2025年度勞動力互助協(xié)議

2025年度勞動力互助協(xié)議甲方（以下簡稱“甲方”）：____乙方（以下簡稱“乙方”）：____鑒于甲方和乙方在勞動力互助方面存在共同利益，為充分發(fā)揮雙方在人力資源方面的優(yōu)勢，提高勞動力利用效率，現(xiàn)雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、協(xié)議宗旨1.本協(xié)議旨在建立甲乙雙方之間的勞動力互助合作關系，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展。2.甲乙雙方應遵循平等、自愿、公平、誠信的原則，共同維護勞動力市場的穩(wěn)定和發(fā)展。二、協(xié)議內(nèi)容1.勞動力互助（1）甲方在需要時，可以向乙方請求勞動力支援，乙方應盡力提供符合甲方需求的勞動力資源。（2）乙方在需要時，可以向甲方請求勞動力支援，甲方應盡力提供符合乙方需求的勞動力資源。2.勞動力培訓（1）甲方應積極為乙方提供勞動力培訓機會，提高乙方勞動力的技能水平。（2）乙方應積極為甲方提供勞動力培訓機會，提高甲方勞動力的技能水平。3.勞動力交流（1）甲乙雙方應積極開展勞動力交流，促進雙方勞動力資源的優(yōu)化配置。（2）甲乙雙方應定期舉辦勞動力交流會，分享勞動力管理經(jīng)驗，提高勞動力利用效率。4.勞動力保障（1）甲乙雙方應共同維護勞動者的合法權益，保障勞動者的工資、福利、保險等待遇。（2）甲乙雙方應加強勞動安全衛(wèi)生管理，確保勞動者在安全的環(huán)境中工作。三、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年。協(xié)議期滿后，如雙方無異議，協(xié)議自動續(xù)約。四、協(xié)議履行1.甲乙雙方應嚴格按照本協(xié)議的約定履行各自的權利和義務。2.甲乙雙方應建立溝通協(xié)調(diào)機制，及時解決在協(xié)議履行過程中出現(xiàn)的問題。3.甲乙雙方應積極推動本協(xié)議的實施，確保協(xié)議目標的實現(xiàn)。五、違約責任1.甲乙雙方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應承擔相應的違約責任。2.甲乙雙方因不可抗力原因?qū)е聟f(xié)議無法履行或造成對方損失的，不承擔違約責任，但應及時通知對方，并采取措施減輕損失。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜