2025年工傷認定及補償協(xié)議標準示例

2025年工傷認定及補償協(xié)議標準示例一、前言工傷認定及補償是保障職工合法權益的重要環(huán)節(jié)。根據《中華人民共和國工傷保險條例》及有關法律法規(guī)，我國對工傷認定及補償做出了明確規(guī)定。本文旨在提供一份____年工傷認定及補償協(xié)議的標準示例，以供廣大企業(yè)和勞動者參考。二、工傷認定標準1.工傷范圍（1）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；（2）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；（3）在工作時間和工作場所內，因突發(fā)疾病死亡或者在48小時內經搶救無效死亡的；（4）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；（5）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到職業(yè)病傷害的。2.工傷認定程序（1）職工發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病，應當及時向用人單位報告；（2）用人單位應當在事故傷害發(fā)生之日起____日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請；（3）社會保險行政部門收到工傷認定申請后，應當在____日內作出工傷認定的決定，并通知申請人和用人單位。三、工傷補償協(xié)議標準1.工傷醫(yī)療待遇（1）工傷醫(yī)療費用：包括治療工傷所需掛號費、檢查費、治療費、藥費、住院費等，由工傷保險基金支付；（2）工傷康復費用：經社會保險行政部門批準，工傷職工進行康復的費用，由工傷保險基金支付；（3）工傷職工在治療期間，工資、福利待遇不變，由用人單位支付。2.工傷致殘待遇（1）一次性傷殘補助金：根據工傷職工的傷殘等級，按照以下標準支付：一級傷殘：本人月工資的____個月；二級傷殘：本人月工資的____個月；三級傷殘：本人月工資的____個月；四級傷殘：本人月工資的____個月。（2）傷殘津貼：工傷職工傷殘等級達到一級至四級，且不能從事原工作的，可以領取傷殘津貼。傷殘津貼標準為：一級傷殘：本人月工資的____%；二級傷殘：本人月工資的____%；三級傷殘：本人月工資的____%；四級傷殘：本人月工資的____%。3.工傷死亡待遇（1）一次性工亡補助金：按照工傷職工本人上一年度平均工資的20倍支付；（2）喪葬補助金：按照工傷職工本人上一年度平均工資的____個月支付；（3）供養(yǎng)直系親屬撫恤金：按照工傷職工本人上一年度平均工資的____%支付，供養(yǎng)直系親屬每人每月不得超過工傷職工本人月工資的____%。四、工傷認定及補償協(xié)議示例甲方（用人單位）：____乙方（工傷職工）：____鑒于乙方在甲方工作期間，因____（事故經過簡述）受到工傷，根據《中華人民共和國工傷保險條例》及有關法律法規(guī)，甲乙雙方經充分協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、甲方認可乙方的工傷事實，同意按照以下標準支付工傷補償：1.工傷醫(yī)療費用：____；2.工傷康復費用：____；3.工傷致殘待遇：____；4.工傷死亡待遇：____。二、甲方應當在協(xié)議生效后____日內，將工傷補償款項支付給乙方。三、乙方同意在協(xié)議生效后，不再就工傷認定及補償事宜向甲方提出任何主張。四、本協(xié)