伊利招工合同范本

伊利招工合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：伊利實業(yè)集團股份有限公司

乙方（勞動者）：__________________________

鑒于甲方為合法經營的企業(yè)，需要招聘乙方從事相關工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自年月日起至年月日止，共計______個月。

1.2乙方在合同期內，如因工作需要，甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的工作崗位和工作地點。

二、工作內容

2.1乙方同意在甲方指定的工作崗位從事相關工作，具體工作內容以甲方安排為準。

2.2乙方應按照甲方的要求，完成各項工作任務，確保工作質量。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作時間為______小時。

3.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產假、婚假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣______元，工資支付方式為每月______日支付。

4.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予乙方相應的獎金和提成。

4.3乙方在試用期內，工資待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。

五、社會保險和福利

5.1甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2甲方為乙方提供相應的福利待遇，包括但不限于住房補貼、交通補貼、餐費補貼等。

六、勞動紀律和保密

6.1乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和勞動紀律，保守公司商業(yè)秘密。

6.2乙方在離職后，應繼續(xù)履行保密義務，不得泄露公司商業(yè)秘密。

七、勞動合同的解除和終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內，乙方不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定繳納社會保險費的；

（2）未按照合同約定支付工資的；

（3）克扣或者無故拖欠工資的；

（4）強迫勞動的。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

2.乙方身份證復印件

3.乙方學歷證書復印件

4.乙方健康證明

5.甲方規(guī)章制度

6.甲方薪酬制度

7.甲方福利待遇規(guī)定

8.甲方保密協(xié)議

9.甲方勞動合同解除和終止規(guī)定

10.甲方勞動爭議處理辦法

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：伊利實業(yè)集團股份有限公司

乙方（勞動者）：__________________________

丙方（勞務派遣單位）：__________________________

鑒于甲方為合法經營的企業(yè)，需要招聘乙方從事相關工作，丙方作為勞務派遣單位，與甲方簽訂勞務派遣協(xié)議，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自年月日起至年月日止，共計______個月。

1.2乙方在合同期內，如因工作需要，甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的工作崗位和工作地點。

二、工作內容

2.1乙方同意在甲方指定的工作崗位從事相關工作，具體工作內容以甲方安排為準。

2.2乙方應按照甲方的要求，完成各項工作任務，確保工作質量。

2.3丙方應保證乙方具備履行本合同所需的工作能力和條件。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作時間為______小時。

3.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產假、婚假、喪假等休假待遇。

3.3丙方應確保乙方享有與其崗位相應的休息休假權利。

四、勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣______元，工資支付方式為每月______日支付。

4.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予乙方相應的獎金和提成。

4.3丙方應按約定及時足額支付乙方工資。

五、社會保險和福利

5.1甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2丙方應協(xié)助甲方辦理乙方社會保險登記手續(xù)，并按時足額繳納社會保險費。

5.3甲方為乙方提供相應的福利待遇，包括但不限于住房補貼、交通補貼、餐費補貼等。

六、丙方責任與權利

6.1丙方負責乙方的人事管理、勞動關系管理、培訓、考核等事宜。

6.2丙方有權對乙方進行工作紀律、職業(yè)道德等方面的教育和培訓。

6.3丙方有權根據(jù)工作需要調整乙方的工作崗位和工作地點。

七、甲方權益

7.1甲方有權要求丙方提供乙方的工作能力、工作表現(xiàn)和考核結果等相關資料。

7.2甲方有權要求丙方協(xié)助處理乙方在工作中發(fā)生的事故、投訴等事宜。

7.3甲方有權對丙方進行監(jiān)督，確保丙方履行本合同約定的義務。

八、乙方違約及限制條款

8.1乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同，并要求丙方承擔相應責任：

（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責任的。

8.2乙方在合同期內，未經甲方同意，不得擅自離職，否則應承擔相應的違約責任。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

2.乙方身份證復印件

3.乙方學歷證書復印件

4.乙方健康證明

5.甲方規(guī)章制度

6.甲方薪酬制度

7.甲方福利待遇規(guī)定

8.甲方保密協(xié)議

9.甲方勞動合同解除和終止規(guī)定

10.甲方勞動爭議處理辦法

第三方介入的意義和目的：

丙方作為勞務派遣單位，在甲方與乙方之間起到橋梁作用，有利于甲方集中精力進行核心業(yè)務發(fā)展，同時降低人力資源管理成本。丙方負責乙方的人事管理，有利于規(guī)范勞動關系，提高工作效率。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為合同主導方，在合同中明確規(guī)定了自身的權益和責任，有利于保障甲方的合法權益，降低用工風險。甲方通過加強對丙方的監(jiān)督，確保丙方履行合同約定，保障甲方利益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：某大型購物中心

乙方（勞動者）：__________________________

丙方（勞務派遣單位）：__________________________

鑒于甲方為合法經營的企業(yè)，需要招聘乙方從事相關工作，丙方作為勞務派遣單位，與甲方簽訂勞務派遣協(xié)議，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自年月日起至年月日止，共計______個月。

1.2乙方在合同期內，如因工作需要，甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的工作崗位和工作地點，但應提前______日通知乙方。

二、工作內容

2.1乙方同意在甲方指定的工作崗位從事相關工作，具體工作內容以甲方安排為準。

2.2乙方應按照甲方的要求，完成各項工作任務，確保工作質量。

2.3丙方應保證乙方具備履行本合同所需的工作能力和條件。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作時間為______小時。

3.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產假、婚假、喪假等休假待遇。

3.3丙方應確保乙方享有與其崗位相應的休息休假權利。

四、勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣______元，工資支付方式為每月______日支付。

4.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予乙方相應的獎金和提成。

4.3丙方應按約定及時足額支付乙方工資。

五、社會保險和福利

5.1甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2丙方應協(xié)助甲方辦理乙方社會保險登記手續(xù)，并按時足額繳納社會保險費。

5.3甲方為乙方提供相應的福利待遇，包括但不限于住房補貼、交通補貼、餐費補貼等。

六、丙方責任與權利

6.1丙方負責乙方的人事管理、勞動關系管理、培訓、考核等事宜。

6.2丙方有權對乙方進行工作紀律、職業(yè)道德等方面的教育和培訓。

6.3丙方有權根據(jù)工作需要調整乙方的工作崗位和工作地點。

七、乙方權益

7.1乙方有權要求甲方提供符合工作要求的工作環(huán)境和條件。

7.2乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。

7.3乙方有權要求甲方提供必要的勞動保護和職業(yè)健康檢查。

八、甲方違約及限制條款

8.1甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同，并要求丙方承擔相應責任：

（1）未按照國家規(guī)定繳納社會保險費的；

（2）未按照合同約定支付工資的；

（3）克扣或者無故拖欠工資的；

（4）強迫勞動的。

8.2甲方在合同期內，未經乙方同意，不得擅自調整乙方的工作崗位和工作地點，否則應承擔相應的違約責任。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

2.乙方身份證復印件

3.乙方學歷證書復印件

4.乙方健康證明

5.甲方規(guī)章制度

6.甲方薪酬制度

7.甲方福利待遇規(guī)定

8.甲方保密協(xié)議

9.甲方勞動合同解除和終止規(guī)定

10.甲方勞動爭議處理