教育機(jī)構(gòu)2025年校長(zhǎng)聘請(qǐng)合同樣本_第1頁(yè)
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教育機(jī)構(gòu)2025年校長(zhǎng)聘請(qǐng)合同樣本甲方(聘請(qǐng)方):____教育機(jī)構(gòu)乙方(被聘請(qǐng)方):____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,就乙方擔(dān)任甲方校長(zhǎng)一職,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本合同,以共同遵守。第一條聘請(qǐng)崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方校長(zhǎng),負(fù)責(zé)甲方教育機(jī)構(gòu)的全面管理工作。1.2乙方應(yīng)全面貫徹執(zhí)行國(guó)家的教育方針,遵循教育規(guī)律,提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)合格人才。1.3乙方應(yīng)積極推動(dòng)甲方教育機(jī)構(gòu)的教育教學(xué)改革,提高教育教學(xué)水平。第二條聘請(qǐng)期限2.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____年。2.2在合同期限內(nèi),如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商簽訂新的合同。第三條工作時(shí)間3.1乙方的工作時(shí)間為全日制,每周工作五天,休息兩天。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度,按時(shí)完成工作任務(wù)。第四條薪酬待遇4.1乙方的薪酬待遇為年薪制,年薪為人民幣_(tái)___萬(wàn)元。4.2甲方按月支付乙方薪酬,每月支付人民幣_(tái)___元。4.3乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。第五條績(jī)效考核5.1甲方每年對(duì)乙方進(jìn)行一次績(jī)效考核,考核內(nèi)容包括教育教學(xué)、管理工作等方面。5.2根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果,甲方有權(quán)對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行調(diào)整。第六條知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方在合同期內(nèi)所創(chuàng)作的教育教學(xué)成果、管理成果等,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。6.2乙方在合同期內(nèi)所取得的專利、著作權(quán)等,應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)辦理。第七條保密條款7.1乙方應(yīng)對(duì)在合同期內(nèi)所接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。7.2乙方在合同解除或終止后,仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。第八條違約責(zé)任8.1如乙方違反本合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。8.2如甲方違反本合同規(guī)定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。第九條合同解除或終止9.1在合同期限內(nèi),如乙方因身體健康等原因不能履行職責(zé),雙方協(xié)商一致,可以解除合同。9.2在合同期限內(nèi),如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因,可以與乙方協(xié)商解除合同。9.3合同期滿后,如雙方不再續(xù)簽,本合同自動(dòng)終止。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行合同過(guò)程中如有爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十一條其他11.1本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。11.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有

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