




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
南京市公司2025年度勞務(wù)派遣工崗位調(diào)整及晉升協(xié)議甲方(派遣方):甲方名稱:南京市公司甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(被派遣方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、崗位調(diào)整及晉升描述1.崗位調(diào)整乙方在甲方處派遣的崗位根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需求及工作需要,進(jìn)行如下調(diào)整:乙方原崗位:______乙方調(diào)整后崗位:______調(diào)整后的崗位應(yīng)滿足甲方的工作要求,乙方應(yīng)按照調(diào)整后的崗位要求履行職責(zé)。2.晉升條件(1)在原崗位上連續(xù)工作滿一年,且年度考核優(yōu)秀;(2)在工作中表現(xiàn)突出,對(duì)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展有顯著貢獻(xiàn);(3)通過甲方組織的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),取得相應(yīng)資格證書。二、調(diào)整及晉升程序1.崗位調(diào)整程序甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求及工作需要,提前一個(gè)月向乙方書面通知崗位調(diào)整事項(xiàng),乙方應(yīng)在接到通知后一個(gè)月內(nèi)完成崗位調(diào)整。2.晉升程序乙方根據(jù)晉升條件,向甲方提出晉升申請(qǐng),甲方在收到申請(qǐng)后一個(gè)月內(nèi)組織評(píng)審,評(píng)審?fù)ㄟ^后,乙方將晉升至相應(yīng)崗位。三、調(diào)整及晉升后的待遇1.崗位調(diào)整后的待遇乙方調(diào)整后的崗位待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,包括但不限于工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等。2.晉升后的待遇乙方晉升后的崗位待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,包括但不限于工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等。四、協(xié)議期限及終止1.協(xié)議期限本協(xié)議有效期為______年,自雙方簽字蓋章之日起生效。2.協(xié)議終止(1)乙方因個(gè)人原因提出解除協(xié)議;(2)甲方因業(yè)務(wù)需求或乙方工作表現(xiàn)等原因,提出解除協(xié)議;(3)協(xié)議約定的其他終止情形。本協(xié)議終止后,雙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和協(xié)議約定,辦理相關(guān)手續(xù)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展及崗位需求,對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。有權(quán)對(duì)乙方的晉升申請(qǐng)進(jìn)行審核,并決定是否批準(zhǔn)。義務(wù):為乙方提供符合國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)定的勞動(dòng)條件和工資待遇。保障乙方的合法權(quán)益,不得非法解除勞動(dòng)合同。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:享有依法參加公司組織的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。享有依法參加社會(huì)保險(xiǎn)和享受福利待遇。義務(wù):遵守公司規(guī)章制度,履行崗位職責(zé)。服從公司的工作安排,積極完成工作任務(wù)。六、崗位調(diào)整及晉升實(shí)施1.崗位調(diào)整實(shí)施甲方應(yīng)在崗位調(diào)整前一個(gè)月通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后一個(gè)月內(nèi)完成崗位調(diào)整。甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,合理調(diào)整乙方的崗位職責(zé)。2.晉升實(shí)施乙方晉升申請(qǐng)經(jīng)甲方審核通過后,甲方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)完成晉升手續(xù)。七、協(xié)議期限及終止1.協(xié)議期限本協(xié)議有效期為______年,自雙方簽字蓋章之日起生效。2.協(xié)議終止(1)乙方因個(gè)人原因提出解除協(xié)議;(2)甲方因業(yè)務(wù)需求或乙方工作表現(xiàn)等原因,提出解除協(xié)議;(3)協(xié)議約定的其他終止情形。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定支付工資或福利,每逾期一天,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé),每逾期一天,應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;逾期超過______天(具體時(shí)長(zhǎng)),甲方有權(quán)解除協(xié)議,并要求乙方返還已支付的款項(xiàng),同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時(shí)長(zhǎng)),雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題,如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于崗位調(diào)整方案、晉升標(biāo)準(zhǔn)等)予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年(具體時(shí)長(zhǎng))止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 制造業(yè)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)合同模板
- 合同制優(yōu)化保獎(jiǎng)服務(wù)套餐(7型)
- 裝修裝飾工程合同(三)
- 綠色通道綠化合同
- 租賃合同和解協(xié)議書格式示例
- 車輛質(zhì)押借款正式合同
- 公司簽訂安保人員合同范本范例
- 小學(xué)生拓展思維作文課件
- 臨終關(guān)懷服務(wù)的倫理決策案例考核試卷
- 城市配送與物流配送環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)防范考核試卷
- 部隊(duì)通訊員培訓(xùn)
- 2024-2030年中國(guó)企業(yè)在安哥拉投資建設(shè)化肥廠行業(yè)供需狀況及發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)研究報(bào)告版
- 物業(yè)公司水浸、水管爆裂事故應(yīng)急處置預(yù)案
- 第四章第三節(jié)幼兒的親子關(guān)系(課件)-《幼兒心理學(xué)》(人教版第二版)
- 國(guó)企投資管理制度
- 部編版三年級(jí)下冊(cè)語(yǔ)文作業(yè)本參考答案
- SF-T0095-2021人身?yè)p害與疾病因果關(guān)系判定指南
- 2024并網(wǎng)光伏逆變器技術(shù)規(guī)范
- 文言文多文本閱讀:叔向見韓宣子(附答案解析與譯文)
- 工程招投標(biāo)模擬實(shí)訓(xùn)報(bào)告范文2024年
- 系統(tǒng)脫敏治療的長(zhǎng)期療效跟蹤評(píng)估
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論