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2025年中小企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)勞動合同協(xié)議甲方(用人單位):____乙方(勞動者):____鑒于甲方為合法注冊的中小企業(yè),乙方為具備完全民事行為能力的勞動者,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方向甲方提供勞動事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共計____個月。合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方處擔(dān)任____職位,具體工作內(nèi)容為____。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。三、工作時間1.乙方的工作時間為每日____小時,每周工作____天,具體作息時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)益。四、勞動報酬1.乙方的工資待遇為每月____元,每____個月發(fā)放一次。2.甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納各項社會保險和公積金。五、勞動保護1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。2.乙方在合同期間應(yīng)遵守甲方關(guān)于安全生產(chǎn)的規(guī)定,確保自身和他人的安全。六、合同解除與終止1.雙方同意,在合同期限內(nèi),除非法律法規(guī)規(guī)定或雙方協(xié)商一致,否則任何一方不得單方面解除或終止合同。2.如乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度,或因乙方原因?qū)е录追皆馐苤卮髶p失,甲方有權(quán)解除合同。七、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他事項1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。甲方(蓋章):____乙方(簽名):____簽訂日期:____年____月____日以上合同內(nèi)容,甲乙雙方已充分閱讀并理解,自愿簽訂,共同遵守。特此聲明。甲方(蓋章):____乙方(簽名):____簽訂日期:____年____月____日本協(xié)議旨在規(guī)范甲乙雙方的勞動關(guān)系,保障雙方
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