定向合同：非全日制人才培養(yǎng)

定向合同：非全日制人才培養(yǎng)合同編號：__________名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________第一條合同宗旨1.1本合同旨在明確雙方在非全日制人才培養(yǎng)過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保人才培養(yǎng)質(zhì)量，實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標。第二條培養(yǎng)目標2.1甲方應(yīng)按照乙方的要求，為乙方培養(yǎng)具備相應(yīng)專業(yè)知識和技能的非全日制人才。2.2培養(yǎng)目標應(yīng)具體明確，包括人才培養(yǎng)方向、專業(yè)課程設(shè)置、實踐環(huán)節(jié)安排等。第三條培養(yǎng)期限3.1培養(yǎng)期限為______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。3.2培養(yǎng)期限可根據(jù)實際情況調(diào)整，雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議。第四條培養(yǎng)費用（1）培養(yǎng)費用總計為人民幣______元（大寫：______元整），分______期支付。（2）每期支付時間為培養(yǎng)期限開始后的第______個月。（3）支付方式為______（現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬、等）。4.2乙方未按約定支付培養(yǎng)費用的，甲方有權(quán)暫停人才培養(yǎng)，直至乙方支付完畢。第五條權(quán)利與義務(wù)5.1甲方權(quán)利：（1）按照合同約定收取培養(yǎng)費用。（2）對乙方人才培養(yǎng)過程中出現(xiàn)的問題提出整改意見。（3）對乙方人才培養(yǎng)成果進行評估。5.2甲方義務(wù)：（1）按照合同約定提供人才培養(yǎng)服務(wù)。（2）確保人才培養(yǎng)質(zhì)量，滿足乙方需求。（3）對乙方人才培養(yǎng)過程中出現(xiàn)的特殊情況及時通知乙方。5.3乙方權(quán)利：（1）按照合同約定接收甲方提供的人才培養(yǎng)服務(wù)。（2）對甲方人才培養(yǎng)過程中出現(xiàn)的問題提出整改意見。（3）對人才培養(yǎng)成果享有使用權(quán)。5.4乙方義務(wù)：（1）按照合同約定支付培養(yǎng)費用。（2）協(xié)助甲方完成人才培養(yǎng)工作。（3）對人才培養(yǎng)成果進行合理使用。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反合同約定的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2甲方未能按照合同約定提供人才培養(yǎng)服務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方退還已支付的培養(yǎng)費用，并支付違約金，違約金為已支付培養(yǎng)費用的______%。6.3乙方未按約定支付培養(yǎng)費用的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付已產(chǎn)生培養(yǎng)費用的______%作為違約金。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.3本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：______年______月______日注意事項：1.合同編號：確保合同編號的唯一性和可追溯性，便于管理。2.合同主體：明確甲乙雙方的法定名稱、地址、聯(lián)系人及聯(lián)系電話，以確保合同義務(wù)的履行和爭議解決時的聯(lián)系。3.培養(yǎng)目標：具體明確人才培養(yǎng)的方向、課程設(shè)置和實踐環(huán)節(jié)，避免模糊不清導(dǎo)致的合同履行困難。4.培養(yǎng)期限：約定明確的培養(yǎng)期限和可能的調(diào)整方式，以及相應(yīng)的補充協(xié)議簽訂程序。5.培養(yǎng)費用：詳細約定費用的金額、支付方式和時間，以及未按時支付費用的處理方式。6.權(quán)利與義務(wù)：明確雙方在合同中的權(quán)利和義務(wù)，確保雙方權(quán)益的平衡和合同的順利履行。7.違約責(zé)任：明確違約責(zé)任和違約金的計算方式，以保障雙方在違約情況下的權(quán)益。8.爭議解決：約定爭議解決的方式和地點，為可能的爭議提供解決方案。9.其他約定：對于合同中未涉及的事宜，雙方可通過補充協(xié)議進行約定，確保合同的完整性。解決辦法：協(xié)商解決：在合同履行過程中出現(xiàn)的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。法律途徑：若協(xié)商無效，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。法律名詞解釋：合同：指雙方或多方當事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。違約責(zé)任：指合同當事人因違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔的民事責(zé)任，包括繼續(xù)履行、采取補救措施、賠償損失等。補充協(xié)議：指在原合同基礎(chǔ)上，對原合同內(nèi)容進行修改、補充的協(xié)議，與原合同具有同等法律效力。爭議解決：指在合同履行過程中，對發(fā)生的爭議通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式進行解決的過程。違約金：指當事人一方不履行合同義務(wù)或履行不符合約定時，按照合同約定應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜囊欢〝?shù)額的金錢，作為對違約行為的懲罰和對受損方損失的補償。特殊應(yīng)用場合及補充條款：1.場合：若乙方為跨國公司，需要培養(yǎng)能在多文化環(huán)境中工作的非全日制人才。補充條款：甲方應(yīng)提供跨文化交流和商務(wù)禮儀培訓(xùn)，以確保培養(yǎng)出的人才能夠適應(yīng)跨國工作環(huán)境。2.場合：乙方是一家初創(chuàng)企業(yè)，需要培養(yǎng)具有創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新能力的人才。補充條款：甲方需在培養(yǎng)計劃中增加創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和項目實踐環(huán)節(jié)，鼓勵學(xué)員參與創(chuàng)新項目，激發(fā)其創(chuàng)業(yè)潛力。3.場合：乙方希望培養(yǎng)的人才在特定行業(yè)有深入的專業(yè)知識。補充條款：甲方應(yīng)提供針對性的行業(yè)課程和實踐機會，確保學(xué)員在特定領(lǐng)域的專業(yè)能力得到提升。4.場合：乙方是一家環(huán)保組織，需要培養(yǎng)對環(huán)境保護有熱情的人才。補充條款：甲方應(yīng)增設(shè)環(huán)保相關(guān)課程，并組織學(xué)員參與環(huán)保項目，培養(yǎng)他們的環(huán)保意識和實踐能力。5.場合：乙方要求培養(yǎng)過程中有一定的靈活性，以適應(yīng)員工的工作和生活安排。補充條款：甲方應(yīng)提供靈活的學(xué)習(xí)時間和方式，比如線上課程、周末班等，以滿足乙方的特殊需求。合同所需附件列表：1.人才培養(yǎng)方案詳細說明：包括課程設(shè)置、教學(xué)計劃、實踐環(huán)節(jié)等。2.費用支付明細表：詳細列出每期費用的金額和支付時間。3.乙方對人才需求的詳細描述：包括專業(yè)技能、工作態(tài)度等方面的要求。4.甲方師資力量介紹：