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文檔簡(jiǎn)介
北京入職合同范本第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
乙方(勞動(dòng)者):
鑒于甲方根據(jù)國家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)及政策規(guī)定,設(shè)立有__________崗位,乙方愿意應(yīng)聘該崗位,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,期限為__________年。
1.2本合同期滿后,如雙方無異議,可續(xù)簽本合同。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方應(yīng)聘甲方__________崗位,負(fù)責(zé)__________工作。
2.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的工作安排。
三、工作地點(diǎn)
3.1乙方工作地點(diǎn)為甲方所在地,具體地址為:__________。
四、工作時(shí)間
4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每日工作時(shí)間為__________小時(shí),每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。
4.2乙方加班需經(jīng)甲方批準(zhǔn),加班費(fèi)按國家規(guī)定計(jì)算。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
5.1乙方月工資為人民幣_(tái)_________元,按月支付。
5.2甲方支付乙方工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
5.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),并按時(shí)足額支付給乙方。
六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇
6.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
6.2甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。
七、勞動(dòng)合同的解除和終止
7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
7.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害;
(3)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正;
(4)被依法追究刑事責(zé)任。
7.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定支付工資;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(3)強(qiáng)迫勞動(dòng)者加班,不支付加班費(fèi);
(4)其他嚴(yán)重違反勞動(dòng)法律法規(guī)的行為。
七、爭(zhēng)議解決
8.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
8.2本合同簽訂后,如因不可抗力致使合同無法履行,雙方應(yīng)互相諒解,協(xié)商解決。
八、其他約定
9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
9.2本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
9.3本合同附件如下:
(1)__________崗位說明書;
(2)__________崗位培訓(xùn)計(jì)劃;
(3)__________崗位考核標(biāo)準(zhǔn)。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________
附件:
(1)__________崗位說明書;
(2)__________崗位培訓(xùn)計(jì)劃;
(3)__________崗位考核標(biāo)準(zhǔn)。
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
乙方(勞動(dòng)者):
丙方(第三方服務(wù)提供方):
鑒于甲方根據(jù)國家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)及政策規(guī)定,設(shè)立有__________崗位,乙方愿意應(yīng)聘該崗位,丙方同意為乙方提供相關(guān)服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及服務(wù)內(nèi)容
1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同簽訂,甲方作為用人單位,乙方作為勞動(dòng)者,丙方作為第三方服務(wù)提供方。
1.2丙方負(fù)責(zé)為乙方提供崗位培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃、技能提升等服務(wù),并協(xié)助乙方適應(yīng)甲方的工作環(huán)境。
二、勞動(dòng)合同期限
2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,期限為__________年。
2.2本合同期滿后,如雙方無異議,可續(xù)簽本合同。
三、工作內(nèi)容
3.1乙方應(yīng)聘甲方__________崗位,負(fù)責(zé)__________工作。
3.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的工作安排。
3.3丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行崗位培訓(xùn),確保乙方具備完成工作所需的基本技能。
四、工作地點(diǎn)
4.1乙方工作地點(diǎn)為甲方所在地,具體地址為:__________。
五、工作時(shí)間
5.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每日工作時(shí)間為__________小時(shí),每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。
5.2乙方加班需經(jīng)甲方批準(zhǔn),加班費(fèi)按國家規(guī)定計(jì)算。
六、勞動(dòng)報(bào)酬
6.1乙方月工資為人民幣_(tái)_________元,按月支付。
6.2甲方支付乙方工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
6.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),并按時(shí)足額支付給乙方。
七、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇
7.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
7.2甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。
八、丙方責(zé)任與權(quán)利
8.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供崗位培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃、技能提升等服務(wù),并確保服務(wù)質(zhì)量。
8.2丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核,根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
8.3丙方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
九、甲方的權(quán)益與利益
9.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
9.2甲方有權(quán)要求乙方遵守工作紀(jì)律和規(guī)章制度,確保工作質(zhì)量。
9.3甲方有權(quán)要求丙方提供乙方培訓(xùn)、考核等相關(guān)資料。
十、乙方的違約及限制條款
10.1乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害;
(3)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正;
(4)被依法追究刑事責(zé)任。
10.2乙方如有以下限制行為,甲方有權(quán)要求丙方采取措施:
(1)泄露甲方商業(yè)秘密;
(2)違反國家法律法規(guī);
(3)損害甲方利益。
十一、爭(zhēng)議解決
11.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十二、其他約定
12.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
12.2本合同未盡事宜,經(jīng)三方協(xié)商一致,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
十三、第三方介入的意義和目的
13.1第三方介入有助于提高乙方的工作技能和綜合素質(zhì),降低甲方招聘和培訓(xùn)成本。
13.2第三方介入有助于規(guī)范乙方行為,確保甲方權(quán)益不受侵害。
十四、甲方為主導(dǎo)的目的和意義
14.1甲方為主導(dǎo)有利于明確各方的責(zé)任與義務(wù),確保合同履行。
14.2甲方為主導(dǎo)有利于保障甲方在合同中的權(quán)益,實(shí)現(xiàn)甲方利益最大化。
附件:
(1)__________崗位說明書;
(2)__________崗位培訓(xùn)計(jì)劃;
(3)__________崗位考核標(biāo)準(zhǔn)。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
乙方(勞動(dòng)者):
丙方(第三方培訓(xùn)機(jī)構(gòu)):
鑒于甲方擬招聘__________崗位,乙方有意向應(yīng)聘,丙方作為專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),同意為乙方提供培訓(xùn)服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及服務(wù)內(nèi)容
1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同簽訂,甲方作為用人單位,乙方作為勞動(dòng)者,丙方作為第三方培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
1.2丙方負(fù)責(zé)為乙方提供__________崗位所需的培訓(xùn)服務(wù),包括專業(yè)知識(shí)、技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)提升等。
二、培訓(xùn)期限
2.1乙方接受丙方培訓(xùn)的期限為__________個(gè)月。
2.2培訓(xùn)期滿后,如乙方達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo),甲方將考慮乙方入職。
三、培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)
3.1丙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于:
(1)崗位所需的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);
(2)崗位技能操作培訓(xùn);
(3)職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn)。
3.2培訓(xùn)目標(biāo)為使乙方具備勝任__________崗位的能力。
四、培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式
4.1乙方應(yīng)支付丙方培訓(xùn)費(fèi)用人民幣_(tái)_________元。
4.2培訓(xùn)費(fèi)用分__________期支付,具體支付時(shí)間和金額如下:
(1)第一期:__________元,支付時(shí)間:__________;
(2)第二期:__________元,支付時(shí)間:__________;
(3)余款:__________元,支付時(shí)間:__________。
五、乙方權(quán)利
5.1乙方有權(quán)要求丙方按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。
5.2乙方有權(quán)要求丙方在培訓(xùn)過程中對(duì)自身的合法權(quán)益進(jìn)行保護(hù)。
5.3乙方有權(quán)在培訓(xùn)期間因特殊情況提出終止培訓(xùn),并按合同約定支付相應(yīng)的費(fèi)用。
六、丙方責(zé)任
6.1丙方應(yīng)按照合同約定,提供合格的培訓(xùn)師資和培訓(xùn)資源。
6.2丙方應(yīng)確保培訓(xùn)質(zhì)量,使乙方達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)。
6.3丙方應(yīng)妥善保管乙方的培訓(xùn)資料和隱私信息。
七、甲方責(zé)任
7.1甲方應(yīng)在培訓(xùn)期滿后,對(duì)乙方進(jìn)行考核,考核合格者,甲方將考慮乙方入職。
7.2甲方應(yīng)按照合同約定,為乙方提供工作機(jī)會(huì)。
七、違約及限制條款
8.1乙方如有以下違約行為,丙方有權(quán)解除合同:
(1)未按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用;
(2)在培訓(xùn)期間嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律,影響他人學(xué)習(xí);
(3)故意泄露丙方商業(yè)秘密。
8.2甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除合同:
(1)未在培訓(xùn)期滿后對(duì)乙方進(jìn)行考核;
(2)未按照合同約定提供工作機(jī)會(huì);
(3)未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
九、爭(zhēng)議解決
9.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。
十、其他約定
10.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
10.2
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