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文檔簡(jiǎn)介
保姆勞動(dòng)保障協(xié)議編號(hào):__________
甲方(雇主):[甲方全稱],地址:[甲方詳細(xì)地址]
乙方(保姆):[乙方全稱],地址:[乙方詳細(xì)地址]
鑒于甲方需要聘請(qǐng)乙方擔(dān)任家庭保姆,為保障雙方的合法權(quán)益,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同目的
本協(xié)議旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),保障乙方在甲方家庭中從事保姆工作期間的合法權(quán)益,同時(shí)確保甲方家庭生活的正常秩序。
二、合同背景
甲方因工作繁忙,需要聘請(qǐng)乙方擔(dān)任家庭保姆,負(fù)責(zé)照顧甲方家庭成員的日常生活,包括但不限于家務(wù)、照料老人及兒童等。
三、合同期限
本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為[具體時(shí)間],合同期滿后,如雙方無(wú)異議,可協(xié)商續(xù)簽。
四、乙方職責(zé)
1.負(fù)責(zé)甲方家庭成員的日常生活照料,包括但不限于做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生等;
2.負(fù)責(zé)照顧甲方老人及兒童,確保其生活、學(xué)習(xí)、健康等各方面需求得到滿足;
3.遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守甲方家庭紀(jì)律,尊重甲方家庭成員。
五、甲方義務(wù)
1.為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件,保障乙方合法權(quán)益;
2.依法支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn);
3.對(duì)乙方在工作中遇到的問(wèn)題給予關(guān)注和解決。
六、合同終止
1.本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除;
2.乙方因個(gè)人原因提出離職,甲方應(yīng)給予合理期限;
3.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí),雙方可協(xié)商解除合同。
七、爭(zhēng)議解決
雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向人民法院提起訴訟。
雙方的責(zé)任和義務(wù):
甲方責(zé)任和義務(wù):
1.甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),為乙方提供符合勞動(dòng)條件的就業(yè)環(huán)境,確保乙方的人身安全和健康。
2.甲方應(yīng)按照約定支付乙方工資,不得拖欠或克扣乙方工資,并按時(shí)足額繳納乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)。
3.甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益,不得侵犯乙方的勞動(dòng)權(quán)、休息權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)等。
4.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作和生活條件,包括但不限于住宿、餐飲等。
5.甲方應(yīng)維護(hù)乙方的名譽(yù),不得泄露乙方的個(gè)人信息。
6.甲方應(yīng)按照合同約定,為乙方提供必要的培訓(xùn)和教育,提高乙方的職業(yè)技能。
7.甲方應(yīng)在合同終止時(shí),根據(jù)合同約定,支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
乙方責(zé)任和義務(wù):
1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行保姆職責(zé),確保甲方家庭成員的生活質(zhì)量。
2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守甲方家庭的規(guī)章制度,不得從事違法活動(dòng)。
3.乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方家庭的財(cái)產(chǎn),不得損壞或擅自使用甲方家庭的物品。
4.乙方應(yīng)保守甲方家庭的秘密,不得泄露甲方家庭的隱私。
5.乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù),不得無(wú)故拖延或拒絕。
6.乙方應(yīng)接受甲方提供的培訓(xùn)和教育,提高自己的職業(yè)技能和服務(wù)水平。
7.乙方應(yīng)遵守合同約定的工作時(shí)間,不得擅自離崗或遲到早退。
8.乙方在合同終止時(shí),應(yīng)按照甲方的要求,辦理工作交接手續(xù),確保甲方家庭的正常生活不受影響。
雙方的權(quán)利:
1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行保姆職責(zé),并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。
2.甲方有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方家庭的規(guī)章制度。
3.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
4.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作和生活條件。
5.乙方有權(quán)要求甲方尊重自己的合法權(quán)益。
雙方義務(wù):
1.甲方有義務(wù)為乙方提供符合勞動(dòng)條件的就業(yè)環(huán)境,保障乙方的人身安全和健康。
2.甲方有義務(wù)按照合同約定支付工資和繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
3.乙方有義務(wù)按照甲方的要求履行保姆職責(zé),確保甲方家庭成員的生活質(zhì)量。
4.乙方有義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方家庭的規(guī)章制度。
5.雙方均有義務(wù)在合同履行過(guò)程中,保持良好的溝通和協(xié)商,共同維護(hù)合同的履行。
合同金額與支付方式:
一、合同總金額
本保姆勞動(dòng)保障協(xié)議的總金額為人民幣[具體金額]元,包括乙方的基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、社會(huì)保險(xiǎn)及可能的額外費(fèi)用。
二、支付方式
1.基本工資:甲方應(yīng)按月向乙方支付基本工資,具體金額為人民幣[具體金額]元/月。
2.獎(jiǎng)金及津貼:根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方家庭的實(shí)際情況,甲方可按季度或年度向乙方支付獎(jiǎng)金及津貼,具體金額和支付條件由雙方另行協(xié)商確定。
3.社會(huì)保險(xiǎn):甲方負(fù)責(zé)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
4.額外費(fèi)用:包括但不限于加班費(fèi)、節(jié)假日工資、病假工資等,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定進(jìn)行計(jì)算和支付。
三、支付時(shí)間
1.基本工資:甲方應(yīng)在每月的[具體日期]前支付上個(gè)月的工資。
2.獎(jiǎng)金及津貼:甲方應(yīng)在每個(gè)季度或年度的[具體日期]前支付相應(yīng)的獎(jiǎng)金及津貼。
3.社會(huì)保險(xiǎn):甲方應(yīng)在每月的[具體日期]前繳納當(dāng)月的社會(huì)保險(xiǎn)。
四、支付條件
1.乙方需按甲方要求提供工作證明和必要的工作記錄。
2.乙方需完成合同約定的各項(xiàng)職責(zé),無(wú)重大工作失誤或違反合同約定的行為。
3.甲方支付工資和獎(jiǎng)金及津貼時(shí),乙方應(yīng)確保其提供的銀行賬戶信息準(zhǔn)確無(wú)誤。
五、支付方式
1.甲方將通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式將工資和獎(jiǎng)金及津貼直接支付至乙方指定的銀行賬戶。
2.社會(huì)保險(xiǎn)的繳納,甲方將按照國(guó)家規(guī)定和社保機(jī)構(gòu)的要求進(jìn)行。
六、變更與調(diào)整
1.如合同期間國(guó)家相關(guān)政策調(diào)整,導(dǎo)致工資或社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)發(fā)生變化,甲方將根據(jù)新的政策進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。
2.如雙方協(xié)商一致,合同金額和支付方式可進(jìn)行變更,但需以書面形式確認(rèn),并作為本協(xié)議的附件。
七、違約責(zé)任
1.如甲方未按時(shí)支付工資或獎(jiǎng)金及津貼,應(yīng)向乙方支付[具體金額]元的違約金。
2.如乙方未按時(shí)完成工作職責(zé),甲方有權(quán)根據(jù)合同約定扣除相應(yīng)的工資。
違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制:
一、違約行為及責(zé)任
1.若甲方未按合同約定支付工資、獎(jiǎng)金及津貼,或未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn),視為違約行為。
2.若乙方未按合同約定履行保姆職責(zé),或違反甲方家庭的規(guī)章制度,視為違約行為。
3.若任何一方違反合同約定,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。
二、違約責(zé)任及賠償
1.違約金:違約方應(yīng)向守約方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。
2.損失賠償:若違約行為給守約方造成直接經(jīng)濟(jì)損失,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
3.甲方違約時(shí),應(yīng)立即停止違約行為,并賠償乙方因此遭受的損失。
4.乙方違約時(shí),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
三、爭(zhēng)議解決
1.爭(zhēng)議解決方式:雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。
2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):若協(xié)商不成,雙方可選擇以下任一爭(zhēng)議解決方式:
a.訴訟:爭(zhēng)議雙方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
b.仲裁:爭(zhēng)議雙方可協(xié)商一致選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁,仲裁裁決為終局裁決。
3.爭(zhēng)議解決地點(diǎn):爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為[具體地點(diǎn)],如雙方未協(xié)商一致,則以甲方所在地法院為管轄法院。
4.爭(zhēng)議解決適用法律:爭(zhēng)議解決過(guò)程中,適用中華人民共和國(guó)法律。
四、爭(zhēng)議解決程序
1.雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后[具體期限]內(nèi),向?qū)Ψ教岢鰰鏍?zhēng)議通知。
2.在爭(zhēng)議解決過(guò)程中,雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同中未履行完畢的義務(wù)。
3.若雙方在[具體期限]內(nèi)未能達(dá)成和解,任何一方均可根據(jù)選擇的爭(zhēng)議解決方式提起訴訟或仲裁。
五、保密條款
1.雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及其履行過(guò)程中的信息負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對(duì)方同意,不得向任何第三方泄露。
2.本保密義務(wù)在本協(xié)議終止后仍有效,且不受地域限制。
六、合同解除
1.如一方違約,另一方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定解除合同。
2.合同解除后,雙方應(yīng)立即停止履行合同,并按照合同約定處理未履行完畢的義務(wù)。
附則:
一、生效條件
本保姆勞動(dòng)保障協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
二、有效期
本協(xié)議的有效期為自生效之日起至[具體日期],或至雙方約定的合同終止條件成就之日止。
三、變更與終止
1.合同變更:本協(xié)議的任何變更均應(yīng)以書面形式作出,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得擅自變更本協(xié)議的內(nèi)容。
2.合同終止:
a.合同期滿:本協(xié)議期滿后,如雙方無(wú)異議,可協(xié)商續(xù)簽。
b.雙方協(xié)商解除:雙方協(xié)商一致,可提前解除本協(xié)議。
c.違約解除:任何一方違反本協(xié)議約定,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并追究違約方的責(zé)任。
d.法定解除:如遇不可抗力或其他法律規(guī)定情形,導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行時(shí),雙方可協(xié)商解除本協(xié)議。
四、通知與送達(dá)
1.任何一方發(fā)出的通知、函件等文件,應(yīng)采用書面形式,通過(guò)快遞或掛號(hào)信等方式送達(dá)對(duì)方。
2.送達(dá)地址為:[對(duì)方詳細(xì)地址],如地址變更,應(yīng)提前書面通知對(duì)方。
五、爭(zhēng)議解決
本協(xié)議項(xiàng)下的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟,或選擇仲裁解決。
六、法律適用與管轄
本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決,均適用中華人民共和國(guó)法律。如雙方未就爭(zhēng)議解決達(dá)成一致,爭(zhēng)議應(yīng)提交至[具體地點(diǎn)]的人民法院解決。
七、其他
1.本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本協(xié)議附件為本協(xié)議不可分割的一部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。
3.本協(xié)議的標(biāo)題僅為方便查閱,不構(gòu)成本協(xié)議內(nèi)容的解釋或限制。
八、協(xié)議份數(shù)
本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷:包括乙方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長(zhǎng)等。
2.乙方健康證明:乙方提供的近期健康體檢報(bào)告,證明其身體健康,適合從事保姆工作。
3.乙方無(wú)犯罪記錄證明:乙方提供的無(wú)犯罪記錄證明,證明其無(wú)犯罪記錄。
4.乙方身份證復(fù)印件:乙方身份證的正反面復(fù)印件,用于證明乙方身份。
5.乙方勞動(dòng)合同:乙方與原雇主簽訂的勞動(dòng)合同,如適用。
6.乙方離職證明:乙方從原雇主處獲得的離職證明,證明其離職原因和離職時(shí)間。
7.乙方工作職責(zé)說(shuō)明書:詳細(xì)列明乙方在甲方家庭中應(yīng)承擔(dān)的具體工作職責(zé)和任務(wù)。
8.甲方家庭基本情況介紹:包括甲方家庭成員的基本信息、生活習(xí)慣、特殊需求等。
9.甲方家庭規(guī)章制度:甲方家庭內(nèi)部制定的相關(guān)規(guī)章制度,如家務(wù)分配、作息時(shí)間等。
10.乙方工作表現(xiàn)評(píng)估表:用于記錄和評(píng)估乙方在甲方家庭工作期間的表現(xiàn)。
11.乙方培訓(xùn)記錄:乙方參加的培訓(xùn)課程記錄,證明其職業(yè)技能的提升。
12.乙方工作交接清單:乙方離職時(shí),雙方共同確認(rèn)的工作交
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