人事代理招聘與委托培養(yǎng)合同協(xié)議

人事代理招聘與委托培養(yǎng)合同協(xié)議第一章合同雙方及合同標(biāo)的1.1合同雙方信息1.1.1甲方信息甲方法人名稱：甲方法人地址：甲方法定代表人：甲方聯(lián)系方式：1.1.2乙方信息乙方名稱：乙方地址：乙方法定代表人：乙方聯(lián)系方式：1.2合同標(biāo)的1.2.1招聘服務(wù)乙方作為甲方的人事代理招聘機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)為甲方提供人事代理招聘服務(wù)。1.2.2委托培養(yǎng)乙方作為甲方的人事代理委托培養(yǎng)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)為甲方提供人才委托培養(yǎng)服務(wù)。第二章合同期限及履行2.1合同期限2.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。2.1.2合同期滿前____個(gè)月，甲乙雙方可協(xié)商決定是否續(xù)簽本合同。2.2合同履行2.2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時(shí)完成招聘和委托培養(yǎng)工作。2.2.2甲方應(yīng)按照約定支付招聘和委托培養(yǎng)費(fèi)用。第三章招聘服務(wù)3.1招聘范圍3.1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的招聘需求，在招聘范圍內(nèi)尋找合適人才。3.1.2招聘范圍包括但不限于全國(guó)范圍內(nèi)的招聘。3.2招聘流程3.2.1乙方應(yīng)按照以下流程完成招聘工作：（1）與甲方溝通招聘需求，制定招聘方案；（2）發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷；（3）組織面試，確定候選人；（4）進(jìn)行背景調(diào)查，確認(rèn)候選人信息；（5）向甲方推薦候選人。3.3招聘成果3.3.1乙方應(yīng)保證招聘工作的順利進(jìn)行，為甲方提供高質(zhì)量的招聘服務(wù)。3.3.2乙方應(yīng)按照約定時(shí)間完成招聘工作，并將招聘結(jié)果及時(shí)告知甲方。第四章委托培養(yǎng)4.1培養(yǎng)對(duì)象4.1.1乙方根據(jù)甲方的要求，確定委托培養(yǎng)的對(duì)象。4.1.2培養(yǎng)對(duì)象應(yīng)符合甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。4.2培養(yǎng)計(jì)劃4.2.1乙方應(yīng)制定詳細(xì)的培養(yǎng)計(jì)劃，包括培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)內(nèi)容、培養(yǎng)期限等。4.2.2培養(yǎng)計(jì)劃應(yīng)經(jīng)甲方審核批準(zhǔn)。4.3培養(yǎng)方式4.3.1乙方可通過(guò)以下方式進(jìn)行培養(yǎng)：（1）內(nèi)部培訓(xùn)；（2）外部培訓(xùn)；（3）實(shí)習(xí)；（4）項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)。4.4培養(yǎng)效果4.4.1乙方應(yīng)對(duì)培養(yǎng)效果進(jìn)行評(píng)估，并將評(píng)估結(jié)果及時(shí)告知甲方。4.4.2培養(yǎng)效果應(yīng)符合甲方的要求。第五章費(fèi)用及支付5.1費(fèi)用構(gòu)成5.1.1招聘服務(wù)費(fèi)用：包括招聘方案制定、招聘信息發(fā)布、面試組織、背景調(diào)查等費(fèi)用。5.1.2委托培養(yǎng)費(fèi)用：包括培養(yǎng)計(jì)劃制定、培訓(xùn)實(shí)施、實(shí)習(xí)安排等費(fèi)用。5.2費(fèi)用支付5.2.1招聘服務(wù)費(fèi)用支付：（1）乙方完成招聘工作后，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)支付招聘服務(wù)費(fèi)用；（2）若乙方未能按約定完成招聘工作，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)費(fèi)用。5.2.2委托培養(yǎng)費(fèi)用支付：（1）甲方應(yīng)在簽訂本合同時(shí)支付____%的委托培養(yǎng)費(fèi)用作為定金；（2）乙方完成培養(yǎng)計(jì)劃后，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)支付剩余的委托培養(yǎng)費(fèi)用。第六章人員派遣與管理6.1派遣流程6.1.1乙方根據(jù)甲方需求，從培養(yǎng)對(duì)象中挑選合適人員。6.1.2乙方與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，并辦理相關(guān)手續(xù)。6.1.3甲方確認(rèn)派遣人員后，乙方將派遣人員派遣至甲方工作。6.2派遣人員管理6.2.1甲方對(duì)派遣人員享有使用、管理、考核等權(quán)利。6.2.2乙方對(duì)派遣人員的勞動(dòng)合同履行、工資福利、社會(huì)保險(xiǎn)等承擔(dān)管理責(zé)任。6.3派遣人員待遇6.3.1派遣人員的工資待遇、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等，按照甲乙雙方協(xié)商一致的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。6.3.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定及雙方約定，及時(shí)足額支付派遣人員的工資及福利。第七章保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1雙方在本合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等，均屬于保密內(nèi)容。7.1.2保密內(nèi)容不限于書面信息，也包括口頭、電子等形式。7.2保密義務(wù)7.2.1雙方對(duì)本合同履行過(guò)程中獲得的保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。7.2.2雙方未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。7.3保密期限7.3.1本合同履行過(guò)程中的保密期限為合同有效期限屆滿后____年。7.3.2在保密期限屆滿后，雙方仍應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的保密義務(wù)。第八章知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.1甲方委托乙方進(jìn)行的人才培養(yǎng)過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。8.1.2乙方在進(jìn)行人才培養(yǎng)過(guò)程中所使用的教材、資料等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。8.2使用許可8.2.1甲方在使用乙方提供的教材、資料等時(shí)，應(yīng)遵守知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)。8.2.2未經(jīng)乙方同意，甲方不得將乙方提供的教材、資料等用于商業(yè)用途。8.3違約責(zé)任8.3.1任何一方未經(jīng)對(duì)方同意，擅自使用對(duì)方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九章溝通與協(xié)調(diào)9.1溝通方式9.1.1雙方應(yīng)通過(guò)以下方式進(jìn)行溝通：（1）書面通知；（2）電話；（3）郵件；（4）其他雙方認(rèn)可的方式。9.2協(xié)調(diào)機(jī)制9.2.1雙方應(yīng)建立定期溝通機(jī)制，及時(shí)解決合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。9.2.2遇到重大問(wèn)題時(shí)，雙方應(yīng)成立協(xié)調(diào)小組，共同協(xié)商解決。9.3溝通記錄9.3.1雙方應(yīng)保留溝通記錄，作為日后解決問(wèn)題的依據(jù)。第十章不可抗力10.1不可抗力事件10.1.1不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、行為、社會(huì)異常事件等。10.1.2不可抗力事件的發(fā)生，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。10.2通知義務(wù)10.2.1發(fā)生不可抗力事件后，受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。10.2.2通知應(yīng)包括不可抗力事件的性質(zhì)、影響程度、預(yù)計(jì)恢復(fù)時(shí)間等信息。10.3風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)10.3.1不可抗力事件的發(fā)生，導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)商解決合同履行問(wèn)題。10.3.2不可抗力事件解除合同前，雙方應(yīng)盡力減少損失。第十一章合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。11.1.2任何一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同。11.1.3發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，雙方可以解除本合同。11.2合同終止條件11.2.1合同期限屆滿，合同自然終止。11.2.2雙方在合同期限內(nèi)協(xié)商一致終止合同。11.2.3出現(xiàn)第11.1條規(guī)定的解除條件，合同終止。11.3解除或終止通知11.3.1雙方解除或終止合同，應(yīng)提前____個(gè)工作日書面通知對(duì)方。11.3.2收到解除或終止通知后，對(duì)方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)予以確認(rèn)。第十二章合同附件12.1附件內(nèi)容12.1.1本合同附件包括但不限于：（1）招聘需求表；（2）人才培養(yǎng)計(jì)劃；（3）人員派遣名單；（4）其他雙方約定的附件。12.2附件效力12.2.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。12.2.2附件內(nèi)容與本合同不一致的，以附件為準(zhǔn)。第十三章合同的其他約定13.1合同未盡事宜13.1.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。13.1.2任何一方不得以本合同未盡事宜為由，拒絕履行合同義務(wù)。13.2合同解釋13.2.1本合同條款的最終解釋