2025年醫(yī)療行業(yè)護(hù)士合同范例

2025年醫(yī)療行業(yè)護(hù)士合同范例甲方（醫(yī)療機(jī)構(gòu)）：____乙方（護(hù)士）：____一、合同主體1.1甲方為經(jīng)____市衛(wèi)生健康委員會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立并合法經(jīng)營(yíng)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，具備開(kāi)展醫(yī)療服務(wù)的資質(zhì)。1.2乙方為具有合法護(hù)士執(zhí)業(yè)資格的專業(yè)人員，愿意為甲方提供護(hù)理服務(wù)。二、合同期限2.1本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。2.2合同期滿后，雙方如愿意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商一致并簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。三、工作內(nèi)容3.1乙方在合同期限內(nèi)，應(yīng)按照甲方的規(guī)定和要求，認(rèn)真履行護(hù)理職責(zé)，為患者提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。四、工作時(shí)間和休息休假4.1乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周工作____天。具體班次由甲方安排。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。4.3乙方因特殊原因需請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。五、勞動(dòng)報(bào)酬5.1甲方按照國(guó)家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方制定的考核辦法確定。5.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資，不得拖欠或克扣。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方為乙方繳納國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2乙方享有甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：免費(fèi)體檢、帶薪培訓(xùn)、節(jié)日禮品等。七、勞動(dòng)保護(hù)7.1甲方為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，確保乙方在工作中的人身安全。7.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查，確保乙方身體健康。八、保密和競(jìng)業(yè)限制8.1乙方在合同期間及解除、終止合同后，應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密和患者隱私。8.2乙方在合同解除、終止后____年內(nèi)，不得在甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的工作。九、合同的解除和終止9.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。9.2乙方違反甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重影響甲方正常運(yùn)營(yíng)的，甲方有權(quán)解除本合同。9.3甲方因經(jīng)營(yíng)需要，提前一個(gè)月通知乙方，可以解除或終止本合同。十、爭(zhēng)議解決10.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他約定11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本合同未盡事宜，雙方可另