2025年勞務(wù)人員職業(yè)衛(wèi)生協(xié)議

2025年勞務(wù)人員職業(yè)衛(wèi)生協(xié)議一、背景及目的隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，勞務(wù)人員在各個行業(yè)中的作用日益凸顯。在職業(yè)活動中，勞務(wù)人員面臨諸多職業(yè)衛(wèi)生問題，為保障勞務(wù)人員職業(yè)健康，提高勞務(wù)人員職業(yè)生活質(zhì)量，制定本協(xié)議。二、職業(yè)衛(wèi)生基本要求1.勞務(wù)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家和地方職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)，自覺維護(hù)自身職業(yè)健康權(quán)益。2.勞務(wù)人員應(yīng)積極參與職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高職業(yè)衛(wèi)生意識和自我保護(hù)能力。3.勞務(wù)人員在職業(yè)活動中，應(yīng)正確使用防護(hù)用品，養(yǎng)成良好的職業(yè)衛(wèi)生習(xí)慣。4.勞務(wù)人員應(yīng)定期參加職業(yè)健康檢查，確保及時發(fā)現(xiàn)和治療職業(yè)病。5.勞務(wù)人員發(fā)現(xiàn)職業(yè)衛(wèi)生問題時，應(yīng)及時向用人單位或相關(guān)部門報告，并提出改進(jìn)建議。三、用人單位職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任1.用人單位應(yīng)依法設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，配備專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生管理人員。2.用人單位應(yīng)定期組織職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高勞務(wù)人員職業(yè)衛(wèi)生意識和自我保護(hù)能力。3.用人單位應(yīng)開展職業(yè)危害因素檢測和評價，確保工作場所職業(yè)衛(wèi)生條件符合國家規(guī)定。4.用人單位應(yīng)落實職業(yè)病防治措施，為勞務(wù)人員提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)用品。5.用人單位應(yīng)定期組織勞務(wù)人員參加職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果告知勞務(wù)人員。6.用人單位應(yīng)建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案，妥善保存勞務(wù)人員職業(yè)健康相關(guān)信息。四、政府部門職業(yè)衛(wèi)生管理職責(zé)1.政府部門應(yīng)加強(qiáng)對職業(yè)衛(wèi)生工作的監(jiān)督管理，確保職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)的貫徹落實。2.政府部門應(yīng)對用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作進(jìn)行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。3.政府部門應(yīng)建立健全職業(yè)衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)，提高職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管水平。4.政府部門應(yīng)加強(qiáng)對職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的監(jiān)督，保障職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)質(zhì)量。5.政府部門應(yīng)鼓勵和支持職業(yè)衛(wèi)生科學(xué)研究，推廣先進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)和管理經(jīng)驗。五、合作協(xié)議1.勞務(wù)人員、用人單位和政府部門之間應(yīng)建立健全溝通協(xié)作機(jī)制，共同推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生工作。2.勞務(wù)人員應(yīng)積極配合用人單位和政府部門開展職業(yè)衛(wèi)生管理工作。3.用人單位應(yīng)主動承擔(dān)職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任，保障勞務(wù)人員職業(yè)健康權(quán)益。4.政府部門應(yīng)加強(qiáng)對職業(yè)衛(wèi)生工作的監(jiān)管，確保職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)得到有效執(zhí)行。六、違約責(zé)任1.勞務(wù)人員違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。2.用人單位違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并依法承擔(dān)賠償責(zé)任。3.政府部門違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并依法接受監(jiān)督。七、爭議解決1.勞務(wù)人員與用人單位之間發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生爭議的，可以通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式解決。2.用人單位與政府部門之間發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生爭議的，可以通過協(xié)商、調(diào)解、行政復(fù)議或者訴訟等方式解決。八、協(xié)議的生效、修改和解除1.本協(xié)議自三方簽署之日起生效。2.本協(xié)議的修改和解除，應(yīng)由三方協(xié)商一致，并簽署書面協(xié)議。3.本協(xié)議失效后，三方應(yīng)按照法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，繼續(xù)履行職業(yè)衛(wèi)生職責(zé)。九、其他1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定