。下半年及今后的工作要求將會更高,難度將

會更大,這就對我們的工作提出了新的更高的要求。我們必須正視

現(xiàn)實,承認困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。具體

講,要做到“三個再創(chuàng)新”,“兩個大提升“,最終實現(xiàn)“三個方

面的滿意”。即:在思想觀念上再創(chuàng)新,在工作質量上再創(chuàng)新,在

工作方法上再創(chuàng)新;在工作成績上再大提升,在自身形象上大提升;

最終到達讓公司領導滿意,讓全體業(yè)主及客戶滿意,以上是保安部

—年上半年的工作鑒定,不到、不妥、不對之處,懇請領導批評指

正。

工作崗位轉正自我鑒定篇13

作為一名共青團員,我嚴格要求自我,遵守團的章程,履行團

員的義務,進取參與團組織的活動,認真對待并完成組織交予的任

務。入團以來,在團組織的正確帶領和支持幫忙下,端正思想,努

力提高自身思想覺悟水平,并向黨組織提交入黨申請書,進取主動

向黨組織靠攏。作為一名大學生,我深知學習仍是當前的主要任務,

按時上課,認真聽講,努力學好專業(yè)知識,有不懂的地方及時與同

學探討,在期末考試中各科成績良好,但成績不等于滿足,而是作

為一種動力促使著我提高。

工作上,實事求是,腳踏實地、有較強的職責心和職責感,進

取配合班委的工作,做力所能及的事。在生活中有較好的個人習慣,

與室友、同學和睦相處,關心互助。及時調整自我的心態(tài),戒驕戒

躁,努力克服自我的缺點,進取進取。為了進一步鍛煉自我,我偶

爾還找一些兼職,既充實了自我的生活,司時也學到了一些課本外

的知識,人際交往方面也有所發(fā)展。

工作崗位轉正自我鑒定篇14

在過去的五個月中,在工程服務部領導的帶領下,經過了和同

事的共同奮斗,經過了自己的積極努力,做了以下工作。

一.工作態(tài)度,思想工作。工作態(tài)度,我非常熱愛本職工作,能

夠嚴以律己,遵守工程部的各項制度,保持對工作負責的工作態(tài)度,

謙遜學習,積極進取,不斷提高自己的技術水平,力爭把領導分配

的每一項任務做的c指導安裝工作。

二.指導安裝工作。在金立永磁安裝實戰(zhàn)的工作中,通過對設備

各管路接口、整流柜和控制柜接線放線的安裝,加深了我對設備工

藝流程和線路供配電的理解。也培養(yǎng)了我看懂電器接線原理圖、管

路連接安裝圖紙的能力。同時也學習到了設備零配件認知的技巧。

安裝過程的每個環(huán)節(jié)都做到了仔細認真。發(fā)現(xiàn)堿液過濾器安裝錯誤

及時提出并正確安裝。雖然指導工作順利的完成,但是通過工作發(fā)

現(xiàn)了在控制柜里PLC型號配置和配件詳細名稱、功能作用的理解不

夠深刻。今后重點看些技術圖紙,工作時間之余到物資保障部認知

配件。不懂的問題及時向同事和領導請教。設備試驗調試工作。

工作崗位轉正自我鑒定篇15

在工作的這段時間里,我覺得我已經能夠勝任前臺這份工作崗

位。那里的工作環(huán)境我很適應;制度要求我也能夠理解。也有信心有

本事把這份工作做好。

既然我選擇了這份職業(yè),公司接納了我,我沒有理由不好好工

作。況且那里的管理模式很合理,待遇也很人性化。同事也很好相

處;讓我感受很溫馨。也能夠安心的工作。我由于工作的時間還不是

很長,一些操作流程還不太熟悉,也沒有這方面的工作經驗。工作

上還有很多欠缺。在今后的工作里我會多加學習,勤補不足。爭取

做好以下幾點:

一、對前臺工作重要性的認識。盡管前臺工作沒有象公司業(yè)務、

營銷、財務等部門對公司發(fā)展所作的貢獻大、直接,但公司既然設

了這個崗位,領導必定認為有其存在的必要性。經過思考,我認為,

不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結構中

的一部分,都是為了公司的總體目標而努力。對前臺工作,應當是

“公司的形象、服務的起點”。因為對客戶來說,前臺是他們接觸

公司的第一步,是對公司的第一印象,而第一印象十分重要,所以

前臺在必須程度上代表了公司的形象。同時,公司對客戶的服務,

從前臺迎客開始,好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認識,

促使我進一步思考如何做好本職工作。

二、努力提高服務質量。前臺的主要工作是迎客,為客戶答疑

(包括你說的轉接電話、收發(fā)快件)。所以,做好此項工作,最重要

的是服務杰度和服務效率。之后能夠講自我如何注重堅持良

好的服務態(tài)度,如笑臉相迎、耐心細致、溫馨提示等等。提高效率

方面,講自我如何注重辦事麻利、高效、不出差錯等等。參照首問

職責制的要求,盡量讓每一個客戶滿意。

三、加強禮儀知識學習。要做好服務工作,光有良好的意識還

不夠,還必須學習相關的專業(yè)知識,避免好心辦壞事。如業(yè)余時間

認真學習禮儀知識,公共關系學。了解在待人接物中必須要遵守的

禮儀常識,包括坐姿、站姿、說話口氣、眼神、化妝、服飾搭配,

以及回答客戶提問技巧等等。

四、加強與公司各部門的溝通。了解公司的發(fā)展狀況和各部門

的工作資料,有了這些知識儲備,一方面能及時準確地回答客戶的

問題,準確地轉接電話。如果知識某個部q沒人,會提醒來電方,

并簡要說明可能什么時間有人,或者在力所能及的范圍內,簡要回

答客戶的問題,同時也能抓住適當機會為公司作宣傳。做好公司部

門和客戶溝通的橋梁。

五、努力打造良好的前臺環(huán)境。要堅持好公司的門面形象,不

僅僅要注意自身的形象,還要堅持良好的環(huán)境衛(wèi)生,讓客戶有種賞

心悅目的感覺。

工作崗位轉正自我鑒定篇16

一、主要工作情景

1、重視理論學習,堅定政治信念,明確服務宗旨。

進取參加局機關組織的政治活動,能針對辦公室工作特點,擠

出時間學習有關文件、報告和輔導材料,執(zhí)政之基,力量之源,是

推進建設中國特色社會主義的根本保證,經過深刻領會其精神實質,

用以指導自我的工作。時刻牢記仝心仝意為人民服務的宗旨,公道

正派,堅持原則,忠實地做好本職工作。

2、做好個人工作計劃,加強業(yè)務學習,提高工作本事,做好本

職工作。

重視學習業(yè)務知識,進取利用參加培訓班等機會聆聽專家的指

導,向專家請教學習,提高自我的業(yè)務本事。緊緊圍繞本職工作的

重點,進取學習有關經濟、政治、科技、法律等最新知識,努力做

到融匯貫通,聯(lián)系實際。在實際工作中,把政治理論知識、業(yè)務知

識和其它新鮮知識結合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自我,努

力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。

3、勤奮干事,進取進取。

認真做好本職工作和日常事務性工作,做到腿勤、口勤,使票

據及時報銷,賬目清楚,協(xié)助領導建立健全各項制度,堅持良好的

工作秩序和工作環(huán)境,使各項管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。完成辦公

日常用品購置、來人接待、上下溝通、內外聯(lián)系、資料報刊訂閱等

很多的日常事務,各類事項安排合理有序,為辦公室工作的正常開

展供給了有效保證C

4、成績斐然,爭取長足提高。

幾年來,堅持工作踏實,任勞任怨,務實高效,不斷自我激勵,

自我鞭策,時時處處嚴格要求自我,自覺維護辦公室形象,高效、

圓滿、妥善地做好本職工作,沒有出現(xiàn)任何維漏,取得了必須成績。

二、存在不足

一是政治理論學習雖有必須的提高,但還沒有深度和廣度。二

是事務性工作紛繁復雜,減少了調研機會,從而無法進一步提高自

我的工作本事。三是工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改

變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣。

三、今后努力方向

不斷加強個人修養(yǎng),自覺加強學習,努力提高工作水平,適應

新形勢下本職工作的需要,揚長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,做好

辦公室工作計劃,力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

工作崗位轉正自我鑒定篇17

經過鑒定我覺得出納的日常工作包括乂下資料:

1、收費

2、依據現(xiàn)金收支單據編制收支日報、收入日報、收入月報及出

納帳,由會計員審核簽名

3、清點庫存現(xiàn)金(其中包括賬面?zhèn)溆媒稹⒐溆媒鸺鞍唇穑?/p>

墻磚費、內部賣廢品費)

4、查詢銀行余額與帳面余額核對清楚,并查詢已開發(fā)票的金額

是否到帳。

5、收入存行(將日常的收入及公寓的收入分別存入農業(yè)銀行及

農村信用社)

6、報銷及借支(由經辦人、部門主管、會計員簽字后方可支付

現(xiàn)金。

7、登手工銀行日記賬及現(xiàn)金日記賬。

8、支票.法人章及網上銀行U盾的保管。

9、停車場月保卡的設置與發(fā)放(業(yè)主來收車位需發(fā)月??ǎ?/p>

業(yè)主交的管理費來設置使用日期)

10、工資的發(fā)放,制工資發(fā)放表(轉賬工資及現(xiàn)金工資),核對

員工的帳號與金額,開支票在銀行轉帳。

11、每個星期五準備備用金退裝修按金

12、會計每三個月會打交款通知單,將其裝訂好,以便查閱和

統(tǒng)計繳費戶數(shù)。

工作崗位轉正自我鑒定篇18

快畢業(yè)了。我懷著激動的心情開始了我短短的實習生涯??赡?/p>

是自己將要離開父母的港灣獨自面對社會去一展身手,也可能是自

己將很快賺上人生的第一桶金而欣喜,凡比種.種讓我懷著復雜激動

的心情進入了九方物業(yè)公司。在面臨選擇實習項目時,我沒有選擇

相對輕松,簡單的寫字樓和工業(yè)園物業(yè),而是選擇了事情繁瑣很可

能常遭受業(yè)主白眼的住宅小區(qū)前期物業(yè)。事實證明我的選擇是正確

的。來到藍盾小區(qū)后,我在辦公室見到了前期物業(yè)中的各種文字資

料和需要經過的手續(xù),同時我一有時間就跟辦公室的四個客服

“跑”。雖然我的這一舉動遭到我的同學的“非議”認為我撈過界。

但我的行動也給我?guī)砹素S盛的成果。在看房,驗房中強化了我那

岌岌可危的建筑工程方面的知識,重新認識到了房子中客衛(wèi),主衛(wèi)

滲水,漏水的原因,“空鼓”現(xiàn)象,磚混結構和框架在裝修中的不

同等等同時也在無形中提高了我和業(yè)主溝通交流的能力。

一、作為一名合格的客服,我認為要做到以下幾點

1、熟悉房屋基本結構情況

2、良好的溝通交流能力,懂得察言觀色

3、掌握一定的裝飾裝修知識和建筑工程關于房屋方面的知識

二、我認為藍盾小區(qū)中安防隊伍還存在一定的問題。解決辦法:

1、以師傅帶徒弟的方式帶出來

2、開展學習班,學習安防知識,明確責任

在小區(qū)物業(yè)管理中遇到刁蠻的,不講道理的業(yè)主,尤其是自己

自持懂得一點法律知識的,作為該棟號的客服,那么他處理,面對

事情的態(tài)度就尤為重要了。以后事情沒有處理妥當,我相信業(yè)主也

不會歸責于物業(yè)管理方的工作沒做好。

在一個整潔美觀,人際關系和諧,投訴率低的高檔住宅小區(qū),

肯定有一個強有力的團隊在運作。一個好的團隊大的可決定一個國

家的榮衰,小的可決定一個小區(qū)管理部門的去留。一個強有力的團

隊在遇到突發(fā)事情時會及時作出反應,并妥善做好善后事宜,在遇

到業(yè)主投訴時,會立刻查明業(yè)主投訴的原因并處理,把小區(qū)內的業(yè)

主當成自己的兄弟,姐妹,急業(yè)主之所急,想業(yè)主之所想。在一個

經濟日益發(fā)展,但人與人之間的關系也隨著鋼筋水泥而變得淡泊,

大有老死不相往來之勢。作為物業(yè)管理方并不能單單只提供安防,

保潔,維護設施的運行,收費,還應該肩負起建立富有人情味小區(qū)

的責任。

工作崗位轉正自我鑒定篇19

20_年是我們公司開發(fā)—項目的一年,也是公司成功崛起的一

年,更是我們工程部輝煌的一年。作為一名建筑施工員,在工程部

領導下,我完成了今年的工作。以下是今年的工作鑒定。

一、工程技術管理方面

認真審核施工圖,這是施工技術管理中的第一步,也是關鍵的

一步。在仔細查看建筑結構圖紙中發(fā)現(xiàn)了設計上有許多遺漏、差錯

和矛盾的地方。在發(fā)現(xiàn)了技術問題后,我及時準備的向工程部領導

和設計人員聯(lián)系,根據現(xiàn)場的情景和規(guī)范要求,提出良好的提議和

處理方案,最終到達解決問題,確保了施工圖的準確性和完整性。

做好技術交底,這是施工技術管理中的中心環(huán)節(jié)在查閱了施工組織

設計和專項方案設計,針對施工各工序、各部位的特點。進行專門

的口頭和書面交底并作施工日志記錄。技術問題做到預控在先,交

底在前,為工程的施工質量,安全、進度奠定了基礎。

二、工程現(xiàn)場管理方面

按施工規(guī)范和設計要求檢查各施工部位的標高、軸線,鋼筋布

置,模板的安拆、枝成型養(yǎng)護、腳手架搭設情景。在現(xiàn)場檢查中發(fā)

現(xiàn)了質量、安全隱患,及時了其解施工過程,分析產生隱患的根源,

協(xié)調施工人員處理問題,待處理完畢后,進行檢查驗收,最終到達

消除質量安全隱患C

這是我們工程部控制的重點之一。審查項目部的工程進度計劃

的合理性、準確性C并且召開專門的進度議會,協(xié)調各方面的關系,

盡可能的為項目的進度供給優(yōu)質條件,加強現(xiàn)場進度的督促。異常

以我們工程部領導為首的指揮下,工程總進度到達了預期的控制目

標。在這個施工現(xiàn)場管理中,我始終站好甲方的崗位,嚴格要求自

我,督促監(jiān)理人員的工作情景,努力控制好工程質量、安全、進度。

發(fā)現(xiàn)問題及時處理,若有重大問題,及時向工程部領導匯報,以便

更好的、及時的處理問題,使工程順利的進行。

三、工程成本控制方面

凡涉及增加工程量的變更,我都反復的核實,確定其變更的準

確性、必要性和實用性。所有變更都向領導匯報,并做好資料的收

集和整理,以便結算工作。在原有的設計基礎上,不影響工程的使

用功能和整體效果的前提下,合理變更或減少施工資料。仔細查看

合同,確定收方部位和資料,會同公司和約部、監(jiān)理項目部共同收

方確認。做好收方資料的收集和整理,并及時向工程部領導匯報收

方結果。做到收方的真實性和準確性。

工作崗位轉正自我鑒定篇20

20_年在公司領導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、

群防群治的原則,經過安全教育,增強員工的安全意識和自我防護

本事;經過齊抓共管,營造員工關心和支掛安全工作的局面,從而切

實保障員工安全和財產不受損失,維護廠區(qū)正常的生產秩序。

一、領導重視措施有力

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,

把安全工作列入重要議事日程,公司總經理直接抓,分管部門具體

抓,辦公室、保衛(wèi)科具體分工負責組織實施。

俗話說:“活到老,學到老”,本人一向在各方面嚴格要求自

我,努力地提高自我,以便使自我更快地適應社會發(fā)展的形勢。經

過閱讀很多的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自我,分析自我,正視自我,

提高自身素質。

二、制度保證措施到位

1、建立安全保衛(wèi)工作領導職責制和職責追究制。將安全保衛(wèi)工

作列入各有關處室的目標考核資料,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行職

責追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接

職責人的職責。

2、簽訂職責書。公司與科室和車間主任層層簽訂職責書,明確

各自的職責。明確了應做的工作和應負的職責。將安全教育工作作

為對員工考核的重要資料,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰

負責”的原則,做到職責明確,職責到人。

3、不斷完善安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立安全保衛(wèi)工作的各項

規(guī)章制度,并根據安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立

健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及員工管理、

門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、

健康體檢等規(guī)章制度。嚴禁組織員工從事不貼合國家有關規(guī)定的危

險性工作。對涉及廠區(qū)安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,

違章必究,不留盲點,不出漏洞。

4、建立安全意外事故處置預案制度。建立事故處置領導小組,

制定了意外事故處置預案制度。

三、齊抓共管群防群治

安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,需要社會、公司、家

庭的密切配合。我們進取與市公安、衛(wèi)生、綜合治理等部門通力合

作,做好公司安全保衛(wèi)工作,學校組織開展一系列道德、法制教育

活動,取得了良好的教育效果。

四、加強教育,促進自護

要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救本

事,抓好安全教育,是公司安全工作的基礎。我們以安全教育周為

重點,經常性地對員工開展安全教育,異常是抓好交通、大型活動

等的安全教育。

認真做好安全教育周工作。安全教育周以廠區(qū)安全為主題,在

安全教育周期間,組織學習安全教育工作文件,對廠區(qū)易發(fā)事故類

型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能

等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展

教育和防范工作。

五、加強檢查,及時整改

開展常規(guī)檢查c把安全教育工作作為重點檢查資料之一。對廠

區(qū)進行全面的安全檢查。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢

查。

工作崗位轉正自我鑒定篇21

回首二年在—公司的工作生活,有渴望,有追求,有成功也有

失敗,我孜孜不倦,不斷地挑戰(zhàn)自我,充實自己,為實現(xiàn)人生的價

值打下堅實的基礎C

在思想品德上,本人有良好道德修養(yǎng),并有堅定的政治方向,

我積極地向黨組織靠攏,使我對我們黨有可更為深刻的認識。本人

遵紀守法,愛護公共財產,關心和幫助他人,并以務實求真的精神

熱心參與學校的公益宣傳和愛國活動。

在生活上,我最大的特點是誠實守信,熱心待人,勇于挑戰(zhàn)自

我,時間觀念強,有著良好的生活習慣和正派作風。由于平易近人

待人友好,所以一直以來與人相處甚是融洽。

在工作上,對工作熱情,任勞任怨,責任心強,具有良好的組

織交際能力,和同事團結一致,注重配合干部出色完成各項工作,

得到了大家的一致好評。

二年的—公司工作生活,使自己的知識水平,思想境界,工作

能力等方面都邁上了一個新的臺階。在這即將揮手告別舊日生活,

踏上新征途的時候,我整軍待發(fā),將以飽滿的熱情,堅定的信心,

高度的責任感去迎接新的挑戰(zhàn),攀登新的高峰。

工作崗位轉正自我鑒定篇22

光陰似箭日月如梭,轉眼已近歲末,似乎去年圣誕的鐘聲還響

在耳邊,實感時間的飛逝,讓我們的腳步也顯得如此匆忙??杉毤?/p>

品味,卻也發(fā)覺自我在不輕易間成熟了許多。回顧20_年這一年來

的工作,我的感受很多,收獲也頗豐。在公司、大隊以及小隊領導

的關心和領導下,在同事們的支持與幫忙下,取得了一些成績,現(xiàn)

將這一年的工作鑒定如下:

首先,我作為一名保安員做到了以下幾點:

1、嚴格執(zhí)行公司守衛(wèi)崗管理制度,認真地完成了各項保衛(wèi)工作,

以及其他的日常工作,按時交接班,不脫崗,不遲到、早退。

2、每一天早晨7:20至7:50立崗,微笑著迎接領導的到來。

3、領導經過值班崗時,起立、微笑、行注目禮或問好。

4、對進入辦公樓的外來辦事人員禮貌熱情的接待,同時做好詢

問、登記和電話預約工作,經允許方才指引來訪客人上樓,以確保

公司領導不受外來的干擾,公司的人員和財物不受損失。

5、看見領導手拿重物時,主動上前幫忙。

6、雨天為領導撐傘,送上車。

7、雪天,領導的'車被積雪覆蓋,用掃帚幫領導清掃車雪。

8、冬天,有領導進出時,主動上前為其開關門。

9、進取參加公司和大隊組織的各項活動和比賽。

其次,我做為組長,主要輔助班長的工作,每個月定時收取伙

食費,制做、復印值班工作中所需的各種表格和文件,以及其他上

傳下達工作。

以上是我在一年中力爭做到、做好的方面??v觀一年的工作,

客觀的自我剖析,自已在下列幾方面存在不足之處,肯請領導的指

正與批評,以待在今后的工作中進一步加強和改正:

1、工作當中有松懈,應更加嚴于律己。

2、工作經驗和相關的業(yè)務知識仍需進一步學習,積累。

20_年即將過去,我們將滿懷信心地迎來20_年,新的一年意

味著新的機遇、新的挑戰(zhàn),今朝花開勝往昔,料得明日花更紅,我

堅信在大隊領導的英明決策下保衛(wèi)大隊的明天會更好,做為其中的

一份子,在明年的工作中我將不斷地努力學習提高思想及業(yè)務素質,

進取地參與各種競賽學習活動,與其他同事相互交流好的工作經驗,

爭取明年的工作更上一個新臺階。

工作崗位轉正自我鑒定篇23

在我部耐心的指引和公司的鼎力支持下,本人于—年度基本

有效地完成了公司交予的工作任務,同時在這過程里本人接觸和學

習了不少東西,并應用于工作中,工作效益比去年增長了很多。但

就本人因素和公司體系體例的不完善,工作效沒有自己想要的結果。

現(xiàn)就本年度重要工作情況鑒定以下:

一、樣板制作

20.—數(shù)目為793臺比去年增長了20.—,但外觀質量題目仍舊

沒有從根本上解決,沒有達到較好的效果,樣品奪單的成功率較低。

15.—的短缺固然不是樣板制作的重要障礙,卻是本年樣品沒有完

成次數(shù)占樣品單總次數(shù)15.—的主要因素。

③樣品用料和出產定單用料時有不一致,這題目仍舊未杜絕。

④封樣治理仍是一個漏洞,沒有一個有效的措施去控制封樣的

流失是本年度樣板事項的重大不足。

二、日常出產質量的協(xié)調

①在日常出產車間的質量控制固然做了大量的工作,但仍出了

不少題目,使得本年度客戶投訴達到了2—之多。

②新客戶,新工藝的要求與車間溝通做得良好的配合。

③在與采購部溝通合作的過程固然還比較順利,但很被動,采

購信息來源不夠,造成沒有物價競爭力。

三、客戶投訴的解決與回復

在今年跟著出貨量的增長和質量要求的加嚴后,客戶投訴的次

數(shù)達到2—比一年減少一?其中西施之題目是本年度最大的質

量題目,其他雖大雖小的題目都能有效去解決與回復了客人。

但本人在解決這些題目過程中直接體現(xiàn)了以下幾點:

①溝通方法還不夠科學,跟蹤題目的力度不夠。

②公司有關部分的配合程度還不夠,時常被拖遲時間。

四、協(xié)助新產品的開發(fā)和產品及客觀機能測試。

①在協(xié)助新產品開發(fā)的跟蹤及測試,本人及工程部的職員幾乎

都能按時完成技術部交予的工程。

②因為沒有準確尺度的技術指導書及設備的不精密,使得工程

部在本工作不足的主要因素。

五、跟蹤客戶的驗貨此項工作固然比起一年一次驗貨通過率

高,但對說服產品之缺陷仍不夠技巧和經驗不足。

六、產品認證工作是本年度本人覺得二匕較成功的.工作。

觀上一年度的工作情況,瞻望新的一年,本人力爭20_年度

做好以下之工作計劃:

1、樣品工作有效及時地完成率要達9__,產品檢測與尺度一

致的正確率達9___.

2、1-5月份清技術部協(xié)助完成一套尺度的檢修技術指書。

3、力爭4月中旬完成對所有鍋類內線長度的規(guī)范和縮短尺度化,

力爭均勻每臺鍋本錢降0.0—/臺。

4、8月份完成對原證認書里物料用料的存案更改。(尋找比原

來用料更便宜的出產廠家)。加強質量的力度,同時鼎力從材料方面

去挖掘降低本錢。

工作崗位轉正自我鑒定篇24

過去的近一年是忙碌而充實的一年,也是我加入公司從陌生到

熟悉的一年。這一年中工作的點點滴滴,讓我不斷地學習、成長著。

回顧一年來的工作,我在公司領導的正確指導下、各部門的用心配

合以及各位同事的支持協(xié)助下,嚴格要求自我,按照公司要求,較

好地發(fā)揮了綜合管理崗服務基層的工作職能,完成了自我的本職工

作。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨

礪。

綜合管理崗的工作對我而言是一個相對熟悉而又陌生的工作領

域。我自我清醒地認識到,綜合管理崗是部門運轉的一個重要樞紐,

對部門內外的許多工作進行協(xié)調:溝通,做到上情下達。這就決定

了工作繁雜瑣碎的特點工作可說是千頭萬緒,應對繁雜瑣碎的超多

事務性工作,我努力強化自我工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高

工作效率,冷靜處理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏

和差錯。透過近一年的工作、學習,在工作模式上有了新的突破,

工作方式有了較大的改變。

1、考勤統(tǒng)計工作。

做好考勤需要更多職責心和細心去完成,它直接關系到每位員

工的工資獎金的發(fā)放,由于每個月都會有員工出差、去項目、培訓

等不一樣的事發(fā)生不穩(wěn)定性所以要再三的核對不能有一丁點的馬虎

出勤狀況的直接體現(xiàn),做好考勤不僅僅與年休假的統(tǒng)計員工的福利

待遇。

2、標準規(guī)范和儀器的管理工作。

對部門現(xiàn)有的標準規(guī)范進行清查整理,對過期標準規(guī)范進行作

廢處理,申請購置標準規(guī)范400余冊,臺賬,每一筆借出歸還進行

登記。為提高施工管理技術水平,對現(xiàn)有施工管理檢測儀器儀表進

行統(tǒng)計,編制了施工檢測儀器儀表匯總表,將現(xiàn)有的儀器逐一登記

在案,為項目施工應用需求計劃,分批申請購置。

3、會議紀要編寫雖然有一些專業(yè)術語聽不懂會后領導。

工作細心度仍有所欠缺;在日常工作中,時常有些工作因為不

夠細心,從而浪費時光或是再做一遍。相信在接下來的工作中,本

人必須會仔細、仔細、再仔細來完成每項工作;每月按時完成公司

的各項報表配合部門領導做好協(xié)調工作。春合管理崗作為后勤服務

和辦公協(xié)調的核心,在理順各部門關系,提高管理效率,保證上傳

下達等方面具有樞紐作用。

工作崗位轉正自我鑒定篇25

本人自涉建筑工程工作以來至今,一句在項目部擔任施工員工

作,多年來能獨立完成建筑工程施工員工作,有條不紊的完成,所

以與項目部上下管理人員相處融洽深獲信任?;貞浽谶@些年的施工

員工作當中既忙碌著也收獲著,下頭我就把這一年度的工作做簡要

的鑒定:

一、工程質量管理

作為工程施工人員,不但要用到很多的專業(yè)知識,還需必須的

現(xiàn)場經驗和必要的業(yè)務本事來支配和協(xié)調班組。這么多年施工現(xiàn)場

的質量管理工作使我受益匪淺。做好事前控制工作,預防及消除施

工隱患存在。在工程開工前,全面熟悉施工圖紙,參加設計院的圖

紙會審活動,結合工程實際、國家質量驗收規(guī)范的要求參與編制專

項施工方案、質量技術交底卡,嚴肅、認真的指導班組工人作業(yè)。

做好事中監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)及糾正施工中存在的問題,對工程質

量作全面的檢查,對施工中出現(xiàn)的問題及時提出、糾正。對特殊工

序的施工工藝的施工進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格,配

合項目部土建技術人員巡查解決混凝土澆注過程中出現(xiàn)的各種情景,

及時加以整改,確保每個環(huán)節(jié)的施工質量達標。經過本人的盡心盡

職檢查及嚴把質量關,每個施工環(huán)節(jié)都受到公司領導的表揚,還帶

領兄弟項目部管理人員前來學習。

本人對出現(xiàn)的施工問題在事后進行鑒定分析,以便于工作的持

續(xù)改善。每一天施工結束后對施工過程找出往后容易出現(xiàn)的問題及

施工過程中可取之處,寫入施工日記;參加每周的監(jiān)理例會、項目部

例會和每月的業(yè)主協(xié)調會,對如何工作才能確保取得實質性成果進

行鑒定,不斷地提高個人的業(yè)務水平;按時向公司提交周報、月報,

將現(xiàn)場存在的質量問題及須公司協(xié)調解決的問題認真反映出來,將

公司與項目部有機的聯(lián)系在一齊。

二、工程竣工圖編制

對現(xiàn)場實際施工資料比較熟悉,幫忙為業(yè)組將產生的變更的資

料整理進入竣工圖C竣工圖能具體反映出實際施工資料具有可追溯

性,為日后結算和竣工供給資料依據。隨著時間的推移,技術的不

斷提高,我感覺知識的匱乏將影響今后的工作效果,我利用業(yè)余時

間,閱讀很多的專業(yè)書籍,探討學習新技術新發(fā)明,與此同時,我

帶動本項目部的其他管理人員一齊學習專業(yè)知識,從基礎基本知識

開始學習,讓技術員和我一齊學習新規(guī)范

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