完整版試用協(xié)議書

完整版試用協(xié)議書甲方（以下簡稱“雇主”）：名稱：____地址：____聯(lián)系方式：____乙方（以下簡稱“員工”）：姓名：____性別：____身份證號：____聯(lián)系方式：____鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，就乙方在甲方公司（以下簡稱“公司”）進(jìn)行試用期工作的事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下試用協(xié)議：一、協(xié)議目的1.1本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在試用期間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保雙方合法權(quán)益得到有效保障。二、試用期限2.1乙方在甲方公司的試用期為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作任務(wù)3.1乙方在試用期間，應(yīng)按照甲方公司的規(guī)定和要求，認(rèn)真履行以下工作職責(zé)：（1）嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排和調(diào)度；（2）按時完成公司分配的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量；（3）積極參加公司組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)；（4）保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司內(nèi)部信息；（5）維護(hù)公司形象，不得從事有損公司聲譽(yù)的活動。四、勞動報酬4.1乙方在試用期間的勞動報酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元/月。4.2乙方試用期間的工資支付時間為每月____日，甲方以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。五、社會保險和福利5.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方在試用期間享有國家法定節(jié)假日休息，以及甲方公司規(guī)定的其他福利待遇。六、試用期考核6.1甲方對乙方在試用期間的各項(xiàng)工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。6.2試用期考核不合格的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。七、協(xié)議解除與終止7.1在試用期內(nèi)，甲乙雙方如有一方提出解除本協(xié)議，應(yīng)提前____天書面通知對方。7.2試用期滿，甲方對乙方考核合格，雙方同意繼續(xù)履行本協(xié)議的，應(yīng)簽訂正式勞動合同。7.3試用期滿，甲方對乙方考核不合格，或乙方提出解除本協(xié)議的，本協(xié)議終止。八、爭議解決8.1本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____乙方（簽名）：____簽訂日期：____年____月____日一、協(xié)議背景及目的1.1甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，就乙方在甲方公司進(jìn)行試用期工作的事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下試用協(xié)議。1.2本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在試用期間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保雙方合法權(quán)益得到有效保障。二、試用期限2.1乙方在甲方公司的試用期為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2試用期屆滿，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司需要，決定是否繼續(xù)錄用乙方。三、工作任務(wù)3.1乙方在試用期間，應(yīng)按照甲方公司的規(guī)定和要求，認(rèn)真履行以下工作職責(zé)：（1）嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排和調(diào)度；（2）按時完成公司分配的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量；（3）積極參加公司組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)；（4）保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司內(nèi)部信息；（5）維護(hù)公司形象，不得從事有損公司聲譽(yù)的活動。四、勞動報酬4.1乙方在試用期間的勞動報酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元/月。4.2乙方試用期間的工資支付時間為每月____日，甲方以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。4.3乙方在試用期間享有國家法定節(jié)假日休息，以及甲方公司規(guī)定的其他福利待遇。五、社會保險和福利5.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方在試用期間享有國家法定節(jié)假日休息，以及甲方公司規(guī)定的其他福利待遇。六、試用期考核6.1甲方對乙方在試用期間的各項(xiàng)工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。6.2試用期考核不合格的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。6.3試用期考核合格的，甲方有權(quán)根據(jù)公司需要和乙方工作表現(xiàn)，決定是否繼續(xù)錄用乙方。七、協(xié)議解除與終止7.1在試用期內(nèi)，甲乙雙方如有一方提出解除本協(xié)議，應(yīng)提前____天書面通知對方。7.2試用期滿，甲方對乙方考核合格，雙方同意繼續(xù)履行本協(xié)議的，應(yīng)簽訂正式勞動合同。7.3試用期滿，甲方對乙方考核不合格，或乙方提出解除本協(xié)議的，本協(xié)議終止。七、爭議解決8.1本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的