2025年企業(yè)勞動合同終止協(xié)議規(guī)范模板_第1頁
2025年企業(yè)勞動合同終止協(xié)議規(guī)范模板_第2頁
2025年企業(yè)勞動合同終止協(xié)議規(guī)范模板_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

2025年企業(yè)勞動合同終止協(xié)議規(guī)范模板甲方（用人單位）：____地址：____聯(lián)系方式：____乙方（員工）：____身份證號碼：____聯(lián)系方式：____一、勞動合同終止1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方辦理完畢離職手續(xù)之日終止。1.2雙方同意，勞動合同終止的原因如下：（1）乙方因個人原因提出離職申請；（2）乙方達到法定退休年齡；（3）乙方因健康原因無法繼續(xù)履行勞動合同；（4）甲方因經(jīng)營需要，依法進行經(jīng)濟性裁員；（5）雙方協(xié)商一致解除勞動合同。二、離職待遇2.1乙方按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括但不限于歸還公司財物、提交工作總結(jié)、辦理工作交接等。2.2甲方依法支付乙方工資、加班費、獎金等各項待遇，至勞動合同終止之日。2.3甲方依法為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移或解除手續(xù)。2.4乙方同意在離職后，按照甲方要求，協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)，確保勞動合同終止的順利進行。三、保密協(xié)議3.1乙方同意，在離職后繼續(xù)遵守甲方的保密協(xié)議，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。3.2乙方同意，如有違反保密協(xié)議的行為，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、競業(yè)限制4.1乙方同意，在離職后____個月內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的公司或企業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。4.2乙方同意，如有違反競業(yè)限制的行為，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、其他約定5.1雙方在簽訂本協(xié)議時，應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則，確保雙方權(quán)益。5.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。5.3本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。5.4本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論