廚師和酒店合同范本

廚師和酒店合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同簽訂雙方：

甲方（酒店名稱）：_________________________

乙方（廚師姓名）：_________________________

鑒于甲方作為酒店，需要聘請(qǐng)乙方擔(dān)任廚師，為雙方建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、互惠的合作關(guān)系，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2甲方有權(quán)在本合同期滿前____個(gè)月通知乙方，終止本合同。

第二條職責(zé)與權(quán)利

2.1乙方在本合同有效期內(nèi)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、酒店規(guī)章制度，全心全意為酒店服務(wù)，確保菜品質(zhì)量，提高酒店聲譽(yù)。

2.2乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作相關(guān)的設(shè)施、設(shè)備和原材料。

2.3乙方有權(quán)參加甲方舉辦的各類培訓(xùn)、競(jìng)賽等活動(dòng)。

2.4乙方有權(quán)在合同期內(nèi)要求甲方調(diào)整工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等。

第三條工資與福利

3.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月，甲方應(yīng)按月支付給乙方。

3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日、年休假等福利待遇。

3.3乙方在合同期內(nèi)因工受傷，甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.4乙方在合同期內(nèi)因工作原因離職，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第四條合同解除與違約責(zé)任

4.1任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

4.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)、酒店規(guī)章制度；

（2）乙方嚴(yán)重失職，給酒店造成重大損失；

（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（4）乙方因個(gè)人原因要求解除本合同，并經(jīng)甲方同意。

4.3乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按合同約定支付工資、福利待遇；

（2）甲方未提供合同約定的設(shè)施、設(shè)備和原材料；

（3）甲方違反國(guó)家法律法規(guī)、酒店規(guī)章制度，損害乙方合法權(quán)益。

第五條保密條款

5.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。

5.2乙方在合同期內(nèi)及合同解除后，應(yīng)保守酒店商業(yè)秘密，不得從事與酒店相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。

第六條爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

6.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第七條其他

7.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.乙方健康證明

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方入職體檢報(bào)告

5.乙方工作職責(zé)說明書

6.乙方工資發(fā)放明細(xì)表

7.乙方福利待遇明細(xì)表

8.乙方勞動(dòng)合同變更協(xié)議

9.乙方離職手續(xù)辦理指南

10.乙方保密協(xié)議

11.乙方競(jìng)業(yè)限制協(xié)議

12.乙方勞動(dòng)合同解除證明

13.乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算辦法

14.乙方離職證明

15.乙方其他相關(guān)證明材料

16.乙方與其他單位簽訂的勞動(dòng)合同（如有）

17.乙方相關(guān)證書、資質(zhì)證明（如有）

18.乙方其他與合同履行相關(guān)的文件和資料

19.乙方與甲方簽訂的其他協(xié)議（如有）

20.乙方與甲方簽訂的其他合同（如有）

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同簽訂雙方：

甲方（酒店名稱）：_________________________

乙方（廚師姓名）：_________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：_________________________

鑒于甲方作為酒店，需要聘請(qǐng)乙方擔(dān)任廚師，為保障酒店菜品質(zhì)量與廚師個(gè)人技能提升，特引入丙方作為第三方服務(wù)提供方，共同保障甲乙雙方的權(quán)益。經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2甲方有權(quán)在本合同期滿前____個(gè)月通知乙方，終止本合同。

1.3丙方在本合同有效期內(nèi)，有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)情況調(diào)整服務(wù)內(nèi)容。

第二條甲方的職責(zé)與權(quán)利

2.1甲方負(fù)責(zé)提供酒店內(nèi)部廚師崗位，確保乙方在合同期內(nèi)享有穩(wěn)定的就業(yè)機(jī)會(huì)。

2.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的薪酬和福利待遇。

2.3甲方有權(quán)要求乙方參加丙方提供的各類培訓(xùn)、競(jìng)賽等活動(dòng)，以提高其烹飪技能。

2.4甲方有權(quán)要求乙方遵守酒店規(guī)章制度，確保酒店運(yùn)營(yíng)秩序。

第三條乙方的職責(zé)與權(quán)利

3.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、酒店規(guī)章制度，全心全意為酒店服務(wù)，確保菜品質(zhì)量。

3.2乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作相關(guān)的設(shè)施、設(shè)備和原材料。

3.3乙方有權(quán)參加丙方舉辦的各類培訓(xùn)、競(jìng)賽等活動(dòng)，提升個(gè)人技能。

第四條丙方的職責(zé)與權(quán)利

4.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)、技能提升等服務(wù)，確保乙方在合同期內(nèi)技能水平得到提高。

4.2丙方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)需求，調(diào)整培訓(xùn)課程和內(nèi)容。

4.3丙方有權(quán)對(duì)乙方在培訓(xùn)過程中的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并向甲方反饋。

第五條工資與福利

5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月，甲方應(yīng)按月支付給乙方。

5.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日、年休假等福利待遇。

5.3乙方在合同期內(nèi)因工受傷，甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第六條合同解除與違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)、酒店規(guī)章制度；

（2）乙方嚴(yán)重失職，給酒店造成重大損失；

（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（4）乙方因個(gè)人原因要求解除本合同，并經(jīng)甲方同意。

6.3乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按合同約定支付工資、福利待遇；

（2）甲方未提供合同約定的設(shè)施、設(shè)備和原材料；

（3）甲方違反國(guó)家法律法規(guī)、酒店規(guī)章制度，損害乙方合法權(quán)益。

第七條保密條款

7.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。

7.2乙方在合同期內(nèi)及合同解除后，應(yīng)保守酒店商業(yè)秘密，不得從事與酒店相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

8.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第九條第三方介入的意義和目的

9.1第三方介入有助于提高廚師個(gè)人技能，保障酒店菜品質(zhì)量。

9.2第三方介入有助于規(guī)范廚師培訓(xùn)市場(chǎng)，促進(jìn)廚師職業(yè)發(fā)展。

第十條甲方為主導(dǎo)的目的和意義

10.1甲方作為酒店，主導(dǎo)本合同，旨在保障酒店菜品質(zhì)量，提高酒店聲譽(yù)。

10.2甲方通過主導(dǎo)本合同，確保廚師個(gè)人技能得到提升，為酒店創(chuàng)造更多價(jià)值。

附件：

1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.乙方健康證明

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方入職體檢報(bào)告

5.乙方工作職責(zé)說明書

6.乙方工資發(fā)放明細(xì)表

7.乙方福利待遇明細(xì)表

8.乙方與丙方簽訂的培訓(xùn)協(xié)議

9.乙方與丙方簽訂的技能提升協(xié)議

10.乙方與丙方簽訂的保密協(xié)議

11.乙方與丙方簽訂的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議

12.乙方與丙方簽訂的其他協(xié)議（如有）

13.乙方與甲方簽訂的其他合同（如有）

14.乙方相關(guān)證書、資質(zhì)證明（如有）

15.乙方其他與合同履行相關(guān)的文件和資料

16.乙方與甲方簽訂的其他協(xié)議（如有）

17.乙方與丙方簽訂的其他協(xié)議（如有）

18.乙方與丙方簽訂的其他合同（如有）

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同簽訂雙方：

甲方（酒店名稱）：_________________________

乙方（廚師姓名）：_________________________

丙方（第三方服務(wù)平臺(tái)）：_________________________

鑒于乙方作為具有豐富烹飪經(jīng)驗(yàn)的廚師，尋求在酒店行業(yè)的發(fā)展機(jī)會(huì)，為保障乙方權(quán)益，同時(shí)滿足酒店對(duì)專業(yè)廚師的需求，特引入丙方作為第三方服務(wù)平臺(tái)，為雙方提供專業(yè)匹配與支持。經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2乙方有權(quán)在本合同期滿前____個(gè)月通知甲方，終止本合同。

1.3丙方在本合同有效期內(nèi)，有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)整服務(wù)內(nèi)容。

第二條乙方的職責(zé)與權(quán)利

2.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、酒店規(guī)章制度，全心全意為酒店服務(wù)，確保菜品質(zhì)量。

2.2乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作相關(guān)的設(shè)施、設(shè)備和原材料。

2.3乙方有權(quán)要求丙方提供職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)、技能提升等服務(wù)。

2.4乙方有權(quán)要求丙方對(duì)其在酒店的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并向甲方反饋。

第三條丙方的職責(zé)與權(quán)利

3.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，協(xié)助乙方與甲方建立合作關(guān)系。

3.2丙方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)需求，為乙方提供職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)等服務(wù)。

3.3丙方有權(quán)對(duì)乙方在酒店的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并向甲方提供反饋。

第四條甲方的職責(zé)與權(quán)利

4.1甲方負(fù)責(zé)為乙方提供酒店內(nèi)部廚師崗位，確保乙方在合同期內(nèi)享有穩(wěn)定的就業(yè)機(jī)會(huì)。

4.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的薪酬和福利待遇。

4.3甲方有權(quán)要求乙方遵守酒店規(guī)章制度，確保酒店運(yùn)營(yíng)秩序。

第五條工資與福利

5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月，甲方應(yīng)按月支付給乙方。

5.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日、年休假等福利待遇。

5.3乙方在合同期內(nèi)因工受傷，甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第六條合同解除與違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.2乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按合同約定支付工資、福利待遇；

（2）甲方未提供合同約定的設(shè)施、設(shè)備和原材料；

（3）甲方違反國(guó)家法律法規(guī)、酒店規(guī)章制度，損害乙方合法權(quán)益。

6.3甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)、酒店規(guī)章制度；

（2）乙方嚴(yán)重失職，給酒店造成重大損失；

（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（4）乙方因個(gè)人原因要求解除本合同，并經(jīng)甲方同意。

第七條保密條款

7.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。

7.2乙方在合同期內(nèi)及合同解除后，應(yīng)保守酒店商業(yè)秘密，不得從事與酒店相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

8.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第九條乙方為主導(dǎo)的目的和意義

9.1乙方作為具有豐富烹飪經(jīng)驗(yàn)的廚師，主導(dǎo)本合同，旨在保障個(gè)人權(quán)益，實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展。

9.2乙方通過主導(dǎo)本合同，確保在酒店的工作環(huán)境、薪酬待遇等方面得到合理保障。

第十條弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的

10.1甲方作為酒店，在本合同中處于輔助地位，旨在為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，并確保菜品質(zhì)量。

10.2甲方通過弱化主導(dǎo)地位，尊重乙方在合同中的權(quán)益，促進(jìn)雙方友好合作。

附件：

1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.乙方健康證明

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方入職體檢報(bào)告

5.乙方工作